Коллективный договор


Скачать 488.27 Kb.
НазваниеКоллективный договор
страница7/10
ТипДокументы
filling-form.ru > Договоры > Документы
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

8. Основы взаимодействия Работодателя и Профсоюзной организации



8.1. Права и гарантии деятельности профсоюзной организации определяются ТК РФ, Законами РФ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», «О порядке разрешения коллективных трудовых споров», Отраслевым соглашением по учреждениям и организациям, находящимся в ведении Федерального агентства по образованию, на 2009-2011 годы, другими нормативными актами и настоящим Коллективным договором.
8.2. Работодатель и профсоюзный комитет обязуются:

  • сотрудничать в рамках законодательства РФ;

  • признавать право каждой из сторон предъявлять справедливые и взаимные требования;

  • обеспечивать регулярное и полное информирование по вопросам, относящимся к их компетенции.

Все решения по социальным вопросам, касающимся трудового коллектива, принимаются администрацией по согласованию с профкомом или с учетом его мнения. Все спорные вопросы решаются на основе взаимного уважения, не допускаются конфликты в трудовом коллективе.



8.3. Гарантии профсоюзной деятельности

Стороны договорились о том, что не допускается ограничение социально-трудовых и иных прав и свобод любого работника в связи с его членством в профсоюзе или профсоюзной деятельностью.
8.4. Работодатель обязуется предоставить профкому в бесплатное пользование:

  • отдельное помещение, не допускается размещение профкома в помещении совместно с другими подразделениями университета;

  • оргтехнику и вычислительную технику с установленным программным обеспечением;

  • прямой городской телефон;

  • междугороднюю телефонную связь по заявке;

  • электронную почту, подключение к Интернет, доступ к информационному порталу ИжГТУ, в том числе размещение в информационном пространстве ИжГТУ информации профсоюзной организации ИжГТУ;

  • мебель, необходимый инвентарь;

  • залы и аудитории по заявке;

  • конференц-зал для заседаний профкома не реже одного раза в месяц (по согласованному графику);

  • размножение информационных материалов по заявке;

  • необходимые для осуществления деятельности нормативные правовые документы;

  • транспорт (по заявке).


8.5. Работодатель может предоставлять в бесплатное пользование выборному органу первичной профсоюзной организации принадлежащие работодателю либо арендуемые им здания, сооружения, помещения и другие объекты.

8.6. Работодатель ежемесячно осуществляет бесплатное перечисление на счет профсоюзной организации членских профсоюзных взносов из заработной платы работников, являющихся членами профсоюза, при наличии их письменных заявлений.
8.7. Администрация университета включает профком в перечень подразделений, определяемых для обязательной рассылки документов вышестоящих организаций, касающихся трудовых, социальных интересов работников ИжГТУ и основополагающих документов, касающихся их профессиональных интересов.
8.8. Представителям профкома и профбюро подразделений предоставляется право участвовать в работе органов управления соответствующего уровня, совещаниях, проводимых администрацией университета и его подразделений, на которых принимаются решения по вопросам социального положения работников, условий труда, развития социальной сферы.
8.9. Увольнение по инициативе работодателя лиц, избранных в состав профсоюзных органов, допускается согласно действующему законодательству РФ:
8.9.1. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по основаниям, предусмотренным пунктами 2, 3 или 5 части первой статьи 81 настоящего Кодекса с председателем профкома и его заместителями в течение двух лет после окончания срока их полномочий допускается помимо общего порядка увольнения только с предварительного согласия соответствующего вышестоящего выборного профсоюзного органа.
8.10. Работники, избранные в состав профсоюзных органов, не подвергаются дисциплинарному взысканию без предварительного учета мнения профкома ПО ИжГТУ.
8.11. Члены выборных профсоюзных органов, не освобожденные от основной работы в данной организации, освобождаются от нее для участия в качестве делегатов созываемых профессиональными союзами съездов, конференций, а также для участия в работе их выборных органов с сохранением средней заработной платы.
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

Похожие:

Коллективный договор iconКоллективный договор
Коллективный договор прошёл уведомительную регистрацию в министерстве занятости, труда и миграции Саратовской области

Коллективный договор iconКоллективный договор открытого акционерного общества
Коллективный договор ОАО «Рефсервис» (далее – Договор) – правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в открытом акционерном...

Коллективный договор iconКоллективный договор Московской железной дороги-филиала открытого...
Коллективный договор (далее Договор) правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в Филиале Компании, заключаемый Работниками...

Коллективный договор iconКоллективный договор мкдоу завражного детского сада
Настоящий коллективный договор является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения в организации и заключенным между...

Коллективный договор iconКоллективный договор между командованием и гражданским персоналом...
Настоящий коллективный договор (далее, договор) является правовым актом, заключенным между работниками и работодателем в лице их...

Коллективный договор iconКоллективный договор федерального государственного бюджетного образовательного...
Настоящий коллективный договор является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения между работодателем и работниками...

Коллективный договор iconСоставляем и заключаем коллективный договор
Порядок налогообложения отдельных выплат в пользу работников зависит от того, предусмотрены они в коллективном договоре или нет....

Коллективный договор iconНастоящий коллективный договор заключен в целях обеспечения соблюдения...
Настоящий коллективный договор является правовым актом, регулирующим социально-трудовые отношения между работодателем и работниками...

Коллективный договор iconКоллективный договор гбуз со «Свердловская областная клиническая больница №1»
Настоящий коллективный договор заключен между работодателем в лице главного врача гбуз со «сокб №1» Бадаева Феликса Иосифовича и...

Коллективный договор iconКоллективный договор гуз «Свердловская областная клиническая больница №1»
Настоящий коллективный договор заключен между работодателем в лице главного врача гуз «сокб №1» Бадаева Феликса Иосифовича и работниками...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск