Выступление по вопросу формирования функциональных
Скачать 45.52 Kb.
|
| Выступление по вопросу формирования функциональных квалификационных требований к знаниям и навыкам В соответствии с Методическим инструментарием по установлению квалификационных требований к претендентам на замещение должностей государственной гражданской службы и государственным гражданским служащим Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации Депздравом Югры принят нормативный правовой акт – приказ от 28 марта 2016 года № 3-нп «Об утверждении квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, замещающими должности государственной гражданской службы Ханты-Мансийского автономного округа – Югры в Департаменте здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры». Процесс подготовки нормативного правового акта был организован в рамках одного из двух предложенных Методическим инструментарием сценариев. Задача по определению функциональных квалификационных требований к претендентам на замещение должностей государственной гражданской службы и государственным гражданским служащим была возложена приказом Депздрава Югры на руководителей профильных структурных подразделений. Приказом были определены: - табличная унифицированная форма, в соответствии с которой необходимо разработать функциональные квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, - рекомендации по заполнению унифицированной формы, - срок, отведенный на выполнение указанной задачи. Кадровой службой Депздрава Югры осуществлялась координация деятельности начальников управлений и отделов по формированию функциональных квалификационных требований к знаниям и навыкам, а также оказание необходимой методической помощи. В локально-вычислительной сети Депздрава Югры были размещены вспомогательные материалы (разработанный Министерством труда и социальной защиты России Перечень направлений профессиональной служебной деятельности гражданских служащих и специализаций по указанным направлениям, приказы Министерства образования и науки России об утверждении перечней направлений подготовки (специальностей) высшего и среднего профессионального образования, примеры заполнения унифицированной формы по функциональным квалификационным требованиям). Кроме того, проведено рабочее совещание с участием руководителей структурных подразделений и специалистов кадровой службы, на котором даны дополнительные разъяснения и ответы на возникшие у разработчиков функциональных квалификационных требований вопросы. Представленные руководителями структурных подразделений в виде унифицированной формы функциональные квалификационные требования были проанализированы специалистами кадровой службы, обобщены и включены в единую систему квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для замещения должностей гражданской службы в Депздраве Югры. В результате проведенной работы был утвержден нормативный приказ, которым установлены как основные (базовые) квалификационные требования, так и функциональные требования к знаниям и навыкам в соответствии с направлением профессиональной служебной деятельности «Регулирование здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия населения». До принятия нормативного приказа квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам состояли из базовых квалификационных требований, предъявляемых ко всем государственным гражданским служащим, таких как знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов и подзаконных актов, Устава и законов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, регулирующих вопросы в сфере деятельности Департамента здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, антикоррупционного законодательства, порядка работы со служебной информацией, навыки оперативного принятия и реализации управленческих решений, навыки нормотворческой деятельности, ведения деловых переговоров и публичных выступлений, подготовки служебных документов, применения современных ИКТ. Теперь же основные квалификационные требования дополнены функциональными квалификационными требованиями, предъявляемыми к гражданским служащим, замещающим должности в профильных структурных подразделениях Депздрава Югры, а также к претендентам на замещение этих должностей. А именно, необходимые функциональные профессиональные знания включают в себя знание федеральных законов от 21 ноября 2011 года № 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», от 29 ноября 2010 года № 326-ФЗ «Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации», от 17 сентября 1998 года № 157-ФЗ «Об иммунопрофилактике инфекционных заболеваний», подзаконных актов по вопросам реализации государственных программ здравоохранения, знание стандартов оказания медицинской помощи, клинических протоколов, утвержденных Министерством здравоохранения РФ. Из функциональных профессиональных навыков предусмотрены навыки организации ведомственного контроля безопасности и качества медицинской деятельности и соблюдения порядка и стандартов оказания медицинской помощи в медицинских учреждениях, анализа медико-демографических показателей развития здравоохранения, работы в информационной системе ведения медико-статистического наблюдения «Медстат» и т.д. При этом функциональные квалификационные требования сформированы не только в соответствии со специализациями по направлениям профессиональной служебной деятельности, но и в разрезе управлений и отделов Департамента, что позволило в большей степени учесть специфику деятельности каждого структурного подразделения. На сегодняшний день наличие и предъявление четко определенных функциональных квалификационных требований способствует «отсеиванию» граждан, не обладающих необходимыми профессиональными знаниями и навыками, на этапе подачи ими документов для участия в конкурсах на замещение вакантных должностей гражданской службы и при формировании кадрового резерва Депздрава Югры. Благодаря осведомленности о предъявляемых функциональных квалификационных требованиях у граждан складывается реальное понимание о наличии или отсутствии у них потенциальных возможностей для замещения определенных должностей гражданской службы в Департаменте здравоохранения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. |
Похожие:
 | Как в старые добрые времена, когда ни одно выступление не было убедительным без ссылки на высказывания государственных лидеров, начну... | | По вопросу заполнения декларации по транспортному налогу за 2016 год с учетом уменьшения налога по транспортным средствам, по которым... |
| По вопросу изменения способа формирования фонда капитального ремонта многоквартирного дома со счета регионального оператора на специальный... |  | В связи с сокращением и перераспределением функциональных обязанностей и уменьшением объема работ |
| Выступление начальника отдела загс исполнительного комитета Атнинского муниципального района рт рахимовой Г. А | | Выступление председателя областного комитета профсоюза Охапкиной Е. Н. на VI пленуме 1 ноября 2011 г |
| Обязано ли физическое лицо заплатить ндфл с продажи автомобиля, который принадлежит ему на основании договора дарения близким родственником... | | По вопросу признания в Российской Федерации документов об образовании и (или) о квалификации, выданных на территории Украины, Служба... |
| Выступление на совещании, проводимом Управлением Федерального казначейства по Республике Коми 17. 12. 2013 | | Законом Российской Федерации от 15. 12. 2001 г. №167-фз “Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации”. Право застрахованного... |