Очередность удержаний по исполнительным документам
Скачать 0.49 Mb.
|
Алименты с выплат совместителям. Вне зависимости от того, является сотрудник внутренним или внешним совместителем, все его доходы учитываются при расчете алиментов. Алименты при отсутствии доходов. При отсутствии выплат в месяце у работника нет необходимости удерживать алименты, так как минимального размера удержаний алиментов в законодательстве не предусмотрено. В соответствии с п. 4 ст. 113 СК РФ, в случаях, если лицо, обязанное уплачивать алименты, в этот период не работало или если не будут представлены документы, подтверждающие его заработок и (или) иной доход, задолженность по алиментам определяется исходя из размера средней заработной платы в Российской Федерации на момент взыскания задолженности. Для получения сведений о средней зарплате в РФ, судебный пристав-исполнитель использует данные официального сайта Росстата РФ (http://www.gks.ru), где можно посмотреть данные о среднемесячной номинальной начисленной заработной плате работников по полному кругу организаций в целом по экономике Российской Федерации (Методические рекомендации по порядку исполнения требований исполнительных документов о взыскании алиментов, утвержденные ФССП России 19.06.2012 года № 01-16). В Методических рекомендациях сказано, что при расчете размера задолженности по алиментам исходя из размера средней заработной платы в Российской Федерации налог на доходы физических лиц в размере 13% не подлежит удержанию, поскольку размер средней заработной платы в Российской Федерации, рассчитываемый Федеральной службой государственной статистики, не является реальным доходом должника. В рамках исполнения исполнительных производств о взыскании алиментов судебному приставу-исполнителю необходимо производить расчет задолженности по алиментам с периодичностью не реже одного раза в квартал и оформлять соответствующим постановлением. При несогласии с размером задолженности по алиментам, определенным судебным приставом-исполнителем, любая из сторон, интересы которой нарушены, может обжаловать действия судебного пристава-исполнителя в порядке, предусмотренном действующим законодательством. Алименты с доходов, полученных в натуральной форме. Размер алиментов с доходов, полученных в натуральной форме, зависит от рыночной цены имущества на день его передачи работнику. Согласно ст. 131 ТК РФ и п. 54 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 № 2, доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной (натуральной) форме, не может превышать 20 % от начисленной месячной заработной платы. Поскольку зарплата работнику начисляется в рублях (независимо от того, будет ли в дальнейшем часть зарплаты выдана в натуральной форме), то алименты исчисляются в обычном порядке из всей начисленной зарплаты и удерживаются из тех 80% дохода работника, что выплачены ему в денежной форме. Алименты со стоимости оплаченных организацией услуг. Выплаты, с которых нужно удерживать алименты, приведены в перечне, утвержденном постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 г. № 841. Стоимость оплаченных за сотрудника работ (услуг) прямо в нем не поименована, однако с нее также надо удержать алименты. Это связано с тем, что перечень выплат, с которых нужно удерживать алименты, является открытым (абз. 1 п. 1 перечня, утвержденного постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 г. № 841). При этом в перечне выплат, с которых алименты не удерживаются, стоимость оплаченных за сотрудника работ (услуг) не перечислена (ст. 101 Федерального закона № 229-ФЗ). Поэтому нет никаких оснований не удерживать алименты в этом случае (при оплате жилья, питания и т. д.). Алименты с пособий по временной нетрудоспособности С пособий по временной нетрудоспособности удерживаются в общем порядке. С пособий по беременности и родам, как правило, на основании 12 ч. 1 ст. 101 Федерального закона № 229-ФЗ алименты не удерживают. Алименты с пособия по временной нетрудоспособности в регионах, которые участвуют в пилотном проекте ФСС России. По общему правилу пособия по временной нетрудоспособности входят в число выплат, с которых положено удерживать алименты (п. 9 ч. 1 ст. 101 Федерального закона № 229-ФЗ, подп. «в» п. 2 Перечня, утвержденного постановлением Правительства РФ от 18 июля 1996 г. № 841). Алименты с пособий по временной нетрудоспособности в регионах, участвующих в пилотном проекте ФСС России, удерживают в следующем порядке:
Такой вывод следует из положений п. 1 ч. 2 ст. 3 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ и пункта 6 Положения, утвержденного постановлением Правительства РФ от 21 апреля 2011 г. № 294. Правильность данного подхода подтверждают специалисты ФСС России в частных разъяснениях. Порядок удержания алиментов территориальными отделениями ФСС России законодательно не урегулирован. Как следует из письма ФСС России от 6 июля 2012 г. № 15-03-11/12-8038 и информации, размещенной на официальном сайте ФСС России, удержание алиментов производится территориальными отделениями ФСС России при поступлении к ним исполнительного документа, предусмотренного ст. 12 Федерального закона № 229-ФЗ. Таким документом может быть исполнительный лист, постановление судебного пристава, судебный приказ о взыскании алиментов, нотариально удостоверенное соглашение об уплате алиментов и т. п. Алименты в месяце совершеннолетия. В настоящее время нигде в нормативных документах не определяется, как нужно рассчитывать алименты в месяце, когда ребенку исполняется 18 лет. Но поскольку полагается удерживать алименты, пока ребенку не исполнится 18 лет (п. 2 ст. 120 СК РФ), то сумма алиментов определяется пропорционально этому периоду. Пример. 16 сентября 2016 года ребенку, на которого удерживаются алименты, исполняется 18 лет. Зарплата работника за сентябрь составляет 42000 руб. Сумма, подлежащая удержанию и перечислению получателю, рассчитывается пропорционально количеству рабочих дней с первого дня месяца по день рождения ребенка: 9300 руб./ 22 раб. дня. * 11 раб. дней. = 4650 руб. Если исполнительный документ поступил с опозданием. Ситуация, когда исполнительный документ приходит в адрес организации с опозданием на несколько месяцев, встречается часто. Поэтому на момент поступления исполнительного документа может образоваться задолженность за работником по алиментным обязательствам. Кроме того, в самом исполнительном документе может быть указана задолженность, которая образовалась за период, предшествующий началу работы плательщика алиментов в организации. Таким образом, нужно различать:
В первую очередь с дохода работника удерживаются текущие алименты, и только после этого, нужно удерживать задолженность по прошлым периодам. Эта задолженность на момент поступления исполнительного документа рассчитывается исходя из дохода работника с даты, которая указана в исполнительном документе как дата начала взыскания алиментов, по текущий месяц. Пример. Работник принят на работу в организацию в 2015 году. 11 июля 2016 года в организацию по почте поступил исполнительный лист, в котором указано, что с этого работника нужно удерживать алименты в размере 1/3 дохода начиная с 16 мая 2016 г. Доход работника за май, июнь, июль 2016 г. составил по 35000 руб. ежемесячно. Никакие стандартные вычеты по НДФЛ работнику не предоставляются. НДФЛ, подлежащий ежемесячно удержанию с дохода за май, июнь, июль 2016 года составит: 35000 руб. * 13% = 4550 руб. Текущие алименты за июль 2016 года составят: (35000 руб. - 4550 руб.) * 1/3 = 10150 руб. Задолженность по алиментным обязательствам по состоянию на 30 июня 2016 года:
Итого: 15950 руб. Максимальный размер удержаний с дохода за июль 2016 года составляет: (35000 руб. - 4550 руб.) * 70% = 21315 руб. С дохода за июль 2016 года нужно удержать:
В следующем месяце нужно будет удержать в погашение задолженности по алиментам 4785 руб. (15950 руб. - 11165 руб.). Если в исполнительном документе указано, что удерживать алименты следует с такого-то числа, однако на тот момент работник еще не работал в организации, то необходимо рассчитать задолженность с даты приема на работу. При этом алименты за прошедший период на основании исполнительного документа нужно взыскивать только в пределах трехлетнего срока, предшествующего предъявлению исполнительного документа. Связано это с тем, что алименты за пределами указанного трехлетнего срока взыскиваются только при наличии вины работника в неуплате алиментов. А признать наличие вины должен суд. Таким образом, при каждой выплате дохода работнику с него сначала удерживаются текущие алименты, а затем задолженность прошлых периодов до полного погашения. Если на момент увольнения работника всю задолженность погасить не получится, то остаток на дату увольнения указывается в исполнительном документе. Задолженность по алиментам. Задолженность по алиментам может также возникнуть как по вине плательщика (уклонение от уплаты алиментов, несообщение о месте жительства и т. д.), так и при отсутствии его вины (задержка выплаты заработной платы, временная нетрудоспособность и т. д.). Наличие или отсутствие вины оказывает влияние на период, за который может быть взыскана задолженность по алиментам. Так, если плательщик невиновен в образовании задолженности, то она взыскивается в пределах трехлетнего срока (п. 1 ст. 113 СК РФ), если же он виноват, то за весь период, в течение которого не уплачивались алименты (п. 2 ст. 113 СК РФ). Задолженность по алиментам определяется судебным приставом. Для определения задолженности судебный пристав-исполнитель запрашивает сведения о доходах, из которых выплачиваются алименты, за весь период задолженности. На основании полученных сведений пристав производит расчет, учитывая размер алиментов по судебному решению или соглашению об уплате алиментов. Если в какой-то период времени должник не работал или не представил приставу документы, подтверждающие размер своего дохода, определение задолженности производится от размера среднего заработка по России на момент расчета. Определение размера задолженности по алиментам оформляется судебным приставом в виде постановления. Если в ходе расчета приставом допущены нарушения, его действия можно обжаловать в суде, подав заявление об оспаривании действий судебного пристава-исполнителя. Задолженность по алиментам на несовершеннолетних детей за предыдущие периоды взыскивают одновременно с удержанием алиментов за текущие периоды. Но с учетом ограничения - не более 70% заработка работника. Пример. В октябре в организацию поступил исполнительный лист на удержание с доходов работника алиментов в размере 1/3 месячного дохода. К исполнительному листу приложен расчет судебного исполнителя на удержание с работника задолженности по алиментам в сумме 150000 руб. (этому же взыскателю). Месячная зарплата работника составляет 37500 руб. Стандартные налоговые вычеты на ребенка не предоставляются, так как доход работника с начала года превысил 350000 руб. (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). Сумму удержаний за октябрь бухгалтер рассчитал в следующем порядке. Базовый доход, из которого производятся удержания, составил 32625 руб. (37500 руб. – 37500 руб.* 13%). Максимальный размер удержаний из дохода равен 22837,50 руб. (32625 руб. * 70%). В счет уплаты алиментов по текущим обязательствам из дохода работника удерживается 10875 руб. (32625 руб. * 1/3). В счет уплаты алиментов по обязательствам за предыдущие периоды из дохода работника удерживается 11962,50 руб. (22837,50 руб. – 10875 руб. ). Оставшаяся часть непогашенной задолженности за предыдущие периоды в размере 138037,50 руб. (150000 руб. – 11962,50 руб.) будет удержана из доходов работника в следующих месяцах. Последствия непогашения задолженности по уплате алиментов. При наличии непогашенной задолженности по уплате алиментов судебный пристав-исполнитель вправе продать с публичных торгов все имущество должника, за исключением того, которое не может быть продано в соответствии с законом. Перечень имущества, на которое нельзя обратить взыскание, перечислено в ст. 466 Гражданского процессуального кодекса РФ. Пристав не сможет продать единственную квартиру должника, но сможет продать машину, нежилую недвижимость, акции и т.д. На основании ст. 67 Федерального закона № 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» судебный пристав-исполнитель вправе установить временные ограничения на выезд должника за границу. В силу ст. 157 Уголовного кодекса РФ, родитель, злостно уклоняющийся от уплаты алиментов, может быть привлечен к уголовной ответственности с назначением наказания в виде исправительных работ сроком до одного года. Особенность заключается в том, что привлечь должника к уголовной ответственности можно только в том случае, если алименты взыскиваются на основании решения суда. Если же алименты взыскиваются на основании алиментного соглашения, то привлечь должника к уголовной ответственности не удастся. Вопрос о том, когда уклонение становится «злостным» по-разному решается в практике судов и органов дознания. В среднем можно сказать, что для привлечения лица к уголовной ответственности требуется двукратное предупреждение и уклонение от уплаты алиментов в течение полугода. В соответствии с п. 2 ст. 115 СК РФ, при образовании задолженности по вине лица, обязанного уплачивать алименты по решению суда, виновное лицо уплачивает получателю алиментов неустойку в размере 1/2 процента от суммы невыплаченных алиментов за каждый день просрочки. Эта неустойка является дополнительной мерой, призванной стимулировать должника к своевременному исполнению обязанности по уплате алиментов. Прекращение алиментных обязательств. В соответствии со ст. 120 СК РФ удержания алиментов могут быть прекращены в случае:
Выплата алиментов, взыскиваемых в судебном порядке, прекращается:
При этом алименты насчитываются только по фактическому заработку. Например, если работник брал неоплачиваемый отпуск, бухгалтерия рассчитает сумму только по отработанному времени. Аналогично производится расчет суммы алиментов в тот месяц, когда ребенку исполняется 18 лет – учитывается только количество дней, предшествующее дате совершеннолетия. Пример. Одно из условий прекращения удержаний алиментов – достижение ребенком 18 лет. Дата совершеннолетия ребенка должна быть указана в исполнительном документе. Последнее удержание алиментов происходит за ту часть расчетного периода, которая предшествует дате совершеннолетия. Например, если день рождения ребенка – 18 августа, он последние алименты он получит за период с 1 по 17 августа включительно. Если ко дню совершеннолетия ребенка за родителем числится задолженность, удержание денежных средств из заработка продолжится и после совершеннолетия – до момента погашения всей суммы долга. И лишь потом исполнительный лист будет отправлен судебному приставу или получателю алиментов. Если работник увольняется из предприятия или учреждения до того, как ребенок достигнет совершеннолетия или будет выплачен весь долг по алиментам, руководство обязано в трехдневный срок уведомить:
Вместе с уведомлением об увольнении плательщика алиментов получателю отправляется нотариально заверенное соглашение. |
Похожие:
 | При получении исполнительного листа на сотрудника нужно помнить о том, на какие виды доходов не может быть обращено взыскание, учитывать... |  | |
| Информация о требованиях законодательства, предъявляемых к исполнительным документам, а также к надлежащему заверению копий судебных... | | Информация о требованиях законодательства, предъявляемых к исполнительным документам, а также к надлежащему заверению копий судебных... |
| Супруг(а) другого ребенка (детей) не имеет, удержаний по исполнительным документам с него (нее) не производится | | Ребенок (дети) находится(ятся) на иждивении у Истца, Ответчик материальной помощи на его(их) содержание не оказывает(ал, ала). Ответчик... |
| Ребенок (дети) находится(ятся) на иждивении у Истца, Ответчик материальной помощи на его(их) содержание не оказывает(ал, ала). Ответчик... | | Ребенок (дети) находится(ятся) на иждивении Истца, Ответчик материальной помощи на его (их) содержание не оказывает(ал, ала). Ответчик... |
| Ребенок (дети) находится(ятся) на иждивении истца, ответчик материальной помощи на его (их) содержание не оказывает(ал, ала). Ответчик... | | Ребенок (дети) находится (ятся) на иждивении у меня, ответчик (ца) материальной помощи на его содержание не оказывает (ал,ала). Ответчик... |