учебной практике
Учебно-методическим обеспечением самостоятельной работы студентов на учебной практике являются:
нормативные документы, регламентирующие деятельность предприятия (организации), на котором проходит учебную практику студент;
методические разработки для студентов, определяющие порядок прохождения и содержание учебной практики;
формы бухгалтерской, финансовой, статистической, внутренней отчетности, разрабатываемые на предприятии (организации) и инструкции по их заполнению;
9.1 Документы, регламентирующие проведение практики
Проведение практики студентов регламентировано следующими документами:
а) руководящие документы;
- ФГОС высшего профессионального образования (направление 080200.62 - «Менеджмент»);
- Положение о порядке проведения практики студентов образовательных учреждений высшего профессионального образования (приказ Минобразования России от 25.03.2003 г. № 1154);
- Положение о порядке проведения практики студентами Филиала НОУ ВПО МИГУП в РС (Я);
б) документы, определяющие порядок и специфику прохождения практик:
- программа учебной (ознакомительной) практики студентов по направлению 080200 - «Менеджмент»;
- направление на прохождение практики (приложение 3);
- оформленный студентом отчет о прохождении практики, сброшюрованный вместе с титульным листом;
- дневник практики;
- отзыв-характеристика о прохождении практики, оформленный на бланке (приложение 5).
9.2. Формы отчета о прохождении практики
В соответствии с действующими нормативными документами, форма и вид отчетности студентов о прохождении практики определяются высшим учебным заведением.
В качестве отчетных материалов о прохождении практик выступают:
Отзыв-характеристика о прохождении практики студентом, составленный руководителем практики от предприятия, имеющим печать предприятия и подпись руководителя. Для составления характеристики используются данные наблюдений за деятельностью студента во время практики, результаты выполнения заданий, а также беседы со студентом. Отзыв-характеристика оформляется на бланке (приложение 5);
Дневник практики;
3. Отчет о прохождении практики, составленный по утвержденной форме.
В установленный срок (не позднее трех дней после окончания практики) студент составляет письменный отчет в формате Microsoft Word (в рукописном виде отчеты не принимаются), оформленный в соответствии с методическими указаниями, отражающий степень выполнения программы, и представляет его в сброшюрованном виде вместе с другими отчетными документами руководителю практики от института.
Все оформленные отчетные документы по практике сброшюровываются в следующей последовательности:
1 Титульный лист (приложение 4);
2 Направление на практику (приложение 3);
3 Индивидуальное задание (приложение 6);
4 Отчет о проделанной практике;
5 Дневник практиканта (приложение 7);
6 Отзыв-характеристика (приложение 5).
9.3 Требования к содержанию и оформлению отчета о прохождении практики
В бланке «Направление на практику» необходимо заполнить графы: тема, задание (перечень работ), организация (место прохождения практики), сроки начала и окончания практики, продолжительность практики, навыки (приобретенные за время практики).
Текст отчета по практике набирается в Microsoft Word и печатается на одной стороне стандартного листа бумаги формата А-4, шрифт Times New Roman – обычный, размер 14 пт; междустрочный интервал – полуторный; левое, верхнее и нижнее – 2,0 см; правое – 1,0 см; абзац – 1,25 см (отчеты, выполненные в рукописном виде, не принимаются).
Объем отчета должен быть для учебной практики 5-10 страниц (в формате Microsoft Word в соответствии с требованиями, изложенными выше);
Исходя из указанного объема текста отчета, он должен включать следующие основные структурные элементы и соответствовать основным требованиям, предъявляемым к содержанию отчета и его структурным элементам:
Введение:
- цель, место, дата начала и продолжительность практики;
- перечень основных работ и заданий, выполняемых в процессе практики.
Основную часть:
- описание организации работы в процессе практики;
- описание практических задач, решаемых студентом за время прохождения практики;
- перечень невыполненных заданий и неотработанных запланированных вопросов.
Заключение:
- необходимо описать навыки и умения, приобретенные за время практики;
- дать предложения по совершенствованию и организации работы предприятия;
- сделать индивидуальные выводы о практической значимости для себя проведенного вида практики.
Отчет должен быть иллюстрирован таблицами, графиками, схемами, заполненными бланками, рисунками.
Страницы отчета нумеруют арабскими цифрами, с соблюдением сквозной нумерации по всему тексту. Номер проставляется в центре нижней части листа (выравнивание от центра) без точки в конце номера.
Схемы, рисунки, таблицы и другой иллюстративный материал, расположенный на отдельных листах, включаются в общую нумерацию страниц, но не засчитываются в объем работы. Если они не могут быть приведены в варианте компьютерной графики, их следует выполнять черными чернилами или тушью.
Титульный лист включается в общую нумерацию страниц, однако номер страницы на титульном листе не проставляется.
Цифровой материал должен оформляться в виде таблиц. Таблицу следует располагать в отчете непосредственно после текста, в котором она упоминается впервые, или на следующей странице. На все приводимые таблицы должны быть ссылки в тексте отчета. Таблицы следует нумеровать арабскими цифрами порядковой нумерацией в пределах всего текста отчета. Номер следует размещать над таблицей слева без абзацного отступа после слова «Таблица». Каждая таблица должна иметь заголовок, который помещается в одну строку с ее номером через тире.
Рисунки (чертежи, графики, схемы, компьютерные распечатки, диаграммы, фотоснимки) следует располагать в работе непосредственно после текста, в котором они упоминаются впервые, или на следующей странице.
Иллюстрации могут быть в компьютерном исполнении, в том числе и цветные.
3. В отзыве-характеристике (приложение 4) руководителя практики от предприятия по месту прохождения практики необходимо дать оценку отношению студента к работе (с подписью ответственного лица), поставить дату завершения практики и круглую печать предприятия.
Формы аттестации по итогам практики
По окончании практики руководитель практики от организации составляет на студента отзыв характеристику и подписывает ее у руководства организации, заверяет печатью.
Все документы, свидетельствующие о прохождении практики студентом, должны быть аккуратно оформлены и собраны в отдельную папку.
Руководитель практики от кафедры в течение 10 дней обеспечивает организацию ее защиты в форме зачета. По итогам защиты практики выставляется оценка "зачтено" или "не зачтено", о чем делаются соответствующие записи в зачетной ведомости и зачетной книжке.
При защите практики учитывается объем выполнения программы практики, правильность оформления документов, содержание отзыва-характеристики; правильность ответов на заданные руководителем практики вопросы.
Зачет по практике приравнивается к оценке (зачет) по теоретическому обучению и учитывается при подведении итогов общей успеваемости студентов. При этом студенты, не выполнившие программу практики без уважительной причины или получившие отрицательную оценку, могут быть отчислены из Филиала как имеющие академическую задолженность. Материалы практики (отчет, характеристика отзыв и др.) после ее защиты хранятся на кафедре.
Примерная тематика учебной практики
11.1. Система государственного и муниципального управления
1. Статус субъектов РФ и предметы их ведения.
2.Участие субъектов РФ в управлении федеральной собственностью. Основное содержание договоров о разграничении предметов ведения между РФ и субъектами РФ.
3. Методы регулирования регионального развития.
4.Взаимодействие органов государственного и муниципального управления. Местное самоуправление в структуре органов власти.
5.Назначение генеральных, отраслевых и региональных соглашений.
6.Правовое положение при ликвидации и реорганизации государственного органа. Порядок поступления на государственную службу.
7.Аттестация государственного служащего. Роль кадровой службы в системе государственных органов.
8.Основные задачи государственного регулирования экономики на современном этапе. Приватизация государственных предприятий.
11.2. Социальный менеджмент
1.Российское законодательство в области социального обеспечения.
2.Особенности становления и развития органов государственной власти и управление РФ. Порядок образования органов государственной власти субъектов РФ.
3.Организационно-правовые вопросы трудоустройства различных категорий россиян в переходном периоде.
4.Потребительская корзина, прожиточный минимум и минимальная оплата труда.
5.Социально-статистическая диагностика.
6.Миграция населения, её причины, типы, виды, и формы; особенности организационного решения проблемы миграции в России.
7.Доступ к образованию: основные параметры, рычаги управления, законодательная база.
8.Экология и общество: параметры, основные параметры, методы и организация контроля и управления.
9.Борьба с преступностью в России: законодательный и управленческий аспект.
10.Решение социальных вопросов на региональном и муниципальном уровнях в России.
11.Социальное партнерство: суть и диалектика развития в России.
11.3.Муниципальный менеджмент
1.Законодательные основы местного самоуправления.
2.Полномочия органов государственной власти РФ в области местного самоуправления.
3. Полномочия органов местного самоуправления: сферы и границы.
4.Муниципальная собственность: определение, виды управление.
5. Муниципальные финансы: источники, и направления использования.
6.Структура муниципальных органов управления.
7.Организация работы органов местного самоуправления с гражданами.
8.Муниципальная служба: функции, организация.
9.Представительные органы местного самоуправления: структура и организация деятельности.
10.Городские земли и управление ими: характеристики, мониторинг, оценка, менеджмент.
11.Градоуправление и зонирование.
12.Жилищно-коммунальный комплекс и жилищно-коммунальная реформа.
13.Транспортное хозяйство города: основные параметры, направления развития.
14.Экология и проблемы благоустройства муниципальных образований.
15.Ответственность муниципальных органов и контроль за их деятельностью.
11.4. Производственный менеджмент
Современные тенденции развития торговли (по стране или региону, или области или городу).
Тенденции развития общественного питания (по стране или региону, или области, или городу).
Маркетинговая деятельность предприятия.
Формы собственности на предприятиях.
Пути оптимизации организационной структуры управления предприятием.
Современные тенденции развития потребительского рынка (страны или региона, области или города).
Основные направления развития оптовой торговли.
Современные тенденции изменения благосостояния населения.
Характеристика источников товарного обеспечения.
Понятие розничной торговли и ее характеристика, тенденции ее развития.
Понятие оптовой торговли и тенденции ее развития.
Понятие общественного питания, его характеристика и тенденции развития.
Имидж торгового предприятия, его элементы, характеристика.
Конкурентоспособность торгового предприятия, понятие и характеристика.
Экономические основы развития предприятий.
Внешняя среда торговых предприятий и ее влияние на деятельность
Коммерческий риск торговых предприятий.
Услуги торговых предприятий и их характеристика.
Инвестиционная деятельность предприятий
Инновационная деятельность предприятий в современных условиях.
Мотивация к труду работников торговых предприятий.
Эффективность использования трудовых ресурсов.
Монополизация на потребительском рынке.
Пути повышения эффективности деятельности предприятия на основе оптимизации управленческих, кадровых и производственных процессов.
Оптимизация планово-экономической деятельности предприятия в современных условиях.
Анализ показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия и стратегическое планирование.
Перечень индивидуальных заданий на учебную практику
1.Изучение организационно-управленческой структуры государственной, муниципальной и/или коммерческой организации, системы самоконтроля организации.
2. Изучение особенностей государственного регулирования деятельности организации.
3. Изучение экономики предприятия (организации).
4. Ознакомление с технической базой и инновационной деятельностью предприятия (организации).
5. Ознакомление с видами деятельности, системой и струк турой управления организации. 6. Ознакомление с организацией управленческого учета.
7. Ознакомление с содержанием работы функциональных служб предприятия.
8. Изучение содержания работы менеджера по специальным функциям управления.
9. Изучение методики принятия управленческих решений менеджером.
10.Участие в планировании деятельности отдела, структурного подразделения, участие в организации текущей работы и функционировании отдела, структурного подразделения.
11. Изучение методики работы персоналом, участие в управлении персоналом, изучение технологии рационального контроля деятельности сотрудников.
12.Изучение взаимоотношений с другими аналогичными организациями в системе «вертикали власти», участие в координации деятельности отдела, структурного подразделения во внешней среде, представительство отдела, организации в иных либо вышестоящих, надзорных организациях.
12.Участие в исследовании проблем организации труда в отделе, структурном подразделении.
13.Исследование применения инновационных технологий менеджмента на предприятии, использования зарубежного опыта управления.
14.Участие в разработке управленческого решения в отделе, структурном подразделении.
15.Изучение влияния менеджмента на показатели экономической деятельности предприятия.
16.Изучение влияния деятельности организации на экономические, политические и культурные процессы в регионе.
17. Ознакомление с информационно-поисковыми системами "Гарант", "Консультант Плюс"; с многофункциональными программными комплексами для управления предприятием (системой "1С: Предприятие", программой Audit Expert и другими).
Приложение 1
к Положению о порядке проведения
практики студентов
Заведующему кафедрой
________________________________
(наименование кафедры)
________________________________
(фамилия, инициалы заведующего кафедрой)
от студента (ки) ____ курса
__________________ формы обучения
__________________ факультета
__________________ фамилия
__________________ имя
__________________ отчество
Заявление
Прошу разрешить мне с «___» _________ 201__г. по «___» ___________ 201__г.
пройти учебную (ознакомительную) практику
в ________________________________________________________________
(наименование организации из базы практик)
В структурном подразделении ______________________________________________________
в должности _____________________________________________________________
Контактный телефон (студента)___________________________.
Дата _________ Подпись
Приложение 2
к Положению о порядке проведения
практики студентов
Заведующему кафедрой
________________________________
(наименование кафедры)
________________________________
(фамилия, инициалы заведующего кафедрой)
от студента (ки) ____ курса
__________________ формы обучения
__________________ факультета
__________________ фамилия
__________________ имя
__________________ отчество
Заявление
Прошу предоставить мне с «___» _________ 201__г. по «___» ___________ 201__г.
место для прохождения ознакомительной практики
в ________________________________________________________________
(наименование организации из базы практик)
Контактный телефон (студента)___________________________.
Дата _________ Подпись
Приложение 3
к Положению о порядке проведения
практики студентов
|
(Наименование организации – места прохождения практики)
|
НАПРАВЛЕНИЕ НА ПРАКТИКУ
Филиал НОУ ВПО МИГУП в РС (Я) просит организовать прохождение в ______________________________________________________________________________
(наименование учреждения, организации, объединения)
с "____" ___________ 201 __ г. по "____" __________ 201 __ г. ______________________________________________________________________________
(вид практики)
практики по специальности ________________________________ студента (ки) ___ курса _____________ факультета _______________________________________________
(ф.и.о.).
По результатам практики просим выдать ему (ей) на руки, заверенную печатью и подписью руководителя организации отзыв-характеристику.
|
