Калужской области калужская областная организация профсоюза работников народного образования и науки РФ

Скачать 0.78 Mb.

Название	Калужской области калужская областная организация профсоюза работников народного образования и науки РФ
страница	7/7
Тип	Документы

filling-form.ru > Договоры > Документы

1 2 3 4 5 6 7

Представление на педагогического работника, претендующего на присвоение высшей квалификационной категории, на основании Соглашения

Ф.И.О. (полностью) _________________________________________________________________

Дата и год рождения_________________________________________________________________

Место работы ______________________________________________________________________

(полное наименование образовательной организации)

_________________________________________________________________________________________

Стаж педагогической работы по специальности _______________________________________

Занимаемая должность и дата назначения на эту должность ____________________________

_________________________________________________________________________________________
Приказ № ________________________________ от ____________________________________________

Дата назначения на эту должность в данной ОО, приказ № ______________ от ___________

Образование ______________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________

(полное наименование учебного заведения и год его окончания)

Квалификация по диплому ________________________________________________________

Дата предыдущей аттестации по должности _________________________________________

Присвоение квалификационной категории, № и дата приказа _________________________

Заявленная квалификационная категория __________________________________________

Образовательная программа, реализуемая педагогом_________________________________

Учебная нагрузка, классы, группы, в которых работает педагог _________________________

_________________________________________________________________________________________

Результаты учебных достижений учащихся (воспитанников) по годам обучения в межаттестационный период

Учебный год	Вид контроля (административ-ный, выпускные экзамены, тестирование)	Дата проведения	классы	Всего учащихся	Участвовали в проверке (количество, %)	Справились без «2» (количество, %)	В т.ч. На «4» и «5»

Уровень личностного развития и творческих достижений учащихся (воспитанников) в межаттестационный период

Участие учащихся (воспитанников) во внеклассных формах работы	Учебный год	Количество участников	Результаты, победители, призёры (1 место, 2-3 места)
Олимпиады (районные, гор., обл.)
Конкурсы (районные, гор., обл.)
Спортивные соревнования (районные, гор., обл.)
Выставки по труду, ИЗО и др.

Уровень профессионализма и творческих достижений педагога в межаттестационный период

Уровень представления (муниципальный, региональный) с указанием названия мероприятия	Форма представления опыта работы	тема	Дата проведения мероприятия

Учебный год	Название конкурса	Уровень конкурса (муниципальный, региональный) с указанием названия мероприятия	Результаты (участник, лауреат, победитель)

Сведения об общественной активности педагога (руководство методическим объединением, участие в деятельности профсоюзного комитета, органов общественного управления ОУ и т. п.)

Рекомендации для прохождения аттестации

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
М.П. Руководитель ОУ ______________ _______________________

(подпись) (расшифровка подписи)

Приложение № 4

к региональному отраслевому соглашению между министерством образования и науки Калужской области и Калужской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2014- 2016 годы

ПЕРЕЧЕНЬ

ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ ОБРАЗОВАНИЯ, КОТОРЫМ В СВЯЗИ С ВРЕДНЫМИ УСЛОВИЯМИ ТРУДА ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ОТПУСК И СОКРАЩЕННЫЙ РАБОЧИЙ ДЕНЬ
( согласно Постановлению Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П -22 « Об утверждении списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день»

( с изменениями от 13 сентября, 1 ноября 1977 г., 30 января, 24,29 мая 1978 г., 7 марта 1979 г., 7 сентября, 5 ноября, 9 декабря 1981 г., 6 апреля 1982 г., 7 сентября 1983 г., 29 января, 12,26 октября, 5,26 ноября 1987 г., 16,25 февраля, 11 апреля, 16 июня, 21 июля, 19 августа, 16 сентября, 6 декабря 1988 г., 14 августа,18, 22 октября 1990 г., 29 мая 1991 г.).

Учреждения для детей с малыми и затихающими формами туберкулёза. Работники, непосредственно обслуживающие больных:	Рабочих дней
- врач	12
- библиотекарь	12
- средний медицинский персонал, инструктор и (инструктор – методист) по лечебной физкультуре	12
- младший медицинский и обслуживающий персонал (санитарка, санитарка-няня, уборщица, няня-уборщица, уборщица (няня)	12
- кастелянша	12
- гардеробщик	12
Учреждения для умственно- отсталых детей и детей с поражением ЦНС. Работники непосредственно обслуживающие больных:
- Главный врач, его заместители	30
- врач	24
- средний медицинский персонал, инструктор и (инструктор-методист) по лечебной физкультуре	30
- младший медицинский персонал	30
Общие профессии медицинских работников детских учреждений
- врачи школ – интернатов и детдомов	12
- ср. мед. Персонал детских яслей и яслей-садов, работающих вне групп детей	12
- групповые мед. сестры, санитарки (няни), мед. персонал изолятора	12
Общие профессии:
- зольщик и шлаковщик при работе на твердом топливе при удалении золы и шлака:
а) вручную	12
б) механическим способом	6
Машинист (кочегар) паровых водогрейных котлов на твердом минеральном, торфяном топливе и газе:
а) при загрузке вручную	12
б) при механической загрузке	6
Истопник, занятый на топке печей на дровяном топливе	6
Машинистка, постоянно работающая на пишущей машинке	6
Повар, работающий у плиты	6
Рабочий (весовщик, дежурный слесарь и подсобный рабочий), непосредственно занятый на работе с углём	6
Рабочий по благоустройству (на работах по удалению нечистот вручную)	12
Рабочий, на участках (пунктах) обеспыливания и сушки спецодежды	6
Рабочий прачечной механической стирки белья спецодежды, центрифуговщик	6
Рабочий прачечной на стирке и бучении (замочке) заразного белья и спецодежды	12
Рабочий прачечной на стирке белья и спецодежды вручную	12
Уборщик служебных помещений, занятый уборкой наружных (общественных) уборных и санузлов	6
Оператор копировальных и множительных машин, непосредственно занятый на электрических аппаратах типа «Ксерокс»	6

Приложение № 5

к региональному отраслевому соглашению между министерством образования и науки Калужской области и Калужской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ на 2014- 2016 годы

ПОЛОЖЕНИЕ

о двухсторонней отраслевой комиссии по заключению, реализации и осуществлению контроля за выполнением регионального отраслевого соглашения между Министерством образования и науки Калужской области и Калужской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1.Двухсторонняя отраслевая комиссия по заключению, реализации и осуществлению контроля за выполнением регионального отраслевого соглашения между Министерством образования и науки Калужской области и Калужской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ (далее - Отраслевая комиссия) является постоянно действующим органом системы социального партнёрства в сфере образования области, созданным сторонами, заключающими Соглашение.

Отраслевая комиссия руководствуется в своей деятельности Конституцией Российской Федерации, Трудовым кодексом Российской Федерации, федеральными законами и законами Калужской области, Региональным отраслевым соглашением между Министерством образования и науки Калужской области и Калужской областной организацией Профсоюза работников народного образования и науки РФ (далее – Соглашение), настоящим Положением, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Калужской области.

1.2.Состав Отраслевой комиссии формируется на основе соблюдения принципов равноправия сторон, полномочности их представителей.

Количество членов Отраслевой комиссии от каждой из сторон определяется совместным решением сторон.

ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ ОТРАСЛЕВОЙ КОМИССИИ

2.1.Основными целями Отраслевой комиссии являются:

- решение системы социального партнерства;

- согласование социально-экономических интересов работников и работодателей в отрасли образования Калужской области;

- регулирование социально-трудовых отношений в сфере образования.

2.2.Основными задачами Отраслевой комиссии являются:

- ведение коллективных переговоров по подготовке проекта и заключению Соглашения на очередной срок;

- урегулирование разногласий, возникающих в ходе реализации Соглашения;

- оказание содействия при разработке городских, районных отраслевых соглашений, коллективных договоров учреждений образования;

- недопущение ухудшения условий труда и нарушений социальных гарантий работников образовательных учреждений, установленных трудовым законодательством, федеральным и региональным отраслевыми соглашениями по учреждениям образования;

- обсуждение проектов областных законов, постановлений, решений, связанных с социально-трудовыми отношениями в сфере образования;

- изучение опыта по заключению и реализации регионального, городских и районных отраслевых соглашений и коллективных договоров в сфере образования;

- согласование мнений сторон при необходимости внесения изменений и дополнений в действующее Соглашение.

ПРАВА ОТРАСЛЕВОЙ КОМИССИИ

3.1. Отраслевая комиссия для выполнения целей и задач вправе:

- координировать совместные действия сторон по реализации Соглашения и предотвращению коллективных трудовых споров в учреждениях образования;

- контролировать ход выполнения Соглашения, вносить предложения в соответствующие органы о приостановлении или отмене решений органов исполнительной власти и местного самоуправления, приводящих к нарушению Соглашения или связанных с возможностью возникновения коллективных трудовых споров;

- запрашивать у муниципальных органов управления образованием, представителей работодателей, профсоюзных организаций информацию о заключенных городских, районных отраслевых соглашениях и коллективных договорах в целях выработки рекомендаций Отраслевой комиссии по развитию социального партнерства в сфере образования области;

- заслушивать на своих заседаниях информацию по выполнению Соглашения, соблюдению трудового законодательства;

- получать информацию о социально-экономическом положении в отрасли, необходимую для рассмотрения вопросов о ходе выполнения Соглашения;

- решать спорные вопросы по толкованию и реализации положений Соглашения;

- осуществлять контроль за выполнением своих решений;

- вносить предложения о привлечении в установленном порядке к ответственности лиц, не обеспечивших выполнение мероприятий по реализации Соглашения и решений Отраслевой комиссии.

Организация деятельности Отраслевой комиссии

Отраслевая комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с утвержденным планом работы, регламентом и с учетом необходимости оперативного решения возникающих вопросов.
Для рассмотрения вопросов, возникающих в ходе выполнения Соглашения, а также осуществления постоянной связи с органами социального партнёрства Отраслевая комиссия образует постоянные и временные рабочие группы из представителей сторон.
Работу Отраслевой комиссии организуют сопредседатели, избираемые (назначаемые) сторонами Соглашения.
Сопредседатели Отраслевой комиссии:

- обеспечивают взаимодействие и достижение согласия сторон при выработке совместных решений и их реализации;

- председательствуют на заседаниях Отраслевой комиссии;

- утверждают состав рабочих групп, план и регламент работы Отраслевой комиссии;

-подписывает принятые решения Отраслевой комиссии.

4.5.Решение Отраслевой комиссии считается принятым, если за него проголосовали обе стороны, заключившие Соглашение.

Срок полномочий Отраслевой комиссии.

5.1.Отраслевая комиссия сохраняет свои полномочия на период действия Соглашения.

5.2. В случае продления действия Соглашения продлеваются и полномочия Отраслевой комиссии.

1 2 3 4 5 6 7

	Трудовая книжка работника Амурская областная организация профсоюза работников народного образования и науки		Специалистами областной организации Профсоюза подготовлен этот информационный... Оренбургская областная общественная организация Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации
	П рофсоюз работников народного образования и науки РФ саратовская... Положения о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда. Если для общеобразовательных учреждений таковой образец был принят...		Профсоюз работников народного образования и науки РФ оренбургская... Орского гуманитарно-технологического института (филиала) федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего...
	Положение о правовой инспекции труда Челябинской областной организации... Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами Челябинской области, а также Уставом Профсоюза работников народного...		Вестни к «о судебной практике по вопросу о досрочном назначении трудовой... Московская областная организация профсоюза работников народного образования и науки
	Рекомендации по сокращению и устранению избыточной отчетности учителей Оренбург 2016 Оренбургская областная общественная организация Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации		Отчет дагестанской республиканской организации профсоюза работников... Соглашения между Министерством образования и науки Республики Дагестан и Республиканским комитетом Профсоюза работников народного...
	Как вступить в Профсоюз работников народного образования и науки... Уставом или общим положением о первичной профсоюзной организации соответствующего профсоюза. Членом этого профсоюза, в соответствии...		Положение о первичной организации Профсоюза работников народного... Положение) разработано в соответствии со статьями 13. 3; 16; 17; 18; 19; 20; 21 Устава Профсоюза работников народного образования...

Калужской области калужская областная организация профсоюза работников народного образования и науки РФ

Похожие: