4.2. Основные научные направления КГУ утверждаются Ученым советом КГУ на срок до пяти лет и соответствуют профилю подготовки специалистов в КГУ.
4.3. КГУ осуществляет следующие виды научной деятельности:
1) проводит фундаментальные и прикладные научные исследования и выполняет экспериментальные разработки в области естественных и гуманитарных наук;
2) выполняет научно-исследовательские и опытно-конструкторские работы:
- по заданию Учредителя и заказам других министерств и ведомств России;
- по полученным грантам;
- по научным научно-техническим программам и проектам, в том числе по инновационным программам и проектам, финансируемым за счет бюджетов различных уровней: федерального, субъекта Российской Федерации, муниципального;
- по конкурсам государственных и негосударственных фондов Российской Федерации, иностранных государств, фондов международных организаций;
- по заказам юридических лиц (российских, зарубежных, международных) на создание научно-технической продукции;
- по инициативной тематике;
3) организует выпуск научной и наукоемкой продукции, разработанной в КГУ;
4) организует и проводит научные съезды, симпозиумы, конференции, семинары и т.п.;
5) оказывает научно-технические, научно-информационные, патентно-лицензионные, метрологические и иные услуги;
6) участвует в работе научно-технических советов, экспертных и других советов Федерального агентства по образованию, диссертационных советов, создаваемых вне университета;
7) издает научные труды, научные журналы, материалы научных конференций и т.п.
4.4. Научная деятельность в КГУ проводится на кафедрах, в научных подразделениях, лабораториях и иных структурных подразделениях.
К выполнению научно-исследовательских работ в КГУ привлекаются научно-педагогические работники, докторанты, аспиранты, студенты КГУ и специалисты других организаций.
Студенты университета осваивают элементы научно-исследовательской работы в рамках учебного процесса. Студенты, проявляющие способности и интерес к научной работе, могут привлекаться к научно-исследовательской работе в подразделениях университета во внеучебное время (научно-исследовательская работа студентов).
4.5. Научные исследования, проводимые в КГУ, финансируются Учредителем независимо от финансового обеспечения образовательной деятельности.
4.6. Научная деятельность КГУ осуществляется за счет следующих средств:
1) бюджетов различных уровней (федерального, субъекта Российской Федерации, муниципального);
2) государственных и негосударственных фондов Российской Федерации, иностранных государств, фондов международных организаций;
3) юридических и физических лиц;
4) собственных средств КГУ.
4.7. Порядок планирования научной деятельности КГУ, финансируемой за счет средств федерального бюджета, и предоставления отчетности по ней, устанавливаются Учредителем.
4.8. В КГУ реализуются программы поддержки научно-педагогических коллективов и отдельных научно-педагогических работников, активно работающих над кандидатскими и докторскими диссертациями, молодых ученых, студентов и аспирантов.
V. Управление КГУ
5.1. КГУ обладает автономией и несет ответственность за свою деятельность перед обучающимися, обществом и государством. Университет самостоятелен в подборе и расстановке кадров, осуществлении учебной, научной, финансово-хозяйственной и иной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом.
5.2. Управление КГУ осуществляется на принципах единоначалия и коллегиальности в соответствии с законодательством Российской Федерации, Типовым положением об образовательном учреждении высшего профессионального образования (высшем учебном заведении) Российской Федерации, другими нормативно-правовыми актами, Уставом КГУ и договором с Учредителем.
Деятельность КГУ и его структурных подразделений регламентируется следующими локальными актами:
- приказами и распоряжениями ректора;
- приказами и распоряжениями руководителей подразделений КГУ, наделенных по доверенности в соответствии с Уставом КГУ правомочиями юридического лица;
- распоряжениями проректоров;
- распоряжениями деканов по факультету;
- правилами (приема, внутреннего распорядка и др.);
- положениями;
- инструкциями и другими актами20.
Компетенция Учредителя установлена законодательством Российской Федерации, настоящим Уставом и договором, заключаемым между Учредителем и КГУ.
5.3. Устав КГУ, изменения и дополнения к нему принимаются конференцией преподавателей, научных сотрудников, представителей других категорий работников и обучающихся Казанского государственного университета (далее - конференция) открытым голосованием, утверждаются Учредителем в установленном законодательством порядке и подлежат государственной регистрации в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Администрация КГУ должна обеспечить условия всем работникам и обучающимся для ознакомления с действующим Уставом, вносимыми предложениями о его изменении или дополнении и для свободного обсуждения этих предложений.
5.4. В компетенции конференции КГУ находятся важнейшие вопросы университетской жизни, а именно:
- принятие Устава, дополнений и изменений к нему;
- избрание Ученого совета КГУ;
- избрание ректора;
- избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам;
- ежегодные обсуждения доклада ректора о деятельности университета в целом или ее важнейших направлений;
- иные полномочия, отнесенные к ее компетенции нормативно-правовыми актами Российской Федерации.
Конференция созывается по инициативе Ученого совета КГУ или ректора. Для проведения конференции издается приказ ректора.
Порядок избрания делегатов на конференцию определяется Ученым советом КГУ. Выдвижение делегатов проводится с учетом всех категорий работников и обучающихся и членов общественных организаций21.
Нормы представительства от структурных подразделений должны быть пропорциональны численности научно-педагогических работников подразделения. Число делегатов конференции должно составлять не менее 10% от общего числа штатных сотрудников КГУ. При этом члены Ученого совета КГУ должны составлять не более 50 % общего числа делегатов.
5.5. Общее руководство КГУ осуществляется выборным представительным органом – Ученым советом, избираемый сроком на 5 лет. В состав Ученого совета входят ректор, который является председателем Ученого совета, проректоры, а также по решению Ученого совета КГУ деканы факультетов. Другие члены Ученого совета избираются конференцией путем тайного голосования.
Количество членов совета составляет не более 80 человек22.
Нормы представительства в Ученом совете от структурных подразделений, общественных организаций и обучающихся определяются действующим Ученым советом. Количество членов Ученого совета, входящих в него по должности, не должно превышать 50% от общего числа членов совета.
Избранным в состав Ученого совета считается лицо, получившее не менее 50% голосов плюс один голос делегатов конференции при кворуме 2/3 от списочного состава делегатов.
Состав Ученого Совета КГУ объявляется приказом ректора.
5.6. Не позднее чем за два месяца до истечения срока полномочий Ученого совета КГУ ректор объявляет о выборах нового состава Ученого совета. Выборы проводятся до истечения срока полномочий прежнего состава Ученого совета на основании приказа ректора.
5.7. Досрочные перевыборы членов Ученого совета КГУ могут быть назначены, если за это решение проголосовало не менее половины его членов.
5.8. Выбывшие члены Ученого совета КГУ замещаются вновь избранными лицами в установленном порядке или лицами, входящими в Ученый совет по должности.
5.9. Процедура работы Ученого совета КГУ определяется его регламентом, принимаемым самим Ученым советом.
5.10. Основными направлениями деятельности Ученого совета КГУ являются определение стратегии развития университета и его подразделений, разработка и принятие нормативных документов, регулирующих внутреннюю жизнь университета и его подразделений, научная и педагогическая экспертиза, включая кадровую.
Ученый совет КГУ:
- выносит на рассмотрение конференции проект Устава, дополнений и изменений к Уставу;
- утверждает структуру КГУ;
- утверждает бюджет КГУ и отчет о его исполнении;
- утверждает планы и отчеты о выполнении научных исследований, о подготовке и переподготовке педагогических кадров;
- определяет порядок назначения стипендий различным категориям студентов по согласованию со студенческой профсоюзной организацией;
- принимает решения о создании и упразднении кафедр, лабораторий, факультетов и других структурных подразделений, кроме филиалов;
- принимает решения об открытии новых специальностей и направлений с последующим получением лицензии в установленном порядке;
- рассматривает вопросы конкурсного отбора на должности научно-педагогического состава, утверждает процедуру выборов деканов и заведующих кафедрами;
- принимает решения о представлении к присвоению ученых званий профессора и доцента;
- присваивает звания «Почетный доктор Казанского университета», «Заслуженный профессор Казанского университета» и «Заслуженный работник Казанского университета», ходатайствует о присвоении почетных званий Российской Федерации и Республики Татарстан, рассматривает представления к государственным и иным премиям, государственным, правительственным и отраслевым наградам;
- принимает положения о структурных подразделениях КГУ;
- ежегодно заслушивает отчет ректора о деятельности университета;
- рассматривает предложения и жалобы сотрудников КГУ и обучающихся на нарушение их прав, закрепленных Уставом КГУ;
- принимает положения о приемной, экзаменационной и апелляционной комиссиях, утверждает Правила приема в КГУ в соответствии с законодательством Российской Федерации;
- решает вопрос о предоставлении преподавателю длительного отпуска сроком до одного года с полной или частичной оплатой или без оплаты;
- сокращает срок обучения в высшем учебном заведении лиц, имеющих среднее профессиональное образование соответствующего профиля или высшее профессиональное образование различных ступеней, а также лиц, способных освоить в полном объеме основную образовательную программу высшего профессионального образования за более короткий срок;
- переносит не более чем на 2 месяца сроки начала учебного года;
- определяет сроки и процедуру выборов ректора, порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и требования к ним;
- определяет порядок выборов декана и заведующего кафедрой;
- рассматривает вопросы о создании в структурных подразделениях выборных представительных органов – ученых советов;
- принимает решения по иным вопросам, отнесенным к его ведению законодательством Российской Федерации и Уставом КГУ.
5.11. Решение Ученого совета КГУ считается правомочным, если в его заседании принимает участие не менее 2/3 членов совета.
5.12. Решения по вопросам изменения структуры КГУ, представления к присвоению ученых званий профессора и доцента, утверждения отчета ректора, продления срока пребывания на должностях ректора, проректоров, деканов факультетов, руководителей филиалов и институтов после достижения ими 65 лет принимаются большинством в 2/3 голосов от числа членов Ученого совета принявших участие в голосовании; кадровые и другие вопросы – простым большинством голосов членов Ученого совета, принявших участие в голосовании.
5.13. Решения Ученого совета КГУ вступают в силу после подписания их председателем Ученого совета и доводятся до сведения коллектива путем издания приказа ректора.
5.14. В структурных подразделениях КГУ по решению Ученого совета КГУ могут создаваться выборные представительные органы – ученые советы (советы). Порядок их создания и деятельности, состав и полномочия определяются Примерным положением об Ученом совете структурного подразделения, принятым Ученым советом КГУ.
К компетенции ученых советов (советов) относятся основные вопросы деятельности подразделений, не отнесенные к компетенции Ученого совета КГУ.
5.15. При необходимости в КГУ могут создаваться попечительский и другие советы по различным направлениям деятельности КГУ. Порядок их создания, принципы деятельности, состав и полномочия определяются настоящим Уставом и положениями, принятыми Ученым советом КГУ.
5.16. Интересы обучающихся КГУ могут представлять общественные организации обучающихся. Взаимоотношения администрации КГУ и общественных организаций обучающихся определяются Уставом и договором между КГУ и общественными организациями обучающихся23.
5.17. Социально-трудовые отношения в КГУ регулируются коллективным договором, заключаемым КГУ как работодателем и работниками КГУ в лице их представителей. Порядок принятия и реализации коллективного договора определяется законодательством Российской Федерации24.
5.18. Непосредственное управление деятельностью КГУ осуществляет ректор, избираемый путем тайного голосования на конференции на срок 5 лет по результатам обсуждения программ претендентов (претендента) на должность ректора или отчета действующего ректора.
5.19. Не позднее окончания срока полномочий ректор отчитывается на конференции. По результатам отчета действующий ректор избирается тайным голосованием на новый срок. Если ректор в результате голосования не набрал более 50% голосов участников конференции, назначаются новые выборы ректора, которые проводятся по результатам обсуждения программ претендентов (претендента) на должность ректора.
Если в выборах на должность ректора принимает участие несколько претендентов, то избранным на эту должность считается претендент, набравший наибольшее число голосов, но не менее 50% плюс один голос. Если ни один из претендентов не набрал необходимого числа голосов, то два претендента, набравшие наибольшее количество голосов, оставляются в списке для повторного голосования. Избранным на должность ректора в результате нового голосования считается претендент, набравший более 50% голосов участников конференции, принимавших участие в голосовании.
Одно и то же лицо не может избираться на должность ректора по результатам отчета более одного раза.
Сроки и процедура проведения выборов ректора, порядок выдвижения кандидатур на должность ректора и требования к ним определяются Ученым советом КГУ.
В случае мотивированного отказа Федерального агентства по образованию утвердить кандидатуру, избранную на должность ректора, проводятся новые выборы, при этом если кандидат на должность ректора набирает не менее 2/3 голосов участников конференции, он утверждается Федеральным агентством по образованию в обязательном порядке.
При наличии вакантной должности ректора исполнение его обязанностей актом Федерального агентства по образованию возлагается на одного из проректоров.
5.20. Ректор руководствуется в своей деятельности федеральными законами, актами Президента Российской Федерации, Правительства Российской Федерации, Положением о статусе ректора государственного высшего учебного заведения Российской Федерации федерального подчинения, утвержденным Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июня 1996 года № 695, актами органов государственной власти Республики Татарстан, Уставом КГУ и решениями Ученого совета КГУ.
5.21. Ректор КГУ:
- несет полную ответственность за результаты работы университета в пределах его полномочий, действует в соответствии с существующим законодательством и настоящим Уставом, представляет университет во всех органах государственной власти и местного самоуправления, учреждениях, предприятиях, осуществляет руководство организационно-хозяйственной деятельностью университета, в том числе заключает договоры, выдает доверенности, открывает в установленном порядке счета университета;
- в пределах своих полномочий издает приказы и распоряжения, обязательные для исполнения всеми работниками и обучающимися;
- заключает и расторгает срочные трудовые договоры с проректорами и научно-педагогическими работниками и принимает решения о приеме и увольнении других категорий работников;
- утверждает штатное расписание КГУ, определяет должностные обязанности сотрудников КГУ;
- принимает решения о поощрении и наложении дисциплинарных взысканий на сотрудников и обучающихся;
- несет ответственность за нецелевое использование средств федерального бюджета, за принятие обязательств сверх доведенных лимитов бюджетных обязательств, за получение кредитов (займов), другие нарушения бюджетного законодательства Российской Федерации.
5.22. Ректору не разрешается совмещение его должности с другой руководящей должностью (кроме научного и научно-методического руководства) внутри или вне КГУ. Ректор не может исполнять свои обязанности по совместительству.
5.23. Проректоры принимаются (переводятся) на работу по срочному трудовому договору, срок окончания которого совпадает со сроком окончания полномочий ректора. Распределение обязанностей между проректорами и другими руководящими работниками устанавливается приказом ректора. Приказ доводится до сведения всего коллектива КГУ.
5.24. Факультет возглавляется деканом, избираемым на конкурсной основе расширенным Ученым советом факультета сроком до 5 лет путем тайного голосования из числа наиболее квалифицированных и авторитетных работников КГУ, имеющих ученую степень или звание, и утвержденным в должности приказом ректора. Порядок выборов декана факультета устанавливается Ученым советом КГУ.
5.25. Основным структурным подразделением КГУ является кафедра. Деятельность кафедры регулируется Положением о кафедре, принимаемым Ученым советом КГУ. Кафедру возглавляет заведующий, избираемый на Ученом совете КГУ путем тайного голосования сроком до 5 лет из числа наиболее квалифицированных и авторитетных специалистов соответствующего профиля, имеющих ученую степень или звание. Порядок выборов заведующего кафедрой устанавливается положением, принимаемым Ученым советом КГУ.
5.26. Руководители других учебных, а также учебно-научных структурных подразделений КГУ назначаются на должность приказом ректора в порядке, предусмотренном положением о соответствующем структурном подразделении25.
5.27. Научно-исследовательский институт в структуре КГУ возглавляется директором, избираемым на конкурсной основе в соответствии с законодательством Российской Федерации и локальными актами КГУ. Директор научно-исследовательского института в КГУ утверждается в должности приказом ректора.
5.28. Руководители других структурных подразделений КГУ назначаются на должность приказом ректора.
5.29. Должности ректора, проректоров, директоров филиалов, институтов и деканов факультетов КГУ, редактора многотиражной газеты замещаются лицами, отвечающими требованиям, предъявляемым в соответствии с законодательством Российской Федерации к данным должностям. Лица, переставшие соответствовать этим требованиям, освобождаются от занимаемой должности в установленном законодательством порядке.
В КГУ должности ректора, проректоров, деканов факультетов, руководителей филиалов и институтов замещаются лицами в возрасте не старше шестидесяти пяти лет независимо от времени заключения трудовых договоров. Лица, занимающие указанные должности и достигшие данного возраста, переводятся с их согласия на иные должности, соответствующие их квалификации.
Ученый совет КГУ вправе представить Учредителю рекомендацию об установлении индивидуального срока пребывания в должности ректора в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Для других должностей, предусмотренных настоящим пунктом, индивидуальный срок может быть установлен ректором по представлению Ученого совета КГУ.
VI. Обучающиеся и работники Казанского государственного университета26
6.1. К обучающимся Казанского государственного университета относятся студенты, аспиранты, докторанты, слушатели и другие категории обучающихся.
Студентом является лицо, в установленном порядке зачисленное приказом ректора для обучения в КГУ по образовательной программе высшего профессионального образования. Студенту выдаются студенческий билет и зачетная книжка установленного образца.
6.2. Лица, обучающиеся на подготовительном отделении, в структурных подразделениях системы дополнительного профессионального образования КГУ, а также получающие параллельно второе профессиональное образование и являющиеся одновременно студентами другого высшего учебного заведения, являются слушателями КГУ. Зачисление лиц в число слушателей КГУ для получения высшего профессионального образования осуществляется приказом ректора. Для лиц, принятых для одновременного освоения двух основных образовательных программ высшего профессионального образования в одном или разных высших учебных заведениях, в приказе о зачислении в число слушателей могут устанавливаться особые условия посещения учебных занятий, проведения практики и аттестаций.
|
