Скачать 4.88 Mb.
|
Центр ориентирован:- на развитие региональной образовательной инфраструктуры и использование региональной образовательно-ресурсной базы. Деятельность Центра нацелена на: - создание комплексной многоуровневой системы повышения квалификации, переподготовки и непрерывного профессионального образования библиотечных кадров, способной привести их совокупные профессиональные знания, умения и навыки в соответствии с задачами модернизации библиотечного дела Республики Карелия, обеспечение ее координации и согласованного развития; - создание совместно с муниципальными органами управления культурой и муниципальными библиотечными системами дифференцированной системы повышения квалификации библиотекарей, ориентированной на краткосрочное адаптационное обучение молодых специалистов, а также профессиональное и общекультурное развитие кадровых работников, уделяя особое внимание специалистам сельских библиотек-филиалов.Определены приоритетные задачи Центра:- осуществление мониторинга кадрового состава библиотек Республики Карелия и определение потребности региона в профессиональном росте, - формирование системы перспективного планирования переподготовки и основных форм повышения квалификации кадров на региональном уровне с учетом обеспечения определенной последовательности и систематичности обучения различных категорий библиотечных работников (директоров, методистов, каталогизаторов, систематизаторов, библиографов и др.), - содействие сокращению расходов библиотек на обучение персонала в рамках развития програм-мно-целевой и проектной деятельности, - организация сотрудничества в области непрерывного образования и создание благоприятных условий для профессионального общения и контактов библиотечных работников, - координация образовательной деятельности государственных, муниципальных библиотек и библиотек других систем и ведомств, - координация деятельности библиотек и учебных заведений в плане повышения квалификации и профессиональной переподготовки, - обеспечение социальной открытости системы повышения квалификации, профессиональной переподготовки и непрерывного образования библиотечных кадров Республики Карелия, взаимодействие с органами государственной власти и самоуправления, другими функциональными уровнями отраслевой профессиональной деятельности (наукой, управлением и др.), смежными отраслями (книгоиздательским делом, книжной торговлей, научно-информационной деятельностью) и другими социальными партнерами. Деятельность Центра осуществляется в соответствии с Программой подготовки и переподготовки кадров отрасли на 2001–2005 годы, «Перспективным планом повышения квалификации и переподготовки кадров общедоступных (публичных) и специальных библиотек системы МК РК (по конкретным должностям и специальностям) на 2001–2005 годы» и «Сводным планом повышения квалификации и переподготовки библиотечных кадров республиканских библиотек», который формируется ежегодно с 2002 года. Разработано и утверждено «Положение о Центре профессионального развития библиотечных работников Карелии при НБ РК». В соответствии с Положением Центр: - координирует деятельность библиотек и учебных заведений по повышению квалификации и профессиональной переподготовке библиотечных кадров республики с Министерством культуры РК, - оказывает методическую и консультативную помощь общедоступным государственным библиотекам системы МК РК в организации повышения квалификации и профессиональной переподготовки библиотечных кадров, - оказывает помощь библиотекам других систем и ведомств, информационным учреждениям и организациям республики, профессионально связанным с подготовкой и повышением квалификации библиотечных кадров, дополнительными образовательными услугами, учебно-методическими разработками, программами, - координирует образовательную и методическую деятельность Центра с секцией повышения квалификации библиотечных работников Библиотечной Ассоциации Республики Карелия, - координирует образовательную деятельность республиканских библиотек и структурных подразделений НБ РК. Для определения главных и приоритетных направлений региональной политики в области непрерывного образования библиотечных работников республики и координации образовательной, научно-методической, информационной и издательской деятельности Центра привлекаются: - Координационный совет по подготовке, переподготовке и повышению квалификации кадров при МК РК, - Библиотечная Ассоциация Республики Карелия, - Совет директоров библиотек г. Петрозаводска, - Методический совет библиотек г. Петрозаводска, - Городской совет по комплектованию библиотек г. Петрозаводска, - Совет по обслуживанию пользователей республиканских библиотек, - Совет по информатизации республиканских библиотек, - Комиссия по работе с фондами и каталогами республиканских библиотек. В деятельности Центра используются организационные формы, которые нацелены на совершенствование системы повышения квалификации сотрудников библиотек и подготовку библиотекарей к прохождению квалификационных испытаний и аттестации: - Карельская библиотечная школа управления директоров и заместителей директоров, главных специалистов (резерв управленческих кадров) централизованных библиотечных систем, руководителей и главных специалистов республиканских и других библиотек Республики Карелия, - Школа внештатного методиста, - Школа повышения квалификации библиотечных специалистов, - «Библиотечная среда» (производственная учеба для сотрудников НБ РК), - Постоянно действующие курсы пользователей ПК, - Постоянно действующие курсы по изучению английского языка, - Постоянно действующие курсы по изучению финского языка, - Научно-практические конференции, обучающие семинары по актуальным проблемам библиотечного дела, семинары-тренинги, семинары и школы по обмену опытом, тематические семинары, мастер-классы, стажировки, консультации, практика учащихся библиотечного отделения Карельского училища культуры, - Курсы и семинары «Прожект Хармони», «Обучение и доступ к Интернет». Карельская библиотечная школа управления (КБШУ) является одной из организационных форм деятельности Центра. Школа управления создана в 2002 году в целях развития ранее осуществляемой Национальной библиотекой РК деятельности по повышению квалификации и профессиональной переподготовки сотрудников библиотек (Школа управления директоров ЦБС: 1998–2001 гг.). Сегодня Карельская библиотечная школа управления функционирует как информационный и методический центр для разработки и развития инновационных учебных программ в области библиотечного дела республики. Школа нацелена на формирование современных методов управления библиотечным делом в Республике Карелия на основе изучения опыта российских и зарубежных библиотек. Целевая аудитория: руководители высшего и среднего звена государственных центральных библиотек: директора, заместители директоров, в том числе заместители директоров по методической работе и по работе с детьми, главные специалисты (резерв управленческих кадров) централизованных библиотечных систем республики, руководители и главные специалисты республиканских библиотек, библиотек системы Министерства культуры РК и библиотек других систем и ведомств. Участие в Карельской библиотечной школе управления позволяет руководителям: ознакомиться:
изучить:
оценить:
проанализировать:
Занятия проводят преподаватели ВУЗов, ведущие специалисты российских и зарубежных библиотечно-информационных центров. К работе Школы управления привлекаются руководители и специалисты Министерства культуры Республики Карелия, республиканских библиотек, научных библиотек Петрозаводского государственного университета и Карельского научного центра Российской Академии наук, учебных библиотек Карельского педагогического университета и Карельского училища культуры, руководители и главные специалисты Национальной библиотеки РК как Центра профессионального развития библиотечных работников Карелии, а также представители различных общественных организаций. Слушателям Школы управления предоставляется возможность изучить этикет, принять участие в психологических тренингах, деловых играх, творческих лабораториях, круглых столах и т. д. Мероприятия проводятся на базе Национальной библиотеки РК с посещением библиотек г. Петрозаводска и республики. Работа Школы управления сопровождается культурной программой. В 2002–2003 гг. в рамках Карельской библиотечной школы управления прошли следующие мероприятия: - республиканский тренинг-семинар «Управление персоналом библиотеки» (на базе НБ РК, с участием специалистов РГБ и АПРИКТ, г. Москва), - республиканский тренинг-семинар «Сохранность библиотечных фондов» (на базе НБ РК, с участием специалистов РГБ, г. Москва; РНБ и ФЦКБФ РНБ, г. С.-Петербург), - обучающий семинар «Моделирование деятельности библиотеки» (на базе НБ РК, с участием специалистов РНБ, г. С.-Петербург), - республиканский семинар «Краеведческая деятельность библиотек: традиции и современность» (на базе Медвежьегорской ЦРБ, с участием специалистов РНБ, г. С.-Петербург), - республиканский обучающий семинар «Сохранение библиотечных фондов в процессе их использования» (на базе НБ РК, с участием специалистов ГПИБ России, г. Москва; ФЦКБФ РНБ, г. С.-Петербург), - республиканский обучающий семинар «Публичные библиотеки в век цифровой информации» (на базе НБ РК, с участием специалистов С.-Петербургской центральной городской библиотеки им. В. В. Маяковского). В течение 2002–2003 гг. обучение в Школе управления прошли 323 библиотечных специалиста. С 20 по 23 апреля 2004 г. Карельская библиотечная школа управления собрала своих слушателей на республиканский обучающий семинар «Безопасность библиотечных фондов». С 15 по 25 марта 2004 г. Карельская библиотечная школа управления совместно с Карельским филиалом Северо-Западной академии государственной службы организовала краткосрочные курсы повышения квалификации в объеме 72 учебных часа по программе «Проблемы управления библиотеками в современных условиях» для руководителей структурных подразделений и резерва управленческих кадров Национальной библиотеки Республики Карелия, Карельской республиканской библиотеки для слепых, Детско-юношеской библиотеки Республики Карелия и МУК «ЦБС» г. Петрозаводска. Программа курсов включала следующие дисциплины:
По завершении программы курсов слушатели Карельской библиотечной школы управления получают Удостоверение СЗАГС о краткосрочном повышении квалификации государственного образца. В 2003–2004 гг. Центром подготовлены документы для прохождения лицензионной экспертизы на право ведения образовательной деятельности по программам дополнительного профессионального образования. Обобщены сведения о педагогических работниках. Составлены списки учебно-методической литературы. Разработаны учебно-тематические планы и программы учебных курсов: «Организация и техника работы Национальной библиотеки Республики Карелия (НБ РК)» (72 час.) и «Организация и техника работы централизованной библиотечной системы (ЦБС)» (72 час.). Сформирован состав слушателей Школы повышения квалификации библиотечных специалистов на 2004–2005 гг. (27 чел.) и Школы внештатного методиста на 2004 г. (22 чел.), а также состав лекторов и консультантов. В состав слушателей вошли библиотечные специалисты республиканских библиотек, специальных библиотек системы МК РК и библиотек других систем и ведомств г. Петрозаводска. Учебный процесс предусматривает сочетание таких форм обучения, как лекции, презентации, экскурсии, практические занятия, учебные видеофильмы. По окончании учебных курсов слушателям предлагается выполнить тест-зачет с целью выборочного контроля знаний по курсу «Организация и техника работы Национальной библиотеки Республики Карелия (НБ РК)» и «Организация и техника работы централизованной библиотечной системы (ЦБС)». Результаты тестирования слушателей анализируются и представляются с рекомендациями и предложениями по организации дальнейшего повышения квалификации данной категории специалистов на рассмотрение руководителей республиканских библиотек, библиотек других систем и ведомств г. Петрозаводска и аттестационной комиссии НБ РК. Для прохождения лицензионной экспертизы Центр получил также санитарно-эпидемиологическое заключение Государственной санитарно-эпидемиологической службы РФ по Республике Карелия и заключение Управления государственного пожарного надзора Госкомитета по делам ГО и ЧС Республики Карелия о соблюдении на объектах соискателя лицензии требований пожарной безопасности. В 2002–2003 году активно развивалась внутрибиблиотечная система повышения квалификации кадров, в работу которой были вовлечены библиотечные специалисты республиканских библиотек, специальных библиотек МК РК, библиотек других систем и ведомств и МУ «ЦБС» г. Петрозаводска. Такие организационные формы Центра как Школа повышения квалификации библиотечных специалистов, Школа внештатного методиста, постоянно действующие курсы по изучению английского языка, постоянно действующие курсы пользователей ПК, курсы и семинары «Прожект Хармони» и «Обучение и доступ к Интернет» функционируют с участием специалистов библиотек и информационных служб Детско-юношеской библиотеки РК, Карельской республиканской библиотеки для слепых, Карельского училища культуры, Петрозаводского музыкального училища им. К. Раутио, Петрозаводской государственной консерватории, Республиканского Центра национальных культур, Карельского государственного краеведческого музея, Государственного музея-заповедника «Кижи», Дворца творчества детей и юношества г. Петрозаводска, Национального парка «Водлозерский» и т. д. На 2003–2004 гг. сформирован состав слушателей Школы внештатного методиста (ШВМ). Группа – 22 чел. занимается по программе «Организация и техника работы централизованной библиотечной системы (ЦБС)», рассчитанной на 72 час. Категория слушателей – библиотечные специалисты (резерв кадров) республиканских библиотек и библиотек других систем и ведомств г. Петрозаводска. Состоялось 18 занятий, количество посещений – 378. Организованы занятия по следующим темам: - «Приоритетные направления культурной политики МК РК», - «Основные документы, регламентирующие деятельность ЦБС», - «Управление ЦБС», - «Подготовка к командировке. Организационные вопросы», - «Основные принципы формирования библиотечного фонда ЦБС», - «Деятельность Регионального библиотечного центра мегапроекта «Пушкинская библиотека: книги для российских библиотек», - «Придание статуса юридического лица ЦБС», - «Планирование, учет и отчетность в ЦБС», - «Информатизация библиотек республики: итоги и перспективы», - «Регулирование права интеллектуальной собственности библиотеки»; - «Моделирование деятельности ЦБС. Создание культурно-досуговых центров (КДЦ)», - «Подготовка и технология оформления методических материалов, подготовка издания «Библиотечный вестник Карелии» и другие. Школа молодого библиотекаря, созданная в 2002 году, преобразована в Школу повышения квалификации библиотечных специалистов (ШПКБС). Разработана программа «Организация и техника работы Национальной библиотеки Республики Карелия (НБ РК)», рассчитанная на 72 час., составлен учебный план, сформирована группа слушателей в количестве 27 чел. Категория слушателей – библиотечные специалисты республиканских библиотек и библиотек других систем и ведомств г. Петрозаводска. Состоялось 58 занятий, количество посещений – 1 237. Организованы занятия по следующим темам: - «Основные документы, регламентирующие деятельность библиотеки», - «Структура библиотеки, управление, планирование работы, учет, отчетность», - «Экономические аспекты деятельности библиотеки», - «Межгосударственный стандарт СИБИД 7.20-2000 «Библиотечная статистика», - «Программно-целевой метод управления библиотечной деятельностью», - «Стандартизация библиотечного дела. Организация работы по внедрению стандартов в НБ РК и библиотеках республики. Краткий обзор стандартов СИБИД», - «Концепция развития библиотечного дела в Республике Карелия», - «Научно-исследовательская и организационно-методическая деятельность НБ РК», - «Основы каталогизации: создание электронного каталога НБ РК», - «Библиотечное обслуживание пользователей НБ РК: принципы, задачи и направления, формы и методы», - «Служба электронной доставки документов НБ РК», - «Права и обязанности сотрудников библиотеки», - «Национальная библиотека РК – центр информатизации библиотек Республики Карелия», - «Публичный центр правовой информации НБ РК», - «Краеведческая деятельность НБ РК», - «Нормирование библиотечных процессов», - «Охрана труда в библиотеке. Пожарная безопасность. Действия при чрезвычайных ситуациях», - «Материальная ответственность библиотекаря» и другие. Производственное обучение коллектива сотрудников НБ РК организовано в форме «Библиотечной среды» (БС). Занятия проводятся в соответствии с тематическим планом и графиком. Состоялось 32 занятия, количество посещений – 1 074. Производственная учеба организована по следующим актуальным проблемам библиотечной деятельности: - «Новые базы данных на CD ROM, поступившие в зал Интернет и электронных документов НБ РК в 2002 г.», - «Web-сайт НБ РК: современное состояние и перспективы развития», - «Презентация программ и продуктов компании «Кирилл и Мефодий», - «Информационные ресурсы НБ РК на карельском, вепсском и финском языках», - «Проект «Гармония» в НБ РК», - «Из фондов НБ РК: коллекция новых CD-ROM по праву и экономике», - «Кодекс профессиональной этики российского библиотекаря», - «Информационные ресурсы НБ РК по праву», - «Новые полнотекстовые базы данных в НБ РК», - «Особенности организации работы библиотеки в корпоративной среде», - «Информационно-рекламная деятельность НБ РК», - «Обсуждение проекта сотрудничества страховой компании «РЕСО-ГАРАНТИЯ» (Карельский филиал) с Библиотечной Ассоциацией Республики Карелия по формированию страховой культуры и оказанию консультационной помощи населению РК», - «Участие НБ РК в проектах АРБИКОН, МАРС: по материалам конференции 2003 года», - «Участие НБ РК в проектах ЛИБНЕТ: по материалам 2002–2003 гг.» и другие. На базе Центра организованы постоянно действующие курсы по использованию компьютерных технологий в практике библиотечной деятельности: - сформированы группы слушателей из сотрудников НБ РК и других республиканских библиотек для обучения по программам «Основы Windows. Фобус» (20 час.), «Технология создания и поддержки сайта» (24 час.), «Работа с пакетом Microsoft Office» (16 час.), «Работа с электронной почтой» (8 час.), «Работа с программами-архиваторами WinZip и WinRAR» (5 час.). Идет формирование групп для обучения по следующим курсам «Работа в Интернет» (14 час.), «Работа с сетью НБ РК» (4 час.). В течение года по каждой программе занимается несколько групп слушателей. В 2003–2004 гг. 101 библиотечный специалист прошел обучение по работе в автоматизированном режиме; - 2 обучающих семинара по теме «Ресурсы Интернет для библиотек» проведены для библиотечных специалистов филиалов МУ «ЦБС» г. Петрозаводска. Количество слушателей – 16 чел.; - тренинг-семинар «Обучение пользователей системы Гарант» организован и проведен совместно с ООО «Компания-Гарант-Интеллект» для сотрудников НБ РК (8 чел.); - 3 тренинг-семинара «Работа с правовыми системами Консультант Плюс-Технология 3000» совместно с ООО «СПС Дата» проведены для библиотечных работников НБ РК и ЦБС республики. Количество слушателей – 23 чел., в т.ч. ЦБС – 11 чел.; - на базе Центра организованы стажировки сотрудников библиотек республики, библиотек корпоративной библиотечной системы по темам «Создание корпоративной сети РК», «Информационные ресурсы НБ РК и их использование», «Ресурсы Интернет для библиотекарей». На базе Центра работают постоянно действующие курсы по изучению английского («Английский язык для начинающих») и финского («Финский язык для начинающих») языков, слушателями которых являются 20 библиотечных специалистов республиканских библиотек и МУ «ЦБС» г. Петрозаводска. Центр профессионального развития библиотечных работников Карелии при НБ РК организует международные, межрегиональные и республиканские семинары, тренинги и другие формы повышения квалификации специалистов республиканских библиотек и муниципальных централизованных библиотечных систем республики по инновационным направлениям развития библиотечного дела и его технологической модернизации, повышает квалификацию работников библиотек в области новых информационных технологий и технологической реорганизации библиотечных процессов, создании корпоративной библиотечной сети «Фолиант-Карелия». В 2002 г. Центр принял участие в открытом Всероссийском конкурсе проектов «Профессиональное обучение сельских библиотекарей», объявленном Институтом «Открытое общество» (Фонд Сороса – Россия) в рамках Мегапроекта «Пушкинская библиотека». Представленный Центром на конкурс межрегиональный проект «Социальное партнерство библиотек: профессиональная творческая лаборатория» был одобрен и получил финансовую поддержку. В течение 2002–2003 гг. осуществлялась работа по реализации проекта по профессиональному обучению сельских библиотекарей, за счет средств гранта приобретено компьютерное оборудование для Центра, в рамках проекта проведены два мастер-класса для сельских библиотекарей Российской части Баренцева региона на базе Беломорской ЦРБ. В работе мастер-классов приняли участие 78 библиотечных специалистов из 8 муниципальных библиотечных систем Архангельской и Мурманской областей и 12 централизованных библиотечных систем Республики Карелия. В качестве преподавателей в мастер-классах приняли участие Т. Л. Манилова, зам. начальника отдела библиотек Министерства культуры РФ, кандидат педагогических наук, и М. И. Акилина, заведующая научно-исследовательским отделом библиотековедения Российской государственной библиотеки (г. Москва), кандидат педагогических наук. Подготовлены и представлены в Институт «Открытое общество» итоговые отчеты (содержательный и финансовые) по результатам реализации проекта. По результатам проекта подготовлен и издан (совместно с РИЦ НБ РК) сборник материалов «Социальное партнерство библиотек: профессиональная творческая лаборатория» – отдельный выпуск «Библиотечного вестника» (2003, № 5). Сборник отправлен в ЦБС РК, в республиканские библиотеки РК, в МК РК, в Мурманскую и Архангельскую областные библиотеки, в МК РФ, РГБ, РНБ, РБА, Кемеровскую областную библиотеку (по книгообмену), в г. Новоуральск председателю секции публичных библиотек РБА. Опыт реализации проекта описан и представлен для публикации в сборник научных трудов РНБ «Современная сельская библиотека: взгляд библиотековедов и практиков», в информационный бюллетень РБА, в журнал «Библиотечное дело» (СПб). Статья опубликована в информационном бюллетене МК РК (2003, № 2), в электронном варианте информационного бюллетеня РБА «Публичная библиотека» (2003, № 3, г. Новоуральск). В рамках Центра в системе повышения квалификации проведены следующие наиболее интересные мероприятия: - межрегиональный семинар «Северное Поморье: пути сохранения и развития историко-культурного наследия» совместно с Кемской ЦБС (25 чел. – руководители ЦБС, специалисты, ответственные за организацию краеведческой работы из Кемской, Лоухской, Беломорской ЦБС и муниципальных библиотечных систем Мурманской области); - межрегиональный семинар «Культура Поморья: поиск путей сотрудничества» совместно с Мурманской государственной универсальной научной библиотекой (Терская ЦБС, пос. Умба Терского района Мурманской области). В семинаре приняли участие 20 представителей из 4-х регионов Российской Федерации: руководители и специалисты отделов Российской национальной библиотеки, Национальной библиотеки Республики Карелия, Мурманской государственной универсальной научной библиотеки, Архангельской областной научной библиотеки им. Н. А. Добролюбова, а также Кемской и Беломорской ЦБС Республики Карелия и Терской ЦБС Мурманской области; - зональный семинар «Внедрение программно-целевого метода в управление социально-культурной сферой» совместно с Карельским Центром народного творчества для работников культуры, в том числе библиотечных работников Пудожского, Сегежского, Муезерского и Медвежьегорского районов. Семинар прошел в г. Медвежьегорске, участвовали 11 специалистов ЦБС; - обучающий семинар «Проектная деятельность ЦБС» на базе Национальной библиотеки РК для библиотечных специалистов Прионежской ЦБС (37 чел.); - обучающий семинар «Информационные ресурсы для учреждений культуры» совместно с Центром культурных инициатив МК РК на базе Национальной библиотеки РК для руководителей и специалистов МК РК и учреждений культуры г. Петрозаводска (25 чел.); - стажировки специалистов библиотек Северо-Западного региона: 3 специалиста Архангельской ОУНБ им. Н. А. Добролюбова прошли стажировку в НБ РК по темам «Обмен опытом работы в области МБА и ЭДД» и «Обмен опытом работы по информационной, справочно-библиографической деятельности библиотеки и комплектованию фондов». |
Лапичкова В. П., зам директора Национальной библиотеки Республики Карелия, исполнительный | Библиотечный вестник Карелии: Сб. Вып. 7 (14): Безбарьерная библиотечная среда / барк, Карел респ б-ка для слепых; Отв ред. Зайцева... | ||
Библиотечный вестник Карелии. Вып. 22 (29). Библиотеки Карелии в 2006 году / Нац б-ка Респ. Карелия; [отв ред и сост.: Лапичкова... | Лапичкова В. П., зам директора Национальной библиотеки Республики Карелия, исполнительный директор Библиотечной Ассоциации Республики... | ||
Республике Карелия, утвержденный распоряжением Правительства Республики Карелия от 21 августа 2012 года №521р-п (Собрание законодательства... | Республике Карелия, утвержденный распоряжением Правительства Республики Карелия от 21 августа 2012 года №521р-п (Собрание законодательства... | ||
Правительства Республики Карелия от 21 августа 2012 года №521р-п (Собрание законодательства Республики Карелия, 2012, №8, ст. 1515),... | Республики Карелия, и государственных гражданских служащих исполнительных органов государственной власти Республики Карелия, имеющих... | ||
Карелия на период до 2014 года (Собрание законодательства Республики Карелия, 2009, №2, ст. 155; №7, ст. 827; №11, ст. 1291; 2010,... | Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, на 2011-2012 годы, утвержденную постановлением Правительства Республики... |
Поиск Главная страница   Заполнение бланков   Бланки   Договоры   Документы    |