Отчет Отделения гку по «оцзн» по Бежаницкому району в области содействия занятости населения в 2016 году в разрезе муниципального образования п. Бежаницы 2016 г
Скачать 0.6 Mb.
|
| Часть вакансий заполнялась в течение 1-7 дней, но имелись и долго не заполняемые вакансии, это врачи, работники сельского хозяйства. 3.9. Наиболее востребованными у работодателей были профессии – подсобные рабочие, врачи, водители кат. «ВС», работники сельского хозяйства. Такие вакансии, как врач-общей практики, врач-анестезиолог, долгое время остаются не заполнены, т.к. безработных с соответствующим образованием и опытом работы в районе нет. Наибольшим спросом у безработных пользовались вакансии на следующие рабочие места – уборщица, продавец, сторож, водитель кат. В. Менее популярны среди безработных профессии – доярка, скотник, почтальон. На 01.01.2017 года имелось 16 вакансии, продолжительность которых более 1 года. Причиной не заполнения вакансий является отсутствие специалистов данной профессии среди безработных (врач-общей практики, врач-анестезиолог, врач отоларинголог, врач стоматолог, врач психиатр, врач акушер-гинеколог и др). 3.10. С целью формирования банка вакансий наряду с учетом поступающих от работодателей сведений о вакансиях, службой занятости проводилась следующая работа с целью сбора информации об имеющихся вакансиях: - телефонные опросы работодателей; - личные беседы при посещении предприятий работниками ЦЗН; - просмотр рекламы в местной печати; - отслеживание заполнения рабочих мест, освободившихся по причине текучести кадров. Полученные от работодателей сведения о наличии вакансий ежемесячно анализируются. В отчетном году несколько раз в районной газете «Сельская новь» публиковалась информация для работодателей о необходимости предоставления сведений о свободных рабочих местах. Доля работодателей имеющих электронный адрес - составляет 90 процентов. 3.12 . Предложение по совершенствованию деятельности по данному направлению – ужесточение требований законодательства к работодателям, не предоставляющим информацию о вакансиях в службу занятости. 4. Регистрация граждан в целях содействия в поиске подходящей работы, а также регистрация безработных граждан. 4.1. В течение 2016 года динамика численности граждан, ежемесячно признаваемых безработными, имеет вид, представленный в таблице 4. Отсутствие возможности предложить подходящую работу гражданам в десятидневный срок со дня регистрации их в качестве ищущих работу приводит к высокому количеству ежемесячно признаваемых безработными граждан. Средняя продолжительность безработицы составила 5.18 месяцев Анализ динамики численности граждан, признаваемых безработными: Таблица 4
Таким образом, наблюдается тенденция плавного снижения численности граждан, признаваемых в установленном порядке безработными на весенние месяцы, что обусловлено проведением сезонных сельскохозяйственных и производственных работ, период которых, как правило, приходится на весенние летние месяцы. Однако, в апреле, июле, декабре численность граждан, признанных безработными очень высока. Это граждане, обратившиеся за государственной услугой по содействию в подборе подходящей работы по причине сокращения численности штата работников или по причине ликвидации предприятия. 4.2. В 2016г. в Центр занятости населения Бежаницкого района обратилось за содействием в поиске работы 261 гражданина, 189 из них признано безработными. Доля граждан, признанных безработными, от общей численности граждан, обратившихся за содействием в поиске работы, составляет –72,4 % (в 2015 году- 73%). По состоянию на 31.12.2016 года на регистрационном учете в Центре занятости Бежаницкого района состоит 104 безработных, 99 из них получают социальные выплаты. Таким образом, можно отметить тенденцию уменьшения уровня данного показателя. Анализируя динамику численности граждан можно сделать вывод, что в 2016 году процент признания граждан безработными был ниже, чем в 2015 году в связи с тем, что возросла эффективность трудоустройства обращающихся граждан в 10-дневный срок. 4.3.Структурный состав безработных граждан, зарегистрированных в течении 2016 года: Таблица 5
Таким образом, по сравнению с соответствующим периодом 2015 года, уменьшилось количество инвалидов, молодежи в возрасте 14-29 лет и женщин зарегистрированных в службу занятости в качестве безработных граждан. Причиной сельской безработицы и молодежи остаются прежними: новые рабочие места не создаются, финансовых средств, для занятия предпринимательством у большинства нет, финансовые и транспортные возможности для трудовой мобильности ограничены. Состав безработных по продолжительности безработицы: Таблица 6
Уменьшилась доля безработных граждан, стоящих на учете до 1 месяца от 4 до 8 месяцев, и более 1 года. Возросла доля безработных граждан стоящих на учете от 1 месяца до 4, и от 8 месяцев до 1 года. Временная занятость, неквалифицированная работа многими гражданами рассматривается как мало приемлемая в силу ее низкой оплаты. Анализ состава безработными по образованию: Таблица 7
Увеличилась доля безработных граждан имеющих среднее профессиональное образование, основное общее. Уменьшилась доля безработных граждан имеющих высшее профессиональное образование, среднее общее образование. Анализ состава безработных по возрасту: Таблица 8
Увеличилась доля безработных граждан в возрасте 25-29 лет. На конец отчетного периода несовершеннолетних безработных на учете нет. Анализ состава безработных граждан по категориям граждан Таблица
Уменьшилась доля безработных, предпенсионного возраста, инвалидов, граждан имеющих длительный перерыв в работе Регистрация ищущих работу граждан в качестве безработных Помесячный анализ обращений в СЗ и признания безработными Таблица
В 2016 году за содействием в поиске работы обратилось 261 человек. Признано безработными 189 человек, 72,4% | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Похожие:
 | Реализация Государственной программы Псковской области «Содействие занятости населения Псковской области на 2014-2020 годы» в 2014... |  | Камчатского края в области содействия занятости населения и переданного полномочия Российской Федерации по осуществлению социальных... |
| Тулы», «Центр занятости населения города Алексина», «Центр занятости населения города Богородицка», «Центр занятости населения города... | | Камчатского края от 11. 01. 2013 №4 проведена плановая выездная проверка осуществления полномочий органов государственной власти... |
| Артема», «Центр занятости населения города Большой Камень», «Центр занятости населения города Владивостока», «Центр занятости населения... | | Камчатского края от 06. 08. 2012 №145 проведена плановая выездная проверка осуществления полномочий органов государственной власти... |
| Камчатского края от 06. 08. 2012 №145 проведена плановая выездная проверка осуществления полномочий органов государственной власти... | | Подведомственные управлению труда и занятости населения Тамбовской области Тамбовские областные государственные казенные учреждения... |
| Подведомственные управлению труда и занятости населения Тамбовской области Тамбовские областные государственные казенные учреждения... | | Камчатского края в области содействия занятости населения и переданного полномочия Российской Федерации по осуществлению социальных... |