Решением педагогического совета №3 от «15» марта


НазваниеРешением педагогического совета №3 от «15» марта
страница2/7
ТипРешение
filling-form.ru > бланк заявлений > Решение
1   2   3   4   5   6   7

























Пояснительная записка



Программа развития МБОУ СОШ №2 им. С.К. Тока с.Сарыг-Сеп является основой управления развитием школы, отражает этапность достижения общесистемных результатов, раскрывает способы и средства достижения прогресса в качестве и доступности школьного образования.

Программа разработана на основе федеральных, республиканских и муниципальных целевых программ развития образования в Туве. В ней нашли отражение основные принципы и положения Стратегии развития образования в Республике Тыва, Программы социально – экономического развития МО Каа-Хемского района на период 2010-2015 годы.

Программа носит государственно – общественный характер и основывается на совместном участии ученической, родительской и педагогической коллективов в её разработке, реализации и контроле за ходом выполнения.

Программа выстроена по проблемно – целевому принципу с ориентацией на достижение социальных эффектов от воздействия программы, возможностью оценки контрольных показателей развития и ежегодной коррекции программных действий.

Структура Программы

  • паспорт Программы

  • пояснительная записка

  • критерии эффективности реализации Программы

  • ожидаемые результаты

  • информационно-аналитическая справка

  • педагогическое проблемное поле программы, её цель, приоритеты и принципы

  • основные направления реализации программы и план мероприятий.


Механизм реализации Программы предусматривает ежегодное формирование рабочих документов, направленных на выполнение мероприятий Программы, предложений, возникающих при контроле за её реализацией; выявление источников и объемов финансирования мероприятий Программы.

Основные принципы Программы:

  • дифференциация и индивидуализация образования с целью обеспечения прав обучающихся на образовательные услуги с учетом мнения родителей и учащихся;

  • сохранение и развитие традиций села, школы.

  • обеспечение условий для получения общего и дополнительного образования;

  • поддержка творческой инициативы школьников и педагогов.

Критерии эффективности реализации программы

Эффективность и результативность реализации Программы развития школы будет оцениваться по следующим критериям и показателям, отражающим выполнение основных задач:

1. Результаты образовательной деятельности: повышение успеваемости, повышение качества.

2. Количество учащихся, у которых сформированы информационные, исследовательские, проектные и другие компетентности.

3. Количество учащихся, выполняющих задания на творческом уровне, участвующих в районных, региональных и федеральных олимпиадах, конференциях, конкурсах и проектах.

4. Число выпускников школы, демонстрирующих сформированность социальной компетентности (социальная зрелость и успешность выпускников школы).

5. Количество педагогов, повысивших квалификацию в аспекте преподавания на компетентностном уровне и по новым стандартам.

6. Количество, качество и эффективность уроков и мероприятий, проводимых на компетентностном уровне.

7. Количество руководителей, обученных методам и механизмам оценивания качества образования на компетентностной основе.

8. Количество родителей, принявших сущность нового качества образования.

9. Количество родителей, участвующих в управлении и оценке качества образования.

Параметры отслеживания результатов внедрения Программы (уровень реализации оценивается по каждому критерию):

30 % - 50 % - допустимый уровень развития

51 % - 70 % - достаточный уровень развития

71 % - 100 % - оптимальный уровень развития

Прогнозируемые целевые показатели:

Учащиеся:

· Успеваемость – 100 %

· Качество образования – 45 %

· Количество учащихся, у которых сформированы ключевые компетентности – 45 – 50 %

· Количество учащихся, участвующих в школьных, районных, региональных и федеральных олимпиадах, конференциях, конкурсах и проектах – 30 – 40 %

· Число выпускников школы, демонстрирующих сформированность социальной компетентности (социальная зрелость и успешность выпускников школы) – 90 – 100 %

Квалификация педагогов:

· Курсы повышения квалификации – 100 %

· Аттестация: высшая и первая квалификационные категории – 70 %

Квалификация руководителей:

· Курсы повышения квалификации – 100 %

· Высшая квалификационная категория – 100 %

Родители:

· Количество родителей, принявших сущность нового качества образования – 70 %

·Количество родителей, участвующих в управлении и оценке качества образования – 50 – 70 %.
Ожидаемые результаты:

· Повышается качество образования учащихся.

· Реализуется и обновляется программа развития школы, через создание системы оценки качества образования.

· Обеспечивается систематизация проведения в школе контрольно-оценочных процедур, мониторинговых, социологических и статистических исследований по вопросам качества образования.

· Осуществляется сбор, обработка, хранение и представление информации о состоянии и динамике развития школы, анализируются результаты оценки качества образования на уровне образовательного учреждения.

· Обеспечивается предоставление информации о качестве образования на муниципальный и региональный уровни.

· Реализуется информационная поддержка системы оценки качества образования в школе.

· Формируется нормативная база документов, относящихся к обеспечению качества образования в образовательном учреждении.

· Принимаются управленческие решения по результатам оценки качества образования на уровне школы.

II. Анализ результативности образовательного процесса.
Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа №2 им. С.К. Тока с.Сарыг-Сеп является образовательным учреждением, реализующим программу полного среднего образования с профильным обучением на 3 ступени.

Информационная справка дает представление о функционировании школы за последние года.
2.1. Численность учащихся



Количество учащихся

Мальчики

Девочки

2005-2006 у. г.

350

171

179

2006-2007 у. г.

329

160

169

2007-2008 у.г.

337

156

181

2008-2009 у.г.

343

149

194

2009-2010 у.г.

331

150

181

2010-2011у.г.

337

144

193


Данные таблицы показывают уменьшение количества учащихся в последние годы, но это характерная тенденция всех школ кожууна. Соотношение мальчиков и девочек примерно одинаковое.
2.2. Распределение учащихся по сменам



1 смена

2005-

2006

2006-

2007

2007-2008

2008-2009

2009-2010

2010-2011

350

329

337

343

331

337


Все учащиеся занимаются в одну смену. После занятий работает группа продленного дня, кружки по интересам, спортивные секции, консультации, проводятся внеклассные мероприятия.
2.3.Количество классов по ступеням



Ступень

2005-2006

2006-2007

2007-2008

2008-2009

2009-2010

2010-2011

класс

кол-во

класс

кол-во

класс

кол-во

класс

кол-во

класс

кол-во

класс

кол-во

I

7

112

7

103

7

99

7

110

8

132

8

146

II

11

189

10

165

10

162

10

166

9

148

9

137

III

3

49

4

61

4

76

4

67

4

56

4

54

итого

21

350

21

329

21

337

21

343

21

331

21

337


По данным таблицы можно проследить уменьшение количества классов-комплектов. Средняя наполняемость учащихся в 1-4 классах составляет 18 человек, в 5-9 классах – 15 человек, в 10-11 – 14 учащихся.


2. 4. Характеристика учителей по категориям
Коллектив школы стабилен. В основном это учителя, получившие образование в республиканских учебных заведениях. Высшее образование имеют 76% учителей, среднее специальное – 24%. 63% имеют квалификационные категории. Молодые учителя – 11%, а всего вернулись трудиться в родную школу 29% выпускников. Кадрами школа обеспечена.


Образование и категория

Количество учителей

2005-2006

2006-2007

2007-2008

2008-2009

2009-2010

2010-2011

высшее образование

33

31

29

32

29

32

средне-специальное

7

9

9

8

9

6

разряды (8-11)

9

16

10

9

10

11

высшая категория

3

3

4

4

3

3

первая категория

15

14

14

15

14

15

вторая категория

13

9

10

12

11

9


2.5. Стаж работы учителей:


Стаж работы

2005-2006

2006-2007

2007-2008

2008-2009

2009-2010

2010-2011

до 3-х лет




4

3

6

5

4

3-10лет

9

3

3

2

2

3

10-20 лет

13

11

15

14

17

13

свыше 20 лет

10

15

10

11

9

10

свыше 30 лет

8

7

7

7

5

8


В коллективе по стажу выделяются 3 категории учителей: молодые учителя со стажем до 10 лет – 15%, имеющие стаж до 20 лет – 37 % и свыше 20 лет – 47%.
2.6. Продолжительность уроков.

Продолжительность уроков составляет 45 минут.

2.7. Состояние материальной базы

Материально-техническая база школы требует совершенствования. Только в 3 последние года для кабинетов закуплена новая мебель (3 комплекта), приобретен спортинвентарь, улучшена база мастерской, кабинета обслуживающего труда, кабинета информатики (1компьютер на 10 учащихся).


Актовый зал

1

Мастерская

1

Кабинет русского языка

3

Кабинет родного языка

2

Математики

2

География

1

Химии

1

Биологии

1

Физики

1

Истории

1

Обслуживающего труда

1

Иностранного языка

1

Информатики

1

Музыки

1

Начальных классов

7

Логопедии

1

Музей

1

Библиотека

1

Столовая

1

Компьютер

14+6

принтер

5

ксерокс

1

Телевизор

1

Музыкальный центр

1

Магнитофон

3

Кинопроектор

1

Кодоскоп

1

Графопроектор

1

медиапроектор

1+1

1   2   3   4   5   6   7

Похожие:

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconПротокол заседания педагогического совета
Выбор председателя педагогического совета и секретаря педагогического совета (директор школы)

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconРешением педагогического совета

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconРешением педагогического совета
Адаптированная общеобразовательная программа образованя обучающихся с лёгкой умственной отсталостью

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconРешением педагогического совета № от
«Гимназия №1 им. К. Д. Ушинского» муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconПрограмма развития универсальных учебных действий на ступени основного общего образования
Основная образовательная программа основного общего образования рассмотрена на заседании Управляющего совета школы и утверждена решением...

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconПринято решением Педагогического совета Утверждено приказом директора
Героя Советского Союза Виктора Семёновича Севрина Долгоруковского муниципального района Липецкой области

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconРешением педагогического совета Директор мкоу семилукской
Семилукской сельской средней общеобразовательной школы Семилукского муниципального района

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconПринята Решением Педагогического совета гбоу школы №103 Выборгского района Санкт -петербурга
Программа формирования экологической культуры, здорового и безопасного образа 254-260

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconРешение педагогического совета
Итоги инспектирования деятельности педагогического коллектива по достижению качественного образования

Решением педагогического совета №3 от «15» марта iconРешением Педагогического совета
Индивидуальные особенности контингента детей, воспитывающихся в группе компенсирующей направленности для слабовидящих детей, детей...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск