11) внесение в регистр сведений о результатах оказания государственной услуги.
3.1.3. Предоставление государственной услуги в части содействия в переселении в другую местность для трудоустройства включает следующие административные действия:
1) анализ сведений, содержащихся в представленных безработным гражданином документах и регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения;
2) информирование безработного гражданина о:
- наличии вакансий и свободных рабочих мест в организациях, расположенных в другой местности;
- характере, режиме, условиях труда и квалификационных требованиях, предъявляемых к работнику, о льготах, предоставляемых работникам этих организаций;
- возможности обеспечением жильем по месту работы в другой местности;
- размерах финансовой поддержки, предоставляемой безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства, порядке и условиях ее предоставления и возврата;
3) подбор вариантов работы в другой местности или выдача выписки из регистра (банка вакансий и работодателей) об отсутствии вариантов работы в другой местности;
4) согласование с безработным гражданином вариантов работы;
5) согласование с работодателем кандидатуры безработного гражданина;
6) заключение с безработным гражданином договора о переселении;
7) выдача безработному гражданину направления для трудоустройства в другой местности;
8) принятие решения об оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки или об отказе в оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки;
9) назначение финансовой поддержки в случае принятия решения об оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки;
10) перечисление безработному гражданину финансовой поддержки на открытый им лицевой счет в кредитной организации;
11) внесение в регистр сведений о результатах оказания государственной услуги.
3.2. Административная процедура -
предоставление государственной услуги
в части содействия безработным гражданам в переезде
в другую местность для временного трудоустройства
по имеющейся у них профессии (специальности)
3.2.1. Основанием для начала административной процедуры является:
3.2.1.1. личное обращение безработного гражданина в центр занятости с заявлением о предоставлении государственной услуги в части содействия безработным гражданам в переезде в другую местность для временного трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности) по форме в соответствии с Приложением 2 к настоящему Административному регламенту;
3.2.1.2. согласие безработного гражданина с предложением работника центра занятости о предоставлении государственной услуги в части содействия безработным гражданам в переезде в другую местность для временного трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности).
3.2.2. Административная процедура включает следующие административные действия:
3.2.2.1. Анализ сведений, содержащихся в представленных безработным гражданином документах и регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения (далее - регистр) с учетом наличия или отсутствия сведений о:
профессии (специальности), должности, виде деятельности;
уровне профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы;
заключении о рекомендуемом характере и условиях труда, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации;
пожеланий заявителя к искомой работе (заработная плата, режим рабочего времени, место расположения, характер труда).
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 3 минуты.
3.2.2.2. Информирование безработного гражданина о:
- наличии вакансий и свободных рабочих мест в организациях, расположенных в другой местности;
- характере, режиме, условиях труда и квалификационных требованиях, предъявляемых к работнику, о льготах, предоставляемых работникам этих организаций;
- возможности обеспечения жильем по месту работы в другой местности;
- размерах финансовой поддержки, предоставляемой безработным гражданам при переезде в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости, порядке и условиях ее предоставления и возврата.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 7 минут.
3.2.2.3. Подбор вариантов работы в другой местности или выдача выписки из регистра (банка вакансий и работодателей) об отсутствии вариантов работы в другой местности.
Подбор вариантов работы в другой местности осуществляется в общероссийском банке вакансий или межтерриториальном банке вакансий центров занятости, содержащим сведения о свободных рабочих местах с использованием программно-технического комплекса.
Подбор безработным гражданам вариантов работы осуществляется с учетом профессии (специальности), должности, вида деятельности, уровня профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы, пожеланий заявителя к искомой работе, а также требований работодателя к исполнению трудовой функции и кандидатуре специалиста.
При подборе вариантов работы не допускается предложение безработному гражданину одной и той же работы дважды.
При отсутствии сведений о свободных рабочих местах, подходящих для безработного гражданина, работником центра занятости выдается безработному гражданину выписка из регистра об отсутствии вариантов работы в другой местности.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 5 минут.
3.2.2.4. Согласование с безработным гражданином вариантов работы.
При наличии вариантов работы для безработного гражданина осуществляется вывод на печатающее устройство перечня вакантных рабочих мест для безработного гражданина. Безработный гражданин осуществляет выбор варианта работы.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
3.2.2.5. Согласование с работодателем кандидатуры безработного гражданина.
Работник центра занятости посредством телефонной связи согласовывает с работодателем кандидатуру безработного гражданина. В случае получения от работодателя подтверждения возможности трудоустройства безработного гражданина, работник центра занятости осуществляет запрос от работодателя письменного предложения работы безработному гражданину (форма предложения работы приведена в Приложении N 4 к настоящему Административному регламенту).
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 6 минут.
3.2.2.6. Заключение с безработным гражданином договора о переезде.
Работник центра занятости после получения от работодателя письменного предложения работы безработному гражданину, уведомляет безработного гражданина о дате его явки для подписания договора о содействии безработному гражданину в переезде в другую местность для временного трудоустройства по направлению органов службы занятости и получения направления на работу.
В случае получения отказа от работодателя в возможности трудоустройства, работник центра занятости информирует безработного гражданина о получении отказа в возможности трудоустройства.
Выполнение действий по получению от работодателя письменного предложения работы, составлению, согласованию и заключению с безработным гражданином договора о содействии в переезде в другую местность для трудоустройства осуществляется в течение времени, необходимого для выполнения этих действий.
3.2.2.7. Выдача безработному гражданину направления для трудоустройства в другой местности.
Работник центра занятости выдает безработному гражданину направление для трудоустройства в другой местности и фиксирует в регистре сведения о результатах оказания государственной услуги.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
3.2.2.8. Принятие решения об оказании безработному гражданину финансовой поддержки или об отказе в оказании безработному гражданину финансовой поддержки.
Решение об оказании безработному гражданину финансовой поддержки принимается в порядке и на условиях, предусмотренных заключенным договором о содействии безработному гражданину в переезде в другую местность для временного трудоустройства по направлению органов службы занятости:
3.2.2.8.1. Об оказании безработному гражданину финансовой поддержки;
3.2.2.8.2. Об отказе в оказании безработному гражданину финансовой поддержки и фиксирует в регистре сведения о результатах оказания государственной услуги.
Отсутствие договора о содействии безработному гражданину в переезде в другую местность для временного трудоустройства по направлению органов службы занятости является основанием для отказа в предоставлении финансовой поддержки безработному гражданину при переезде для трудоустройства в другую местность по направлению органов службы занятости.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного пунктом 3.2.2.8 настоящего Административного регламента, не должен превышать 5 минут.
3.2.2.9. Назначение финансовой поддержки в случае принятия решения об оказании безработному гражданину финансовой поддержки.
Документы на перечисление безработному гражданину финансовой поддержки на открытый им лицевой счет в кредитной организации направляются работнику центра занятости, осуществляющему функцию по перечислению финансовой поддержки.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 10 минут.
3.2.2.10. Перечисление финансовой поддержки безработному гражданину.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 10 дней.
3.2.2.11. Внесение в регистр сведений о результатах оказания государственной услуги.
Работник центра занятости вносит в регистр сведения об оказании (перечислении) безработному гражданину финансовой поддержки при переезде в другую местность для трудоустройства.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
3.2.3. Должностным лицом, ответственным за выполнение административных действий, входящих в состав административной процедуры, предусмотренных пунктами 3.2.2.1 - 3.2.2.9, является работник центра занятости, осуществляющий функцию по предоставлению государственной услуги в части содействия безработным гражданам в переезде в другую местность для временного трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности).
Должностным лицом, ответственным за выполнение административных действий, входящих в состав административной процедуры, предусмотренных пунктами 3.2.2.10 - 3.2.2.11 настоящего Административного регламента, является работник центра занятости, осуществляющий функцию по перечислению финансовой поддержки при переезде в другую местность для временного трудоустройства.
3.2.4. Критерием принятия решения о предоставлении безработному гражданину государственной услуги в части содействия в переезде в другую местность для трудоустройства является отсутствие оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, предусмотренных в подразделе 2.8 настоящего Административного регламента.
(в ред. Приказа Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
3.2.5. Результатом административной процедуры по предоставлению государственной услуги в части содействия в переезде в другую местность для трудоустройства является:
3.2.5.1. Выдача лично безработному гражданину направления на работу для трудоустройства в другой местности;
3.2.5.2. Оказание безработному гражданину финансовой поддержки при переезде в другую местность для трудоустройства путем перечисления средств на открытый им лицевой счет в кредитной организации либо мотивированный отказ в ее оказании.
3.2.6. Фиксация результата выполнения административной процедуры по предоставлению государственной услуги в части содействия в переезде в другую местность для трудоустройства осуществляется путем внесения сведений в регистр.
3.2.7. Блок-схема предоставления государственной услуги в части содействия безработным гражданам в переезде в другую местность для временного трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности) приведена в Приложении N 5 к настоящему Административному регламенту.
3.3. Административная процедура -
предоставление государственной услуги
в части содействия безработным гражданам
и членам их семей в переселении в другую местность
на новое место жительства для трудоустройства
по имеющейся у них профессии (специальности)
3.3.1. Основанием для начала административной процедуры является:
3.3.1.1. личное обращение безработного гражданина в центр занятости с заявлением о предоставлении государственной услуги в части содействия безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность на новое место жительства для трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности) по форме в соответствии с Приложением 3 к настоящему Административному регламенту;
3.3.1.2. согласие безработного гражданина с предложением работника центра занятости о предоставлении государственной услуги в части содействия безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность на новое место жительства для трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности).
3.3.2. Административная процедура включает следующие административные действия:
3.3.2.1. Анализ сведений, содержащихся в представленных безработным гражданином документах и регистре получателей государственных услуг в сфере занятости населения с учетом наличия или отсутствия сведений о:
профессии (специальности), должности, виде деятельности;
уровне профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы;
заключении о рекомендуемом характере и условиях труда, содержащихся в индивидуальной программе реабилитации;
пожеланий заявителя к искомой работе (заработная плата, режим рабочего времени, место расположения, характер труда).
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 3 минуты.
3.3.2.2. Информирование безработного гражданина о:
- наличии вакансий и свободных рабочих мест в организациях, расположенных в другой местности;
- характере, режиме, условиях труда и квалификационных требованиях, предъявляемых к работнику, о льготах, предоставляемых работникам этих организаций;
- возможности обеспечения жильем по месту работы в другой местности;
- размерах финансовой поддержки, предоставляемой безработным гражданам и членам их семей при переселении в другую местность для трудоустройства, порядке и условиях ее предоставления и возврата.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 7 минут.
3.3.2.3. Подбор вариантов работы в другой местности или выдача выписки из регистра (банка вакансий и работодателей) об отсутствии вариантов работы в другой местности.
Подбор вариантов работы в другой местности осуществляется в общероссийском банке вакансий или межтерриториальном банке вакансий центров занятости, содержащим сведения о свободных рабочих местах с использованием программно-технического комплекса.
Подбор безработным гражданам вариантов работы осуществляется с учетом профессии (специальности), должности, вида деятельности, уровня профессиональной подготовки и квалификации, опыта и навыков работы, пожеланий заявителя к искомой работе, а также требований работодателя к исполнению трудовой функции и кандидатуре специалиста.
При подборе вариантов работы не допускается предложение безработному гражданину одной и той же работы дважды.
При отсутствии сведений о свободных рабочих местах, подходящих для безработного гражданина, работником центра занятости выдается безработному гражданину выписка из регистра об отсутствии вариантов работы в другой местности.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 5 минут.
3.3.2.4. Согласование с безработным гражданином вариантов работы.
При наличии вариантов работы для безработного гражданина осуществляется вывод на печатающее устройство перечня вакантных рабочих мест для безработного гражданина. Безработный гражданин осуществляет выбор варианта работы.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
3.3.2.5. Согласование с работодателем кандидатуры безработного гражданина.
Согласование посредством телефонной связи с работодателем кандидатуры безработного гражданина и запрос от работодателя письменного предложения работы безработному гражданину (форма предложения работы приведена в Приложении N 4 к настоящему Административному регламенту).
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 6 минут.
3.3.2.6. Заключение с безработным гражданином договора о переселении.
Работник центра занятости после получения от работодателя письменного предложения работы безработному гражданину уведомляет безработного гражданина о дате его явки для подписания договора о содействии безработному гражданину и членам его семьи в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости и получения направления на работу.
В случае получения отказа от работодателя в возможности трудоустройства, работник центра занятости информирует безработного гражданина о получении отказа в возможности трудоустройства.
Выполнение действий по получению от работодателя письменного предложения работы, составлению, согласованию и заключению с безработным гражданином договора о содействии в переселении в другую местность для трудоустройства осуществляется в течение времени, необходимого для выполнения этих действий.
3.3.2.7. Выдача безработному гражданину направления для трудоустройства в другой местности.
Работник центра занятости выдает безработному гражданину направление для трудоустройства в другой местности и фиксирует в регистре сведения о результатах оказания государственной услуги.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
3.3.2.8. Принятие решения об оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки или об отказе в оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки.
Решение об оказании безработному гражданину и членам его семьи принимается в порядке и на условиях, предусмотренных заключенным договором о содействии безработному гражданину и членам его семьи в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости:
3.3.2.8.1. Об оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки;
3.3.2.8.2. Об отказе в оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки и фиксирует в регистре сведения о результатах оказания государственной услуги.
Отсутствие договора о содействии безработному гражданину и членам его семьи в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости является основанием для отказа в предоставлении финансовой поддержки безработному гражданину при переселении для трудоустройства в другую местность по направлению органов службы занятости.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного пунктом 3.3.2.8 настоящего Административного регламента, не должен превышать 5 минут.
3.3.2.9. Назначение финансовой поддержки в случае принятия решения об оказании безработному гражданину и членам его семьи финансовой поддержки.
Документы на перечисление безработному гражданину финансовой поддержки на открытый им лицевой счет в кредитной организации направляются работнику центра занятости, осуществляющему функцию по перечислению финансовой поддержки.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 10 минут.
3.3.2.10. Перечисление безработному гражданину финансовой поддержки на открытый им лицевой счет в кредитной организации.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 10 дней.
3.3.2.11. Внесение в регистр сведений о результатах оказания государственной услуги.
Работник центра занятости вносит в регистр сведения об оказании (перечислении) безработному гражданину финансовой поддержки при переселении в другую местность для трудоустройства.
Максимальный срок выполнения действия, предусмотренного настоящим пунктом, не должен превышать 2 минут.
3.3.3. Должностным лицом, ответственным за выполнение административных действий, входящих в состав административной процедуры, предусмотренных пунктами 3.3.2.1 - 3.3.2.9 настоящего Административного регламента, является работник центра занятости, осуществляющий функцию по предоставлению государственной услуги в части содействия безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность на новое место жительства для трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности).
Должностным лицом, ответственным за выполнение административных действий, входящих в состав административной процедуры, предусмотренных пунктами 3.3.2.10 - 3.3.2.11 настоящего Административного регламента, является работник центра занятости, осуществляющий функцию по перечислению финансовой поддержки при переселении в другую местность для трудоустройства.
3.3.4. Критерием принятия решения о предоставлении безработному гражданину государственной услуги в части содействия в переселении в другую местность для трудоустройства является отсутствие оснований для отказа в предоставлении государственной услуги, предусмотренных в подразделе 2.8 настоящего Административного регламента.
(в ред. Приказа Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
3.3.5. Результатом административной процедуры по предоставлению государственной услуги в части содействия в переселении в другую местность для трудоустройства является:
3.3.5.1. Выдача лично безработному гражданину направления на работу для трудоустройства в другой местности;
3.3.5.2. Оказание безработному гражданину финансовой поддержки при переселении в другую местность для трудоустройства путем перечисления средств на открытый им лицевой счет в кредитной организации либо мотивированный отказ в ее оказании.
3.3.6. Фиксация результата выполнения административной процедуры по предоставлению государственной услуги в части содействия в переселении в другую местность для трудоустройства осуществляется путем внесения сведений в регистр.
(пп. 3.3.6 в ред. Приказа Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
3.3.7. Блок-схема предоставления государственной услуги в части содействия безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность на новое место жительства для трудоустройства по имеющейся у них профессии (специальности) приведена в Приложении N 6 к настоящему Административному регламенту.
3.4. Порядок осуществления в электронной и иной форме
отдельных административных действий
3.4.1. При предоставлении государственной услуги в электронной форме центром занятости обеспечивается:
- предоставление в установленном порядке информации заявителям и обеспечение доступа заявителей к сведениям о государственной услуге в соответствии с требованиями, установленными подразделом 1.3 настоящего Административного регламента;
(в ред. Приказа Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
- возможность получения и копирования заявителями электронных форм заявлений (при наличии у заявителя технической возможности) на официальном сайте центра занятости (при наличии);
- возможность для заявителей подать заявление об оказании государственной услуги в электронной форме (при наличии у заявителя технической возможности и простой электронной подписи);
- возможность согласования с заявителем даты и времени обращения в центр занятости;
- возможность получения заявителем сведений о ходе рассмотрения заявления о предоставлении государственной услуги;
- возможность получения безработными гражданами, сведения о которых содержатся в регистре, с использованием средств телефонной или электронной связи информации о поступлении от работодателя сведений о наличии свободного рабочего места (вакантной должности) при условии соответствия уровня профессиональной подготовки безработного гражданина требованиям работодателя к исполнению трудовой функции (работе по определенной профессии (специальности), квалификации или должности) с предложением в течение 3 дней посетить центр занятости;
- возможность проведения собеседований с работодателями посредством телефонной или видеосвязи с использованием сети Интернет;
- проверка электронной подписи заявителя, использованной при обращении за получением государственной услуги.
(абзац введен Приказом Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
3.4.2. Подача заявлений об оказании содействия в переезде в другую местность для трудоустройства и об оказании содействия в переселении в другую местность для трудоустройства в электронной форме возможна посредством Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и (или) Портала государственных и муниципальных услуг (функций) Сахалинской области.
(в ред. Приказа Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
Заявления об оказании содействия в переезде в другую местность для трудоустройства и об оказании содействия в переселении в другую местность для трудоустройства, поданные в электронной форме, заверяются электронной подписью заявителя в соответствии с действующим законодательством.
Доступ к заполнению и подаче заявления в электронной форме посредством Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и (или) Портала государственных и муниципальных услуг (функций) Сахалинской области осуществляется после регистрации заявителя на Едином портале государственных и муниципальных услуг (функций) и (или) Портале государственных и муниципальных услуг (функций) Сахалинской области.
Центр занятости не позднее следующего рабочего дня со дня регистрации заявления, при отсутствии оснований для отказа в приеме заявления, согласовывает с заявителем дату и время обращения в центр занятости с использованием средств телефонной или электронной связи, включая информационно-телекоммуникационную сеть "Интернет", почтовой связью.
3.4.3. Согласование с заявителем даты и времени обращения в центр занятости с использованием средств электронной связи осуществляется путем направления информации на адрес электронной почты заявителя, указанный в заявлении, либо через "Личный кабинет" - в случае подачи заявления в электронной форме посредством Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и (или) Портала государственных и муниципальных услуг (функций) Сахалинской области.
3.4.4. Получение заявителем сведений о ходе рассмотрения заявления о предоставлении государственной услуги с использованием средств электронной связи осуществляется путем направления центром занятости информации об отказе в приеме заявления либо о согласовании даты и времени обращения в центр занятости на адрес электронной почты заявителя, указанный в заявлении, либо через "Личный кабинет" - в случае подачи заявления в электронной форме посредством Единого портала государственных и муниципальных услуг (функций) и (или) Портала государственных и муниципальных услуг (функций) Сахалинской области.
3.4.5. Получение безработными гражданами, сведения о которых содержатся в регистре, с использованием средств телефонной или электронной связи информации о поступлении от работодателя сведений о наличии свободного рабочего места (вакантной должности) при условии соответствия уровня профессиональной подготовки безработного гражданина требованиям работодателя к исполнению трудовой функции (работе по определенной профессии (специальности), квалификации или должности) с предложением в течение 3 дней посетить центр занятости осуществляется путем направления указанной информации на адрес электронной почты заявителя, указанный в заявлении.
3.4.6. Проведение собеседований с работодателями посредством телефонной или видеосвязи с использованием сети Интернет организуется центром занятости при наличии технической возможности по желанию работодателя или безработного гражданина в согласованное работодателем, безработным гражданином и центром занятости время.
3.4.7. Получение гражданами результатов предоставления государственной услуги в электронной форме не предусмотрено.
3.4.8. При направлении заявителями документов, подписанных простой электронной подписью, простая электронная подпись проверяется с помощью программного обеспечения федеральной государственной информационной системы "Единая система идентификации и аутентификации в инфраструктуре, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственных и муниципальных услуг в электронной форме".
При направлении заявителями документов, подписанных усиленной квалифицированной электронной подписью, усиленная квалифицированная подпись создается и проверяется с использованием средств электронной подписи и квалифицированного сертификата ключа проверки электронной подписи, соответствующих требованиям законодательства Российской Федерации в области использования электронной подписи. Проверка усиленной квалифицированной электронной подписи может осуществляться с использованием имеющихся средств электронной подписи или средств информационной системы головного удостоверяющего центра, которая входит в состав инфраструктуры, обеспечивающей информационно-технологическое взаимодействие информационных систем, используемых для предоставления государственной услуги. Проверка усиленной квалифицированной электронной подписи также может осуществляться с использованием средств информационной системы аккредитованного удостоверяющего центра.
(п. 3.4.8 введен Приказом Агентства государственной службы занятости населения Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
3.5. Особенности предоставления государственной услуги в МФЦ
(введен Приказом Агентства государственной службы занятости населения
Сахалинской области от 24.04.2014 N 07)
3.5.1. Заявитель может получить информацию о предоставлении государственной услуги непосредственно в помещении МФЦ.
Информация о порядке предоставления государственной услуги предоставляется заявителям в помещении МФЦ посредством устного информирования, размещения на информационных стендах, обеспечения доступа заявителей к сведениям, размещенным в федеральной государственной информационной системе "Единый портал государственных и муниципальных услуг (функций)", посредством раздаточных информационных материалов.
3.5.2. Заявитель может подать в центр занятости заявление о предоставлении государственной услуги через МФЦ.
Заявление подается в МФЦ в часы работы МФЦ.
МФЦ обеспечивает передачу заявления в центр занятости в порядке и сроки, установленные соглашением о взаимодействии между МФЦ и агентством (центром занятости), но не позднее следующего рабочего дня со дня подачи заявления.
Прием, обработка и направление заявлений в центры занятости осуществляется МФЦ в порядке, предусмотренном действующим законодательством РФ, настоящим Административным регламентом, соглашением о взаимодействии между МФЦ и агентством (центром занятости), регламентом деятельности МФЦ.
3.5.3. Прием документов, поступивших из МФЦ, осуществляется центрами занятости в порядке и сроки, предусмотренные соглашением о взаимодействии между МФЦ и агентством (центром занятости).
3.5.4. Регистрация документов, поступивших из МФЦ, осуществляется центрами занятости на общих основаниях в соответствии с положениями настоящего Административного регламента.
3.5.5. Выдача результата предоставления государственной услуги через МФЦ не предусмотрена.
|
