Скачать 3.37 Mb.
|
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ). Предмет, цели и задачи дисциплины «Безопасность жизнедеятельности». Понятие безопасности и риска. Понятие о чрезвычайных ситуациях. Классификация чрезвычайных ситуаций. Поражающие факторы чрезвычайных ситуаций. Единая государственная система предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций. Принципы организации и способы защиты населения от ЧС. Основы прогнозирования обстановки при чрезвычайных ситуациях. Особенности организации управления мероприятиями по предупреждению ЧС и защите населения за рубежом. Аспекты международного сотрудничества. Классификация чрезвычайных ситуаций природного характера. Краткая характеристика чрезвычайных ситуаций природного характера (землетрясения, наводнения, обвалы, пожары, бури, ураганы и др.). Мероприятия по защите населения. Классификация аварийно-опасных химических веществ. Краткая характеристика аварий, с выбросом аварийно-опасных химических веществ. Мероприятия по защите населения. Средства индивидуальной и коллективной защиты. Специальная обработка. Средства химического контроля. Понятие об ионизирующих излучениях. Источники ИИ. Аварии на радиационно-опасных объектах. Защита населения от радиационных поражений. Средства радиационной разведки и дозиметрического контроля. Гидродинамические аварии: причины, виды, последствия, меры защиты населения. Правила поведения при угрозе и во время гидродинамических аварий. Аварии на водном транспорте. Характеристика спасательных средств. Действия терпящих кораблекрушение. Общая характеристика чрезвычайных ситуаций социального характера. Чрезвычайные ситуации криминального характера и защита от них. Терроризм как реальная угроза безопасности в современном обществе. Психопатологические последствия чрезвычайных ситуаций Личностные факторы, определяющие безопасность жизнедеятельности. Принципы оказания первой помощи в чрезвычайных ситуациях. Основы сердечно-легочной реанимации. Медицинские средства индивидуальной защиты. ФОРМИРУЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ: способность использовать приемы оказания первой помощи, методы защиты в условиях чрезвычайных ситуаций (ОК-8). Планируемые результаты обучения по дисциплине: знания:
ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ: лекции и семинары, самостоятельная работа. ИЗУЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ЗАКАНЧИВАЕСЯ зачетом. АВТОРЫ-РАЗРАБОТЧИКИ: заведующий кафедрой медицины катастроф доцент д.м.н. Поройский С. В., доцент кафедры медицины катастроф доцент к.м.н., д.с.н. Доника А. Д. 1.19. Деловые коммуникации АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ «ДЕЛОВЫЕ КОММУНИКАЦИИ» Дисциплина относится к блоку Б1.Б. Общая трудоемкость дисциплины составляет 4 зачетных единицы (144 академических часа). ЦЕЛЬ ДИСЦИПЛИНЫ. Целью преподавания дисциплины является сформировать у студентов представление о психологии общения как науке и об особенностях деловых коммуникаций. ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ:
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ). Дисциплина включает следующие разделы: Общение в системе отношений человека. Коммуникативная составляющая общения. Интерактивная составляющая общения. Перцептивная составляющая общения. Профессиональное межличностное общение. ФОРМИРУЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ: способность осуществлять деловое общение и публичные выступления, вести переговоры, совещания, осуществлять деловую переписку и поддерживать электронные коммуникации (ОПК-4). Планируемые результаты обучения по дисциплине: знания: - понятие, виды, уровни и значение общения в жизнедеятельности людей; - психологическое содержание трех основных компонентов структуры общения – коммуникативного, интерактивного и перцептивного; - особенности и средства вербальной и невербальной коммуникации; - основные теории и типы социального взаимодействия; - основы конфликтного взаимодействия; - эффекты, явления и механизмы межличностной перцепции; умения: - использовать основные техники и приемы процессов говорения и слушания; - вести деловые и межличностные переговоры; - проводить психологическую диагностику коммуникативных умений и навыков; - выбирать и эффективно применять модели и стратегии взаимодействия в конфликте; - применять полученные при изучении курса знания в профессиональной деятельности; навыки: - вербального и невербального общения; - установления, развития психологического делового контакта и социального взаимодействия и навыками выхода из них; - ведения личных и телефонных деловых переговоров и межличностных бесед; - разрешения различных конфликтных ситуаций в сфере взаимоотношений с окружающими людьми. ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ. В процессе изучения дисциплины используются: лекция-визуализация, тренинг, мозговой штурм, активизация творческой деятельности, регламентированная дискуссия, деловая и ролевая учебная игра, метод малых групп, учебно-исследовательская работа студента, подготовка и защита рефератов. Помимо аудиторных групповых или индивидуальных форм работы со студентами предполагается индивидуальные формы обучения, имеющие характер самостоятельной внеаудиторной работы студентов: подготовка реферата или конспекта первоисточника по одной из проблем психологии делового общения каждого раздела дисциплины. ИЗУЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ЗАКАНЧИВАЕТСЯ экзаменом. АВТОРЫ-РАЗРАБОТЧИКИ: зав. кафедрой общей и клинической психологии д.с.н. Волчанский М. Е., доцент кафедры общей и клинической психологии канд.психол.н. Болучевская В. В., преподаватель кафедры общей и клинической психологии Д.В. Воронков 1.20. Инвестиционный анализ АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ «ИНВЕСТИЦИОННЫЙ АНАЛИЗ» Дисциплина относится к блоку Б1.Б. Общая трудоемкость дисциплины составляет 4 зачетных единицы (144 академических часа). ЦЕЛЬ ДИСЦИПЛИНЫ – формирование комплекса знаний и умений, необходимых для выполнения анализа долгосрочных инвестиционных решений. ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ:
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ).
ФОРМИРУЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:
Планируемые результаты обучения по дисциплине: знания: - методика оценки ценности (стоимости) компании (ПК-14); - методика анализа рыночных и специфических рисков (ПК-15); - методика оценки инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования (ПК-16); умения: - оценивать влияние инвестиционных решений и решений по финансированию на рост ценности (стоимости) компании (ПК-14); - проводить анализ рыночных и специфических рисков, использовать его результаты для принятия управленческих решений (ПК-15); - проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования (ПК-16); навыки: - оценивать влияние инвестиционных решений и решений по финансированию на рост ценности (стоимости) компании (ПК-14); - проводить анализ рыночных и специфических рисков, использовать его результаты для принятия управленческих решений (ПК-15); - проводить оценку инвестиционных проектов при различных условиях инвестирования и финансирования (ПК-16). ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ: лекции, семинары, практические и лабораторные занятия, самостоятельная работа. ИЗУЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ЗАКАНЧИВАЕТСЯ экзаменом. АВТОРЫ-РАЗРАБОТЧИКИ: преподаватель кафедры экономики и менеджмента Худякова В. В. 1.21. Правоведение АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ «ПРАВОВЕДЕНИЕ» Дисциплина относится к блоку Б1.Б. Общая трудоемкость дисциплины составляет 2 зачетных единицы (72 академических часа). ЦЕЛЬ ДИСЦИПЛИНЫ - формирование у будущего бакалавра менеджмента необходимого уровня теоретических знаний об основных дефинициях и положениях правовой науки, а также необходимых навыков правомерного поведения при осуществлении профессиональной деятельности и в повседневной жизни; правовое воспитание, повышение уровня правосознания и правовой культуры. ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ:
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ).
ФОРМИРУЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:
Планируемые результаты обучения по дисциплине: знания: - основные этапы развития финансового менеджмента как науки и профессии; - принципы развития и закономерности функционирования корпорации; - основные теории и концепции финансов в корпорации, включая вопросы формирования финансовых ресурсов, финансовых отношений и источников образования финансовых ресурсов; - типы организационной структуры управления финансами и методы ее формирования; умения: - ориентироваться в системе законодательства и нормативных правовых актов, регламентирующих сферу профессиональной деятельности; - использовать правовые нормы в профессиональной и общественной деятельности; навыки: - правового анализа и логического мышления, публичной речи, морально-этической аргументации, ведения дискуссий и круглых столов; - работы с нормативными документами, регламентирующими профессиональную деятельность; - юридической оценки случаев ненадлежащего оказания медицинской помощи (услуги), иных правонарушений медицинского персонала; - работы со справочными правовыми системами для поиска необходимой правовой информации. ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ. В соответствии с требованиями ФГОС ВО по дисциплине «Правоведение» основными видами учебной работы являются лекционные и семинарские занятия. Самостоятельная работа студентов, подразумевающая подготовку к семинарскому занятию, включающая написание рефератов и подготовку докладов, проводится студентом самостоятельно с предоставленной учебной литературой и электронными образовательными ресурсами. Задействованы интерактивные формы проведения занятий (например, решение ситуационных задач). ИЗУЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ЗАКАНЧИВАЕТСЯ зачетом с оценкой. АВТОРЫ-РАЗРАБОТЧИКИ: профессор кафедры философии, биоэтики и права с курсом социологии медицины к.юр.н., д.филос.н. Петров А. В., профессор кафедры философии, биоэтики и права с курсом социологии медицины д.соц.н. Щекин Г. Ю. 1.22. Физическая культура АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ «физическая культура» Дисциплина относится к блоку Б1.Б. Общая трудоемкость дисциплины составляет 2 зачетных единицы (72 академических часа) ЦЕЛЬ ДИСЦИПЛИНЫ - формирование у студентов мотиваций и стимулов к занятиям физической культурой и спортом как необходимому звену общекультурной ценности и общеоздоровительной тактики в профессиональной деятельности. ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ:
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ). Теоретический раздел программы: Физическая культура и спорт в России. Физическое воспитание в медицинских и фармацевтических вузах России. Психофизиологические основы учебного труда и интеллектуальной деятельности. Средства физической культуры в регулировании работоспособности. Естественнонаучные основы физического воспитания. Медико-биологические основы спортивной тренировки. Гигиенические основы физического воспитания. Часть 1: Технические средства и тренажеры на службе здоровья. Гигиенические основы физического воспитания. Часть 2: Вспомогательные гигиенические средства повышения и восстановления работоспособности. Допинги и стимуляторы в спорте. Всероссийский физкультурно-спортивный комплекс ГТО как программно-нормативная основа физического воспитания различных групп населения Российской Федерации. Практический раздел программы: Контрольное педагогическое тестирование физической подготовленности студентов. Прием норм комплекса ГТО. ФОРМИРУЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ: способность использовать методы и средства физической культуры для обеспечения полноценной социальной и профессиональной деятельности (ОК-7). Планируемые результаты обучения по дисциплине: знания: - история развития физической культуры и спорта в России; - возрастно-половые особенности развития основных физических качеств и двигательных навыков занимающихся; - влияние оздоровительных систем физического воспитания на укрепление здоровья, профилактику профессиональных заболеваний и вредных привычек; - основы техники безопасности и профилактики травматизма и заболеваний у занимающихся физической культурой и спортом; - санитарно-гигиенические основы деятельности в сфере физической культуры и спорта; - социальная роль физической культуры в развитии личности и подготовке ее к профессиональной деятельности; - роль физической культуры в научной организации труда. Особенности профессионально-прикладной физической подготовки менеджера; - принципы здорового образа жизни с помощью занятий физической культурой; - правила составления профессиограммы для будущей профессиональной деятельности менеджера; умения: - составить комплекс утренней гигиенической гимнастики; - использовать правильную терминологию основ судейства спортивных соревнований и подвижных игр; - составить программу профессионально-прикладной физической подготовки будущего менеджера; - использовать приобретенные знания двигательные умения и навыки для повышения работоспособности, сохранения и укрепления здоровья детей и подростков; подготовки к профессиональной деятельности и службе в ВС Российской Федерации; организации и проведения индивидуального, коллективного и семейного отдыха; деятельности по формированию здорового образа жизни; навыки: - физического самосовершенствования и самовоспитания для реализации будущей профессиональной деятельности менеджера; - совершенствования физических качеств человека. ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ: аудиторные занятия лекции, методико-практические, практические занятия, письменное тестирование теоретических знаний, педагогическое тестирование физических качеств, прием нормативов комплекса ГТО. ИЗУЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ЗАКАНЧИВАЕТСЯ зачетом. АВТОРЫ-РАЗРАБОТЧИКИ: заведующий кафедрой физической культуры и здоровья профессор д.п.н. Мандриков В. Б., доцент кафедры физической культуры и здоровья к.б.н. Неумоин В. В., доцент кафедры физической культуры и здоровья к.б.н. Ушакова И. А., старший преподаватель кафедры физической культуры и здоровья к.б.н. Мицулина М. П., старший преподаватель кафедры физической культуры и здоровья к.с.н. Замятина Н. В. 1.23. Документационное обеспечение управления АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПРОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ «ДОКУМЕНТАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ УПРАВЛЕНИЯ» Дисциплина относится к блоку Б1.Б. Общая трудоемкость дисциплины составляет 4 зачетных единицы (144 академических часа). ЦЕЛЬ ДИСЦИПЛИНЫ - сформировать у обучающихся знание правовых, нормативных и организационных основ документационного обеспечения управления, умений по составлению и оформлению отдельных видов управленческих документов и навыков их применения для решения задач документационного обеспечения работы организаций. ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ:
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ). 1. Правовые и нормативные основы документационного обеспечения управления Сущность, структура, основные понятия и терминология документационного обеспечения управления. Направления и виды документационного обеспечения управления, назначение документирования и организации работы с документами, роль информационных технологий в его развитии, сущность и особенности управления документами. Документ как объект регулирования. Функции и виды документов, их унификация и стандартизация. Государственное регулирование, нормативная правовая и методическая основа документационного обеспечения управления. Сущность, направления и виды государственного регулирования документационного обеспечения управления, назначение, особенности и соотношение нормативного правового и методического регулирования. Состав и структура нормативной правовой и методической основы документационного обеспечения управления. 2. Документирование управленческой деятельности Общие требования к документированию управленческой деятельности. Состав, содержание и особенности реализации требований к расположению и оформлению реквизитов документов. Требования к бланкам документов. Требования к тексту документа. Структуризация текстов управленческих документов. Виды унифицированных текстов, особенности оформления трафаретного текста, анкеты и таблицы. Языковая стандартизация и языковые требования к тексту документов. Требования к изготовлению документов. Требования к качеству документов. Состав и назначение отдельных видов организационно-правовых, распорядительных и информационно-справочных документов. 3. Организация работы с документами Формы организации работы с управленческими документами. Цель и задачи управления документацией организации. Принципы организации документооборота. Порядок движения документов в организации и основные этапы документооборота. Организация контроля исполнения документов. организации работы с конфиденциальными документами. Организация хранения документов. 4. Современные информационные технологии в документационном обеспечении управления. Системы электронного документооборота, их классификация, особенности внедрения и тенденции развития. ФОРМИРУЕМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:
Планируемые результаты обучения по дисциплине: знания: - сущность, направления и виды документационного обеспечения управления; - стандартные термины документационного обеспечения управления; - сущность, свойства, функции и структуру управленческого документа, классификацию управленческих документов; - состав и назначение унифицированных систем документации; - требования к документированию управленческой деятельности, оформлению реквизитов управленческих документов и организации работы с документами, установленные нормативными правовыми актами и нормативно-методическими документами; - состав и назначение организационно-правовых, распорядительных и информационно-справочных документов; - формы организации работы с документами; - порядок движения управленческих документов в учреждении, роль и организацию контроля их исполнения, особенности организации работы с конфиденциальными документами; - современные информационные технологии в документационном обеспечении; умения: - использовать законодательные акты Российской Федерации, нормативные правовые акты и нормативно-методические документы федеральных органов исполнительной власти при составлении и оформлении управленческих документов; - оформлять реквизиты отдельных видов управленческих документов в соответствии с правилами, установленными нормативными документами, и языковыми требованиями к оформлению реквизитов управленческих документов; навыки: - применения делопроизводственной терминологии, нормативных и методических документов при создании документов и организации работы с ними. ВИДЫ УЧЕБНОЙ РАБОТЫ. Основное учебное время выделяется на практическую работу по закреплению знаний и получению практических навыков. При изучении дисциплины необходимо использовать теоретические знания и освоить практические умения для использования студентами современных информационных технологий в своей дальнейшей профессиональной деятельности. Для успешного освоения компетенций, которые прописаны в ФГОС ВО реализуются следующие образовательные технологии: традиционная лекция; лекция-визуализация. Семинарские занятия проводятся с использованием различных способов и методов обучения: занятие-конференция, метод малых групп, демонстрация слайдов, решения ситуационных задач, ответов на тестовые задания. В соответствии с требованиями ФГОС ВО в учебном процессе широко используются активные и интерактивные формы проведения занятий – групповая работа над кейсами. Самостоятельная работа подразумевает подготовку студентов к лекционным и семинарским занятиям, на основании материалов лекций и рекомендованных программой учебников и учебных пособий, а также других информационных источников, закрепление теоретических знаний и практических навыков, подготовку к прохождению тестов и реализации контрольных заданий по усвоению пройденного материала. Работа с учебной литературой рассматривается как вид учебной работы по дисциплине «Документационное обеспечение управления» и выполняется в пределах часов, отводимых на её изучение (в разделе СРС). ИЗУЧЕНИЕ ДИСЦИПЛИНЫ ЗАКАНЧИВАЕТСЯ экзаменом. АВТОРЫ-РАЗРАБОТЧИКИ: старший преподаватель кафедры экономики и менеджмента Ситникова С. Е. 1.24. Управленческий учет АННОТАЦИЯ РАБОЧЕЙ ПОГРАММЫ ДИСЦИПЛИНЫ «УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ УЧЕТ» Дисциплина относится к блоку Б1.Б. Общая трудоемкость дисциплины составляет 3 зачетных единицы (108 академических часов). ЦЕЛЬ ДИСЦИПЛИНЫ - формирование знаний, умений, навыков и компетенций в области современных проблем управленческого учета, которые необходимо решать менеджеру в связи с радикальными изменениями, происходящими в экономической, социальной, политической и технологической сферах. ЗАДАЧИ ДИСЦИПЛИНЫ:
ОСНОВНЫЕ ДИДАКТИЧЕСКИЕ ЕДИНИЦЫ (РАЗДЕЛЫ). |
... | Основная образовательная программа бакалавриата, реализуемая Новокузнецким филиалом-институтом гоу впо «Кемеровский государственный... | ||
Образовательная программа высшего образования по специальности 38. 04. 02 «Менеджмент», программа | ... | ||
Основная образовательная программа высшего профессионального образования по специальности 38. 04. 02 «Менеджмент», программа | Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования | ||
Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки, обучающихся... | Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки 38.... | ||
Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления подготовки 38.... | Программа предназначена для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления 38. 03. 02 «Менеджмент»... |
Поиск Главная страница   Заполнение бланков   Бланки   Договоры   Документы    |