Магистратура

Скачать 4.66 Mb.

Название	Магистратура
страница	3/41
Тип	Учебно-методический комплекс

filling-form.ru > Туризм > Учебно-методический комплекс

1 2 3 4 5 6 7 8 9 ... 41

Тема 1. Общие положения о государственной гражданской и муниципальной службе

Понятие и виды государственной службы. Понятие муниципальной службы. Принципы государственной гражданской и муниципальной службы. Взаимосвязь государственной гражданской и муниципальной службы. Система и общая характеристика источников права, регулирующих служебные отношения.
Тема 2. Должности государственной гражданской и муниципальной службы

Понятие, порядок учреждения и классификация должностей государственной гражданской и муниципальной службы. Реестр должностей государственной гражданской и муниципальной службы. Классные чины государственной гражданской и муниципальной службы. Квалификационные требования, предъявляемые к должностям государственной гражданской службы. Квалификационные требования, предъявляемые к должностям муниципальной службы. Аттестация государственных гражданских и муниципальных служащих. Квалификационный экзамен. Формирование кадрового резерва.
Тема 3. Правовое положение (статус) государственного гражданского и муниципального служащего

Государственный гражданский и муниципальный служащий: понятие, основные права и обязанности. Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской и муниципальной службой. Требования к служебному поведению государственного гражданского и муниципального служащего. Урегулирование конфликта интересов на государственной гражданской и муниципальной службе.

Тема 4. Служебный контракт с государственным гражданским и муниципальным служащим

Право на поступление на государственную гражданскую и муниципальную службу. Понятие и стороны служебного контракта. Содержание и форма служебного контракта. Заключение служебного контракта. Испытание при поступлении на государственную гражданскую и муниципальную службу. Изменение служебного контракта. Отношения, связанные с государственной гражданской службой, при сокращении должностей государственной гражданской службы или упразднении государственного органа. Расторжение служебного контракта по соглашению сторон. Расторжение срочного служебного контракта. Расторжение служебного контракта по инициативе служащего. Расторжение служебного контракта по инициативе представителя нанимателя. Прекращение служебного контракта по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон. Прекращение служебного контракта вследствие нарушения обязательных правил при заключении служебного контракта. Расторжение служебного контракта в связи с выходом гражданского или муниципального служащего из гражданства Российской Федерации. Последствия прекращения служебного контракта.
Тема 5. Служебное время и время отдыха

Понятие и виды служебного времени. Режим служебного времени. Понятие и виды времени отдыха. Отпуска на государственной гражданской и муниципальной службе.
Тема 6. Оплата труда государственных гражданских и муниципальных служащих. Гарантии, предоставляемые государственному гражданскому и муниципальному служащему

Оплата труда гражданских и муниципальных служащих. Гарантии, предоставляемые государственному гражданскому и муниципальному служащему. Стаж государственной гражданской и муниципальной службы.
Тема 7. Поощрения и награждения за государственную гражданскую и муниципальную службу. Служебная дисциплина. Индивидуальные служебные споры

Поощрения и награждения за государственную гражданскую и муниципальную службу. Понятие служебной дисциплины. Дисциплинарные взыскания: виды, порядок применения и снятия. Понятие и порядок рассмотрения индивидуального служебного спора.
НОРМАТИВНЫЕ ПРАВОВЫЕ АКТЫ, АКТЫ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКИ, РЕКОМЕНДОВАННЫЕ КО ВСЕМУ КУРСУ:

Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г., с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 N 6-ФКЗ, от 30.12.2008 N 7-ФКЗ, от 05.02.2014 N 2-ФКЗ, от 21.07.2014 N 11-ФКЗ) // Собрание законодательства РФ. 2014. N31. ст. 4398.
Европейская Хартия местного самоуправления (совершено в Страсбурге 15.10.1985) // Российская юстиция, 1996, N 9, С. 2 – 5.
Федеральный закон от 06.10.2003 N 131-ФЗ (c изм. и доп.) «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2003. № 40. ст. 3822.
Федеральный закон от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ (c изм. и доп.) «О системе государственной службы Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2003. N 22 ст. 2063.
Федеральный закон от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ (c изм. и доп.) «О государственной гражданской службе Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2004. N 31. ст. 3215.
Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ (с изм. и доп.) // Собрание законодательства РФ. 2002. N 1 (ч. 1). ст. 3.
Федеральный закон от 2 марта 2007 г. № 25-ФЗ (c изм. и доп.) «О муниципальной службе в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2007. № 10. ст. 1152.
Федеральный закон от 06.10.1999г. N 184-ФЗ (с изм. и доп.) «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 1999. № 42. Ст. 5005.
Устав (Основной Закон) Алтайского края от 05.06.1995 № 3-ЗС (с изм. и доп.) // Алтайская правда. 1999. 15 июня.
Закон Алтайского края от 28 октября 2005 г. N 78-ЗС (c изм. и доп.) "О государственной гражданской службе Алтайского края" // Алтайская правда. 1 ноября 2005 г. N 315.
Закон Алтайского края от 07.12.2007 N 134-ЗС (с изм. и доп.) "О муниципальной службе в Алтайском крае" // Алтайская правда. 15 декабря 2007. N 377-378.
Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" // Бюллетень Верховного Суда Российской Федерации. 2004. N 6.

ОСНОВНАЯ ЛИТЕРАТУРА,

РЕКОМЕНДОВАННАЯ КО ВСЕМУ КУРСУ:

Агапов А.Б. Административное право: учебник. М.: Юрайт, 2011. 820 с.
Макарейко Н.В. Административное право: конспект лекций. М.: Юрайт, 2011. 197 с.
Трудовое право Российской Федерации: учеб. для вузов/ М. Б. Смоленский [и др.].- Ростов н/Д: Феникс, 2011.
Нечаева Т.В., Кирилин А.В. Комментарий к Федеральному закону от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (постатейный) (2-е издание, переработанное и дополненное), "Деловой двор". 2013. // Консультант плюс.
Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации (постатейный) / М.А. Бочарникова, З.Д. Виноградова, А.К. Гаврилина и др.; отв. ред. Ю.П. Орловский. – 6-е изд., испр., доп. и перераб. – М.: КОНТРАКТ, ИНФРА-М, 2014. – 1680 с.

ТЕМАТИКА СЕМИНАРСКИХ И ПРАКТИЧЕСКИХ ЗАНЯТИЙ
Тема 1. Общие положения о государственной гражданской и муниципальной службе

Занятие 1 (2 часа)

Вопросы:

Понятие и виды государственной службы.
Понятие муниципальной службы.
Принципы государственной гражданской и муниципальной службы.
Взаимосвязь государственной гражданской и муниципальной службы.
Система и общая характеристика источников права, регулирующих служебные отношения.

Нормативные правовые акты, материалы судебной практики:

Указ Президента РФ от 09.02.2013. № 126 (с изм. и доп.) «О Комиссии при Президенте РФ по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров» // Собрание законодательства РФ. 2013. №6. Ст. 500; 2014. №23. Ст.2967.
Указ Президента Российской Федерации от 19 ноября 2002 года № 1336 (c изм. и доп.) «О Федеральной программе «Реформирование государственной службы Российской Федерации (2003-2005 годы)» // Собрание законодательства РФ. 2002. № 47. ст.4664.
Указ Президента РФ от 10.03.2009 № 261 (c изм. и доп.) «О федеральной программе «Реформирование и развитие системы государственной службы Российской Федерации» (2009-2013 годы)» // Собрание законодательства РФ. 2009. №11. Ст.1277; 2012. №33. Ст.4633.
О федеральной программе «Развитие государственной службы Российской Федерации (2015 – 2018 годы)» и плане мероприятий по развитию системы государственной службы Российской Федерации до 2018 года» [Электронный ресурс]: проект Указа Президента РФ (по сост. на 29.01.2015) - Режим доступа: http://www.pravo.gov.ru/-
Указ Президента РФ от 12.12.2005 № 1437 «О продлении срока реализации Федеральной программы «Реформирование государственной службы Российской Федерации (2003-2005годы)» на 2006-2007годы» // Собрание законодательства РФ. 2005. №51. Ст.5514.
Постановление Конституционного Суда РФ от 15.12.2003 N 19-П "По делу о проверке конституционности отдельных положений Закона Ивановской области "О муниципальной службе Ивановской области" в связи с запросом Законодательного Собрания Ивановской области"// Собрание законодательства РФ. 2003. N 52 (ч. 2). ст. 5101.
Определение Конституционного Суда РФ от 10 апреля 1997 года по жалобе гражданина П. И. Забродина и от 14 января 1999 года по запросу Брянской областной Думы // СПС Консультант Плюс.

Дополнительная литература:

Государственная гражданская служба. Учебник. 2-е изд. доп. и перераб. /Под ред. проф. В.Г.Игнатова. М.: ИКЦ «МарТ»; Ростов н/Д: Издательский центр «МарТ», 2005. 512 с.
Граждан В.Д. Государственная гражданская служба: учебник /В.Д.Граждан. 2-е изд., перераб. и доп. М.: КНОРУС, 2007. 496 с.
Кабашов С.Ю. Организация муниципальной службы: Учебное пособие /С.Ю.Кабашов. Уфа: ДизайнПолиграфСервис, 2007. 448 с.
Киселев С.Г. Государственная гражданская служба: учебное пособие. М.: Проспект, 2007.
Немчинов А.А., Володин А.М. Муниципальная служба: Справочное пособие. М.: Дело и Сервис, 2002. 382 с.
Буравлев Ю.М. Конституционно-правовые основы государственной службы и целесообразность ее интеграции с муниципальной службой // Конституционное и муниципальное право. 2006. № 10. С.33-35.
Гимаев И.Р. Государственная служба как институт правового государства: проблемы теории и практики. Москва, 2004.
Еремян В.В. Взаимосвязь государственной гражданской и муниципальной службы как двух видов публичной службы и профессиональной деятельности (к постановке проблемы) // Право и политика. 2006. №5. С.62-71.
Воробьев Н.И., Галкин В.А., Мокеев М.М., Осипова И.Н., Юдина А.Б. Комментарий к Федеральному закону от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (постатейный). - Специально для системы ГАРАНТ, 2014 г.
Киреева Е.Ю. Проблемы реализации принципа взаимосвязи государственной и муниципальной службы //Местное самоуправление и муниципальное право. 2008. № 3. С.38-40.
Петрова С.И. Муниципальная служба и муниципальный служащий // Справочник кадровика. 2006. № 7. С.43-48.
Пресняков М.В., Чанов С.Е. Реформирование законодательства о муниципальной службе как составная часть административной реформы // Трудовое право. 2007. № 4. С.83-91.
Усачев В.Л. Восполнение пробелов в законодательстве о гражданской службе на основе применения трудового права // Проблемы частного права: сб. материалов научн. – практ. конф. Уфа: БАГСУ, 2005. 100 с.
Фабричный С. Проблемы правового регулирования муниципальной службы // Государственная служба. 2005. № 2. С.135-139.
Граждан В.Ф. Государственная гражданская служба Российской Федерации: Электронный учебник для студентов и аспирантов вузов. М., 2010.

Вопросы для самоконтроля:

1. Что такое государственная служба?

2. Какие виды государственной службы закреплены в российском законодательстве?

3. Что представляет собой государственная гражданская служба?

4. Что такое муниципальная служба?

5. Какие принципы государственной гражданской и муниципальной службы предусматриваются в законодательстве?

6. В чем заключается взаимосвязь государственной гражданской и муниципальной службы?

7. Что представляет собой система источников права, регулирующих служебные отношения?
Практические задания:

1. На какие уровни подразделяется государственная гражданская служба Российской Федерации? Найдите в законодательстве подтверждение своим доводам. Приведите примеры.
2. Составьте схему «Принципы государственной гражданской службы» с краткой характеристикой ее элементов.
3. Какие принципы гражданской службы относятся к конституционным и организационным принципам? Ответ обоснуйте.
4. Найдите правовые нормы в Федеральном законе от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ, в которых раскрываются принципы приоритета прав и свобод человека и гражданина, профессионализма и компетентности гражданских служащих?
5. С учетом развития гражданской службы и ее сути, какие еще принципы данного вида государственной службы следовало бы, по Вашему мнению, включить в законодательство? Ответ аргументируйте.
6. Обоснуйте взаимосвязь государственной гражданской и муниципальной службы со ссылкой на правовые акты.
7. Соотнесите в виде таблицы трудовое законодательство и законодательство о государственной гражданской и муниципальной службе.
8. Назовите общие правила применения трудового законодательства Российской Федерации к государственным гражданским и муниципальным служащим.
9. Охарактеризуйте проблемы отраслевой принадлежности служебных отношений.
10. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ устанавливает:

- правовые основы государственной гражданской службы Российской Федерации;

- правовые, организационные и финансово-экономические основы государственной гражданской службы Российской Федерации;

- правовые и организационные основы государственной гражданской лужбы Российской Федерации;

- организационные и финансово-экономические основы государственной гражданской службы Российской Федерации.
11. Выберите наиболее точное определение.

Государственная гражданская служба Российской Федерации - вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан РФ на должностях государственной гражданской службы РФ по:

- обеспечению исполнения полномочий государственных органов и лиц, замещающих государственные должности;

- обеспечению исполнения функций государственных органов и лиц, замещающих государственные должности;

- обеспечению исполнения полномочий государственного аппарата;

- исполнению полномочий государственных органов и лиц, замещающих государственные должности;

- исполнению функций государства.
Тема 2. Должности государственной гражданской и муниципальной службы

Занятие 2 (2 часа)

Вопросы:

Понятие, порядок учреждения и классификация должностей государственной гражданской и муниципальной службы. Реестр должностей государственной гражданской и муниципальной службы.
Классные чины государственной гражданской и муниципальной службы.
Квалификационные требования, предъявляемые к должностям государственной гражданской службы.
Квалификационные требования, предъявляемые к должностям муниципальной службы.
Аттестация государственных гражданских и муниципальных служащих. Квалификационный экзамен.
Формирование кадрового резерва.

Нормативные правовые акты, материалы судебной практики:

Федеральный закон от 27.07.2010 г. № 205-ФЗ (с изм. и доп.) «Об особенностях прохождения федеральной государственной гражданской службы в системе Министерства иностранных дел Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2010. № 31. Ст. 4147.
Федеральный закон от 03.12.2012 № 230-ФЗ (с изм. и доп.) «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам» // Собрание законодательства РФ. 2012. № 50. Ч. 4. Ст. 6953.
Федеральный закон от 27.07.2006 № 152-ФЗ (с изм. и доп.) «О персональных данных» // Собрание законодательства РФ. 2006. № 31. Ч. 1. Ст. 3451.
Указ Президента РФ от 11.01.1995 № 32 (с изм. и доп.) «О государственных должностях Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2014. №30. Ст.4286.
Указ Президента РФ от 09.02.2013. № 126 (с изм. и доп.) «О Комиссии при Президенте РФ по вопросам государственной службы и резерва управленческих кадров» // Собрание законодательства РФ. 2013. №6. Ст. 500; 2014. №23. Ст.2967.
Указ Президента Российской Федерации от 27 сентября 2005 года № 1131 (c изм. и доп.) «О квалификационных требованиях к стажу государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу работы по специальности для федеральных государственных гражданских служащих» // Собрание законодательства РФ.2005. N 40. ст. 4017.
Указ Президента РФ от 16 февраля 2005 года № 159 (c изм. и доп.) «О примерной форме служебного контракта о прохождении государственной гражданской службы Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2005. N 8. ст. 629.
Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 года № 113 (c изм. и доп.) «О порядке присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы Российской Федерации федеральным гражданским служащим» // Собрание законодательства РФ. 2005. N 6. ст. 440.
Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 111 (c изм. и доп.) "О порядке сдачи квалификационного экзамена государственными гражданскими служащими Российской Федерации и оценки их знаний, навыков и умений (профессионального уровня)" // Собрание законодательства РФ. 2005. N 6, ст. 438.
Указ Президента РФ от 1 февраля 2005 г. N 110 (c изм. и доп.) "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации" // Собраниt законодательства РФ. 2005. N 6 ст. 437.
Указ Президента РФ от 06.03.1997 N 188 «Об утверждении Перечня сведений конфиденциального характера» // Собрание законодательства РФ. 1997. № 10. Ст. 1127; 2005. № 39. Ст. 3925.
Указ Президента РФ от 12 августа 2002 г. N 885 (c изм. и доп.) "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" // Собраниt законодательства РФ. 2002. N 33 ст. 3196.
Указ Президента РФ от 31.12.2005 № 1574 (c изм. и доп.) «О Реестре должностей Федеральной государственной гражданской службы» // Собрание законодательства РФ. 2006. № 1. Ст. 118.; 2014. №44. Ст.6046.
Указ Президента РФ от 18 мая 2009 г. N 557 "Об утверждении перечня должностей федеральной государственной службы, при замещении которых федеральные государственные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей" // Собрание законодательства РФ. 2009. N 21 ст. 2542.
Указ Президента РФ от 18.05.2009 № 559 (c изм. и доп.) «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (вместе с Положением о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей федеральной государственной службы, и федеральными государственными служащими сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера)» // Собрание законодательства РФ. 2009. № 21. Ст. 2544; 2014. № 26. Ч. 2. Ст. 3520.
Распоряжение Правительства РФ от 26.05.2005 № 667-р (c изм. и доп.) «Об утверждении формы анкеты, представляемой гражданином Российской Федерации, поступающим на государственную гражданскую службу Российской Федерации или на муниципальную службу в Российской Федерации» // Собрание законодательства РФ. 2005. № 22. Ст. 2192; 2007. № 43. Ст. 5264.
Постановление Администрации Алтайского края от 30.01.2006 № 24 (с изм. и доп.) «О квалификационных требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственных гражданских служащих Администрации Алтайского края и иных органов исполнительной власти Алтайского края» // Сборник законодательства Алтайского края. 2006. № 117. Ст. 142.
Постановление Конституционного Суда РФ от 15.12.2003 N 19-П "По делу о проверке конституционности отдельных положений Закона Ивановской области "О муниципальной службе Ивановской области" в связи с запросом Законодательного Собрания Ивановской области"// Собрание законодательства РФ. 2003. N 52 (ч. 2). ст. 5101.
Определение Конституционного Суда РФ от 10 апреля 1997 года по жалобе гражданина П. И. Забродина и от 14 января 1999 года по запросу Брянской областной Думы // СПС Консультант Плюс.
Постановление Конституционного Суда РФ от 15.11.2012 N 26-П "По делу о проверке конституционности положения части 2 статьи 10 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" в связи с запросом Законодательного Собрания Камчатского края" // Собрание законодательства РФ. 2012. N 48. ст. 6744.

Дополнительная литература:

Полетаев Ю.Н. Правовое положение государственных гражданских служащих в сфере труда. М.: «Городец», 2005.
Алиев Т. Аттестация как одно из направлений совершенствования профессионализма муниципальных служащих // Власть. 2008. № 3. С.28-33.
Горб В. Компетентностный подход к аттестации и квалификационному экзамену государственных гражданских служащих // Госслужба. 2008. № 1. С.5-13.
Воробьев Н.И., Галкин В.А., Мокеев М.М., Осипова И.Н., Юдина А.Б. Комментарий к Федеральному закону от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (постатейный). - Специально для системы ГАРАНТ, 2014 г.
Внутренние и внешние отношения государственной гражданской службы (A.В. Гусев, "Российский юридический журнал", N 3, май-июнь 2012 г.)
Петрова С.И. Муниципальная служба и муниципальный служащий // Справочник кадровика. 2006. № 7. С.43-48.
Фабричный С. Проблемы правового регулирования муниципальной службы // Государственная служба. 2005. № 2. С.135-139.
Граждан В.Д. Государственная гражданская служба. М., 2007.
Граждан В.Ф. Государственная гражданская служба Российской Федерации: Электронный учебник для студентов и аспирантов вузов. М., 2010.
Щербаков Ю.Н. Государственная и муниципальная служба. М., 2008.

Вопросы для самоконтроля:

1. Что такое должность государственной гражданской сужбы?

2. Что такое должность муниципальной службы?

3. Что представляет собой Реестр должностей государственной гражданской и муниципальной службы?

4. Какие классификации должностей государственной гражданской и муниципальной службы предусматривает законодательство?

5. Что такое классный чин государственной гражданской и муниципальной службы?

6. Какие квалификационные требования предъявляются к должностям государственной гражданской службы?

7. Какие квалификационные требования предъявляются к должностям муниципальной службы?

8. Что такое аттестация государственных гражданских и муниципальных служащих? С какой целью она проводится?

9. В каком порядке и в какие сроки осуществляется аттестация государственных гражданских и муниципальных служащих?

10. Что такое квалификационный экзамен?

11. В каком порядке формируется кадровый резерв?
Практические задания:

1. Должности федеральной государственной гражданской службы учреждаются:

- федеральным законом;

- федеральным законом или указом Президента РФ;

- указом Президента РФ;

- указом Президента РФ или Постановлением Правительства РФ;

- Постановлением Правительства РФ;

- Актами соответствующих министерств.
2. Должности государственной гражданской службы учреждаются в целях:

- исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность;

- обеспечения исполнения полномочий государственного органа либо лица, замещающего государственную должность;

- обеспечения исполнения полномочий государственного аппарата;

- исполнения функций государства.
3. Составьте перечень категорий должностей, которые замещаются без ограничения срока полномочий.
4. К каким категориям и группам должностей и какой службы относятся следующие должности:

a) Заместитель федерального министра;

б) глава администрации города;

в) глава муниципального образования городского округа г.Барнаула;

г) ведущий специалист правового комитета администрации города;

д) заместитель председателя Правительства РФ;

е) Уполномоченный по правам человека;

ж) первый заместитель губернатора Алтайского края;

з) помощник депутата Барнаульской городской Думы;

и) депутат Барнаульской городской Думы;

к) судья Алтайского краевого суда;

л) консультант управления аппарата Алтайского краевого Законодательного Собрания;

м) Советник Президента Российской Федерации;

н) Руководитель аппарата Алтайского краевого Законодательного Собрания;

о) Руководитель Администрации Президента Российской Федерации.

5. При утверждении Реестра должностей государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации (далее – Реестра) возникли следующие вопросы, на которые вам нужно дать обоснованные (со ссылкой на правовую норму) ответы:

а) какие должности руководителей государственных органов относятся: к государственным должностям (в данном случае соответствующие лица не будут являться гражданскими служащими), к должностям государственной гражданской службы (в данном случае соответствующие лица будут являться гражданскими служащими)?

б) какие должности в государственном органе являются должностями государственной гражданской службы, а какие – нет?

в) должны ли в Реестре должности государственной гражданской службы быть классифицированы в зависимости от их специализации?
6. Классные чины гражданской службы присваиваются государственным гражданским служащим:

- в соответствии с эффективностью служебной деятельности;

- в соответствии с квалификацией в пределах группы должностей гражданской службы;

- в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы;

- в соответствии с замещаемой должностью гражданской службы в пределах группы должностей гражданской службы.

Ответ обоснуйте.
7. Квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы это:

- требования к уровню профессионального образования, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей;

- требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности;

- требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей;

- требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы (государственной службы иных видов), профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей.

Ответ обоснуйте.
8. В государственном органе произошло сокращение должностей государственной гражданской службы. В связи с этим была проведена внеочередная аттестация. Аттестационная комиссия приняла решение, что служащий С. не соответствует замещаемой должности государственной гражданской службы, и рекомендовала предложить ему иную должность. Приказом руководителя государственного органа его уволили в связи с несоответствием замещаемой должности гражданской службы.
С. не согласился с решением руководителя и подал в суд, мотивируя свои требования тем, что ему не предлагалась другая должность гражданской службы, а увольнение гражданского служащего с гражданской службы по результатам аттестации возможно только при отказе служащего от предложенной для замещения иной должности. Представитель государственного органа в суде пояснил, что вакантные должности гражданской службы не были предложены, так как на их замещение были объявлены конкурсы.

Какое решение должен принять суд? Обоснуйте свой ответ.
9. В соответствии с решением аттестационной комиссии служащий М. был признан не соответствующим замещаемой должности гражданской службы. По истечении двух месяцев после проведения аттестации приказом руководителя структурного подразделения М. понижается в должности. М. обращается в суд с требованием о восстановлении его в прежней должности, с возмещением материального ущерба, возникшим в связи с незаконным, по его мнению, переводом, компенсации морального вреда. По результатам предыдущей аттестации он был признан соответствующим данной должности, по рекомендации аттестационной комиссии был включен в резерв на вышестоящую должность, в прошлом году прошел профессиональную переподготовку. В состав аттестационной комиссии, решением которой он признан не соответствующим должности гражданской службы, входил представитель органа по управлению государственной службой, который в настоящее время замещает его прежнюю должностью.

Какое решение вынесет суд?

1 2 3 4 5 6 7 8 9 ... 41

	Магистратура		Правила приема Специальности и направления Образовательные программы...
	Договор № на оказание платных образовательных услуг по программам...		Магистратура Поддержка талантливых студентов изучающих китайский язык, преподавателей китайского языка и слушателей Института Конфуция
	Бланк регистрации ипкиппро огпу ...		Вниманию студентов 1 курса! Студентам 1 курса, поступившим на бюджетную форму обучения (бакалавриат, магистратура), нуждающимся в общежитии, необходимо
	О магистерской подготовке (магистратуре) в южном федеральном университете Магистерская подготовка (магистратура) реализуется Южным федеральным университетом (далее по тексту – юфу) на основании следующих...		Магистратура Учебно-методический комплекс предназначен для магистрантов отделения заочного обучения юридического факультета (профиль подготовки...
	Оглавление: Общая информация Магистратура Высшей школы государственного администрирования Московского государственного университета им. М. В. Ломоносова это программа...		Магистратура Учебно-методический комплекс предназначен для магистрантов отделения заочного обучения юридического факультета (профиль подготовки...

Магистратура

Похожие: