Президент 5

Скачать 1.5 Mb.

Название	Президент 5
страница	8/13
Тип	Документы

filling-form.ru > Туризм > Документы

1 ... 5 6 7 8 9 10 11 12 13

РЕГИОНЫ

Три тысячи новоуренгойцев получили зарплату после вмешательства прокуратуры

РИА ФедералПресс: 06.04.2015г.

В Новом Уренгое после вмешательства прокуратуры четыре строительные фирмы выплатили своим работникам долги по зарплате.

Как сообщили «ФедералПресс.Урал» в пресс-службе окружной прокуратуры, организации задолжали более трем тысячам работников заработную плату за период с декабря 2014 года по февраль текущего. Общая сумма долгов составила 210 млн рублей. Должностные и юридические лица были оштрафованы, долги выплачены.

По данным прокуратуры, по состоянию на 26 марта общая задолженность по зарплате перед работниками девяти предприятий Нового Уренгоя составляла более 173 млн рублей. Более 90% этой суммы приходится на организации холдинга ООО «Стройгазконсалтинг».

«ФедералПресс.Урал» напоминает, что задолженности по зарплатам в России растут. За февраль рост составил 14 процентов, эта проблема требует совместной работы Минтруда и профсоюзов. Об этом сообщил глава Минтруда Максим Топилин на конференции в рамках Недели российского бизнеса.

Топилин отметил, что своевременная выплата зарплат, должна выйти на первый план. По его словам, февраль месяц – это уже 2,8 миллиарда рублей, что достаточно серьезно. За февраль 14 процентов.

Источник: http://fedpress.ru/news/econom/kompany/1428316034-tri-tysyachi-novourengoitsev-poluchili-zarplatu-posle-vmeshatelstva-prokuratury

Долг по зарплате в регионе составил 3,2 миллиона – данные челябстата

«Московский комсомолец»: 06.04.2015г., Татьяна Николаева

В Челябинской области долг по зарплате составляет около 3,2 миллиона рублей. Такие данные челябстата прозвучали в понедельник, шестого апреля, на аппаратном совещании главы региона Бориса Дубровского со своими заместителями и членами правительства.

Как сообщает пресс-служба руководителя области, губернатор поручил проанализировать ситуацию, выделить в отдельную группу наиболее проблемных работодателей и провести вместе с ними рабочую группу по работе с должниками. «Поручаю также возобновить практику отраслевого мониторинга ситуации с долгами по зарплате, прежде всего по министерствам экономического и инфраструктурного блока», - добавил Борис Дубровский.

Кроме того, на совещании также обсудили ряд других вопросов. Так, собравшиеся затронули тему коммунальных долгов, которые накопились у «неотключаемых» потребителей - ресурсоснабжающих организаций, медицинских учреждений, объектов МЧС, ФСИН.

Также губернатор акцентировал внимание на том, чтобы был усилен контроль за качеством работы водозаборов и питьевой воды в целом в населенных пунктах. «Проверьте готовность к действиям в чрезвычайных обстоятельствах», - добавил он.

Напоследок собравшиеся коснулись подготовки к новому садово-огородному сезону. Уже сейчас назрела необходимость вводить дополнительные автобусные маршруты и рейсы. Рассматривался вопрос о «садовых» электричках.

Источник: http://chel.mk.ru/articles/2015/04/06/dolg-po-zarplate-v-regione-sostavil-32-milliona-dannye-chelyabstata.html

Башкирия профинансирует подготовку специалистов высокотехнологичных производств

UFACITYNEWS.RU: 06.04.2015г.

Правительство Башкирии выделит образовательным учреждениям от 10 до 15 млн рублей на подготовку специалистов и рабочих кадров высокотехнологичных производств.

Согласно постановлению властей, поддержку смогут получить профессиональные образовательные организации, внедряющие инновационные образовательные программы по приоритетным отраслям экономики.

Деньги будут направлены тем учреждениям, которые пройдут конкурсный отбор. Для этого заведениям необходимо предоставить в Министерство образования РБ заявку, инновационную образовательную программу, а также документ, подтверждающий объемы софинансирования и их источники.

Отметим, что софинансирование за счет собственных источников учреждения должно быть не менее 1,5 млн рублей, а за счет других источников — не менее выделенной из республиканского бюджета суммы.

Источник: http://ufacitynews.ru/news/2015/04/06/bashkiriya-profinansiruet-podgotovku-specialistov-vysokotehnologichnyh-proizvodstv/

В Приамурье суд признал незаконной часть постановления правительства области о нормативах потребления коммунальных услуг

AMUR.INFO: 06.04.2015г.

По заявлению прокурора Амурской области, суд признал недействующей часть постановления регионального правительства о нормативах потребления коммунальных услуг на территории Приамурья. По мнению прокуратуры, часть постановления, предусматривающая возможность установления нормативов потребления электроснабжения в многоквартирных домах в зависимости от количества этажей в здании, нарушает требования федерального законодательства.

Нормативы потребления холодного и горячего водоснабжения, водоотведения в жилых помещениях и нормативы потребления холодного и горячего водоснабжения на общедомовые нужды, нормативы потребления электроснабжения на общедомовые нужды утверждены постановлением правительства Амурской области от 30.08.2012 (в редакции от 30.12.2014). Незаконные положения этого постановления оспорены прокуратурой в судебном порядке.

27 марта решением Амурского областного суда заявление прокурора области удовлетворено в полном объеме. Правительство области разрабатывает проект постановления о внесении соответствующих изменений в оспоренный нормативный правовой акт, сообщает прокуратура области.

Источник: http://www.amur.info/news/2015/04/06/92209

Большая часть сотрудников GM в Петербурге уволена по соглашению сторон

Logistic.Ru: 07.04.2015г.

По словам представителя ООО "Джи Эм Авто", крупноузловая сборка автомобилей на заводе продолжится по 30 июня. Завод будет полностью законсервирован к 1 июля.
Значительная часть сотрудников завода General Motors в Петербурге, который будет законсервирован к середине 2015 года, уже уволена по соглашению сторон, сообщила РИА Новости представитель ООО "Джи Эм Авто".
Концерн GM 18 марта заявил о выводе с российского рынка бренда Opel и о том, что к середине 2015 года законсервирует завод в Санкт-Петербурге. Официальный представитель "Джи Эм Авто" отметил, что сотрудникам завода будут предложены компенсационные пакеты в размере семи окладов.
"Многие сотрудники от нас уже ушли. И сейчас мы находимся в процессе подписания соглашений о расторжении трудовых договоров по соглашению сторон с компенсацией в семь окладов. Все остается в силе", — сказала собеседница агентства.
По ее словам, крупноузловая сборка автомобилей на заводе продолжится по 30 июня. Завод будет полностью законсервирован к 1 июля.
"Все, что мы можем сделать для сотрудников, мы делаем. Соответственно мы предлагаем сотрудникам подписать соглашения о расторжении трудовых договоров и уйти с семью окладами. Также мы работаем со службой занятости, с кадровым агентством, которые у нас присутствуют, консультируют сотрудников", — отметила она.
Ранее председатель городского комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга Дмитрий Чернейко сообщал журналистам, что подавляющее большинство сотрудников завода GM соглашаются на условия сокращения. Он также не сомневается, что увольняемые будут трудоустроены.
Вместе с тем, Межрегиональный профсоюз "Рабочая ассоциация" (МПРА) считает предлагаемые условия компенсации несправедливыми и намерен добиваться выплат в размере 18 окладов. Профсоюз также требует права приоритетного найма в случае возобновления работы завода и считает, что переобучение рабочих должно проходить за счет предприятия.
27 марта представители МПРА уже проводили в Петербурге пикет за сохранение рабочих мест на предприятиях города и Ленинградской области, а также в поддержку требований рабочих заводов GM и Ford. Также рабочие завода GM в Петербурге, состоящие в МПРА, намерены в течение этой недели проводить одиночные пикеты перед Смольным, призывая власти города поддержать их требования во время сокращений.

Источник: http://www.logistic.ru/news/news.php?num=2015/04/07/17/31249583

Медики в Уфе продолжат протест из-за неполного выполнения требований

ОБЕЩАНИЯ.RU: 07.04.2015г.

Врачи одной из подстанций "скорой помощи" в Уфе намерены продолжить акцию протеста по причине неполного выполнения требований со стороны Минздрава Башкирии. Об этом во вторник, 7 апреля, сообщают СМИ.

"Одна из четырех договоренностей, которая была достигнута 3 апреля на встрече президента Конфедерации труда России Бориса Кравченко с руководством Минздрава Башкирии, реализована лишь частично. Речь идет о досрочном снятии четырех из восьми выговоров сотрудникам станции, которые, по мнению профсоюза, были вынесены как элемент административного давления. Участники голодовки не считают возможным на данном этапе прекратить акцию", - рассказал оргсекретарь межрегионального профсоюза работников здравоохранения "Действие" Андрей Коновал

Источник: http://www.obeschania.ru/news/2015-04-07/protest-medikov

Рабочие калужского завода автокомпонентов готовы начать забастовку

«Газета.Ru»: 07.04.2015г.

Рабочие калужской компании Benteler Automotive, выпускающей автокомпоненты, готовы начать забастовку из-за нового положения о квалификации персонала, сообщает «Интерфакс» со ссылкой на главу калужского подразделения Межрегионального профсоюза рабочей ассоциации (МПРА) Дмитрия Трудового.

Он уточнил, что решение о начале забастовки может быть принято в течение трех дней, когда рабочим станет ясно, что руководство предприятия приняло спорное положение. «Вчера мы провели переговоры с администрацией, которая дала понять, что положение будет принято. Сейчас мы ждем, будут ли уведомлять сотрудников о новых правилах», — отметил Трудовой.

Новое положение о квалификации персонала дает право мастерам и бригадирам произвольно назначать квалификацию рабочим по итогам обхода рабочих мест. При этом, по мнению профсоюза, в документе нет объективных критериев проверки квалификации, и она может быть понижена под любым предлогом.

Члены МПРА полагают, что так предприятие готовится к сокращениям, и первыми под него подпадут активисты профсоюза. Трудовой также заявил, что администрация планирует выплачивать работникам по шесть окладов за добровольное увольнение. Но такое предложение будут делать не всем сотрудникам.

Источник: http://www.gazeta.ru/auto/news/2015/04/07/n_7087821.shtml

В Пензе власть и бизнес обсудили методы борьбы с «теневой» занятостью

TV-EXPRESS.RU: 07.04.2015г.

В Пензе представители исполнительных органов власти, работодатели и профсоюзы на совместном заседании в региональном правительстве обсудили вопросы повышения престижа рабочих профессий и борьбы с «теневой» занятостью.

Заседание возглавил председатель правительства Пензенской области Михаил Косой.

«Там, где сильный профсоюз – нет места «серой» зарплате», - отметил важную роль профсоюзов в повышении экономической грамотности работников Михаил Косой.

Он подчеркнул важность своевременного информирования контролирующих органов обо всех случаях теневой занятости и «серой» зарплаты со стороны работников предприятий всех форм собственности.

По данным регионального минтруда, в регионе сформирована межведомственная комиссия, которая занимается координацией деятельности и мониторингом работы по снижению неформальной занятости.

Кроме того, речь шла о повышении престижа рабочих профессий, проведении конкурсов профессионального мастерства, в том числе среди молодежи.

«С апреля по сентябрь планируется выявить «Лучших по профессии». Конкурс будет проходить по 10 номинациям: две в сельском хозяйстве, три в строительной отрасли и ЖКХ, одна по программированию, одна в швейной отрасли, три в машиностроении и металлообработке», - сообщили в пресс-службе регионального правительства.

Пензенская область продолжит участие во Всемирных соревнованиях рабочих профессий, где принимают участие как молодые квалифицированные рабочие, так и студенты университетов и колледжей.

Источник: http://tv-express.ru/sobitiya/v-penze-vlast-i-biznes-obsudili-metody-borby-s-tenevoj-zanyatostyu

Средняя зарплата в Липецкой области за год выросла на 7,3 процента

«ИД Липецкая газета»: 07.04.2015 г.

Через два года минимальный размер оплаты труда достигнет 10 тысяч рублей

Среднемесячная заработная плата в Липецкой области за 2014 год выросла на 7,3 процента и составила 23481 рубль. Величина прожиточного минимума для трудоспособного населения за IV установлена в сумме 7603 рубля, сообщили в региональном управлении труда и занятости.

Темп роста заработной платы в отраслях социальной сферы Липецкой области превышает среднерегиональные показатели. В образовании на 9,6 процента, в здравоохранении – на 11,5, в области культуры и искусства – на 17,5, в предоставлении социальных услуг - на 27,6 процента.

Согласно трехстороннему соглашению администрации региона, профсоюзов и работодателей на 2015-2017 годы минимальный размер оплаты труда на предприятиях внебюджетного сектора экономики Липецкой области должен составить 9884 рубля.

По словам начальника регионального управления труда и занятости Петра Яицкого, главная задача администрации Липецкой области – не допустить снижения реальных доходов населения. В этой связи недопустимыми являются задержки заработной платы на некоторых предприятиях.

На начало апреля общий текущий долг работодателей перед своими работниками в Липецкой области составляет около 20 миллионов рублей. Однако задержка выплаты денег более двух месяцев превышает 1,4 миллиона рублей.

Источник: http://www.lipetskmedia.ru/news/view/49847-Sryednyaya_zarplata.html

В Татарстане начали бороться против завышения цен в аптеках

SNTAT.RU: 08.04.2015г.

В Общественной палате Татарстана заработала «горячая линия» по вопросам повышения цен на лекарства. Тема актуальная, вызвала большой интерес, звонки от татарстанцев шли почти беспрерывно.

В день, когда «горячая линия» была объявлена «открытой», звонки принимали члены Общественной палаты республики Владимир Вавилов и Лилия Таишева, заместитель председателя Федерации профсоюзов Татьяна Васильева, представители минздрава Татарстана Светлана Хусаинова и Гузель Хайруллина.

- Было много звонков о повышении цен на лекарства, и на заседании комиссии мы решили создать «горячую линию», промониторить цены, и потом от Общественной палаты обратиться в прокуратуру, которая хотя бы конкретизирует, почему это произошло, - пояснил Владимир Вавилов. - В основном тут претензия, конечно, к торговым сетям. Мое мнение, фармацевтику нужно убирать из частных рук, потому что и мелом торгуют, и фальсифицируют. Это бизнес, все ради получения прибыли.

Обычно на «горячую линию» звонит 5-7 человек, на этот раз телефон не умолкал ни на минуту, более того звонки принимались по двум номерам, параллельно. В основном звонили пожилые люди, те, кто особо остро чувствует любое изменение цен. Ведь большинство пенсионеров большую часть своих денег тратят на лекарства.

- Я получаю 13 тысяч пенсии, на лекарства сейчас уходит 3,5, - рассказала одна жительница Казани. - Покупаю глазные капли, врач специально выписал отечественные. Если в феврале они еще стоили 266 рублей, то сейчас - 634 рубля.

Жаловались татарстанцы и на другие проблемы: «Сразу несколько пачек не дают, говорят, привезут со склада, прихожу через несколько дней, а цена выросла», - недоумевали звонившие. Много было нареканий и в адрес конкретных аптек, так как некоторые торговые сети завышают стоимость лекарства на пару сотен рублей по сравнению с другими торговыми точками.

Есть проблемы и при выписке рецептов, при получении лекарств. Жаловались и на такое: люди идут с рецептом за бесплатными лекарствами, говорят - нет, достаешь деньги - пожалуйста, лекарства появляются, - говорят в Общественной палате Татарстана.

Звонить не перестали и после официального окончания «линии». Всего дозвонившийся за два часа было 38 человек. Кроме повышения цен, татарстанцев также волновали вопросы качества продаваемых медикаментов, обслуживания в медицинских учреждениях. Все эти жалобы с конкретными примерами будут переданы в соответствующие органы: прокуратуру и Роспотребнадзор.

Источник: http://sntat.ru/posts/20751-v_tatarstane_nachali_borotsya_protiv_zavysheniya_tsen_v_aptekakh

Минздрав Башкирии: голодовка врачей "скорой помощи" в Уфе - конфликт личных интересов

ТАСС: 08.04.2015г., Наиль Шахвалиев

Голодовка медиков Орджоникидзевской подстанции "скорой помощи" в Уфе перешла в "конфликт личных интересов", заявил журналистам в среду первый замминистра здравоохранения Башкирии Рустем Валеев.
"Мы не останавливаем диалог и делаем все, чтобы работа вернулась в нормальное русло.Но ситуация переросла фактически в конфликт личных интересов", - сказал Валеев после встречи с представителями независимого профсоюза "Действие" и участниками акции.

"Подтекст акции только один - получить преференции на особый статус в нашей организации. То есть это попытка самоуправления в отдельно взятой подстанции, - сказал ТАСС главврач станции Марат Зиганшин. - Между тем, у нас сформирован цельный механизм, который не имеет границ ответственности. Управление персоналом на одной из семи подстанций не может отличаться".

Акцию протеста начала 19 марта заведующая Орджоникидзевской подстанцией Светлана Юсупова, в течение двух недель к ней присоединились ее коллеги. Сейчас в акции участвуют, по данным Минздрава республики, восемь человек, по сведениям независимого профсоюза "Действие", - 11 человек.

Требования медиков

Медики требуют отменить все выговоры, перевести старшего доктора на другую подстанцию, восстановить Светлану Юсупову на должность анестезиолога-реаниматолога, которую она совмещала с постом руководителя подстанции, а также укомплектовать выездные бригады.
"Выговоры обоснованы и наложены в рамках действующего законодательства, - отметил Валеев. - В их вынесении принимала участие врачебная комиссия, поэтому Минздрав не может отменить их своим решением". Перевод старшего доктора на другую подстанцию "продиктован личными соображениями", и "нет никаких оснований для перевода" человека, который хорошо выполняет свои обязанности, добавил первый замминистра.
Кроме того, возвращение на должность Юсуповой невозможно, так она выполняла обязанности временно, а сейчас вакансия занята врачом на полной ставке. "Сегодня мы выполняем главное условие - укомплектовать бригады. Всех врачей, приходящих на работу, мы принимаем на Орджоникидзевскую подстанцию, ущемляя другие учреждения. В первом квартале этого года туда приняты шесть человек: четыре фельдшера и два врача", - сказал чиновник.

Минздрав готов отстранить голодающих от работы

Минздрав Башкирии готов отстранить от работы медиков, которые объявили голодовку, "если их состояние будет угрожать выполнению профессиональных обязанностей". "Самое страшное, что человек, который голодает, не может в полной мере оказать медицинскую помощь, особенно - экстренную", - подчеркнул Валеев.

В то же время замминистра выразил сомнение, что медики полностью отказались от пищи и принимают только воду, как заявляют сами. "Если человек две недели не кушает, а затем выходит на пикет и два часа стоит на улице с плакатом, я думаю, что это нереально", - считает он.

В полной голодовке участников акции сомневаются и специалисты Башкирского госмедуниверситета. Протестующие вовремя приходят на работу, выезжают на все вызовы, переносят оборудование, поднимают больных на носилках. "У человека есть объективный рефлекс, который обеспечивает самосохранение и поэтому вряд ли они по-настоящему голодают, скорее всего, питаются по ночам", - сказала ранее корр. ТАСС завкафедрой поликлинической терапии университета, доктор медицинских наук Антонина Крюкова. По ее словам, акция работников "скорой помощи" больше похожа на "лечебное голодание", которое "полезно в зависимости от массы тела".

Замминистра здравоохранения также заметил, что подобные акции проходят в Брянске, Саранске, Ижевске. "Они проходят по одному сценарию. Но все, что деструктивно, не приносит пользы", - добавил он.

Закон должен запрещать медикам совмещать работу с голодовкой

Главврач единственной в Уфе станции "скорой помощи" Марат Зиганшин сообщил, что вопрос выполнения служебных обязанностей медиками при длительной голодовке должен быть поднят на законодательном уровне.

"Специалисты экстренной службы не должны допускаться до работы, если физически не в состоянии выполнить свои задачи. Шантажируя, ставить на грань вопросы жизни пациентов, это запредельно", - подчеркнул он.

Зиганшин обратил внимание на тот факт, что письменные требования участники голодовки начали выдвигать спустя три недели после ее начала. Протестующие изначально требовали только отстранения от должности главврача.

Что думают протестующие

"Минздрав придерживается своей точки зрения и не хочет идти на встречу ни по одному из пунктов предъявленных требований", - прокомментировала итог сегодняшней встречи с руководством Минздрава Башкирии зампредседателя регионального отделения независимого профсоюза "Действие" Тамара Богданова.

"Мы не поднимаем вопроса о зарплате, требования относятся лишь к кадровым перестановкам. Мы требуем убрать старшего врача станции, так как она - "раздражающий фактор", - отметила Богданова в беседе с корр. ТАСС. - Ее отношение к сотрудникам необъективное и предвзятое".

Зампредседателя надеется, что конфликт будет урегулирован, но до этого момента голодовка продолжится. "Новых участников вводить не будем до окончания переговорного процесса, который продолжится на днях", - сказала она.

Источник: http://tass.ru/obschestvo/1889259

Ford во Всеволожске сокращений не планирует

NEWDAYNEWS.RU: 09.04.2015 г., Полина Николаева

А забастовка рабочих все продолжается

Завод Ford Sollers во Всеволожске Ленинградской области не планирует сокращать сотрудников. Об этом сообщил журналистам первый вице-президент и исполнительный директор Ford Sollers Адиль Ширинов.
Как сообщает «Фонтанка», топ-менеджер предприятия также не исключил, что в связи с обновлением модельного ряда (выпуск Mondeo, до конца года также начнется выпуск нового Focus) возможно и увеличение штата. Надежду на то, что количество сотрудников завода будет расти, выразил в ходе церемонии и губернатор Ленобласти Александр Дрозденко.
В 2014 году предприятие перешло на односменный режим работы, на заводе были уволены 700 человек, сейчас там работают около 1,5 тыс. сотрудников.
Как сообщает РБК, губернатор также выразил надежду на то, что руководство предприятие найдет общий язык со своими бастующими работниками. Власти, со своей стороны, поддержат завод закупками новых машин. «Это ситуация даже не столько трудового коллектива завода, сколько профсоюза и руководства завода, – отметил губернатор во время посещения предприятия. – Я думаю, что договорятся, общий язык найдут». Дрозденко добавил, что область будет помогать заводу по мере возможности «для того, чтобы завод продавал как можно больше продукции и как можно уверенней себя чувствовал».
Ширинов, комментируя забастовку, добавил, что руководство завода действует строго в рамках российского законодательства. «Те, кто работал и работает, всю свою оплату получают вовремя. У нас ни разу не было ни одной задержки», – сказал он.
Президент Ford Sollers Тед Каннис перспективы роста объемов производства не прокомментировал, однако отметил, что обновление модельного ряда и уход с рынка конкурента в лице GM окажет положительное влияние на показатели компании.
Забастовка на предприятии продолжается с 16 марта. По словам представителя профсоюза завода, сегодня к забастовке присоединилось еще 50 человек. Он также опроверг слова представителей администрации об отсутствии задержки зарплат. По его словам, шесть сотрудников завода уже написали обращение в прокуратуру в связи с задержкой зарплаты – им не оплатили время в простое, когда они уже вышли из забастовки.
Что касается бастующих работников, то они требуют повышения заработной платы в 2015 году на уровень инфляции, полной оплаты простоя производства и выплаты 18 окладов при сокращении. Руководство предприятия эти требования пока не удовлетворило.
Как сообщал ранее председатель профкома предприятия Игорь Темченко, руководство отправило бастующих в простой. Но, по его словам, количество бастующих работников растет – им ранее удалось остановить цех сборки модели Focus стоит и замедлить линии Mondeo. Точное количество бастующих он не назвал, отметив при этом, что это «ключевые бригады». Интересно, что в пресс-службе самого предприятия утверждали, что всего забастовщиков около 30, а завод работает без сбоев. Что касается простоя, тог он введен на одном участке производства «для корректировки уровня производства под текущий спрос на рынке, который в марте продолжает падение».
Завод Ford Sollers во Всеволожске был построен в 2002 году. В настоящее время он выпускает по технологии полного цикла автомобили Ford Focus во всех существующих модификациях кузова и Mondeo седан. Сегодня на заводе начался выпуск производства новой модели Mondeo. На предприятии занято около 1500 человек.
Ford Sollers – это совместное предприятие Ford Motor Company и ОАО «Соллерс» c равным участием сторон, созданное в 2011 году, которое отвечает за российское производство, импорт и продажу продуктов Ford, включая автомобили, запчасти и аксессуары на российском рынке. СП Ford Sollers является участником государственных программ поддержки автомобильной промышленности России. В 2014 году продажи автомобилей марки снизились на 38% – до 66 тыс. штук.

Источник: http://newdaynews.ru/northwest/530346.html

Сокращенные работники «Тихоокеанской мостостроительной компании» пригрозили разобрать мост через бухту Золотой Рог

TRUD-OST.RU: 10.04.2015 г.

Работники ЗАО «Тихоокеанская мостостроительная компания» (ЗАО «ТМК»), не получающие заработную плату с декабря 2014 года, в четверг, 9 апреля, получили уведомления о сокращении. Сразу после этого мостостроители провели профсоюзное собрание, на котором приняли резолюцию и заявили о решимости пойти на крайние меры. Об этом передает ДВ-РОСС.
«Что москвичи на себя взяли на Дальнем Востоке — все разрушено. Перекрыть движение на Золотом мосту во Владивостоке или вообще его разобрать — мы его построили, мы его и разберем», — скандировали люди.
В ЗАО «ТМК» сложилась сложная финансовая ситуация. Сотрудники компании с декабря 2014 года не получают заработную плату. Общая сумма задолженности составляет 96,1 миллиона рублей. Строители именно этой компании возвели во Владивостоке уникальный вантовый мост через бухту Золотой Рог и низководный через Амурский залив к саммиту АТЭС-2012.

По мнению коллектива, проблемы на предприятии начались с приходом новых московских собственников. Как рассказала главный бухгалтер ЗАО «ТМК» Ирина Воробьева, бывший единоличный собственник компании Виктор Гребнев «условно продал» 75% акций за 2,2 миллиона рублей. При заключении сделки была договоренность о финансовом оздоровлении предприятия, сохранении коллектива и предоставлении объёмов работ. Таким образом по 25% акций получили Игорь Нестеренко, действующий генеральный директор, а также Александр Мысин и Валентин Славин.
В день проведения профсоюзного собрания офис компании ТМК в Уссурийске был полон людей — работникам вручали уведомления о предстоящем, с 3 августа, сокращении. Штат сотрудников мостостроительного предприятия ликвидируется полностью, а это 1087 человек, остается только генеральный директор.
«Решение о стопроцентном сокращении коллектива принял первый заместитель генерального директора Александр Ткачев. Я, как главный бухгалтер, этого человека вообще не видела. Доверенность о том, что он может принимать такие решения, нам не предоставили», — заявила Ирина Воробьёва.
Как сообщила руководитель правового департамента ЗАО «ТМК» Яна Титова, единственный представитель нынешнего руководства компании, приказ о сокращении персонала был действительно подписан Ткачевым 2 апреля. Уже на следующий день, 3 апреля, сам Александр Ткачев уволился.
«Массовое сокращение на предприятии, поэтому уведомления выдаются за три месяца, время достаточно даже более чем, чтобы успеть уведомить трудовую инспекцию, профсоюз, чтобы все нормы трудового законодательства соблюсти. Дата предполагаемого сокращения — 3 августа. Процедура будет полностью соблюдена», — рассказала Яна Титова.
Работники ЗАО «ТМК» уверены, что сокращение проводится с нарушением законодательства и указывают на то, что на документе стоит факсимиле подписи бывшего заместителя генерального директора Александра Ткачева. Многие вопросы коллектива остались без ответов, так как не во время профсоюзного собрания, не раньше, действующий генеральный директор Игорь Нестеренко не пообщался с сотрудниками.
Коллектив ЗАО «ТМК» направил открытое письмо президенту РФ Владимиру Путину с просьбой вмешаться в ситуацию на главном мостостроительном предприятии Приморья. «Как можно жить без средств к существованию четыре месяца, при этом выполняя свои трудовые обязательства? Мы очень надеемся, что Вы услышите нас и не позволите заинтересованным лицам превратить ЗАО «ТМК» и коллектив мостостроителей в руины», — пишут сотрудники компании Путину.
«Во Владивостоке уже продаются основные средства компании: техника, недвижимость. Но часть паспортов на это у меня, я никому их не отдам. Мне сегодня докладные принесут о том, что в филиале во Владивостоке уже все распродают, но деньги в кассу не приходили. Мамочки в декретном приходят, умоляют заплатить им хоть что-нибудь, но я не могу ничего им заплатить. Денег нет. Идет самый натуральный рейдерский захват», — уверена главбух предприятия Ирина Воробьёва.
После появления открытого письма коллектива никто из краевых властей не встретился с сотрудниками ЗАО «ТМК». Правда, профсоюзного лидера пригласили на разговор в мэрию Уссурийска, где пообещали оказать содействие в трудоустройстве персонала.
Представители власти также не появились и на собрании коллектива. К рабочим вышел только Виктор Гребнев, который в настоящее время является и.о. директора департамента промышленности и транспорта администрации Приморского края, а также владельцем 25% акций ЗАО «ТМК» и бывшим генеральным директором предприятия.
«Наверное, все-таки я виноват в том, что произошло. Виноват в том, что создал такую организацию, которая впоследствии оказалась никому не нужна. Хотел сделать, как лучше, а получилось как всегда. Пообещали мне московские акционеры обеспечить предприятие работой, коллектив — зарплатой. Поэтому я и пошел на это. Хорошо, что вы здесь все собрались — это будет пинок под зад московской команде. Вопрос по зарплате будем решать в кратчайшее время. Это очередная провокация московской команды. Они приехали и уехали, мы остаемся здесь и нам дальше работать с вами», — обратился к коллективу Виктор Гребнев.
На профсоюзном собрании коллектив ТМК обратился к руководству края и лично к губернатору Владимиру Миклушевскому с просьбой обратить внимание на их предприятие.
«Почему Миклушевский Владимир Владимирович не хочет поддержать нас — местных? Почему работа отдается предприятиям из других регионов? Если мы будем работать, налоги останутся в бюджете и не придется брать миллиардные кредиты. Вы, как губернатор, должны поддержать нас — приморцев. Владимир Владимирович, обратите на нас внимание, как губернатор, ведь мы выбрали вас, а вы выберите нас», — обратился к главе края работник ЗАО «ТМК» Владимир Укалугин.
Ранее обращение на имя руководителя администрации президента РФ Сергея Иванова с просьбой разобраться с ситуацией в главной мостостроительной компании Приморья отправил депутат Государственной Думы Алексей Корниенко. По мнению народного избранника, к ответственности должны быть привлечены не только руководители ЗАО «ТМК», но и чиновники.
Коллектив предприятия обвинил новых собственников в преднамеренном банкротстве ЗАО «ТМК», указав на то, что им необходимо захватить бренд компании для участия в строительстве Керчинского моста в Крыму. «ТМК — это бренд, новое руководство хочет его забрать. Пользуясь нашей историей, опытом, профессионализмом они хотят взяться за строительство Керченского моста в Крыму», — предположил коллектив.
За последнее время ЗАО «ТМК» потеряло государственные контракты на строительство крупных объектов. После срыва графиков строительства Нарвинского тоннеля в Хасанском районе с «ТМК» не был продлен госконтракт — достраивает тоннель КГУП «Примавтодор». По предварительной информации, ЗАО «ТМК» также лишилось контракта по строительству объектов космодрома Восточный. Помимо этого, администрация Приморья намерена отказаться от услуг компании по обслуживанию и содержанию моста через бухту Золотой Рог во Владивостоке.
«Такого бардака за двадцать лет, что я работаю на предприятии, не было никогда. Все произошло, когда к руководству пришли рвачи — набить карманы деньгами, нашими с вами деньгами, которые мы заработали», — заявил профсоюзный лидер Леонид Асохин.
В настоящее время Арбитражным судом Приморского края в ЗАО «ТМК» введена процедура банкротства. К коллективу вышел назначенный временный управляющий Владимир Косолапов. Он сообщил, что кредиторская задолженность предприятия, по предварительным оценкам, составляет более трех миллиардов рублей, но выплата зарплаты должна стать первоочередной задачей. Косолапов отметил, что также не встречался с новым генеральным директором и не владеет в полной мере ситуацией, которая в настоящее время сложилась на предприятии. Временный управляющий призвал к действиям органы прокуратуры и трудовой инспекции.
«Есть определенные инструменты для оказания помощи работникам по выплате задолженности зарплаты. Где прокуратура? Давайте не Нестеренко будем искать, а спросим: где прокуратура? Представители есть ее здесь? Нет. Виноваты все надзорные органы. Нестеренко звонил вчера мне, сказал, что завтра будет в управлении, в каком, я не знаю. У меня, как у временного управляющего, обязанностей много, а полномочий никаких», — подчеркнул Владимир Косолапов.
В Приморье прокуратура принимает комплекс мер реагирования по факту нарушения трудовых прав работников ЗАО ТМК. Уссурийским прокурором в суд предъявлено свыше 600 заявлений о выдаче судебных приказов о взыскании с предприятия задолженности по заработной плате. Также возбуждено уголовное дело по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ — невыплата заработной платы.
В резолюции профсоюзного собрания коллектив огласил свои требования: погасить задолженность по заработной плате за четыре месяца до 30 апреля, решить организационную структуру предприятия, сохранить компанию, запретить продажу и вывоз техники. «В случае невыполнения наших требований профсоюз оставляет за собой право выхода на митинг на центральную площадь».
Как заявила руководитель правового департамента ЗАО «ТМК» Яна Титова, генеральный директор Игорь Нестеренко, который в настоящее время находится на больничном, свяжется с корреспондентом Regnum для комментария своей позиции по поводу происходящего на предприятии.
Это уже не первый скандал с задержкой заработной платы на строительных предприятиях Дальнего Востока. Строители космодрома Восточный начали получать зарплату только после того, как объявили голодовку и в ситуацию вмешался вице-премьер Дмитрий Рогозин. Куратору стройки пришлось лично уговаривать строителей продолжить работу. По итогам поездки Рогозин принял решение уволить бывшего главу «Дальспецстроя» Дмитрия Савина.

Источник: http://trud-ost.ru/?p=343244

Работники завода Ford Sollers обратились в прокуратуру из-за невыплаты зарплаты за время простоя

OK-INFORM.RU: 09.04.2015г.

Работодатель мотивировал свое решение тем, что сотрудники находились в это время в состоянии забастовки

Сотрудники предприятия Ford Sollers в Ленинградской области, на котором ранее была объявлена забастовка, обратились в прокуратуру по факту невыплаты им зарплаты за две недели простоя, передает ТАСС со ссылкой на представителя профсоюза предприятия.

«Всем работникам, которых работодатель отправил в дополнительный простой 12 дней назад (примерно 300 человек), не оплатили эти дни, мотивируя тем, что, по мнению работодателя, они находились в состоянии забастовки, - заявил агентству представитель первичной профсоюзной организации предприятия Артем Яшенков. - Первые десять человек уже написали заявления в прокуратуру по невыплате зарплаты».

По словам господина Яшенкова, из 300 человек в забастовке принимали участие 250. Он также добавил, что работники добиваются индексации зарплаты и гарантий, «что в течение года сокращений на заводе не будет».

Сами рабочие сообщили корреспонденту агентства, что их оклад составляет около 44 тысяч рублей, однако из-за введенных ранее простоев и неполной рабочей недели на руки они получают 20-22 тысячи рублей. В прокуратуре Ленинградской области подтвердили получение заявлений и начало проверок по ним.

16 марта на заводе Ford Sollers во Всеволожске была объявлена бессрочная забастовка. Среди своих основных требований бастующие заявили индексацию заработной платы на уровень инфляции, увеличение выплат при увольнении с 4 до 18 зарплат, а также повышение выплат при простое завода.

Источник: http://ok-inform.ru/ekonomika-i-biznes/avto/34920-rabotniki-zavoda-ford-sollers-obratilis-v-prokuraturu-iz-za-nevyplaty-zarplaty-za-prostoj.html