Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8


НазваниеНазначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8
страница18/19
ТипМетодическое пособие
filling-form.ru > бланк строгой отчетности > Методическое пособие
1   ...   11   12   13   14   15   16   17   18   19

Образцы документов


    1. Заявление о приеме ребенка в ОУ

Директору МОУ_________________________________

______________________________________

От____________________________________
Прописан по адресу:_____________________________

______________________________________

Фактически проживаю:___________________________

______________________________________

Телефон:________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу зачислить моего ребенка (дочь, сын)____________________________________________________________________________________________________________________________________________

(ФИО)

_________________________ дата рождения в___________класс.
Изучает_____________________ язык

Прибывшего из__________________________________________________________________
На автоматизированную обработку персональных данных своего ребенка (дочь, сын) ______________________________________________________ согласен (на).
«___»__________200___г. __________________ __________________________

Дата подпись расшифровка




    1. Положение об обработке персональных данных

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 г. № 152-ФЗ «О персональных данных» и гл. 14 «Защита персональных данных работника» Трудового кодекса РФ для обеспечения порядка обработки (получения, использования, передачи, хранения и защиты) персональных данных работников и обучающихся образовательного учреждения и гарантии их конфиденциальности.

1.2. Под персональными данными работника понимается информация, касающаяся конкретного работника, необходимая оператору (руководителю образовательного учреждения и (или) уполномоченному им лицу) в связи с трудовыми отношениями, возникающими между работником и образовательным учреждением.

1.3. Под персональными данными обучающегося понимается информация, касающаяся конкретного обучающегося, которая необходима оператору (руководителю образовательного учреждения и (или) уполномоченному им лицу) в связи с отношениями, возникающими между родителями (законными представителями) обучающегося и образовательным учреждением (руководителем образовательного учреждения).

2. Документы, содержащие сведения,

составляющие персональные данные

2.1. Документы, содержащие сведения, необходимые для заключения, изменения или прекращения трудового договора с работником (оформления трудовых отношений с работником):

  • паспорт;

  • документы об образовании, квалификации;

  • медицинское заключение об отсутствии противопоказаний для занятия конкретным видом деятельности в образовательном учреждении;

  • страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;

  • ИНН;

  • приговор суда о запрете заниматься педагогической деятельностью или занимать руководящие должности;

  • документ воинского учета.

2.2. Документы, содержащие сведения, необходимые для предоставления работнику гарантий и компенсаций, установленных действующим законодательством:

  • документы о составе семьи;

  • документы о состоянии здоровья (сведения об инвалидности и т.п.);

  • документы о состоянии здоровья детей и других близких родственников (например, справки об инвалидности, о наличии хронических заболеваний);

  • документы, подтверждающие право на дополнительные гарантии и компенсации по определенным основаниям, предусмотренным законодательством (донорстве, нахождении в зоне воздействия радиации в связи с аварией на Чернобыльской АЭС и т.п.);

  • документы о беременности работницы;

  • документы о возрасте малолетних детей;

  • документы о месте обучения детей.

2.3. Документы, содержащие сведения, необходимые для реализации конституционного права на получение общего образования (заключения договора с родителями (законными представителями) обучающегося):

  • документ, удостоверяющий личность обучающегося (свидетельство о рождении или паспорт);

  • документ о получении образования, необходимого для поступления в соответствующий класс (личное дело, справка с предыдущего места учебы и т.п.);

  • медицинское заключение об отсутствии противопоказаний для обучения в образовательном учреждении конкретного вида и типа;

  • медицинское заключение о возможности изучения предметов, представляющих повышенную опасность для здоровья (физкультура, информатика и т.п.);

  • документ о месте проживания;

  • паспорт одного из родителей (законных представителей) обучающегося;

  • полис медицинского страхования.

2.4. Документы, содержащие сведения, необходимые для предоставления обучающемуся гарантий и компенсаций, установленных действующим законодательством:

  • документы о составе семьи;

  • документы о состоянии здоровья (сведения об инвалидности, о наличии хронических заболеваний и т.п.);

  • документы, подтверждающие право на дополнительные гарантии и компенсации по определенным основаниям, предусмотренным законодательством (родители-инвалиды, неполная семья, ребенок-сирота и т.п.).

3. Условия проведения обработки персональных данных

3.1. Обработка персональных данных работника.

3.1.1. Обработка (получение, использование, передача, хранение и защита) персональных данных работника может осуществляться исключительно в целях:

  • обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов;

  • содействия работнику в трудоустройстве, обучении и продвижении по службе;

  • обеспечения личной безопасности работника;

  • контроля количества и качества выполняемой работы и обеспечения сохранности имущества в минимально необходимом для этих целей объеме.

3.1.2. Все персональные данные работника можно получать только у него самого, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом. Если персональные данные работника можно получить только у третьей стороны, то работник должен быть уведомлен об этом заранее. От него необходимо иметь письменное согласие на получение его персональных данных от третьей стороны. Работник должен быть проинформирован о целях, предполагаемых источниках и способах получения персональных данных, а также о характере подлежащих получению персональных данных и последствиях отказа дать письменное согласие для их получения.

3.1.3. В соответствии со ст. 24 Конституции РФ оператор (руководитель образовательного учреждения и (или) уполномоченное им лицо) вправе осуществлять сбор, передачу, уничтожение, хранение, использование информации о политических, религиозных, других убеждениях и частной жизни, а также информации, нарушающей тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений работника только с его письменного согласия или на основании судебного решения.

3.2. Обработка персональных данных обучающегося.

3.2.1. Обработка (получение, использование, передача, хранение и защита) персональных данных обучающегося может осуществляться исключительно в целях:

  • обеспечения соблюдения законов и иных нормативных правовых актов;

  • содействия обучающимся в обучении, трудоустройстве;

  • обеспечения их личной безопасности;

  • контроля качества обучения и обеспечения сохранности имущества в минимально необходимом для этих целей объеме.

3.2.2. Все персональные данные несовершеннолетнего обучающегося до получения им основного общего образования можно получать только у его родителей (законных представителей). Если персональные данные обучающегося возможно получить только у третьей стороны, то родители (законные представители) обучающегося должны быть уведомлены об этом заранее. От них должно быть получено письменное согласие на получение персональных данных от третьей стороны. Родители (законные представители) обучающегося должны быть проинформированы о целях, предполагаемых источниках и способах получения персональных данных, а также о характере подлежащих получению персональных данных и последствиях отказа дать письменное согласие на их получение.

3.2.3. Все персональные данные несовершеннолетнего обучающегося после получения им основного общего образования или совершеннолетнего обучающегося можно получать только у него самого. Если персональные данные такого обучающегося возможно получить только у третьей стороны, то он должен быть уведомлен об этом заранее. От него должно быть получено письменное согласие на получение персональных данных от третьей стороны. Такой обучающийся должен быть проинформирован о целях, предполагаемых источниках и способах получения персональных данных, а также о характере подлежащих получению персональных данных и последствиях отказа дать письменное согласие на их получение.

3.2.4. В соответствии со ст. 24 Конституции РФ оператор (руководитель образовательного учреждения и (или) уполномоченное им лицо) вправе осуществлять сбор, передачу, уничтожение, хранение, использование информации о политических, религиозных, других убеждениях и частной жизни, а также информации, нарушающей тайну переписки, телефонных переговоров, почтовых, телеграфных и иных сообщений обучающегося только с его письменного согласия (согласия родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося до получения им основного общего образования), форма которого определяется ч.4 с. 9 Федерального закона «О защите персональных данных» или на основании судебного решения.

4. Формирование и ведение дел, касающихся персональных данных

4.1. Персональные данные работника отражаются в личной карточке работника (форма Т-2), которая заполняется после издания приказа о его приеме на работу. Личные карточки работников хранятся в специально оборудованных несгораемых шкафах в алфавитном порядке.

4.2. Персональные данные обучающегося отражаются в его личном деле, которое заполняется после издания приказа о его зачислении в школу. Личные дела обучающихся в алфавитном порядке формируются в папках классов, которые хранятся в специально оборудованных несгораемых шкафах.

4.3. Право доступа к персональным данным работников и обучающихся имеет только оператор (руководитель образовательного учреждения и (или) уполномоченное им лицо), а также лица, уполномоченные действующим законодательством.

5. Хранение и использование персональных данных

5.1. Персональные данные работников и обучающихся хранятся на электронных носителях на сервере образовательного учреждения, а также на бумажных и электронных носителях у оператора (руководителя образовательного учреждения и (или) уполномоченного им лица).

5.2. При работе с персональными данными в целях обеспечения информационной безопасности необходимо, чтобы:

  • рабочая станция, предназначенная для обработки конфиденциальных данных, прошла сертификацию и имела соответствующую документацию, хранящуюся у ответственного лица;

  • оператор, осуществляющий работу с персональными данными, не оставлял незаблокированный компьютер в свое отсутствие;

  • оператор имел свой персональный идентификатор и пароль, не оставлял его на рабочем месте и не передавал другим лицам;

  • компьютер с базой данных не был подключен к локальной сети и сети Интернет, за исключением линий соединения с сервером базы данных.

5.3. Личные карточки уволенных работников хранятся в архиве образовательного учреждения в алфавитном порядке в течение 75 лет (ст. 339 «Перечня типовых управленческих документов, образующихся в деятельности организаций, с указанием сроков хранения», утвержденного Руководителем Федеральной архивной службы России 6 октября 2000 г.).

5.4. Доступ к персональным данным работников без получения специального разрешения имеют:

  • руководитель образовательного учреждения;

  • главный бухгалтер;

  • инспектор по кадрам (ответственный за ведение кадрового делопроизводства).

5.5. Доступ к персональным данным обучающегося без получения специального разрешения имеют:

  • руководитель образовательного учреждения;

  • заместители руководителя образовательного учреждения;

  • секретарь учебной части;

  • классные руководители (только к персональным данным обучающихся своего класса).

5.6. По письменному запросу, на основании приказа руководителя образовательного учреждения, к персональным данным работников и обучающихся могут быть допущены иные лица в пределах своей компетенции.

5.7. Оператор (руководитель образовательного учреждения и (или) уполномоченное им лицо) обязан использовать персональные данные работников и обучающихся лишь в целях, для которых они были предоставлены.

6. Передача персональных данных

6.1. Персональные данные работника (обучающегося) не могут быть сообщены третьей стороне без письменного согласия работника, обучающегося, родителей (законных представителей) несовершеннолетнего обучающегося до получения им основного общего образования, за исключением случаев, когда это необходимо для предупреждения угрозы жизни и здоровью работника (обучающегося), а также в случаях, установленных федеральным законом.

6.2. Передача персональных данных работника (обучающегося) его представителям может быть осуществлена в установленном действующим законодательством порядке только в том объеме, который необходим для выполнения указанными представителями их функций.

7. Права субъектов персональных данных

по обеспечению защиты их персональных данных

7.1. Работники, обучающиеся, родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся до получения ими основного общего образования имеют право на полную информацию о своих персональных данных (персональных данных своих несовершеннолетних детей) и их обработке, а также право на получение свободного бесплатного доступа к своим персональным данным (персональным данным своих несовершеннолетних детей). Работники, обучающиеся, родители (законные представители) несовершеннолетних, обучающихся до получения ими основного общего образования могут потребовать исключить или исправить неверные или неполные персональные данные, а также данные, обработанные с нарушением установленных требований.

7.2. Персональные данные оценочного характера работник, обучающийся, родители (законные представители) несовершеннолетнего обучающегося до получения им основного общего образования имеют право дополнить заявлением, выражающим его собственную точку зрения.

8. Обязанности субъекта персональных данных

по обеспечению достоверности его персональных данных

8.1. Для обеспечения достоверности персональных данных работники и обучающиеся, родители (законные представители) несовершеннолетних обучающихся до получения им основного общего образования обязаны предоставлять оператору (руководителю образовательного учреждения и (или) уполномоченному им лицу) точные сведения о себе (своих несовершеннолетних детях).

8.2. В случае изменения сведений, составляющих персональные данные, необходимые для заключения трудового договора, работник обязан в течение 10 рабочих дней сообщить об этом оператору (руководителю образовательного учреждения и (или) уполномоченному им лицу).

8.3. В случае изменений сведений, составляющих персональные данные совершеннолетнего обучающегося, он обязан в течение месяца сообщить об этом оператору (руководителю образовательного учреждения и (или) уполномоченному им лицу).

8.4. В случае изменения сведений, составляющих персональные данные обучающегося, родители (законные представители) несовершеннолетнего обучающегося до получения им основного общего образования обязаны в течение месяца сообщить об этом оператору (руководителю образовательного учреждения и (или) уполномоченному им лицу).

8.5. Предоставление работнику (обучающемуся) гарантий и компенсаций, предусмотренных действующим законодательством, осуществляется с момента предоставления соответствующих сведений, если иное не предусмотрено действующим законодательством.
1   ...   11   12   13   14   15   16   17   18   19

Похожие:

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconСогласовано
Системы защиты информации информационной системы персональных данных «наименование системы». Совместно со специалистами сторонней...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconНазначение
Основные термины и определения, используемые при осуществлении операций с рублевыми аккредитивами: 1

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconСтатья Основные термины и понятия Основные термины и понятия, используемые...
Настоящий Закон устанавливает основания и процедуру отзыва Губернатора Ярославской области избирателями, зарегистрированными на территории...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconТермины 4 3 обработка персональных данных клиентов ООО «дельта телеком»
Ответственный за организацию обработки и обеспечение защиты персональных данных 8

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconИнтерактивная визуализация 3D-данных на виртуальном глобусе в стереоскопических системах
Основные области применения: геоинформационные системы (гис), системы автоматизированного проектирования и исследования процессов,...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconПорядок получения ключей электронной цифровой подписи (эцп) для осуществления...
Ью уполномоченного лица удостоверяющего центра, которые включают в себя открытый ключ электронной цифровой подписи и которые выдаются...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconРабочая программа дисциплины административное право Направление подготовки...
Знать основные понятия и термины, используемые в административном праве, уметь объяснить их содержание и применить на практике. Знать...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconРекомендации по выполнению заданий. 4 Основные термины, используемые при работе в модуле. 4
Предлагаемое вашему вниманию методическое пособие представляет собой учебный курс для освоения модуля «Расчет заработной платы» и...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 iconДля формирования Единой системы показателей муниципального образования...
«Основные сведения о деятельности организации», включающая все основные показатели, характеризующие экономическую деятельность на...

Назначение программы 5 Основные термины персональных данных 5 Основные термины информационной системы киасуо 6 методическое пособие администратора системы 8 icon2. Термины и принятые сокращения
Данные), которые Организация (далее – Оператор, Общество) может получить от субъекта персональных данных, являющегося стороной по...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск