Доходы населения
По итогам оценки занятости населения, численность занятых в экономике городского округа Тольятти в 2011 году составила порядка 362,0 тыс. чел. или более 50,3 % от общей численности населения округа.
Преобладающая часть занятого населения сосредоточена на крупных и средних предприятиях. По итогам 2011 года среднесписочная численность работающих на крупных и средних предприятиях городского округа Тольятти по сравнению с аналогичным показателем прошлого года незначительно (на 0,1 %) увеличилась и составила 216,1 тыс. чел.
При этом в течение отчетного года на крупных и средних предприятиях округа было создано 1,3 тыс. рабочих мест, что составляет всего 15,5 % к аналогичному показателю прошлого года.
Положительные тенденции в экономике, дополнительные меры по снижению напряженности на рынке труда заложили основу стабилизации в городском округе.
Численность официально зарегистрированных безработных в ГУ «Центр занятости населения городского округа Тольятти» за период 2011 года уменьшилось относительно аналогичного показателя прошлого года в 1,4 раза, и составила 14,3 тыс. чел. На конец декабря 2011 года официально зарегистрированных безработных состояло в центре занятости 6,1 тыс. чел. Относительно прошлого года численность безработных снизилась в 1,6 раза (на 01.01.2011 г. – 9,8 тыс. чел.).
Доля трудоустроенных граждан, в общей численности граждан, обратившихся за содействием в государственные службы занятости населения с целью поиска подходящей работы в 2011 году, составила 64,61 % (-0,96 п.п. к 2010 году) (показатель № 133 Доклада мэра за 2011 год).
Среднемесячная начисленная заработная плата работников крупных и средних предприятий городского округа Тольятти по итогам 2011 года увеличилась по сравнению с аналогичным показателем 2010 года на 19,1 % и составила 20755,90 руб. (показатель № 30.1 Доклада мэра за 2011 год). Реальная заработная плата за 2011 год относительно 2010 года выросла на 10,3 %.
Соотношение между средней заработной платой и прожиточным минимумом трудоспособного населения увеличилось с 2,59 раза на 01.01.2011 г. до 2,98 раза на 01.01.2012 г.
По итогам 2011 года по сравнению с прошлым годом наблюдается положительный темп роста номинальной заработной платы на предприятиях всех видов экономической деятельности, за исключением предприятий, осуществляющих торговлю автотранспортными средствами, их техническим обслуживанием и ремонтом. На предприятиях данного вида деятельности уровень начисленной заработной платы уменьшился на 13,1 %.
Наиболее высокие темпы роста заработной платы отмечаются на предприятиях: обрабатывающих производств (125,5 %), строительства (124,1 %); транспорта и связи (120,3 %).
Как и в прошлые периоды, дифференциация среднемесячной заработной платы в различных секторах экономики сохраняется высокой.
По-прежнему наиболее высокий уровень среднемесячной заработной платы по итогам 2011 года сохраняется в финансовой деятельности – 31,5 тыс. руб., химическом производстве – 27,2 тыс. руб., производстве и распределении электроэнергии, газа и воды – 25,0 тыс. руб., производстве транспортных средств и оборудования 24,1 тыс. руб.
Наиболее низкий уровень среднемесячной заработной платы отмечался в учреждениях культуры и спорта -13,0 тыс. руб., в образовании – 13,5 тыс. руб., гостиницах и ресторанах – 13,7 тыс. руб.
По данным, полученным от крупных и средних предприятий городского округа Тольятти, задолженность по заработной плате на 01.01.2012 г. составила 17,8 млн. руб. в то время как данная задолженность на 01.01.2011 г. отсутствовала. Объем просроченной задолженности по заработной плате, сложившийся на 1 января 2012 года, составлял менее 1% месячного фонда заработной платы работников наблюдаемых видов экономической деятельности.
В бюджетной сфере увеличение минимального размера оплаты труда (МРОТ) с 1 июня текущего года на 6,5% (с 4330 руб. до 4611 руб.) и реализация мер, направленных на модернизацию образования и здравоохранения способствуют повышению темпов роста заработной платы в видах деятельности с большой долей государственного участия.
В соответствии с Постановлением мэрии от 26 января 2011 г. № 171-п/1 «О повышении должностных окладов (окладов) работников муниципальных учреждений отрасли культуры городского округа Тольятти» с 1 января 2011 года размер должностных окладов работников муниципальных учреждений культуры был повышен в 1,065 раза.
В соответствии с Постановлением Мэрии городского округа Тольятти от 18 апреля 2011 г. № 1163-п/1 «О повышении должностных окладов (окладов) работников муниципальных учреждений отраслей социальной сферы городского округа Тольятти», на основании постановления Правительства Самарской области от 27.10.2010 г. N 508 "О повышении заработной платы работников бюджетной сферы", с 1 июня 2011 года размер должностных окладов (окладов) работников муниципальных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении департамента социальной поддержки населения, департамента здравоохранения, комитета по делам молодежи, управления физической культуры и спорта, департамента по вопросам семьи и демографического развития, а также работников муниципальных учреждений сферы образования всех типов и видов, был увеличен в 1,065 раза.
В соответствии с Постановлением Мэрии городского округа Тольятти от 31 октября 2011 г. № 3327-п/1 «О повышении должностных окладов (окладов) отдельных категорий муниципальных образовательных учреждений, реализующих основную общеобразовательную программу дошкольного образования, городского округа Тольятти» с 1 сентября 2011 года размер должностных окладов воспитателей и помощников воспитателей указанных учреждений повышен в 1,3 раза.
В соответствии с Постановлением Мэрии городского округа Тольятти от 17 ноября 2011 г. № 3600-п/1 «О повышении должностных окладов (окладов) работников муниципальных учреждений отрасли социальной сферы городского округа Тольятти» с 1 октября 2011 года размер должностных окладов (окладов) работников муниципальных учреждений, подведомственных Департаменту по вопросам семьи, опеки и попечительства мэрии, повышен в 1,065 раза.
В 2011 году отношение среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников муниципальных учреждений к среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций городского округа Тольятти составил 65,7 %, что на 4,3 п.п. ниже значения прошлого года в связи с опережающими темпами роста среднемесячной номинальной начисленной заработной платы работников крупных и средних предприятий и некоммерческих организаций городского округа, а также сокращением муниципальных учреждений и численности работников муниципальных учреждений, отрицательная тенденция сохранится и в планируемом периоде. К концу 2014 г. значение показателя планируется на уровне 60,0 %, что на 5,7 п.п. ниже отчетного показателя (показатель № 29 Доклада мэра за 2011 год).
Для определения планируемых значений были использованы данные Самарастат, а также информация, представленная отраслевыми подразделениями городского округа в рамках формирования плана развития муниципального сектора экономики городского округа Тольятти на 2011 год и планируемый период.
По данным Самарастат в 2011 году среднемесячная номинальная начисленная заработная плата в бюджетной сфере городского округа Тольятти (показатель № 30 Доклада мэра за 2011 год) составила:
1. Работников муниципальных дошкольных образовательных – 10159 руб.: рост составляет 110,46% за счет неоднократной индексации окладов: с 01.06.2011 на 6,5% - всем работникам (постановление мэрии г.о. Тольятти от 18.04.2011 №1163-п/1), с 01.09.2011 на 30% - воспитателям и помощникам воспитателей (постановление мэрии г.о. Тольятти от 31.10.2011 № 3327-п/1).
В плановых значениях на 2012 год отражено повышение окладов всем работникам дошкольных образовательных учреждений, за исключением воспитателей и помощников воспитателей, с 01.01.2012 на 3%.
2. Работников муниципальных общеобразовательных учреждений – 14891 руб.: рост составляет 117,45% за счет неоднократной индексации окладов: с 01.06.2011 на 6,5% - всем работникам (постановление Правительства Самарской области от 27.10.2010 №508), с 01.09.2011 на 30% - учителям, зам. руководителей, главным бухгалтерам (постановление Правительства Самарской области от 26.05.2011 №203), с 01.10.2011 на 6,5% - всем работникам, кроме учителей, зам. руководителей, главных бухгалтеров (постановление Правительства Самарской области от 29.09.2011 №484).
В плановых значениях на 2012 год (15114,77 руб.) предусмотрено повышение окладов всем работникам общеобразовательных учреждений с 01.10.2012 на 6%.
4. Учителей муниципальных общеобразовательных учреждений – 16384 руб.: рост составляет 124,23% за счет неоднократной индексации окладов: с 01.06.2011 на 6,5% - всем работникам (постановление Правительства Самарской области от 27.10.2010 №508), с 01.09.11 на 30% - учителям, зам. руководителей, главным бухгалтерам (постановление Правительства Самарской области от 26.05.2011 №203).
В плановых значениях на 2012 год (16629,35 руб.) предусмотрено повышение окладов всем работникам общеобразовательных учреждений с 01.10.2012 на 6%.
4. Работников прочего персонала муниципальных общеобразовательных учреждений (административно- управленческого, учебно- вспомогательного, младшего обслуживающего персонала, а также педагогических работников, не осуществляющих учебного процесса) – 12797 руб.: рост составляет 106,95% за счет неоднократной индексации окладов: с 01.06.2011 на 6,5% - всем работникам (постановление Правительства Самарской области от 27.10.2010 №508), с 01.09.2011 на 30% - учителям, зам. руководителей, главным бухгалтерам (постановление Правительства Самарской области от 26.05.2011 №203), с 01.10.2011 на 6,5% - всем работникам, за исключением учителей, зам.руководителей, главных бухгалтеров (постановление Правительства Самарской области от 29.09.2011 №484).
В плановых значениях на 2012 год (12988,75 руб.) предусмотрено повышение окладов всем работникам общеобразовательных учреждений с 01.10.2012 г. на 6%.
5. Работников муниципальных учреждений здравоохранения – 14643 руб. (+11,34 % к 2010 году).
6. Врачей муниципальных учреждений здравоохранения – 23063 (+13,31 % к 2010 году).
7. Среднего медицинского персонала муниципальных учреждений здравоохранения – 13465 руб. (+ 11,35 % к 2010 году).
8.Прочего персонала, в том числе младшего медицинского персонала, муниципальных учреждений здравоохранения – 11799 руб. (+ 9,91 % к 2010 году).
|
