Скачать 2.39 Mb.
|
Потребительский рынок товаров, услуг В 2013 году предусматривается дальнейшее развитие потребительского рынка товаров, обусловленное: ростом реальных денежных доходов населения и заработной платы; планируемыми мерами по насыщению потребительского рынка области товарами местного производства; расширением потребительского кредитования; реализацией Соглашений с регионами России и странами ближнего и дальнего зарубежья; формированием обновленной рыночной инфраструктуры; развитием и совершенствованием сети платных и бытовых услуг на селе, особенно – социально значимых. За счет собственных и заемных средств застройщиков планируется строительство новых, реконструкция и модернизация более 250 предприятий торговли, общественного питания и бытового обслуживания, создание 1550 новых рабочих мест, в том числе: двух супермаркетов «Европа» в г. Курске, торговой площадью 14 тыс. кв. метров; двух торговых комплексов торговой площадью 3 тыс. кв. метров в г.г. Курчатове и Железногорске, более 80 объектов - в сельской местности. Обеспечен рост объемов розничной торговли и платных услуг за 2012 год в 1,1 раза. В перспективе до 2020 года продолжится дальнейшее развитие сложившихся положительных тенденций на потребительском рынке товаров и услуг за счет: развития крупных современных торговых комплексов, мультисервисных предприятий бытового обслуживания с широким спектром оказываемых услуг и повышением их технического и технологического уровня; совершенствования системы товародвижения и использования современной логистики; расширения межрегионального развития торговой сети области; планируемых мер по насыщению потребительского рынка области товарами местного производства по ценам товаропроизводителей; дальнейшего роста реальных денежных доходов населения, заработной платы и, как следствие, повышения покупательского спроса. В результате разработанных мероприятий, динамика роста оборота розничной торговли и объема платных услуг населению до 2020 года прогнозируется на достаточно высоком уровне. Среднегодовые темпы прироста оборота розничной торговли и объема платных услуг населению прогнозируются в 2013 – 2020 годах на уровне 6-8 %. Размещение на территории области новых производств также будет повышать спрос на рабочую силуи ее стоимость для старой индустрии. Для производств, ориентированных на дешевый труд, проблема обеспеченности кадрами обострится не только в связи с их оттоком, но и в связи с переходом на создаваемые в области «с нуля» высокотехнологичные комплексы. В перспективе реализация приоритетных инвестиционных проектов будет иметь большую социальную значимость для региона. Будет создано свыше 5 тысяч новых рабочих мест с высокой заработной платой. Таким образом, для обеспечения квалифицированными кадрами проектов развития Курской области во всех производствах различных видов экономической деятельности необходимы дополнительные трудовые ресурсы, которые частично могут быть восполнены за счёт реализации Программы и прибывших квалифицированных специалистов. 1.5.Отсутствие увеличения численности работников в сфере агропромышленного производства Агропромышленный комплекс является одним из ведущих среди отраслей экономики области составляет значительную долю валового регионального продукта Курской области - более 14 %. Проблема кадрового обеспечения агропромышленного комплекса Курской области продолжает оставаться острой. Вымывание кадров из числа сельского населения не позволяет развивать новые перспективные проекты в области сельского хозяйства и не позволяет осуществлять эффективное управление отраслью в целом. Даже примерные расчеты потребности в трудовых ресурсах при реализации проектов на селе и качество кадрового потенциала ставят под сомнение возможность реализации новых проектов, связанных с освоением сельских территорий и развитием сельскохозяйственного производства. Возможности привлечения трудовых ресурсов из других регионов Российской Федерации на сегодняшний день крайне ограничены в силу аналогичных социально-демографических причин. В условиях сегодняшней демографической ситуации в сельской местности возрастает значение кадрового потенциала агропромышленного комплекса области. Современные условия работы предприятий предполагают повышенные требования к профессиональной квалификации и деловым качествам работников сельского хозяйства. В целях обеспечения АПК области кадрами руководителей, специалистов и рабочих массовых профессий, уровень подготовки которых соответствует современным требованиям, на перспективу до 2015 года предусматривается: сохранение универсальной системы непрерывного образования, включающей в себя Курскую государственную сельскохозяйственную академию, Курский региональный институт переподготовки и повышения квалификации руководящих кадров и специалистов АПК, 6 сельскохозяйственных техникумов, 14 профессиональных училищ; создание системы сотрудничества с зарубежными партнерами по вопросам аграрного образования; организация программ зарубежной стажировки руководителей и специалистов АПК, преподавателей учебных заведений сельскохозяйственного профиля, обмена студентами и аспирантами. На устранение назревших кадровых проблем аграрного сектора будут направлены следующие меры: формирование и реализация социального заказа предприятий АПК области на подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров; целевая контрактная подготовка в ФГОУ ВПО «Курская Государственная сельскохозяйственная академия» (далее – специалистов из числа сельской молодежи); формирование резерва руководителей сельскохозяйственных предприятий и обучение их по специальности «менеджер АПК» в институте переподготовки и повышения квалификации руководящих кадров и специалистов АПК в ФГОУ ВПО «Курская Государственная сельскохозяйственная академия». Улучшению кадрового обеспечения и закреплению молодых специалистов в сельском хозяйстве будет способствовать реализация областной целевой программы «Социальное развитие села на 2009-2014 годы» по направлению «Обеспечение доступным жильем молодых специалистов и молодых семей, проживающих на селе». Мероприятиями в рамках проекта предусматривается привлечение бюджетных субсидий по кредитам на строительство (приобретение) жилья для молодых специалистов и молодых семей на селе. Реализация данного направления позволит привлечь молодых специалистов на работу в сельскохозяйственные предприятия и организации социальной сферы на селе на условиях заключения трудового договора на 5 лет с предоставлением им благоустроенного жилья в течение года по договору социального найма. Обучившиеся молодые переселенцы в учреждениях профессионального образования Курской области с сельскохозяйственной направленностью, а в последующем – трудоустроившиеся и переселившиеся на постоянное место жительства в сельскую местность могут пополнить численность работников в сфере агропромышленного производства. 1.6. Необходимость развития сферы мелкого и среднего предпринимательства, фермерского хозяйства В целях развития сферы мелкого и среднего предпринимательства, фермерского хозяйства в области разработана и реализуется областная целевая программа «Развитие малого и среднего предпринимательства в Курской области на 2012-2015 годы», утвержденная постановлением Администрации Курской области от 05.10.2011 г. № 488-па. Целью Программы является создание благоприятных условий для развития малого и среднего предпринимательства, увеличение количества субъектов бизнеса, обеспечение занятости населения и развитие самозанятости, обеспечение конкурентоспособности субъектов малого и среднего предпринимательства. Для достижения указанной цели определены задачи государственных органов и общественных организаций области, которые направлены на: совершенствование нормативной правовой и методологической базы; максимальное удовлетворение потребности малого и среднего бизнеса в комплексных консультационных услугах по всем видам предпринимательской деятельности путем развития и совершенствования поддержки предпринимательства; формирование среди населения положительного имиджа предпринимательства. Реализация Концепции долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года (утверждена распоряжением Правительства РФ от 17 ноября 2008 г. № 1662-р) предполагает не только поддержание стабильных темпов экономического роста, но и увеличение доли экономически активного населения, занятого в секторе малого и среднего предпринимательства, с 15 до 60 %, не только за счёт отечественных трудовых ресурсов, но за счётсоотечественников, переселяющихся в Курскую область в рамках Программы из других государств. 1.7. Необходимость увеличения численности молодежи, обучающейся в средних и высших учреждениях профессионального образования Молодежная политика Курской области направлена на создание возможностей для успешной социализации, эффективной самореализации молодых людей, государственную поддержку талантливой молодежи и создание условий для их инновационной деятельности. Стратегию и приоритетные направления молодежной политики определяет областная целевая программа «Молодежь Курской области» на 2011-2014 годы: Основные задачи Программы: создание условий для инновационной деятельности молодых людей, государственная поддержка талантливой молодежи; создание условий для вовлечения молодежи в активную общественную деятельность;профилактика асоциальных явлений в молодежной среде, формирование механизмов поддержки и реабилитации молодежи, находящейся в трудной жизненной ситуации; гражданско-патриотическое воспитание и допризывная подготовка молодежи. Формирование российской идентичности и толерантности в молодежной среде; вовлечение молодежи в социальную практику, поддержка молодой семьи; создание инфраструктуры государственной молодежной политики; информационное обеспечение государственной молодежной политики. В результате работы данной программы ожидается увеличение доли молодых людей, участвующих в программах по трудоустройству, профессиональной ориентации, поддержке молодежного предпринимательства, в общем количестве молодежи на 10 процентов. За счёт реализации Программы ожидается увеличение в Курской области численности молодёжи, обучающейся в средних и высших учреждениях профессионального образования, которые смогут принять участие в реализации вышеназванной программы; закрепление переселенцев в области и содействие их социально-культурной адаптации и интеграции в российское общество. 2. Характеристика текущего состояния социально- экономического развития Курской области 2.1.Динамика среднегодовой численности занятых, регистрируемой численности безработных, напряженности на рынке труда, а также иных показателей, характеризующих состояние занятости населения в Курской области Динамика среднегодовой численности занятых, общей (по методологии Международной организации труда) и регистрируемой численности безработных, напряженности на рынке труда, а также иных показателей, характеризующих состояние занятости населения в Курской области, приведена в таблице №1 «Основные показатели рынка труда по Курской области». 22 Таблица № 1. Основные показатели рынка труда по Курской области
27 |
Программы Курской области по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих... | Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих... | ||
Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих... | «Государственная программа по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих... | ||
Указ Президента Российской Федерации от 22 июня 2006 года №637 "О мерах по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую... | Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на 2008-2012 годы | ||
Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на 2008-2012 годы | Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на 2008-2012 годы | ||
О реализации Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников,... | «О реализации Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников,... |
Поиск Главная страница   Заполнение бланков   Бланки   Договоры   Документы    |