«программа тренинга» условия проведения тренинга


Название«программа тренинга» условия проведения тренинга
страница2/5
ТипПрограмма
filling-form.ru > Договоры > Программа
1   2   3   4   5

ОБРАТНАЯ СВЯЗЬ

Для подведения итогов и для формулировки запросов на следующий день целесообразно проводить процедуру «Обрат­ная связь» в конце каждой встречи.

Одна из форм проведения — письменная. Например, каж­дый участник отвечает на вопросы:

— чем полезна именно для вас данная встреча;

— какие конкретные приемы вы будете использовать в
своей работе;

— ваши пожелания на следующий день занятий.

Другая форма проведения процедуры «Обратная связь» — устная. Участники по кругу передают мяч (или другой предмет) и отвечают на те же вопросы в свободной форме устно. Воз­можно совмещение этих двух форм получения обратной связи на одном занятии.

При необходимости тренер может давать слушателям до­машние задания (например, описать случаи из практики работы с детьми данной категории; перечислить методы работы, которые они уже использовали на практике при взаимодействии с детьми данных категорий). Однако опыт показывает, что эта форма работы не является эффективной.

10

Занятие 1. Тема:

«ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ С АГРЕССИВНЫМИ ДЕТЬМИ»

План занятия

  1. Знакомство.

  2. Мини — лекция «Что такое агрессивность».

  3. Упражнение «Портрет агрессивного ребенка».

  4. Мини —лекция «Как помочь агрессивному ребенку».

  5. Игровое упражнение «Шла Саша по шоссе».

  6. Игра «Обзывалки».

  7. Упражнение «Работа с гневом».

  8. Упражнение на развитие эмпатии.

  9. Упражнение «Мир глазами агрессивного ребенка».

10. Упражнение «Рисуют дети».

И. Упражнение «Эффективное взаимодействие».

  1. Упражнение на развитие навыков саморегуляции.

  2. Практический блок «Как работать с родителями агрессивного ребенка».

  3. Психологический практикум,

  4. Обратная связь.

СОДЕРЖАНИЕ

1. ЗНАКОМСТВО

Ход ведения данного этапа работы подробно описан во многих пособиях по проведению тренингов и может быть по­заимствован из них. Один из самых распространенных спо­собов — представление по кругу участников тренинга, когда каждый называет свое имя и в нескольких словах сообщает о своих ожиданиях от встречи. Игра «Давайте познакомимся» может стать одной из форм проведения этого этапа.

«Давайте познакомимся»

Каждому участнику выдается анкета (см. приложение N 7), в котором перечислены возможные запросы и названы кон­кретные умения, необходимые при взаимодействии с детьми. В течение 5—10 минут каждый член группы может подойти к любому участнику и попросить его написать свое имя в какой —

11

либо графе анкеты (возможно введение ограничения: один и тот же участник имеет право расписаться не более, чем в двух графах).

Каждый игрок должен стремиться к тому, чтобы все кле­точки его анкеты были заполнены, Однако бывают такие си­туации, что одна или несколько клеток могут оказаться неза­полненными у всех участников. Так, если в аудитории нахо­дятся опытные воспитатели и учителя, то, вероятно, пустой останется клетка «Работаю с детьми первый год» и т. д.

Когда все анкеты (или почти все) оказываются заполнен­ными, тренер просит встать, например, справа от него тех участников, которые много знают о тревожных детях, затем он предлагает объединиться всех, кто бы хотел пополнить знания о работе с гиперактивными детьми и т. д. Любой участник может переходить из группы и группу столько раз, сколько считает необходимым.

Заполненные анкеты участники тренинга оставляют у себя. Как правило, это помогает им в дальнейшем завязать новые знакомства с близкими по духу коллегами, а кроме того, дает дополнительную информацию о конкретном опыте работы других участников тренинга.

Проведение подобной игры па этапе знакомства способст­вует сплочению группы, помогает тренеру получить сведения об участниках тренинга об их опыте работы, об их знаниях и умениях, выяснить их запросы и ожидания.

После завершении этапа знакомства целесообразно про­вести обсуждение правил проведения тренинга, которые на­зывает либо тренер, либо участники. Правила могут быть са­мыми разнообразными, например: «На занятия приходить без опозданий». «Быть активными» и др.

Правила записываются на стенде или на доске и по мере необходимости дополняются участниками. Желательно, чтобы вес формулировки были в позитивном ключе: без отрицаний и без частицы «не». Так, правило «не опаздывать» можно сфор­мулировать по —другому: «Приходить вовремя»; «Не переби­вать» — «Один говорит — все слушают»; «Не критиковать» — «Выступать без критики» и т. д.

Ритуал приветствия можно заменить короткой подвижной игрой (на «разогрев»).

2. МИНИ-ЛЕКЦИЯ «ЧТО ТАКОЕ АГРЕССИВНОСТЬ»

Тренер лает определение термина. Агрессия (от латинского «agressio» — нападение, приступ) — это мотивированное дест­руктивное поведение, противоречащее нормам и правилам со­существования людей в обществе, наносящее вред объектам нападения (одушевленным и неодушевленным), приносящее физический ущерб людям (отрицательные переживания, со­стояния напряженности, страха, подавленности и т. д.) (Психо — логический словарь, 1997).

Далее тренер раскрывает основные причины появления агрессивности у детей. Особое внимание следует уделить обсуждению стилей воспитания в семье и их влияние на возникновение агрессии (Р. Кэмпбелл, 1997, И. Раншбург, П. Поппер, 1983, Д. Лешли, 1991).

3. УПРАЖНЕНИЕ «ПОРТРЕТ АГРЕССИВНОГО РЕБЕНКА.»

Ход выполнения данного упражнения подробно описан в разделе «Упражнения, используемые при проведении каждой встречи».

После проведения упражнения «Портрет ребенка» тренер знакомит участников группы с критериями выявления агрес­сивных детей в группе детского сада или в классе, раз­работанными американскими психологами- Данные критерии, оформленные в виде теста, могут быть использованы участниками тренинга в дальнейшей практической работе с детьми (приложение N 8).

Кроме того, с целью выявления агрессивного ребенка можно посоветовать тем, кто в этом заинтересован, использо­вать анкету «Признаки агрессивности», которая рекомендована Научно — методической комиссией Министерства образования Украины (Г. П. Лаврентьева,. Т. М. Титаренко. Практическая психология для воспитателя). Анкета приводится в приложении N9.


12

13

4. МИНИ-ЛЕКЦИЯ «КАК ПОМОЧЬ АГРЕССИВНОМУ РЕБЕНКУ»

Перед тем как сообщить основную информацию по теме, ведущий обсуждает с группой, что такое гнев. Далее тренер рассказывает об основных направлениях работы с агрессив­ными детьми, используя теоретический материал, представ­ленный выше.

5. ИГРОВОЕ УПРАЖНЕНИЕ «ШЛА САША ПО ШОССЕ»

Упражнение проводится в два этапа.

1 этап

Каждый из участников получает карточку с какой —либо скороговоркой |см. приложение N 10) и вспоминает какую-либо ситуацию, в которой чувствовал себя раздраженным. Имитируя данную ситуацию, участники, насупив брови и сжав кулаки, ходят по комнате в свободном направлении и бормочут себе под нос скороговорку (в удобном для них темпе) — ворчат. Время от времени они останавливаются друг перед другом и, потупив глаза, монотонно, тихим голосим, произносят скоро­говорку, стараясь интонацией и тембром голоса передать свое неудовольствие, раздражение: «Шла Саша по шоссе... ». После этого все продолжают бродить по комнате и «ворчать» себе «под нос». По сигналу тренера первый этап игры заканчива­ется.

Игра «Шла Саша по шоссе...» является модификацией игры К. Фопеля «Тух—тиби—дух» и родилась в процессе занятий с группой родителей агрессивных детей.

2 этап

Участники с серьезными лицами молча ходят по комнате. Время от времени они останавливаются друг перед другом и сердито, грозным голосом, трижды выкрикивают текст своей скороговорки. После этого продолжают молча ходить по ком­нате, до следующей встречи.

Обсуждение

Участники отвечают на вопросы тренера:

«Что они чувствовали после проведения 1 и 2 этапов игры. В каком случае удалось в большей степени освободиться от своих отрицательных эмоций?» Наблюдал ли каждый из уча­стников эффект «катарсиса» на втором этапе работы? Как

14

участники поступают в реальной ситуации, если кто—либо из близких постоянно ворчит или кричит на них? Могли бы они посоветовать близким выразить гнев в другой форме?

Данная игра, как правило, вызывает оживление в группе, снимает излишнее эмоциональное напряжение в группе. Многие участники, не выдерживая инструкции «говорить грозным голосом», начинают улыбаться и смеяться.

6. Игра «ОБЗЫВАЛКИ»

Знакомство с игровыми приемами, способствующими раз­рядке гнева в приемлемой форме при помощи вербальных средств.

Содержание

Участники игры передают по кругу мяч,; при этом называют друг друга разными необидными словами. Это могут быть на­звания деревьев, фруктов, грибов, рыб, цветов... Каждое обра­щение обязательно должно начинаться со слов «А ты...». На­пример: «А ты — морковка!»

В заключительном круге играющие обязательно говорят своему соседу что-нибудь приятное, например: «А ты — моя радость!..»

Примечание

Игра будет полезна, если проводить ее в быстром темпе. Перед началом следует предупредить, что это только игра и обижаться друг на друга не надо.

Обсуждение

В холе обсуждения участники делают вывод о том, что данная игра способствует решению не только поведенческих проблем ребенка, но и может быть использована на занятиях по классификации.

Эта игра будет полезна не только агрессивным, но и обид­чивым детям.

Опыт показывает, что у детей, получивших возможность выплеснуть, с разрешения педагога, негативные эмоции, а вслед за этим услышавших что—то приятное о себе, уменьшается желание действовать агрессивно.

15

7. УПРАЖНЕНИЕ «РАБОТА С ГНЕВОМ»

Группа делится на 3—4 подгруппы, каждой из которых выдается список способов выражения гнева (см. приложение N 11). Подгруппы в результате обсуждения выбирают из всего списка те приемы, которые считают наиболее приемлемыми в работе с детьми. Причем (особенно если группа смешанная) методы выбираются в зависимости от контингента участников: воспитатели ДОУ выделяют те, которые можно использовать в детском саду, школьные учителя отмечают наиболее эффек­тивные способы при работе с учащимися, а родители отбирают приемы, пригодные при взаимодействии с ребенком дома, психологи — для проведения коррекционных занятий и т. д.

Затем каждая подгруппа зачитывает свой список, а ос­тальные участники дополняют его, перечисляя удачные приемы и методы, которые уже успешно используются ими в повсед­невной практике.

8. УПРАЖНЕНИЕ НА РАЗВИТИЕ ЭМПАТИИ

Очень часто у агрессивных детей отсутствует чувство эмпатии, так необходимой для эффективного взаимодействия с окружающими.

Методом мозгового штурма группа, используя блокнот или доску, выводит определение эмпатии.

По мнению специалистов, развитию эмпатии способствует совместное (взрослых и детей) чтение книг с последующим обсуждением. В ходе обсуждения взрослый может задавать ребенку такие вопросы, как: «Что чувствовал Буратино, когда Мальвина заперла его в чулане?», «А что чувствовала Мальвина в это время?», «Как вы думаете, почему Баба—Яга стала такой злой?» и т. д.

Участники делятся на 4 подгруппы, каждая из которых по­лучает карточку с заданием: придумать как можно больше во­просов для детей на развитие эмпатии по сюжетам сказок:

  1. подгруппа: «Колобок».

  2. подгруппа: « Курочка Ряба».

  3. подгруппа: «Маша и Медведь».

  4. подгруппа: «Гуси —лебеди».

Далее каждая подгруппа зачитывает список составленных

16

вопросов, а вся группа принимает участие в обсуждении целе­сообразности тех или иных из них.

9. УПРАЖНЕНИЕ «МИР ГЛАЗАМИ АГРЕССИВНОГО РЕБЕНКА»

Агрессивные дети часто имеют склонность приписывать враждебные намерения другим детям, с которыми они обща­ются, даже если последние не собираются совершать агрес­сивных поступков. Такая личностная характеристика получила название предвзятой атрибуции враждебности.

Упражнение проводится в кругу или в подгруппах по 6—8 человек.

Содержание

Один из участников выполняет любое (неагрессивное) действие (встает, кладет ногу на ногу, выходит в центр круга, улыбается, подмигивает и т. д.). Сидящий рядом с ним ком­ментирует это действие с позиции агрессивного ребенка, ос­тальные участники могут предлагать свои варианты коммента­риев. Например: «Ты встал, потому что хочешь толкнуть ногой мой стул, ты улыбаешься, так как кто—то рассказал тебе про меня гадость...» и т, д.

После проведения упражнения участники рассказывают о том, что они чувствовали, какая роль им ближе: роль агрес­сивного человека или «невинной жертвы». Бывали ли они ко­гда-либо в похожих ситуациях, приписывая враждебные действия людям, которые, возможно, были не намерены их выполнять.

10. УПРАЖНЕНИЕ «РИСУЮТ ДЕТИ»

11. УПРАЖНЕНИЕ «ЭФФЕКТИВНОЕ ВЗАИМОДЕЙСТВИЕ»

1 этап. Вербальный вариант.

Агрессивные дети иногда проявляют агрессию, не зная других способов выражения своих чувств. Задача взрослого — научить их выходить из конфликтных ситуаций приемлемыми способами. С этой целью в группе (в кругу) можно обсудить наиболее часто встречающиеся конфликтные ситуации. На— пример, как поступить, если ребенку нужна игрушка, в кото —

17

рую кто —то уже играет. Можно разыграть ситуацию по ролям в кругу или в парах. Такие упражнения помогут ребенку рас­ширить поведенческий репертуар.

Содержание

Группа работает парами. Один из участников каждой пары держит в руках какой — либо значимый для него предмет (книгу, часы, тетрадь с записями и т. д.). Задача второго участника состоит в том, чтобы уговорить партнера отдать ему этот предмет. Первый участник может отдать предмет только тогда, когда захочет.

Затем участники меняются ролями.

2 этап. Невербальный вариант.

Упражнение выполняется аналогично вербальному вари­анту, но с использованием только невербальных средств об­щения.

Обсуждение упражнения целесообразно проводить после проведения обоих этапов. В ходе обсуждения участники по кругу делятся своими впечатлениями и отвечают на вопросы: «Когда было легче просить предмет?», «Какие слова или дей­ствия партнера побудили вас отдать его?»... Так, многие участ­ники начинают говорить о своих проблемах, о том, что их стиль взаимодействия с детьми, оказывается, не предусматривает та — кого эффективного способа влияния, как просьба. Некоторые участники осознают, что не умеют отказывать другим и при этом часто попадают в неприятные ситуации.

Далее все участники обсуждают возможности использова­ния данного упражнения в повседневной практике. Тренер рекомендует проводить упражнение в группе детского сада или в классе неоднократно, с обязательным последующим обсужде­нием.

12. УПРАЖНЕНИЕ НА РАЗВИТИЕ НАВЫКОВ САМОРЕГУЛЯЦИИ

Все участники тренинга садятся в круг и закрывают глаза. Тренер спокойным голосом зачитывает текст инструкции.

Инструкция тренера:

«Вспомните день, в который вы охотно идете на работу... Когда вы идете не очень охотно на работу... Назовите ситуа­цию, когда вы бываете собранными... Назовите ситуацию, когда

18

вы взволнованы и невнимательны...

Сядьте, выпрямившись, на стул и держите спину совсем прямо. Положите руки на стол или на колени так, чтобы ладони смотрели на потолок. Теперь мысленным взором посмотрите в центр своей груди. Вдохните глубоко и выдохните без паузы между вдохом и выдохом. Вдох происходит несколько быстрее, чем выдох... когда вы выдыхаете, представьте себе, что ваш выдох долетает до двери нашей комнаты. А когда вы вдыхаете — не напрягайтесь, пусть воздух просто снова войдет в ваше тело... Если хотите, можете своему дыханию придать какой-то цвет. Например, выдыхать серый воздух. И представьте себе, что вы выдыхаете свое беспокойство, свой страх, свое напря­жение. А вдыхаемому воздуху можно дать какой-нибудь другой, приятный цвет, например, голубой. И представьте себе, что вы вдыхаете спокойствие, уверенность и легкость».

Упражнение будет способствовать развитию навыков са­морегуляции.

Обсуждение

Участники делятся своими впечатлениями, рассказывают об ощущениях в начале упражнения и в конце и определяют возможности применения этой игры с детьми.

13. ПРАКТИЧЕСКИЙ БЛОК «КАК РАБОТАТЬ С РОДИТЕЛЯМИ АГРЕССИВНОГО РЕБЕНКА»

Родители агрессивных детей часто бывают сами агрессив­ными, но не осознают этого, поэтому педагогу трудно устано­вить контакт с ними.

В этом случае желательно как можно шире использовать наглядную информацию и проводить совместные мероприятия с группой родителей, а не индивидуальные беседы. Например, на общем родительском собрании поговорить не о поведении конкретных детей, а провести беседу на темы: «Что такое «аг­рессивность», «Как общаться с агрессивным ребенком», «Можно ли помочь агрессивному ребенку». Интересный мате­риал о работе с родителями агрессивного ребенка можно найти в книге Р. Кэмпбелла «Как справиться с гневом ребенка». Также можно посоветовать родителям играть с детьми в игры, которые способствуют улучшению детско-родительских от —

19

ношений. Одну из таких игр — «Занимательные картинки» мы приводим в приложении N 12.
1   2   3   4   5

Похожие:

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconРуководство по проведению тренинга «Эффективная коммуникация»
Приветствие. Представление тренера, темы и целей тренинга. Тема и цели тренинга могут быть заранее зафиксированы на флип-чарте или...

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconТехнология ведения тренинга речь
П88 Технология ведения тренинга. — Спб.: Издательство «Речь», 2005. 224 с: илл

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconПрограмма социально-психологического тренинга формирования у учащихся...
Программа социально-психологического тренинга формирования у учащихся общеобразовательных школ

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconПрограмма 1 интенсивного практикоориентированного семинара-тренинга
Гражданский пр., 28, С. Петербург, россия, 195220, имоп спбгпу. Тел.: (812)-290-9967

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconПрограмма : «Выплата пособия: нестандартные ситуации»
Семинара-тренинга «Социальные пособия: от оформления до выплаты» Даты: 14. 03. 2017, 10. 00-13. 30

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconТема семинара-тренинга «Социальные пособия: от оформления до выплаты»...
Семинара-тренинга «Социальные пособия: от оформления до выплаты» Даты: 20. 06. 2017, 14. 00-17. 30

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconПрограмма 1 интенсивного практикоориентированного семинара-тренинга...
Правовое регулирование и процедуры признания иностранных документов об образовании в РФ на современном этапе

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconПрограмма цикла занятий с элементами тренинга для подростков, находящихся...
Приложение Прогноз потребности организаций Республики Коми в квалифицированных 36

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconРабочая программа предмета «Социально-бытовое ориентирование»
Курс социально-бытового ориентирования представляет собой специальные коррекционные занятия. Основной формой организации занятий...

«программа тренинга» условия проведения тренинга iconЗакупочная документация
По открытому запросу предложений в электронной форме на право заключения договора на изготовление и поставку Токарно-винторезного...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск