1.12. Профилирование безработных граждан.
Проведение специальных мероприятий по профилированию безработных граждан осуществляется в соответствии с технологией по профилированию безработных граждан в краевых государственных казенных учреждениях центрах занятости населения Камчатского края (далее – технология), утвержденной приказом Агентства по занятости населения Камчатского края от 18.03.2009 № 39. 1.12.1. Проведение мероприятий по внедрению эффективных механизмов профилирования безработных, оптимизация мер по оказанию содействия в трудоустройстве применительно к каждой профильной группе.
Целью профилирования является оказание безработным гражданам наиболее эффективной помощи при содействии в трудоустройстве. Профилирование проводится как для вновь обратившихся граждан, так и для стоящих на учете (не реже одного раза в три месяца).
Региональная технология предусматривает распределение безработных граждан по 5 профильным группам. Распределение безработных граждан по профильным группам в 2016 году представлено в таблице. человек
Распределение по профильным группам
| Численность безработных граждан, охваченных профилированием в 2016 году
| за отчетный период
| на конец отчетного периода
| состоят
на учете на конец отчетного периода с измененной группой профилирования
| Всего профилированы
| 6854
| 3105
| 351
| Готовы приступить к работе
| 73
| 25
| 12
| Условно готовы приступить к работе с высокой мотивацией
| 508
| 199
| 63
| Условно готовы приступить к работе со средней мотивацией
| 5989
| 2742
| 223
| Условно готовы приступить к работе с высоким потенциалом
| 48
| 24
| 9
| Условно не готовы приступить к работе
| 236
| 115
| 44
|
Для повышения эффективности содействия службы занятости в трудоустройстве безработных граждан при их распределении на профильные группы применяются следующие меры.
Работа специалистов службы занятости населения проводится в несколько этапов. На первом этапе определяется профильная группа в зависимости от мотивации и потенциала граждан. Далее формируется план необходимых мероприятий, в зависимости от того, в какую группу был включен гражданин и в соответствии с этим используются различные формы работы. В ходе проведения мероприятий с гражданином проводится мониторинг профильной группы и корректировка плана мероприятий. Такие этапы позволяют более качественно оказывать государственные услуги содействия в поиске подходящей работы и минимизировать сроки безработицы.
После проведения мероприятий по профилированию безработных граждан в отчетном периоде трудоустроено 3104 человека, что составляет 45,2% от общего количества признанных безработными.
Анализ показателей проведения специальных мероприятий по профилированию безработных граждан в 2016 году по сравнению с прошлым годом показал увеличение численности граждан, принявших участие в профилировании, на 7,7%. В динамике распределения безработных граждан по профильным группам отмечено увеличение на 62,0% численности граждан, отнесенных к группе «Готовы приступить к работе», на 10,7% – к группе «Условно готовы приступить к работе со средней мотивацией, на 8,3% – к группе «Условно не готовы приступить к работе». При этом отмечено снижение численности граждан по следующим профильным группам: «Условно готовы приступить к работе с высокой мотивацией» (на 14,0%), «Условно готовы приступить к работе с высоким потенциалом» (на 51,5%). 1.12.1. Доля зарегистрированных безработных граждан, охваченных мероприятиями по профилированию, в общей численности зарегистрированных в отчетном периоде безработных граждан. В 2016 году в органах государственной службы занятости населения Камчатского края 6871 гражданин зарегистрирован в качестве безработного, из них 6854 человека или 99,8% были профилированы.
Численность безработных граждан, состоящих на регистрационном учете на конец отчетного периода, составила 3109 человек, из них 3105 человек или 99,9% – профилированы.
Сравнительные показатели проведения специальных мероприятий по профилированию безработных граждан в 2015, 2016 годах представлены в таблице.
Отчетный период
| Доля безработных граждан, охваченных профилированием, из числа признанных безработными, %
| Из гр. 2: доля безработных граждан, получивших после профилирования государственные услуги, %
| за отчетный период
| на конец отчетного периода
| нашли работу (доходное занятие)
| направлено на профобуче-ние
| профессиональная ориентация
| психологическая поддержка
| социальная адаптация
| 1
| 2
| 3
| 4
| 5
| 6
| 7
| 8
| 2015 г.
| 99,0
| 99,9
| 40,0
| 8,5
| 61,4
| 9,8
| 9,9
| 2016 г.
| 99,7
| 99,8
| 45,2
| 9,2
| 69,3
| 10
| 10
|
1.12.3. Примеры положительного опыта. Влияние профилирования на увеличение эффективности работы службы занятости. Распределение граждан по профильным группам, анализ состава этих групп позволяет выявлять причины их безработицы и планировать комплекс мероприятий по содействию трудоустройства для каждой категории безработных, особенно для тех из них, кто оказался в наиболее уязвимом положении на рынке труда, применить индивидуальный подход к получателям государственных услуг в сфере занятости населения. Работа по профилированию безработных граждан положительно влияет на увеличение эффективности работы службы занятости – растет уровень трудоустройства, мероприятия активной политики занятости подбираются с учетом индивидуальных особенностей безработного гражданина и, соответственно, более эффективно решаются проблемы занятости.
В 2016 году повысился уровень трудоустройства граждан всех профильных групп. Увеличение доли трудоустроенных из числа профилированных граждан в разрезе профильных групп показано в таблице.
Профильная группа
| Доля трудоустроенных из числа безработных граждан, %
| Увеличение (снижение)
| 2015 год
| 2016 год
| Готовы приступить к работе
| 46,6
| 58,9
| +12,3
| Условно готовы приступить к работе с высокой мотивацией
| 40,1
| 44,3
| +4,2
| Условно готовы приступить к работе со средней мотивацией
| 40,7
| 45,3
| +4,6
| Условно готовы приступить к работе с высоким потенциалом
| 42,4
| 68,7
| +26,3
| Условно не готовы приступить к работе
| 18,3
| 36,8
| +18,5
| Всего профилировано
| 39,9
| 45,3
| +5,4
|
1.12.4. Предложения по совершенствованию деятельности по направлению. В целях совершенствования деятельности по профилированию безработных граждан, предлагаем разработать сборник лучших практик проведения мероприятий по профилированию безработных граждан органами службы занятости субъектов Российской Федерации.
|