Электронные пишущие машины. Устройство. Правила эксплуатации
Скачать 3.64 Mb.
|
| ТЕМА: Оформление организационно-правовой документации Тема урока № 60 Устав. Оформление реквизитов. Правила их написания Практическая работа № 60
Под уставом – как организационным документом, понимается свод правил, регулирующих деятельность организаций, учреждений, обществ и граждан, их взаимоотношения с другими организациями и гражданами, права и обязанности в определенной сфере государственного управления, хозяйственной или иной деятельности. Юридическое лицо действует на основании устава, либо учредительного договора и устава, либо только учредительного договора. В случаях, предусмотренных законом, юридическое лицо, не являющееся коммерческой организацией, может действовать на основании общего положения об организациях данного вида. Устав относится к учредительным документам юридического лица. В учредительных документах юридического лица должны определяться наименование юридического лица, место его нахождения, порядок управления деятельностью юридического лица, а также содержаться другие сведения, предусмотренные законом для юридических лиц соответствующего вида. В учредительных документах некоммерческих организаций и унитарных предприятий, а в предусмотренных законом случаях и других коммерческих организаций должны быть определены предмет и цели деятельности юридического лица. Предмет и определенные цели деятельности коммерческой организации могут быть предусмотрены учредительными документами и в случаях, когда по закону это не является обязательным. Положения об уставе содержатся в следующих нормативных правовых актах:
Примечание: вышеперечисленные документы входят в состав информационного продукта "Помощник документоведа и архивиста", который содержит нормативные правовые акты, стандарты, методические рекомендации и другие документы (типовые инструкции по делопроизводству, примерные номенклатуры дел и др.), а также периодические и книжные издания, словари и справочники по вопросам документирования информации, работы с документами и их хранения. Устав утверждается учредителями (участниками) юридического лица. Гриф утверждения на уставе заверяется печатью организации. Устав оформляется на стандартных листах бумаги формата А4. Текст устава состоит из разделов, имеющих заголовки и нумеруемых арабскими цифрами. На титульном листе устава указывают: вид документа (УСТАВ), организационно-правовую форму юридического лица, его индивидуальное название, место составления, гриф утверждения устава учредителями или участниками, который заверяется печатью организации. На подлиннике устава регистрирующий орган вверху слева проставляет отметку о регистрации устава. Отметка о регистрации устава заверяется печатью регистрирующего органа. 2.Оформите устав согласно ГОСТу УТВЕРЖДЕН УТВЕРЖДЕН Протоколом департамента приказом департамента Образования и науки имущественных отношений Краснодарского края Краснодарского края № 8 от 04.04.2001 № 25 от 05.04.2001 УСТАВ государственного образовательного учреждения начального профессионального образования Профессионального лицея № 24 Принят Общим собранием Протокол № 2 От 01.04.2001 г.Краснодар 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Государственное образовательное учреждение начального профессионального образования профессиональный лицей № 24 Краснодарского края (далее - Учреждение) является учреждением начального профессионального образования, создано с целью подготовки работников квалифицированного труда (рабочих и служащих) по основным направлениям общественно-полезной деятельности согласно Перечню профессий начального профессионального образования, утверждаемому Правительством Российской Федерации. Учреждение образовано приказом Госпрофобра РСФСР от 27.06.62 № 173. Приказом от 28.03.80 № 126 а Краевого управления профтехобразования ГПТУ № 24 г.Краснодара переименовано в СПТУ № 24 г.Краснодара. Приказом от 28.12.88 № 304 Главного управления народного образования Крайисполкома СПТУ № 24 г.Краснодара переименовано ПТУ № 24 г.Краснодара. Приказом Министерства образования РФ от 15.07.94 № 263 ПТУ № 24 г.Краснодара переименовано в ПУ № 24 г.Краснодара. Приказом от 10.11.2000 № 3246/2056 Министерства образования Российской Федерации профессиональное училище № 24 г. Краснодара переименовано в образовательное учреждение начального профессионального образования Профессиональный лицей № 24 г. Краснодара. Во исполнение ст. 2 Федерального закона от 04.07.2003 № 95-ФЗ и в соответствии со ст. 154 Федерального закона от 22.08.2004 № 122-ФЗ, распоряжением Правительства Российской Федерации от 03.12.2004 № 1 565-р государственное образовательное учреждение начального профессионального образования профессиональный лицей № 24 г.Краснодара передано в государственную собственность Краснодарского края. 1.2. Наименование Учреждения: - полное - государственное образовательное учреждение начального профессионального образования профессиональный лицей № 24 Краснодарского края; - сокращенное - ГОУ НПО ПЛ № 24 КК. 1.3. Учреждение является некоммерческой организацией, собственником имущества которой является Краснодарский край. 1.4. Учреждение является юридическим лицом, находящимся в ведомственном подчинении департамента образования и науки Краснодарского края (далее - орган исполнительной власти), осуществляющим государственную политику в области образования в Краснодарском крае. Функции учредителя Учреждения осуществляют департамент имущественных отношений Краснодарского края (далее - краевой орган по управлению государственным имуществом) и орган исполнительной власти в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Краснодарского края. Отношения между органами государственной власти и Учреждением определяются договором, заключенным между ними в соответствии с частью 3 статьи 11 Закона Российской Федерации «Об образовании». 1.5. Учреждение имеет самостоятельный баланс, обособленное имущество, лицевые счета по бюджетным и внебюджетным средствам в департаменте по финансам, бюджету и контролю Краснодарского края (органе, исполняющем краевой бюджет) по городу Краснодару, печать со своим полным наименованием и изображением Государственного герба Российской Федерации. Учреждение вправе иметь штампы и бланки со своим наименованием, зарегистрированную в установленном порядке эмблему и другие средства индивидуализации. 1.6. Учреждение может от своего имени приобретать гражданские права, соответствующие предмету и целям его деятельности, предусмотренным настоящим уставом, и нести обязанности, выступать в судах в соответствии с законодательством. 1.7. Место нахождения Учреждения: Российская Федерация, Краснодарский край, г.Краснодар, ул.Стасова, 177. Почтовый адрес: 350075, Российская Федерация, Краснодарский край, г.Краснодар, ул.Стасова, 177. 1.8. Учреждение считается созданным со дня внесения в установленном порядке соответствующей записи в Единый государственный реестр юридических лиц. 1.9. Учреждение приобретает право на образовательную деятельность и льготы, предусмотренные законодательством Российской Федерации, с момента выдачи ему лицензии на право ведения образовательной деятельности. 1.10. Учреждение проходит аттестацию в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании» и другими нормативными актами РФ. Учреждение получает право на выдачу своим выпускникам документа об образовании государственного образца, на пользование печатью с изображением Государственного герба Российской Федерации с момента государственной аккредитации, подтвержденной свидетельством о государственной аккредитации. 1.11. Учреждение отвечает по своим обязательствам находящимися в его распоряжении денежными средствами. При их недостаточности субсидиарную ответственность по его обязательствам несет собственник его имущества. 1.12. Земельные участки закрепляются за Учреждением в постоянное (бессрочное) пользование в соответствии с действующим законодательством. 1.13. В Учреждении не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций. 1.14. Учреждение не имеет филиалов и представительств. 2. ЦЕЛИ, ПРЕДМЕТ И ВИДЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ УЧРЕЖДЕНИЯ 2.1. Основной задачей Учреждения является создание необходимых условий для удовлетворения потребности личности в получении начального профессионального образования, конкретной профессии (специальности) соответствующего уровня квалификации, с возможностью повышения общеобразовательного уровня обучающихся, не имеющих среднего (полного) общего образования, а также ускоренного приобретения трудовых навыков для выполнения определенной работы или группы работ. 2.2. Основными целями деятельности Учреждения являются: - создание необходимых условий для удовлетворения потребности личности в получении начального профессионального образования, конкретной профессии соответствующего уровня квалификации, интеллектуальном, культурном, физическом и нравственном развитии; - удовлетворение потребности общества в квалифицированных рабочих кадрах с начальным профессиональным образованием; - формирование общей культуры личности обучающихся, их адаптация к жизни в обществе; - воспитание гражданственности и любви к Родине. 2.3. Учреждение создает условия, гарантирующие охрану и укрепление здоровья обучающихся: - медицинское обслуживание обучающихся обеспечивается закрепленным органами здравоохранения медицинским персоналом. Для работы медицинского персонала Учреждение предоставляет помещение с соответствующими условиями; - организация питания обучающихся. 2.4. Учреждение обеспечивает обучающихся стипендией, льготным проездом на транспорте и иными видами льгот и материальной помощи, в соответствии с компетенцией учредителя и действующими нормативами. 2.5. Основным предметом деятельности Учреждения является реализация образовательных программ начального профессионального образования, профессиональной подготовки и дополнительного профессионального образования (повышения квалификации). 2.6. Для реализации своих целей деятельности Учреждение в установленном законодательством порядке осуществляет следующие виды деятельности (предмет деятельности): - разрабатывает, принимает, реализует образовательные программы начального профессионального образования на базе основного общего и среднего (полного) общего образования с учетом государственных образовательных стандартов; - разрабатывает и утверждает рабочие учебные планы, годовой, календарный учебный график и расписание занятий; - выбирает формы, средства и методы обучения и воспитания в пределах, определенных Законом Российской Федерации «Об образовании»; - выбирает систему оценок, формы, порядок и периодичность промежуточной аттестации обучающихся; - определяет порядок проведения государственной (итоговой) аттестации в соответствии с «Положением о государственной (итоговой.) аттестации выпускников учреждений начального профессионального образования». - осуществляет торговлю покупными товарами, оборудованием; - оказывает дополнительные платные образовательные услуги (на договорной основе), за пределами основных образовательных программ начального профессионального образования, определяющих статус Учреждения; - реализует собственную продукцию, работы и услуги, выполняемые Учреждением; - привлекает для осуществления своей уставной деятельности дополнительные источники финансов и материальных средств, в том числе добровольные пожертвования, безвозмездные поступления, целевые взносы физических и юридических лиц, в том числе иностранных граждан, иностранных физических лиц; - арендует и сдает в аренду основные фонды и имущества, принимает долевое участие в деятельности других учреждений (в том числе образовательных) и. организаций; - создает общественные и другие фонды содействия работе Учреждения; - осуществляет внешнеэкономическую деятельность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. - осуществляет профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации рабочих кадров и незанятого населения; - организует и проводит методические, творческие работы и исследования при наличии соответствующего материально-технического и кадрового обеспечения распространяет знания среди населения, повышает его образовательный и культурный уровень, в том числе путем оказания платных дополнительных образовательных услуг. 2.7. Учреждение вправе осуществлять предпринимательскую и иную приносящую доход деятельность в качестве не основной, при условии ее соответствия целям и задачам, предусмотренным настоящим уставом, в пределах видов деятельности, предусмотренных пунктами 2.5. и 2.6. настоящего устава. 2.8. Учреждение не вправе осуществлять виды деятельности, не предусмотренные настоящим уставом. 2.9. Право Учреждения осуществлять деятельность, на которую в соответствии с законодательством Российской Федерации требуется специальное разрешение (лицензия), возникает у Учреждения с момента его получения или в указанный в нем срок и прекращается по истечении его действия, если иное не уставлено законодательством. 3. СОДЕРЖАНИЕ И ОРГАНИЗАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА 3.1. Учреждение осуществляет образовательный процесс, реализуя образовательные программы начального профессионального образования, профессиональной подготовки, переподготовки и дополнительного профессионального образования (повышение квалификации). Учреждение производит обучение по программам начального профессионального образования по следующим профессиям начального профессионального образования: - оператор швейного оборудования; - портной; - закройщик; - судоводитель-помощник-механика судов речного флота; - судоводитель маломерного судна; - повар, кондитер; - повар-пекарь судовой; - официант-бармен; - секретарь; - секретарь-референт; - пошивщик кожгалантерейных изделий; - обувщик (широкого профиля); - модельер-конструктор; - бухгалтер; - мастер отделочных строительных работ; - сварщик (электросварочные и газосварочные работы); - оператор электронно-вычислительных машин (ЭВМ); 3.2. Учреждение реализует образовательные программы начального профессионального образования с одновременным освоением обучающимися образовательной программы среднего (полного) общего образования. 3.3. Учреждение может реализовывать за счет внебюджетных средств образовательные программы профессиональной подготовки и. дополнительного профессионального образования (повышение квалификации), курсовая подготовка. 3.4. По договорам с органами по труду и службами занятости, производственными объединениями, предприятиями, учреждениями, фирмами и другими организациями любой формы собственности Учреждение может реализовывать образовательные программы профессиональной курсовой подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих (служащих). 3.5. Учреждение может реализовывать дополнительные профессиональные программы и оказывать дополнительные образовательные и профессиональные услуги за пределами определяющих его статус основных образовательных программ, а также осуществлять в соответствии с законодательством Российской Федерации подготовку к военной службе. Прием на обучение в Учреждение производится в соответствии с Положением о приеме в учреждения начального профессионального образования Краснодарского края. 3.6. Содержание образования в Учреждении определяется программами, разработанными на основе государственных образовательных стандартов. 3.7. Организация образовательного процесса, продолжительность и сроки обучения по каждой образовательной программе регламентируются учебным планом (разбивка содержания образовательной программы по учебным курсам, дисциплинам и годам обучения) и расписанием занятии, разрабатываемым и утверждаемым. Учреждением самостоятельно. 3.8. Образовательные программы могут осваиваться в Учреждении в следующих формах: дневной"очной форме с отрывом от трудовой деятельности; очно-заочной форме с частичным отрывом от трудовой деятельности; индивидуальной; дистанционном обучении; экстернате.
4.1. Имущество Учреждения находится в государственной собственности Краснодарского края (далее - краевое имущество) и закрепляется за Учреждением на праве оперативного управления Краевым органом по управлению государственным имуществом и отражается на его самостоятельном балансе. Перечень объектов недвижимого имущества, закрепленных за Учреждением на праве оперативного управления, содержится в приложении № 1 к настоящему уставу. Земельный участок, на котором расположено Учреждение, предоставлен ему на основании постановления главы городского самоуправления Краснодара от 212.05.97 № 865, государственного акта на право собственности на землю пожизненного наследуемого владения, бессрочного (постоянного) пользования земель от 14.07.97 № 1678 и Свидетельства о государственной регистрации права от 22.05.2003 серия 2'3-АБ № 077673. 4.2. Право оперативного управления в отношении краевого имущества, закрепляемого за Учреждением, возникает у Учреждения с момента передачи имущества, если иное не установлено законом и иными правовыми актами или решением собственника. 4.3. Имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления может быть изъято, как полностью так и частично в случаях. предусмотренных действующим законодательством. Если в соответствии с настоящим уставом Учреждение осуществляет приносящую доходы деятельность, то доходы, полученные от такой деятельности после уплаты налогов и сборов, предусмотренных законодательством о налогах и сборах, в полном объеме учитываются в смете доходов и расходов Учреждения и отражаются в доходах краевого бюджета как доходы от оказания платных услуг или как доходы от использования имущества, находящегося в государственной собственности Краснодарского края. Указанные доходы и приобретенное за счет них имущество являются государственной собственностью Краснодарского края, поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения и учитываются на отдельном балансе. 4.4. Учреждение не вправе отчуждать (т.е. продавать, дарить, обменивать и т.д.), либо иным способом распоряжаться имуществом, закрепленным за ним., и имуществом, приобретенным за счет средств, выделенных ему по смете. 4.5. Учреждение в отношении закрепленного за ним имущества осуществляет в пределах, установленных законом, в соответствии с целями своей деятельности, заданиями собственника и назначением имущества права владения, пользования и распоряжения им. 4.6. Источниками формирования имущества Учреждения в денежной и иных формах являются: - имущество, переданное Учреждению Краевым органом по управлению государственным имуществом; - целевое бюджетное финансирование по федеральным и краевым программам; - имущество, приобретенное за счет финансовых средств Учреждения, в том числе за счет доходов, полученных от разрешенной Учреждению приносящей доход деятельности; добровольные взносы (пожертвования) организаций и граждан; - иные источники, не противоречащие законодательству Российской Федерации. 4.7. Права Учреждения на объекты интеллектуальной собственности регулируются законодательством Российской Федерации. 4.8. Учреждение распоряжается денежными средствами, полученными им по смете, в соответствии с их целевым назначением. Учреждение при исполнении сметы доходов и расходов самостоятельно в расходовании средств, полученных за счет внебюджетных источников. 4.9. Контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества, закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления, осуществляют Краевой орган по управлению государственным имуществом и Орган исполнительной власти, осуществляющий политику в области образования, в соответствии с действующим законодательством. 4.10. К учебно-материальной базе Учреждения относятся здания, сооружения, имущественные комплексы (учебные, жилые, вспомогательные), земельные участки, учебное хозяйство, учебные полигоны, различное оборудование, машины и механизмы, оснащение, имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения, а также учебно-наглядные пособия и технические средства обучения, электронно-вычислительная техника, другое имущество учебного назначения, которое не может быть использовано в целях, противоречащих основным задачам Учреждения. 4.11. Развитие учебно-материальной базы Учреждения осуществляется в пределах бюджетных внебюджетных средств. 4.12. Учреждение расходует бюджетные средства исключительно на: оплату труда в соответствии с заключенными трудовыми договорами и правовыми актами, регулирующими размер заработной платы соответствующих категорий работников; - перечисление страховых взносов в государственные внебюджетные фонды; - командировочные и иные компенсационные выплаты работникам в соответствии с законодательством Российской Федерации; - оплату товаров, работ и услуг по заключенным государственным или муниципальным контрактам; выплату стипендий, компенсаций, в том числе детям-сиротам; - оплату товаров, работ и услуг в соответствии с утвержденными сметами без заключения государственных или муниципальных контрактов; - стипендиальные и компенсационные выплаты обучающимся в соответствии с действующим законодательством. Расходование бюджетных средств Учреждением на иные цели не допускается. 4.13. Приобретение сырья, материалов, оборудования и других материально-технических средств для учебных целей, выпуска продукции и товаров народного потребления в процессе учебно-производственного обучения осуществляется за счет бюджетных и внебюджетных средств Учреждения, находящихся в его распоряжении. 4.14. Учреждению принадлежит право оперативного управления на денежные средства, имущество и иные объекты собственности, переданные ему физическими и (или) юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию: на продукты интеллектуального и творческого груда, являющиеся результатом его деятельности, а также на доходы от собственной деятельности Учреждения и приобретенные на эти доходы объекты собственности. 4.15. Учреждение несет ответственность за соблюдение требований и норм по рациональному использованию и охране природных ресурсов, а также возмещает ущерб, причиненный в результате своей деятельности, в соответствии с законодательством Российской Федерации. 4.16. Финансирование Учреждения осуществляется в соответствии с нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Краснодарского края согласно нормативам финансирования. 4.17. Платные дополнительные образовательные услуги не могут быть оказаны Учреждением вместо образовательной деятельности, финансируемой из средств бюджета 4.18. Орган исполнительной власти, осуществляющий политику в области образования в Краснодарском крае, вправе приостановить предпринимательскую деятельность Учреждения, если она идет в ущерб образовательной деятельности, предусмотренной Уставом, в установленном законом порядке. 4.19. Учреждение в установленном порядке в пределах имеющихся у него средств определяет форму и систему оплаты труда, штатное расписание, размеры доплат, надбавок, премий и других выплат стимулирующего характера, а также размеры должностных окладов всех категорий работников, но не ниже минимального размера оплаты труда, установленного законодательством Российской Федерации. 4.20. Учреждение осуществляет оперативный бухгалтерский умет результатов своей работы в порядке, установленном действующим законодательством и иными нормативными правовыми актами. 4.21. Формы статистической отчетности Учреждения, адреса, сроки и порядок их представления устанавливаются органами государственной статистики. 4.22. Учреждение имеет право осуществлять международное сотрудничество в соответствии с действующим законодательством. 4.23. Учреждение имеет право на: - своевременное получение и использование бюджетных средств в соответствии с утвержденным бюджетной росписью размером с учетом сокращения и индексации; - своевременное доведение уведомлений о бюджетных ассигнованиях и лимитах бюджетных обязательств; - компенсацию в размере недофинансирования. 4.24. Учреждение обязано: - своевременно подавать бюджетные заявки или иные документы, подтверждающие право на получение бюджетных средств; - эффективно использовать бюджетные средства в соответствии с их целевым назначением; - своевременно и в полном объеме возвращать бюджетные средства, предоставленные на возвратной основе; - своевременно и в полном объеме вносить плату за пользование бюджетными средствами, предоставленными на возмездной основе; - своевременно представлять отчет и иные сведения об использовании бюджетных средств. 4.25. Учреждение вправе осуществлять иные права и несет иные обязанности в соответствии с действующим законодательством и настоящим уставом. 5. УЧАСТНИКИ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА. 5.1. Участниками образовательного процесса являются обучающиеся, педагогические работники Учреждения, родители (законные представители) обучающихся. 5.2. Обучающиеся имеют право на: - бесплатное получение начального профессионального образования в соответствии с государственными образовательными стандартами, в том числе по индивидуальному плану и ускоренному курсу обучения; - свободный выбор формы получения начального профессионального образования; - получение дополнительных (в том числе платных) образовательных услуг (на основе договора); - бесплатное пользование библиотечно-информационными ресурсами библиотеки, учебно-производственными, культурно-спортивными базами Учреждения; - участие в управлении Учреждением в соответствии с порядком, установленным настоящим Уставом и локальными актами Учреждения; - защиту своей жизни и здоровья во время образовательного процесса; - свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом; - свободу совести, информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений; - перевод в другое Учреждение, реализующее образовательную программу начального профессионального образования, при согласии последнего. 5.3. Обучающиеся обязаны:выполнять Устав Учреждения; - добросовестно учиться, систематически и глубоко овладевать профессиональным мастерством, знаниями основ наук; уважать честь и достоинство других обучающихся и работников; - соблюдать учебную, трудовую и производственную дисциплину, требования гигиены и охраны труда; - соблюдать правила противопожарной безопасности, бережно относиться к имуществу Учреждения; - выполнять требования работников Учреждения в части, отнесенной Уставом и правилами внутреннего трудового распорядка к их компетенции и иными локальными актами. 6.УПРАВЛЕНИЕ УЧРЕЖДЕНИЕМ 6.1. Управление Учреждением осуществляется в соответствии с действующим законодательством, Типовым положением об учреждении начального профессионального образования и настоящим Уставом и строится на принципах единоначалия и самоуправления. 6.2. Учреждение возглавляет руководитель, далее именуемый Директор, назначаемый на эту должность и освобождаемый от нее Органом исполнительной власти. Права и обязанности Директора, а также основания для прекращения трудовых отношений с ним регламентируются трудовым договором, заключаемым с Руководителем Органом исполнительной власти по согласованию с Краевым органом по управлению государственным имуществом. 6.3. Директор действует от имени Учреждения без доверенности, представляет его интересы на территории Российской Федерации и за ее пределами. Директор действует на принципе единоначалия и несет ответственность за последствия своих действий в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Краснодарского края, настоящим уставом и заключенным с ним трудовым договором. 6.4. Директор в соответствии с законодательством осуществляет следующие полномочия: - представляет интересы Учреждения и действует от его имени без доверенности; - распоряжается в установленном порядке имуществом Учреждения; - заключает договоры, в том числе трудовые договоры , выдает доверенности; - открывает расчетный и другие счета в учреждениях банка и иных кредитных учреждениях; - издает приказы и распоряжения, дает указания, обязательные для всех работников и обучающихся; - осуществляет подбор, прием на работу и расстановку кадров, несет ответственность за уровень их квалификации; - утверждает структуру и штатное расписание, распределяет должностные обязанности; обеспечивает необходимые условия для работы организаций общественного питания, медицинских работников, осуществляющих медицинское обслуживание обучающихся; - предоставляет органу исполнительной власти, осуществляющему государственную политику в области образования и науки в Краснодарском крае, отчеты о поступлении и расходовании средств. 6.5. Директор Учреждения несет персональную ответственность за организацию и осуществление мероприятий по гражданской обороне, обеспечивает учет и сохранность архивных документов. 6.6. В соответствии с Федеральными законами «Об обороне», «О воинской обязанности и военной службе» и «О • мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации» Директор: - организует воинский учет граждан, пребывающих в запасе, и граждан, подлежащих призыву на военную службу; - создает необходимые условия для выполнения работниками воинской обязанности; - представляет отчетные документы и другие сведения в органы местного самоуправления и военные комиссариаты; - выполняет договорные обязательства, а в военное время - и государственные заказы по установленным заданиям; - проводит бронирование военнообязанных граждан при наличии мобилизационных заданий, установленных уполномоченными на то государственными органами; - обеспечивает своевременное оповещение и явку граждан, подлежащих призыву на военную службу по мобилизации, и состоящих с Учреждением в трудовых отношениях, на сборные пункты или в воинские части; - обеспечивает поставку техники на сборные пункты пли в воинские части в соответствии с планами мобилизации. 6.7. Директор Учреждения по своей деятельности подотчетен органу исполнительной власти, осуществляющему государственную политику в области образования в Краснодарском крае. 7. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ, РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ 7.1. Деятельность Учреждения регламентируется следующими видами локальных актов: - договор Учреждения с департаментом образования и науки Краснодарского края; - приказы и распоряжения директора Учреждения; правила внутреннего трудового распорядка; - регламент работы учреждения; положение о Совете Учреждения; - положение об Общем собрании трудового коллектива; - положение о Педагогическом Совете; - положение о методическом объединении; - правила приема и отчисления учащихся; - положение о совете по профилактике правонарушений; положение о внутриучилищном контроле: - положение об олимпиадах, конкурсах; 8. ПОРЯДОК ЛИКВИДАЦИИ И РЕОРГАНИЗАЦИИ УЧРЕЖДЕНИЯ 8.1. Реорганизация Учреждения осуществляется в установленном законодательством Российской Федерации порядке. 8.2. В случаях, установленных законом, реорганизация Учреждения в форме его разделения или выделения из его состава другого юридического лица (юридических лиц) осуществляется по решению уполномоченных государственных органов или по решению суда. 8.3. Реорганизация влечет за собой переход прав и обязанностей Учреждения к его правопреемнику в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 8.4. Учреждение считается реорганизованным, за исключением случаев реорганизации в форме присоединения, с момента государственной регистрации вновь возникших юридических лиц. При реорганизации Учреждения в форме присоединения к нему другого юридического лица Учреждение считается реорганизованным с момента внесения в Единый государственный реестр юридических лиц записи о прекращении деятельности присоединенного юридического лица. 8.5. Учреждение может быть ликвидировано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. 8.6. Ликвидация Учреждения влечет его прекращение без перехода прав и обязанностей в порядке правопреемства к другим лицам. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят полномочия по управлению делами Учреждения. Ликвидационная комиссия от имени ликвидируемого Учреждения выступает в суде. Ликвидационная комиссия составляет ликвидационные балансы и представляет их Краевому органу по управлению государственным существом и Органу исполнительной власти для утверждения и осуществляет иные действия по ликвидации Учреждения в соответствии с законодательством. 8.7. Распоряжение оставшимся после удовлетворения требований кредиторов имуществом ликвидируемого Учреждения осуществляется краевым органом по управлению государственным имуществом. 8.8. Ликвидация Учреждения считается завершенной, а Учреждение прекратившим существование после внесения записи об этом в Единый государственный реестр юридических лиц. 8.9. При ликвидации и реорганизации Учреждения увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации. 8.10. При реорганизации и ликвидации Учреждения все документы (правленческие, финансово-хозяйственные, по личному составу и другие) передаются в порядке, установленном действующим законодательством Российской Федерации, в государственный архив. 9. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ 9.1. Все изменения и дополнения к настоящему уставу после утверждения Краевым органом по управлению государственным имуществом Органом исполнительной власти подлежат государственной регистрации в установленном порядке. Приложение № 1 к уставу Перечень объектов недвижимого имущества, находящихся на праве оперативного управления по состоянию на 01.01.2005 № п/п Наименование объекта недвижимости (производственный комплекс, объект социально-культурного или бытового назначения, незавершенное строительство, иное) Адрес, отнесение к категории памятников истории и культуры Инвентарный номер объекта недвижимости /дата и номер паспорта БТИ Свидетельство Государственно й регистрации |
Похожие:
 | Руководство предназначено для обеспечения потребителя сведениями по эксплуатации и обслуживанию контрольнокассовой машины “Ока пк... | | Руководство предназначено для обеспечения потребителя сведениями по эксплуатации и обслуживанию контрольнокассовой машины “Ока мк... |
| Настоящее руководство предназначено для обеспечения пользователя ккт (контрольно-кассовой техники) сведениями по эксплуатации и обслуживанию... | | Перед началом эксплуатации контрольно кассовой машины «Ока мк версия 01» (в дальнейшем — ккм) необходимо внимательно ознакомиться... |
| Настоящие правила устройства и безопасной эксплуатации технологических трубопроводов устанавливают требования, направленные на обеспечение... |  | Правила устройства и безопасной эксплуатации подъемников (вышек)* устанавливают требования к проектированию, устройству, изготовлению,... |
| Порядок эксплуатации и обслуживания машин с двигателями внутреннего сгорания (двс), в том числе устройство гаражей, складов горюче-смазочных... | | Настоящий стандарт организации устанавливает правила производства работ установки дорожных парапетных ограждений, устраиваемых из... |
| При подготовке настоящих Правил были использованы нормативные документы Госгортехнадзора России, государственные стандарты, строительные... | | Образец заполнения заявления по регистрации за юридическим лицом бывшей в эксплуатации самоходной машины или прицепа приобретенных... |