Ярославские новости О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ по вопросам пенсионного обеспечения. // Ярославские новости (Ярославль).- 22.08.2008.- 031.- C.
25 июля 2008 г. вступил в силу закон от 22.07.2008 N 156-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам пенсионного обеспечения" (далее - Федеральный закон от 22.07.2008 N 156-ФЗ), вступившего в силу с 25.07.2008. Он затронул две большие категории получателей пенсий по выслуге лет и инвалидности, к которым относятся бывшие военнослужащие и федеральные государственные служащие и приравненные" к ним государственные служащие субъектов Российской Федерации и муниципальные служащие.
В соответствии с этим законом предоставлено право на одновременное получение пенсии за выслугу лет или пенсии по инвалидности бывшим военнослужащим, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей и страховой части трудовой пенсии по старости, устанавливаемой Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" лицам, при достижении ими возраста 60 и 55 лет (мужчинами и женщинами соответственно) и при наличии не менее пяти лет страхового стажа.
При определении страховой части рассчитывается пенсионный капитал, т.е. производится конвертация пенсионных прав (стажа и заработка) и суммирование страховых взносов (в случае работы после 1 января 2002 г.).
При исчислении страхового стажа, требуемого для приобретения права на страховую часть трудовой пенсии по старости военнослужащими, а также общего трудового стажа в целях определения размера указанной части трудовой пенсии по старости (в том числе с учетом норм ранее действовавшего законодательства), в данный стаж не включаются периоды службы, предшествовавшие назначению пенсии по инвалидности, либо периоды службы, работы и иной деятельности, учтенные при определении размера пенсии за выслугу лет.
В случае возникновения у военнослужащего права на страховую часть трудовой пенсии по старости в период до 24.07.2008 включительно данная часть трудовой пенсии по старости по его желанию может быть назначена независимо от времени обращения за ней с 01.01.2007, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную часть трудовой пенсии по старости.
Федеральные государственные служащие, государственные служащие субъектов Российской Федерации и муниципальные служащие, имеющие не менее пяти лет страхового стажа, приходящегося на периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные статьей 10 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ, имеют право на одновременное получение пенсии за выслугу лет, предусмотренной Федеральным законом о "О государственном пенсионном обеспечении", и доли страховой части трудовой пенсии, устанавливаемой к указанной пенсии за выслугу лет исходя из расчетного пенсионного капитала, сформированного за счет общей суммы страховых взносов, поступивших за застрахованное лицо в Пенсионный фонд Российской Федерации после назначения пенсии за выслугу лет за период не менее чем 12 полных месяцев работы и (или) иной деятельности.
По заявлению (вместо перерасчета по страховым взносам страховой части трудовой пенсии по старости или по инвалидности в соответствии) они имеют право на получение доли страховой части трудовой пенсии, устанавливаемой к пенсии за выслугу лет.
Этой категории граждан для приобретения права на установление доли страховой части трудовой пенсии в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, предусмотренные статьей 10 закона " О трудовых пенсиях в Российской Федерации", в том числе периоды службы, учтенные при исчислении стажа государственной службы для назначения пенсии за выслугу лет в соответствии со статьей 19 Федерального закона "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и периоды работы и (или) иной деятельности, учтенные для назначения трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности, к, которой была установлена пенсия за выслугу лет.
К доле страховой части трудовой пенсии применяются правила корректировки, индексации и дополнительного увеличения, а также порядок назначения (включая сроки назначения), перерасчета размера, выплаты (включая перевод за пределы Российской Федерации) и доставки, которые установлены действующим пенсионным законодательством для страховой части трудовой пенсии по старости.
Продолжение.
Размер доли страховой части трудовой пенсии определяется по формуле:
СД = ПКд/Т, где
СД -г размер доли страховой части трудовой пенсии;
ПКд - сумма расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, учтенного за период со дня назначения пенсий за выслугу лет в соответствии с Федеральным законом от 15.12.2001 N У66-ФЗ до дня, с которого указанному "лицу устанавливается доля страховой части трудовой пенсии.
При установлении доли страховой части трудовой пенсии не учитываются страховые взносы, которые были использованы при перерасчете размера страховой части трудовой пенсии по страховым взносам, а при перерасчете размера страховой части трудовой пенсии не учитываются страховые взносы, которые были учтены при установлении ему доли страховой части трудовой пенсии.
Т - количество месяцев ожидаемого периода выплаты страховой части трудовой пенсии по старости (пункт 5 статьи 14 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ) по состоянию на день, непосредственно предшествующий дню, с которого производится установление доли страховой части трудовой пенсии.
При определении размера пенсии за выслугу лет федеральным служащим не учитывается размер доли страховой части трудовой пенсии, включая суммы ее увеличения в связи с индексацией и дополнительного увеличения.
Если размер трудовой пенсии федерального служащего превышает размер общей суммы базовой и страховой частей соответствующей трудовой пенсии и пенсии за выслугу лет доля страховой части трудовой пенсии выплачивается к трудовой пенсии по старости или трудовой пенсии по инвалидности.
В случае возникновения у федерального служащего права на назначение доли страховой части трудовой пенсии в период до 24.07.2008 включительно доля указанной части трудовой пенсии по его желанию может быть назначена независимо от времени обращения за ней с 01.01.2008, но не ранее чем со дня возникновения права на указанную выплату.
В случае прекращения выплаты пенсии за выслугу лет федеральному служащему в связи с поступлением на государственную службу выплата доли страховой части трудовой пенсии указанному лицу не прекращается.
Для получения вышеуказанных выплат необходимо подать заявление в территориальное управление Пенсионного фонда по месту жительства.
К заявлению должны быть приложены документы:
1. Удостоверяющие личность, возраст, место жительства, принадлежность к гражданству.
2. Страховое свидетельство государственного пенсионного страхования.
Для военнослужащих дополнительно:
3. О страховом стаже.
4. О среднемесячном заработке застрахованного лица за 2000- 2001 гг. по сведениям индивидуального(персонифицированного) учета в системе государственного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев подряд до 1 января 2002 г.
5. Справки от силового ведомства установленного образца о периодах службы, учтенных при определении пенсии за выслугу лет или инвалидности.
6. Если имело место изменение фамилии, имени, отчества - документы, подтверждающие этот факт.
Если к заявлению приложены не все документы, то дается трехмесячный срок на их дополнение.
Если право на страховую часть трудовой пенсии по старости возникло до 1 января 2007 г., то страховая часть устанавливается с 1 января 2007 г., если в период с 01.01.2007 г. до 24.07.2008 г., то страховая часть устанавливается с даты возникновения права, если с 25 июля этого года, то установление указанной выплаты со дня обращения за ней, либо со дня*, следующего за днем увольнения с работы при обращении за этой частью не позднее 30 дней.
Доля страховой части трудовой пенсии назначается с 1 января 2008 г. при наличии права до 24.07.2008 г., но не ранее чем со дня возникновения права на указанную выплату.
22 июля 2008 г. также принят Федеральный закон "О внесении в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам установления пенсий" N 146. Он вступит в силу с 1 января 2009 г. Согласно ему в иные периоды, засчитываемые в страховой стаж, включаются следующие периоды:
период проживания супругов военнослужащих, проходивших военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях, где они не могли трудиться в связи с отсутствием возможности трудоустройства, но не более пяти лет в общей сложности,
период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации, постоянные представительства Российской Федерации
при международных организациях, торговые представительства Российской Федерации в иностранных государствах, представительств федеральных органов исполнительной власти, государственных органов при федеральных органах исполнительной власти, либо в качестве представителей этих органов за рубежом, а также в представительства государственных учреждений Российской Федерации (государственных органов и государственных учреждений СССР) за границей и международные организации, перечень которых утверждается правительством Российской Федерации, но не более пяти лет в общей сложности.
Предусмотрено возмещение расходов Пенсионному фонду по выплате страховой части трудовых пенсий в связи с зачетом в страховой стаж нестраховых периодов дополнительно к периодам прохождения службы по призыву и уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более чем трех лет в общей сложности, добавить вышеуказанные периоды и период ухода, осуществляемого трудоспособным лицом за инвалидом 1 группы, ребенком - инвалидом или лицом, достигшим возраста 80 лет. Это означает, что страховая часть пенсии будет рассчитываться с учетом этих периодов и цены страхового года. Перерасчет ранее установленных трудовых пенсий будет производиться по заявлению, поданному по 31 декабря 2009 г. включительно в территориальное управление Пенсионного фонда с 1 января 2009 г.
Информация предоставлена УПФР в Красноперекопском районе г. Ярославля.
[в содержание]
На пенсии не хватает. Юлия Зубенко // Ярославские новости (Ярославль).- 22.08.2008.- 031.- C.
Разработанный Минфином РФ план пенсионной реформы предусматривает фактический рост подоходного налога на молодых граждан с 13% до 16%. Из-за роста зарплат и сокращения численности работающего населения средств Пенсионному фонду не хватает. Эксперты сходятся во мнении, что пенсионная реформа в нашей стране еще далека от совершенства.
Вице-премьер, министр финансов России Алексей Кудрин, представляя параметры бюджетной стратегии до 2023 г., остановился на вопросах развития пенсионной системы с точки зрения Министерства финансов России. Как сообщает Rbc. ru, Минфин предлагает для поддержания доходов пенсионной системы ввести с 2010 г. страховой пенсионный взнос в размере 3% для физических лиц, родившихся начиная с 1968 г. Взимать этот внос предлагается с годовой зарплаты до 1,1 млн руб., а доходы выше этого порога облагаться взносом не будут. Главный источник пенсий - единый социальный налог (ЕСН). Его платят предприятия - 26% от зарплат, начисленных работникам. Из этих денег 6% уходит в Фонды социального и медицинского страхования, еще 6% идет на выплаты базовой части пенсии, 14% достается Пенсионному фонду, которые делят между нынешними (8%) и будущими пенсионерами (6%).
Число пенсионеров в России продолжает увеличиваться, а отчислений работающих граждан на финансирование пенсионной системы недостаточно. В будущем пенсионный кризис может стать еще более масштабным ввиду отсутствия источников финансирования. Так, по данным Ярославльстата, в Ярославском отделении Пенсионного фонда РФ зарегистрированы около 397 тыс. жителей области (или 30,2% от общей численности населения), базовая часть пенсии которых повысилась с 1 августа на 15%, страховая часть - на 8%.
Эксперты отмечают, что пенсионная система России требует модернизации. Будет ли это увеличение пенсионных прав нынешних пенсионеров и индексация пенсий за счет бюджета (валоризация), превращение единого социального налога (ЕСН) в набор страховых взносов, уплачиваемых работодателем и работником в Пенсионный фонд, система социального и медицинского страхования, возможный рост страхового взноса работодателя в ПФР и другие фонды или изменение пенсионного возраста, покажет время. Но тот факт, что деньгами Пенсионного фонда нужно управлять более эффективно, очевиден.
[в содержание]
|
