Приказ о создании аттестационной комиссии (Приложение: образец №1 ), в состав которой могут войти специалисты: службы охраны труда (ОТ); организации труда и заработной платы

Скачать 310.85 Kb.

Название	Приказ о создании аттестационной комиссии (Приложение: образец №1 ), в состав которой могут войти специалисты: службы охраны труда (ОТ); организации труда и заработной платы
страница	1/4
Тип	Документы

filling-form.ru > Договоры > Документы

1 2 3 4

ПЕРЕЧЕНЬ

документов для аттестации рабочих мест от организации
1. Карточка предприятия, с указанием следующих сведений (юридический адрес, фактический адрес, ИНН, коды предприятий (ОКПО, ОКОНХ (ОКВЭД), СООГУ (ОКОГУ), ОКАТО)).
2. Приказ о создании аттестационной комиссии (Приложение: образец №1), в состав которой могут войти специалисты:

— службы охраны труда (ОТ);

— организации труда и заработной платы;

— руководители и главные специалисты подразделений организации;

— медицинские работники;

— представители профсоюзных организаций;

— представители совместных комитетов (комиссии) по ОТ;

— представители уполномоченных (доверенных) лиц по ОТ профсоюзов или трудового коллектива.

3. График проведения аттестации (Приложение: образец №2) рабочих мест по условиям труда.
4. Перечень рабочих мест, подлежащих аттестации по условиям труда (Приложение: образец №3).
5. Общие сведения о рабочих местах, подлежащих аттестации по условиям труда (Приложение: образец №4):

— указать наименование рабочих зон со временем пребывания в них;

— указать технологическое оборудование (наименование, марка, заводской (инвентарный) номер);

— указать перечень используемых материалов и сырья, реагентов, реактивов (наименование, марка, время воздействия).
6. Списки профессий и должностей, либо выписка из коллективного договора (если имеется):

— список профессий с вредными условиями труда, работа по которым дает право на получение бесплатного молока (Приложение: образец №5);

— список профессий фактического обеспечения лечебно-профилактическим питанием (Приложение: образец №5);

— список профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день (Приложение: образец №6);

— список профессий и должностей организации или перечень, подлежащих предварительным и периодическим медицинским осмотрам (Приложение: образец №7);

— список профессией и должностей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение (Приложение: образец №8);

— перечень профессий, пользующихся правом выхода на досрочную пенсию в соответствии со ст. 27, 28 Федерального закона №173 от 17 декабря 2001 г. (173-ФЗ "О трудовых пенсиях в РФ");

— список профессий получающих доплаты за вредные условия труда (Приложение: образец №9);

— перечень бесплатной выдачи работникам смывающих и обезвреживающих средств, порядок и условия их выдачи (Приложение: образец №10);

— список профессий и фактическое наличие спецодежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты (СИЗ), закрепленных за работником данной профессии на данном рабочем месте для предохранения от воздействия вредных и опасных производственных факторов (Приложение: образец №10).

Примечание: обязательно предоставить копии: списков; личных карточек учета выдачи на спецодежду, СИЗ, смывающих и обезвреживающих средств и сертификатов.
7. Перечень работ повышенной опасности, утвержденный руководителем (копия).
8. Инструкции по охране труда для профессий (должностные) и видов работ. Обучение по оказанию доврачебной медицинской помощи (проверка при выезде на предприятие).
9. Прошнурованный и пронумерованный журнал вводного инструктажа с программой проведения вводного инструктажа, утвержденный руководителем (проверка при выезде на предприятие).
10. Прошнурованный и пронумерованный журнал проведения инструктажа на рабочем месте.
11. Прошнурованный и пронумерованный журнал присвоения I группы по электробезопасности.
12. Копия протокола и наличие удостоверений обучения руководителей, специалистов и работников рабочих профессий (проверка при выезде на предприятие).
13. Перечень технологического оборудования, используемое на рабочих местах (в перечне указать наименование и марку). Наличие паспорта и инструкции по эксплуатации имеющегося оборудования (наличие проверяется при выезде на предприятие) (Приложение: образец №11).
14. Сведения о подвижном составе (гос.номер, тип автомобиля, марка и модель, грузоподъемность) (Приложение: образец №12).
15. Результаты прошлой аттестации рабочих мест по условиям труда.

Приложение: ОБРАЗЕЦ №1

Образец на бланке предприятия

__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

"___" ____________ 2013 г. № _____

П Р И К А З
О проведении аттестации

рабочих мест по условиям труда

В соответствии с требованиями Трудового кодекса Российской Федерации (ст. 209 и 212) и Приказа Минздравсоцразвития РФ от 26 апреля 2011 г. № 342н "Об утверждении Порядка проведения аттестации рабочих мест по условиям труда",
ПРИКАЗЫВАЮ:

1. Установить в качестве аттестующей организации ООО "Лаборатория безопасности труда" согласно Договору гражданско-правового характера о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда от ___ ____________ 2013 г. № ________.

2. Для организации и проведения аттестации рабочих мест по условиям труда сформировать аттестационную комиссию в составе:

Председатель комиссии: Казаков В.А. – главный инженер предприятия,

Члены комиссии: Танин Д.П. – директор по производству,

Марков Н.К. – инженер по охране труда;

Литвин И.Ю. – председатель профсоюзного комитета;

Котов А.А. – начальник лаборатории ООО "Лаборатория безопасности

труда".

3. Аттестационной комиссии в срок до ___ __________ 2013 г. составить:

– перечень всех рабочих мест с указанием опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке, с целью определения фактических значений их параметров;

– график проведения работ по аттестации рабочих мест по условиям труда.

4. Аттестацию рабочих мест провести с ___ _________ 2013 г. по ___ _________ 2013 г.

5. Аттестационной комиссии по окончании аттестации рабочих мест по условиям труда:

– ознакомить работников с результатами аттестации рабочих мест по условиям труда;

– при наличии на рабочих местах вредных или опасных производственных факторов подготовить предложения о внесении изменений или дополнений в трудовой договор об обязательствах работодателя по обеспечению работника необходимыми средствами защиты, установлению соответствующего режима труда и отдыха;

– разработать план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда на рабочих местах предприятия.

6. Документы по аттестации рабочих мест по условиям труда определить материалами строгой отчётности и хранить на предприятии в течение 45 лет.

7. Ответственным за ведение и хранение документов по аттестации рабочих мест по условиям труда назначить инженера по охране труда Маркова Н.К.

8. С настоящим приказом ознакомить под роспись членов аттестационной комиссии и руководителей структурных подразделений предприятия.

9. Контроль за исполнением настоящего Приказа оставляю за собой.

Руководитель предприятия Ф.И.О

Приложение: ОБРАЗЕЦ №2
УТВЕРЖДАЮ

Директор предприятия

__________________ Ф.И.О

"___" ___________ 2013г.

ГРАФИК

проведения аттестации рабочих мест по условиям труда

№ п/п	Наименование этапов работы	Сроки выполнения	Результаты работы
1.	Составление перечня рабочих мест, подлежащих аттестации. Измерение вредных и опасных факторов микроклимата в холодное время года. Сбор данных для оформления протоколов по травмоопасности и средств индивидуальной защиты (СИЗ). Оценка тяжести и напряженности трудового процесса, травмоопасности рабочих мест, оснащенности работников спецодеждой и СИЗ.	Начало выполнения работ – с момента подписания договора. Окончание выполнения работ – не позднее 15 марта 2013г.	Представители испытательной лаборатории ООО "Лаборатория безопасности труда"
2.	Измерение вредных и опасных факторов, в теплое время года: - микроклимата; - освещенности; - вибрации; - шума; - инфразвука; - химического фактора.	Начало выполнения работ – с 01 апреля 2013г. Окончание выполнения работ – не позднее 15 сентября 2013г.	Аттестационная комиссия оранизации. Представители испытательной лаборатории ООО "Лаборатория безопасности труда"
3.	Документальное оформление результатов аттестации рабочих мест по условиям труда (аттестационные карты, отчеты, план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда, сводная ведомость, сводная таблица).	Окончание выполнения работ – не более 45 дней с момента выполнения последних измерений и (или) получения необходимых данных для документального оформления.	Аттестационная комиссия оранизации. Представители испытательной лаборатории ООО "Лаборатория безопасности труда"

Составил: представитель предприятия _____________

Приложение: ОБРАЗЕЦ №3
УТВЕРЖДАЮ

Председатель аттестационной комиссии

________________________________________

(должность)

__________________________________ Ф.И.О.

(подпись)

"_____" ___________________________ 2013г.

ПЕРЕЧЕНЬ РАБОЧИХ МЕСТ,

подлежащих аттестации по условиям труда

№ рабочего места

Наименова-ние рабочего места (профессии, должности)

Код профессии, должности по

ОК 016-94

Количество работающих

Из них женщин

Место проведения измерений факторов производ-ственной среды и трудового процесса

Оцениваемые факторы

Травмобезопасность

Обеспеченность СИЗ

время их воздействия в часах (процентах к продолжительности смены)

Тяжесть труда

Напряженность труда

химический

биологический

физические

аэрозоли прейму-щественно фибро-генного действия

шум

инфразвук

ультразвук

вибрация общая

вибрация локальная

ЭМП и излучения

ионизирующие излучения

микроклимат

световая среда

ультрафиолетовое излучение

лазерное излучение

Главный бухгалтер

20656

Кабинет главного бухгалтера

―

100

―

2а, 3а(2а)

Электросвар-щик ручной сварки

19906

Цех №1

―

100

―

Примечания:

1. В графе 1 "N рабочего места" указываются номера рабочих мест (не более 8 знаков: от 1 до 99 999 999). Аналогичные рабочие места обозначаются буквой "а", при этом их нумерация должна указывать на номер Карты аттестации рабочего места, в которой содержатся результаты аттестации.

2. В графах 2 и 3 указываются наименования профессий рабочих или должностей служащих в соответствии со штатным расписанием и их коды согласно Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР) - ОК 016-94.

3. В графах 4 и 5 указывается количество работающих и количество женщин с учетом всех аналогичных рабочих мест.

4. В графе 6 указываются позиции рабочего места, в которых производятся измерения факторов производственной среды (строка "Наименование позиции").

5. В графах 7 и 9 в случае отсутствия химических факторов и (или) аэрозолей преимущественно фиброгенного действия (АПФД) ставится знак "-", при необходимости их измерения ставится звездочка (*), и дополнительная информация приводится в таблицах "Распределение измеряемых химических веществ и аэрозолей преимущественно фиброгенного действия по рабочим местам" и "Перечень химических веществ и аэрозолей преимущественно фиброгенного действия", указанных в пункте 8 настоящих примечаний, оформленных на отдельных листах бумаги.

6. В графах 8, 10 - 22 указывается продолжительность воздействия соответствующего фактора (в % или часах) либо ставится знак "-" в случае отсутствия на рабочем месте данного фактора.

7. Графы 23 - 24 заполняются для рабочего места в целом без привязки к точкам измерений.

8. При наличии в рабочей зоне химических веществ и (или) АПФД:

а) перечень химических веществ и (или) АПФД оформляется по следующему образцу:
Приложение: ОБРАЗЕЦ №4
УТВЕРЖДАЮ

Председатель аттестационной комиссии

________________________________________

(должность)

__________________________________ Ф.И.О.

(подпись)

"_____" ___________________________ 2012г.
ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ О РАБОЧИХ МЕСТАХ,

подлежащих аттестации по условиям труда

№ рабочего места

Наименование рабочего места (профессии, должности)

Количество работников

Производствен-ный объект, цех, отдел, участок, бюро, сектор
Наименование рабочих зон

Время пребывания (%)

Сменность/ Продолжительность смены (час)/рабочая неделя (час)

Работа в ночную смену

Используемое оборудова-ние, приспособления, инструменты

Используемые материалы и сырье/хим.фактор

Выполняемая операция

на одном РМ/

на всех аналогич-ных РМ

из них женщин

лиц, в возрасте до 18 лет

указать ТИП, МАРКА

Время занятости (%)

Наименование

Время воздействия (%)

Оператор котельной

1/2

―

1. Операторная

2. Котельная

3. Улица

60

30

10

2/12/40

1. Компьютер

2. Водогрейный котел

3. Сетевой насос

3. Подпиточный насос

10

30

Оксид углерода

Углеводороды нефти

30
30

Осмотр, контроль за своевременной подачей воды в кот-лы, осуществление технологического процесса топки кот-лов.

Старший лаборант

―

Компьютерная,

Научная лаборатория

№1,

Научная лаборатория

№2,

50
30
20

1/8/40

―

Компьютер, термостат, центрифуга, ФЭК, спектрофотометр, гемоглобинометр, весы,

холодильник

Хлористый водород Серная кислота

Этиловый спирт Диэтиловый эфир

Ксилол

Контроль за рабо-той лаборантов, учет материально-технических ценнос-тей, подготовка препаратов к заня-тием, корректиров-ка табличного фонда.

1 2 3 4

	Путеводитель по кадровым вопросам охрана труда. Организация охраны труда Обязанность по созданию работодателем службы охраны труда установлена ст. 217 Тк РФ. Согласно ч. 1 ст. 217 Тк РФ эта служба создается...		Образовательная программа дополнительного профессионального образования... С 1 июля 2013года, вступил в силу Приказ Минздравсоцразвития России от 17. 05. 2012 года №559н, в котором утверждены должностные...
	Важнейшим направлением деятельности бухгалтерии любого предприятия,... Учет труда и заработной платы по праву занимает одно из центральных мест во всей системе учета на предприятии. Он должен обеспечить...		Приказ от 09. 07. 2015 №1255 Об утверждении методических рекомендаций... Во исполнение протокола заседания областной межведомственной комиссии по охране труда от 29. 09. 2014 №3, в целях организации системы...
	Положение о службе охраны труда 5 Нормативные правовые акты, регулирующие вопрос организации службы охраны труда в организации 2		Методические рекомендации по проведению обучения по охране труда... Разработали специалисты отдела экономического анализа, прогнозирования и труда департамента экономики города Архангельска
	Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях... Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы,...		Бюллетень по охране труда является периодическим изданием группы компаний «Охрана труда» Ью формирования культуры охраны труда и решения проблем управления профессиональными рисками на региональном и федеральном уровне,...
	Бюллетень по охране труда является периодическим изданием группы компаний «Охрана труда» Ью формирования культуры охраны труда и решения проблем управления профессиональными рисками на региональном и федеральном уровне,...		Курсовая работа по бухгалтерскому учету на тему «Организация и совершенствование... России, так и за рубежом, является учет заработной платы работников предприятия. Учет труда и заработной платы один из наиболее трудоемких...

Похожие: