В КРАЕ РЕАЛИЗУЕТСЯ ПРОЕКТ СОЗДАНИЯ СИСТЕМЫ КОМПЛЕКСНОЙ РЕАБИЛИТАЦИИ ИНВАЛИДОВ
ЕЕ РАЗВИТИЕ НА КОНТРОЛЕ У ВРИО ГУБЕРНАТОРА
В Перми с рабочим визитом побывали эксперты министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, а также группа специалистов из Свердловской области. Они посетили ряд пермских социальных учреждений, чтобы ознакомиться с наработками в вопросах медико-социальной реабилитации инвалидов.
В Прикамье сформирована система, помогающая людям вернуться к полноценной жизни - поправить здоровье, получить образование, устроиться на работу. Ее развитие - на контроле временно исполняющего обязанности губернатора Пермского края Максима Решетникова. Наш регион - один из двух, где реализуется пилотный проект социальной реабилитации инвалидов, в том числе детей. Второй - Свердловская область.
Основная задача пилотного проекта - это создание системы комплексной реабилитации. Планируется внедрить систему медико-социального сопровождения инвалидов и построить новый центр реабилитации. Сейчас разрабатывается проект центра, рассматриваются варианты площадок под строительство.
Заместитель министра труда и социальной защиты РФ Григорий Лека- рев пермский опыт в социальной сфере оценил положительно: "В Пермском крае прогрессивное мышление в вопросах социальной реабилитации инвалидов. Есть идеи, они реализуются. Наработки Прикамья в этой сфере лягут в основу поправок в федеральное законодательство".
"Нам необходимо разработать и обеспечить механизмы взаимодействия между всеми участниками системы реабилитации: здравоохранением, социальной защитой, образованием, культурой, службой занятости. Для того, чтобы инвалид или человек с какими-то ограничениями был окружен всей необходимой заботой, сопровождением и чувствовал себя комфортно в жизни, в обществе", - отметил министр социального развития Пермского края Павел Фокин.
На разработку пилотного для страны проекта наш регион получит 150 млн рублей из федерального бюджета, еще столько же Пермский край выделит из региональной казны. Сроки реализации пилотного проекта ограничены двумя годами. Планируется, что уже в следующем году пермская модель будет тиражироваться на территории всей России.
9 августа 2017
perm.bezformata.ru
нет
НА РАБОТУ В ДРУГОЙ РЕГИОН
7 августа в центре занятости населения Бардымского района состоялась очередная ярмарка вакансий для безработных и ищущих работу граждан. Мероприятие, участниками которого стали 65 соискателей, было организовано по заявке ООО "МТ-Групп" (г. Ижевск), предложившего работу вахтовым методом с предоставлением жилья. Работодателю требуются подсобные рабочие, сварщики, монтажники, арматурщики, упаковщики для работы в Керчи, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге, Казани, Уфе, Московской области и Краснодарском крае. В ходе встречи представитель компании познакомил участников встречи с требованиями к кандидатам на должности, условиями труда и приема на работу. Соискатели заполнили анкеты и прошли первичные собеседования. В результате 12 бардымцев были отобраны работодателем для обсуждения дальнейшего трудоустройства.
http://perm.bezformata.ru/listnews/na-rabotu-v-drugoj-region/59798681/
9 августа 2017
echgazeta.ru (Чусовской район),
нет
СВЕДЕНИЯ - ВОВРЕМЯ
Чусовская городская прокуратура Пермского края обращает внимание юридических лиц и индивидуальных предпринимателей на необходимость ежемесячного представления в Государственное казенное учреждение \"Центр занятости населения г. Чусового по Пермскому краю\" информации о наличии в организации свободных рабочих мест и вакантных должностей.
Так, в силу статьи 2 Трудового кодекса Российской Федерации, исходя из общепризнанных принципов и норм международного права в соответствии с Конституцией РФ, одним из основных принципов правового регулирования трудовых отношений признается защита от безработицы и содействию в трудоустройстве.
В соответствии с п. 3 ст. 25 Закона РФ от 19.04.1991 г. № 1032-1 \"О занятости населения в Российской Федерации\" работодатели обязаны ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, созданных или выделенных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов, включая информацию о локальных нормативных актах, содержащих сведения о данных рабочих местах, выполнении квоты для приема на работу инвалидов.
Согласно п. 3 Порядка представления работодателями информации о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей в государственные казенные учреждения - Центры занятости населения Пермского края, утвержденного постановлением Правительства Пермского края от 25.02.2015 г. № 98-п, работодатели или их уполномоченные представители направляют информацию в ГКУ \"ЦЗН\" по месту своего нахождения или по месту нахождения представительства или иного обособленного структурного подразделения работодателя ежемесячно до 10 числа месяца, следующего за отчетным, а в случае появления свободных рабочих мест и вакантных должностей - в течение 3 рабочих дней со дня появления свободных рабочих мест и вакантных должностей. Информация представляется работодателями или их уполномоченными представителями также в случае отсутствия рабочих мест и вакантных должностей на отчетную дату.
Прокуратурой в текущем году проведена проверка исполнения юридическими лицами указанного законодательства. В деятельности ООО \"УК \"Комфорт\", ООО \"ЖЭК\", \"Всесвятская начальная школа - детский сад\", МУП \"Чусовское телевидение \"Союз-ТВ\" и др. выявлены нарушения порядка представления в ГКУ \"ЦЗН г. Чусового\" информации о наличии в организации свободных рабочих мест и вакантных должностей. С целью устранения нарушений в адрес руководителей юридических лиц прокурором внесены представления об устранении нарушений законодательства о занятости. В настоящее время представления рассмотрены, нарушения устранены, виновные лица привлечены в дисциплинарной ответственности.
http://www.echgazeta.ru/index.php?option=com_content&view=article&id=4575:2017-08-09-17-46-20&catid=1:2010-01-09-14-59-37&Itemid=89
9 августа 2017
echgazeta.ru (Чусовской район),
нет
|
