Туристическая фирма
Задания практики
Таблица 3
№ п/п
|
Содержание заданий
|
Коды,
формируемых ПК
|
Комментарии по выполнению
задания
|
|
Провести сравнительный анализ предложений туроператоров
по реализации и продвижению турпродукта
|
ПК 1.1
|
Проанализировать предложения туроператоров по реализации турпродукта
|
|
Найти актуальную информацию о туристских ресурсах
|
ПК 1.2
|
Нахождение информации о туристских ресурсах
|
|
Взаимодействовать с туроператорами по реализации и продвижению турпродукта с использованием современной офисной техники.
|
ПК 1.3
|
Пользуясь современной оргтехникой осуществить взаимодействие с туроператорами
|
|
Рассчитать стоимость турпакета в соответствии с заявкой потребителя.
|
ПК 1.4
|
Рассчитать стоимость турпакета используя методику расчета
|
|
Оформить турпакет (турпутевки, ваучеры, страховые полисы).
|
ПК 1.5
|
Оформить турпутевку, ваучер, страховку
|
|
Консультировать потребителя об особенностях заполнения пакета необходимых документов на основании
|
ПК 1.6
|
Консультировать потребителя об особенностях заполнения пакета используя методику проведения консультаций
|
|
Составить бланки, необходимых для проведения реализации турпродукта (договора, заявки).
|
ПК 1.7
|
Составить бланки, необходимые для реализации турпродукта, используя методику заполнения бланков
|
Примерный перечень документов,
прилагаемых в качестве приложений к отчету по практике
Договор на оказание услуг
Турпутевка
Ваучер
3 ОРГАНИЗАЦИЯ И РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ
Общее руководство практикой осуществляет заместитель директора по УПР/заведующий отделением, курирующие процесс организации и прохождения всех видов практик в соответствии с учебными планами по специальностям.
Ответственный за организацию практик утверждает общий план её проведения, обеспечивает контроль проведения со стороны руководителей/мастеров производственного обучения, организует и проводит инструктивное совещание с руководителями практики, обобщает информацию по аттестации студентов, готовит отчет по итогам практики.
Практика осуществляется на основе договоров между профессиональной образовательной организацией и предприятиями, в соответствии с которыми последние предоставляют места для прохождения практики (при наличии у студента путевки с указанием даты и номера приказа по колледжу). В договоре оговариваются все вопросы, касающиеся проведения практики. Консультирование по выполнению заданий, контроль посещения мест производственной практики, проверка отчетов по итогам практики и выставление оценок осуществляется руководителем практики от ПОО.
Перед началом практики проводится организационное собрание. Посещение организационного собрания и консультаций по практике – обязательное условие её прохождения!
Организационное собрание проводится с целью ознакомления Вас с приказом, сроками практики, порядком организации работы во время практики в организации, оформлением необходимой документации, правилами техники безопасности, распорядком дня, видами и сроками отчетности и т.п.
ВАЖНО! С момента зачисления практикантов на рабочие места на них распространяются правила охраны труда и внутреннего распорядка, действующие на предприятии, в учреждении или организации.
3.1 Основные права и обязанностиобучающихсяв период прохождения практики
Обучающиеся имеют право по всем вопросам, возникшим в процессе практики, обращаться к заместителю директора по учебно-производственной работе и/или зав. отделением, руководителям практики, вносить предложения по совершенствованию организации процесса учебной и производственной практик.
Перед началом практики обучающиеся должны:
принять участие в организационном собрании по практике;
получить направление (договор) на практику;
получить методические рекомендации по учебной/производственной практике;
изучить требования к порядку прохождения практики, задания и требования к оформлению отчета, изложенные в методических рекомендациях;
спланировать прохождение практики;
согласовать с руководителем практики от образовательного учреждения структуру своего портфолио и свой индивидуальный план прохождения практики.
В процессе оформления на практику обучающиеся должны:
иметь при себе документы, подтверждающие личность, для оформления допуска к месту практики, договор, путевку (при прохождении производственной практики);
подать в отдел кадров договор и путевку на практику;
в случае отказа в оформлении на практику или при возникновении любых спорных вопросов в процессе оформления, немедленно связаться с руководителем практики от ПОО или заведующим отделением;
в трёхдневный срок представить руководителю практики подтверждение о приёме на практику (договор двусторонний).
В процессе прохождения практики обучающиеся должны:
соблюдать трудовую дисциплину, правила техники безопасности, пожарной безопасности, производственной санитарии, выполнять требования внутреннего распорядка предприятия;
ежедневно согласовывать состав и объём работ с куратором практики от предприятия/организации (наставником);
информировать куратора по практике (наставника) о своих перемещениях по территории предприятия в нерабочее время с целью выполнения отдельных заданий;
вести записи в дневниках в соответствии с индивидуальным планом;
принимать участие в групповых или индивидуальных консультациях с руководителем практики от образовательного учреждения и предъявлять ему для проверки результаты выполнения заданий в соответствии с индивидуальным планом;
с разрешения руководителя практики от предприятия/наставника участвовать в производственных совещаниях, планёрках и других административных мероприятиях.
По завершению практики обучающиеся должны:
принять участие в заключительной групповой консультации;
принять участие в итоговом собрании;
получить заполненный куратором практики от предприятия/организации аттестационный лист-характеристику;
представить отчет по практике руководителю от ПОО, оформленный в соответствии с требованиями, указанными в настоящих методических рекомендациях.
3.2 Обязанности руководителя практики от ПОО
Руководитель практики от ПОО:
проводит организационное собрание с обучающимися перед началом практики;
устанавливает связь с куратором практики от организации/предприятия, согласовывает и уточняет с ним индивидуальный план обучающегося по практике, исходя из заданий практики и особенностей предприятия;
обеспечивает контроль своевременного начала практики, прибытия и нормативов работы обучающихся на предприятии/в организации;
посещает предприятие/организацию, в котором обучающийся проходит практику;
обеспечивает контроль соблюдения сроков практики и ее содержания;
оказывает консультативную помощь обучающимся при сборе материалов, при подготовке отчета;
оформляет аттестационный лист-характеристику на каждого обучающегося;
консультирует куратора практики от предприятия о правилах заполнения аттестационного листа-характеристики на каждого практиканта по итогам практики;
проверяет отчет по практике и выставляет оценку в ведомость на основе аттестационного листа-характеристики с оценкой куратора практики от предприятия и с учетом личной оценки представленных материалов;
вносит предложения по улучшению и совершенствованию процесса проведения практики перед руководством колледжа.
3.3 Обязанности куратора практики от предприятия
Ответственность за организацию и проведение практики в соответствии с договором об организации прохождения практики возлагается на руководителя подразделения, в котором студенты проходят практику.
Куратор практики:
знакомится с содержанием заданий практики и способствует их выполнению на рабочем месте;
знакомит практиканта с правилами внутреннего распорядка;
предоставляет рабочие места практикантам, определяет наставников (при необходимости);
обеспечивает безопасные условия прохождения практики обучающимися, отвечающие санитарным правилам и требованиям охраны труда;
предоставляет максимально возможную информацию, необходимую для выполнения заданий практики;
в случае необходимости, вносит коррективы в содержание и процесс организации практики студентов;
проводит инструктаж по ознакомлению с требованиями охраны труда и техники безопасности в организации и обеспечивает безопасные условия прохождения практики студентами;
оценивает освоение общих и профессиональных компетенций, полученных в период прохождения практики, и отражает результаты оценки в аттестационном листе-характеристике на каждого обучающегося.
4 ТРЕБОВАНИЯ К ОФОРМЛЕНИЮ ОТЧЕТА
Отчет по производственной практике представляет собой комплект материалов, включающий в себя документы на прохождение практики (путевка, договор); материалы, подготовленные практикантом и подтверждающие выполнение заданий практики.
Отчет оформляется в строгом соответствии с требованиями, изложенными в настоящих методических рекомендациях.
Все необходимые материалы по практике комплектуются студентом в папку-скоросшиватель в следующем порядке:
Таблица 5
№
п/п
|
Расположение материалов в отчете
|
Примечание
|
|
Титульный лист.
|
Шаблон в приложении 1.
|
|
Внутренняя опись документов, находящихся в деле.
|
Шаблон в приложении 2.
|
|
Путевка на практику.
|
Выдается ответственным за организацию практики (заведующим отделением/зам. директора по УПР).
|
|
Индивидуальный план проведения практики.
|
Шаблон в приложении 3.
Разрабатывается практикантом в соответствии с заданиями практики, утверждается руководителем в первую неделю практики.
|
|
Отчет о выполнении заданий производственной практики.
|
Шаблон в приложении 4.
Пишется практикантом. Отчет является ответом на каждый пункт плана и сопровождается ссылками на приложения.
|
|
Аттестационный лист-характеристика.
|
Шаблон в приложении 5.
Аттестационный лист-характеристика является обязательной составной частью отчета по практике. Он заполняется куратором практики от предприятия/организации по окончанию практики и руководителем практики от колледжа. Отсутствие оценок в ведомости не позволит практиканту получить итоговую оценку по практике, и тем самым он не будет допущен до квалификационного экзамена по ПМ.
|
|
Приложения.
|
Приложения представляют собой материал, подтверждающий выполнение заданий практики (копии созданных документов, фрагменты программ, чертежей и др.). На приложения делаются ссылки в отчете о выполнении заданий практики. Приложения имеют сквозную нумерацию. Номера страниц приложений допускается ставить вручную.
|
|
Дневник практики.
|
Шаблон в приложении 6.
Заполняется ежедневно. Оценки за каждый день практики ставит куратор от предприятия/учреждения.
|
Перечень документов, прилагаемых к отчету:
Таблица 6
№
п/п
|
Расположение материалов в отчете
|
Примечание
|
|
Договор с предприятием/организацией на прохождение практики.
|
Выдается ответственным за организацию практики (заведующим отделением/начальником учебно-производственных мастерских, зам. директора по УПР).
|
|
Благодарственное письмо в адрес ПОО и/или лично практиканта.
|
Выдается на предприятии/организации. Прикладывается к отчету при его наличии.
|
Уважаемый студент, обращаем Ваше внимание, что методические рекомендации в электронном виде размещены на сайте колледжа. Использование электронного варианта методических рекомендаций сэкономит Вам время и облегчит техническую сторону подготовки отчета по практике, т.к. содержит образцы и шаблоны его различных разделов.
Требования к оформлению текста отчета
Отчет пишется:
от первого лица;
оформляется на компьютере шрифтом Times New Roman;
поля документа: верхнее – 2, нижнее – 2, левое – 3, правое – 1;
отступ первой строки – 1,25 см;
размер шрифта - 14;
межстрочный интервал - 1,5;
расположение номера страниц - сверху по центру;
нумерация страниц на первом листе (титульном) не ставится;
верхний колонтитул содержит ФИО, № группы, курс, дата составления отчета.
Каждый отчет выполняется индивидуально.
Текст отчета должен занимать не менее 6 страниц.
Содержание отчета формируется в скоросшивателе (для юридических специальностей в твердом скоросшивателе и оформляется в соответствии с правилами сдачи дел в архив, содержит лист-заверитель).
|
