Огбпоу «Плёсский колледж бизнеса и туризма» Секреты поиска работы и трудоустройства

Выживает сильнейший

Сокращение кадров – прекрасный повод задуматься о том, насколько вы хороший профессионал и насколько вы полезны компании. Если сотрудник лучше всех справляется с работой, он может быть спокоен – шансы сохранить место высоки.

А вот если в отделе числится несколько человек с одинаковыми обязанностями, надо срочно заняться повышением своей значимости в глазах начальства.

• 
  Проявляйте инициативу: предложите решение назревшей проблемы, вариант оптимизации работы или новый способ экономии средств компании. – Берите дополнительные нагрузки: покажите боссу, что способны на большее (более крупный проект, совмещение работы по другой должности и т. д.).
  
• 
  Займитесь повышением квалификации – это продемонстрирует, что вы как профессионал не стоите на месте и стремитесь самосовершенствоваться.
  
• 
  Освойте смежную специальность: «многостаночники» сегодня пользуются большим спросом.
  

Все это потребует времени и, возможно, денег. Но инвестиции оправданы: даже если так случится, что работодатель помашет вам ручкой, у вас будет больше шансов найти новое место. Докажите, что вы лучший, и ваша кандидатура будет нарасхват в любых экономических условиях.

Список литературы

1. 
   Абросимов, В.А. Как найти работу [Текст] / В.бросимов. – М.: изд. «Ось89», 2010. – 224с.
   
2. 
   Андрушкевич, В.Э. Психология профессионального самоопределения и трудоустройства. [Текст]: Учебно-методическое пособие / В.Э.
   

Андрушкевич. – Томск: STT, 2000. – 68с.

3. 
   Атаманова, Р.И. Поиск работы [Текст] / Р. Атаманова. – М.: ЗАО «Бизнесшкола» Интел-Синтез», 2008. – 192с.
   
4. 
   Ахметова, З.Д. Маршруты успеха [Текст]/ З.Ахметова. – Кемерово:
   

Кемеровский областной центр профориентации и психологической поддержки, 2007. – 35с.

5. 
   Белухин, Д.А. Становление профессионала и рождение профессионализма [
   

Текст] / Д.А. Белухин. – М.:Московский психолого-социальный институт, 2012. – 128с. – 5000экз.

6. 
   Буйлова, И. Как прикинуться успешным [Текст]/ И. Буйлова //Карьера, - 2007. - №4.-с.40-41.
   
7. 
   Вечер, Л.С. Секреты делового общения [Текст] / Л.Вечер. – Мн.: Высшая школа, 2008. – 367с.
   
8. 
   Гришина, Н.В. Психология конфликта [Текст] / Н. Гришина. - СПб.:
   

«Сервис», 2009. – 464с.

9. 
   Демидова, Т. П. Психологическое сопровождение профессионально-личностного становления обучающихся в средних профессиональных учебных заведениях[Текст]: Учеб. пособие / Т. П. Демидова. — М.: Издательство Московского психолого-социального института; Воронеж: Издательство НПО «МОДЭК», 2008. — 112 с. — (Серия «Библиотека психолога»). – 5000 экз.
   
10. 
    Зеер, Э. Ф. Психология профессионального развития [Текст]: Учебн.
    

Пособие / Э.Ф. Зеер. — М.: «Академия», 2006. 240 с. – 2000экз.

11. 
    Лайнс, Д. 30 минут до собеседования [Текст]/ Д. Лайнс. - М.: «Лори», 2009. – 80с.
    
12. 
    Литвинцева, Н.А. Психологические аспекты подбора и проверки персонала. М.: 2007/2008. – 400с.
    
13. 
    Магура, М.И. Поиск и отбор персонала [Текст]/ М. Магура. – М.: ЗАО «Бизнес-школа» Ител-Синтез», 2009. – 160с.
    
14. 
    Пархимчик, Е.П. Как найти работу [Текст]/ Е. Пархимчик. – Мн.: Амалфея, 2008. – 304с.
    
15. 
    Пряжников, Н.С. Профессиональное и личностное самоопределение [Текст]/ Н.Пряжников. – Воронеж: Изд. НПО «МОДЭК», 2007. – 256с.
    

16.Рыбалкина Л.Г. Планирование профессиональной деятельности и карьеры

[Текст]: учебное пособие/ Л.Г. Рыбалкина; под общ. ред. д.т.н., профессора Г.В.

Галевского. – М.: Флинта: Наука, 2011. – 300 с. – 1000 экз.

17. Соловьёв, Э.Я. Современный этикет и деловой протокол [Текст]/ Э. Соловьёв. – М.: Издательство «Ось-89», 2008. – 176с.

18.Таранов/ П.С. Приёмы влияния на людей. – М.: ФАИР, Информпресс +,

2009. – 608с.

19. 
    Фонарев, А. Р. Психология становления личности профессионала [Текст]: Учеб. пособие. — М.: Издательство Московского психолого-социального института; Воронеж: Издательство НПО «МОДЭК», 2009. — 240 с– 5000экз.
    
20. 
    Храбрых/ А. Приходите завтра или прогноз для рынка труда.
    

//Карьера,- 2009. - №3.-с.20-23.

19. 
    Эйсван, К.С. Эффективное поведение на рынке труда[Текст]/ К. С.
    

Эйсван. - С.: «Дело», 2008. – 369с.