О ДОСРОЧНОЙ ПЕНСИИ БЕЗРАБОТНЫМ
"Моей жене 53 года, она не работает, и трудоустроиться никуда не получается. Может ли она выйти на пенсию досрочно?"
Пенсия до наступления общеустановленного пенсионного возраста (55 лет - для женщин, 60 лет - для мужчин) может назначаться безработным гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников и имеющим страховой стаж не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин. Такая досрочная пенсия оформляется по предложению органов службы занятости и согласия гражданина не ранее чем за два года
до наступления права на трудовую пенсию, в том числе досрочную. В этом случае безработные граждане снимаются с учета в качестве безработных со дня ее назначения.
Выплата указанной пенсии прекращается при возобновлении трудовой деятельности или по достижении общеустановленного пенсионного возраста. В последнем случае производится назначение трудовой пенсии по старости, выплата которой осуществляется пожизненно.
30 июня 2015
Сельская новь (Березовский район), №№74-75 (10761-10762)
нет
СОДЕЙСТВУЕМ В ТРУДОУСТРОЙСТВЕ
5 мая Международный день защиты прав инвалидов. Он был учрежден 5 мая 1992 года Генеральной Ассамблеей ООН. Именно в этот день инвалиды из 17 стран одновременно провели первый общеевропейский день борьбы за равные права, против дискриминации инвалидов.
Это еще и еще раз всем нам, на данный момент здоровым и счастливым, напоминание о том, что беда может случиться с каждым, что инвалид - человек, попавший в трудную жизненную ситуацию. А тем, кто нуждается в поддержке, в цивилизованном обществе принято помогать. И поэтому обучение навыкам активного самостоятельного поиска работы, повышение мотивации к труду, формирование позитивного отношения к возможности трудоустройства - являются главными задачами Центра занятости.
Высшая степень реабилитации - это когда инвалид востребован и полезен обществу. Именно поэтому очень важно, чтобы как можно больше людей с ограниченными возможностями было трудоустроено. Пожалуй, каждый, кто остается без работы, чувствует себя ненужным, изолированным от общества. Особенно остро ощущают эту боль инвалиды. Им сложнее выйти из возникшей ситуации: сегодня на рынке труда идет жесткая конкуренция за рабочее место.
За период 2015 года в Березовский отдел занятости населения (ОЗН) в целях поиска работы
обратилось 22 инвалида. Снято с учета в связи с трудоустройством 13 граждан. Трудоустройство этой категории населения возможно только при наличии индивидуальной программы (ИПР), где содержится заключение о рекомендуемом характере и условиях труда. Подбор работы для инвалидов производится в соответствии с рекомендациями ИПР. При необходимости служба МЭС может скорректировать индивидуальную программу с учетом предложенной работодателем работы. По продолжительности безработицы превалирует период от одного до четырех месяцев (13 инвалидов состоят на учете от одного до четырех месяцев или 50 процентов от числа безработных граждан данной категории, состоящих на учете на конец отчетного периода). Более года состоит на учете в ЦЗН один инвалид. Средняя продолжительность безработицы среди инвалидов составляет 3,74 месяца, что почти на одном уровне средней продолжительности безработицы среди всех категорий граждан.
Для людей с ограниченными физическими возможностями психолог Березовского ОЗН Раиса Борисовна Ремизова проводит занятия по психологической поддержке. В 1 квартале 2015 года такая услуга оказана трем инвалидам. Психологические занятия способствовали повышению самооценки, раскрытию внутреннего потенциала инвалидов, формированию у них уверенности в трудоустройстве. Услуги по профессиональной ориентации оказаны 23 инвалидам.
На протяжении многих лет работа по трудоустройству граждан с ограниченными возможностями ведется по нескольким направлениям. Это трудоустройство на имеющиеся свободные места, заявленные работодателями, на рабочие места в рамках квоты, установленной организациям и предприятиям. Инвалиды привлекаются к участию в программах активной политики занятости населения, позволяющих данной категории граждан найти подходящее место работы. В текущем году по программе временного трудоустройства граждан трудоустроено три инвалида. Участники программы помимо зарплаты предприятия получают материальную поддержку от Центра занятости.
Кроме того, существует еще и программа временного трудоустройства инвалидов на общественные работы. Это неплохая возможность для безработных инвалидов поправить свое финансовое положение, ведь человек получает заработную плату да еще помимо нее - материальную поддержку от центра занятости населения. С начала года в общественных работах приняли участие два инвалида.
С 2011 года в рамках программы дополнительных мер по снижению напряженности на рынке труда Пермского края реализуется мероприятие "Содействие в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) рабочие места" с учетом их ограничений на предприятиях и в организациях. С этой целью работодателям, участникам программы, возмещаются финансовые средства, но не более 72700 рублей на создание одного рабочего места в 2015 году. Всего в течение года заключено два договора на оборудование двух рабочих мест. Всего в рамках мероприятия, начиная с 2011 года, создано (оборудовано) восемь рабочих мест по профессиям сторож (вахтер), контролер контрольно-пропускного пункта, сборщик, оператор верстки печати, кладовщик. В текущем году один инвалид прошел профессиональное обучение по специальности пользователь персонального компьютера.
Безусловно, создание благоприятной среды жизнедеятельности для граждан с ограниченными физическими возможностями задача непростая. Необходимо общими усилиями избавляться от формального отношения к нуждам инвалидов. На протяжении многих лет специалисты Березовского ОЗН активно работают с Березовской районной организацией инвалидов. Хочется, пользуясь случаем, сказать слова огромной благодарности Елене Александровне Чабиной и ее коллегам. Пожелать здоровья, успехов, счастья.
Наталья Ковригина, начальник Березовского отдела занятости населения
30 июня 2015
Искра (г. Кунгур), №67 (15846)
Татьяна Субботина
|
