Обработка документа
| Оперативное хранение документа
(в отделе кадров)
| Архивное хранение документа
| При-
меча-ние
|
Передача
документа
| Кол-во
передаваемых экземпляров
| Какой
экземпляр
передается
| Срок
передачи
| Место
хранения
оригинала документа
| № дела
по номен
клатуре дел
| Ответ
ственный
за хранение
| Срок
хранения
| Ответствен-
ный за передачу
документа
в архив
| Срок
передачи
|
11
| 12
| 13
| 14
| 15
| 16
| 17
| 18
| 19
| 20
| 21
|
…
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
|
Отпуск |
Директору
Главному бухгалтеру
Руководи-телям структур-ных подразде-лений
| Один
Один
Один
| Подлинник
Копия
Выписка
| В день подписа- ния началь-
ником отдела кадров
После утвержде-
ния директо-ром
После изготовле-ния выписок
| Отдел кадров
| 04-20
| Инспектор по кадрам
| Один год
|
|
|
|
Работнику
| Один
| Копия
| Один рабочий день после регистра-ции
| Отдел кадров
| 04-09
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
Работнику
| Один
| Копия
| Один рабочий день после регистра-ции
| Отдел кадров
| 04-09
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
Работнику
| Один
| Копия
| Один рабочий день после регистра-ции
| Отдел кадров
| 04-09
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
|
|
|
| Отдел кадров
| 04-11
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
Директору
| Один
| Подлинник
| В день получения
| Отдел кадров
| 04-07
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
В бухгалте-
рию
| Один
| Копия
| В день подписа- ния после регистра-ции
| Отдел кадров
| 04-04
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
В бухгалте-
рию
| Один
| Копия
| В день подписа- ния после регистра-ции
| Отдел кадров
| 04-04
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
В бухгалте-
рию
| Один
| Подлинник
| В день подписа- ния
| Бухгалтерия
| 03-08
| Специалист по начислению заработной платы
|
|
|
|
|
|
|
|
| Отдел кадров
|
| Инспектор по кадрам
| Не более трех лет после увольнения
| Инспектор по кадрам
| Ежегодно, I квартал
| Срок хране-ния 75 лет
|
Директору
| Один
| Подлинник
| В день получения отделом кадров
| Отдел кадров
| 04-08
| Инспектор по кадрам
| Пять лет
|
|
|
|
…
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
| …
|