Новая редакция Устава принята в соответствии Закона "Об образовании в Российской Федерации " №273-фз от 21 декабря 2012 г, вступившем в силу с 01сентября
Скачать 303.4 Kb.
|
1 2
4. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА. 4.1. Права и обязанности, социальные гарантии и льготы работников преподавателей и мастеров производственного обучения определяются законодательством о труде, ФЗ «Об образовании в Российской Федерации », настоящим Уставом, должностными инструкциями. Сотрудники учреждения обязаны соблюдать требования Устава, Правила внутреннего распорядка, и иных локальных актов образовательного учреждения. 4.2. Участниками образовательного процесса являются педагогические работники, учащиеся и законные представители учащихся. 4.2.1. Педагогические работники имеют право: - пользоваться имуществом, кабинетами образовательного учреждения - разрабатывать и вносить предложения по совершенствованию учебной, методической и вспомогательной работы образовательного учреждения, методик обучения и воспитания; - моральное и материальное стимулирование труда; - на необходимые условия для реализации своего творческого потенциала; - на участие в управлении и решении вопросов развития образовательного учреждения, а также в работе общественных объединений, организаций; - обучаться на курсах повышения квалификации; - обжаловать приказы и распоряжение администрации в установленном законом порядке. 4.2.3. Педагогические работники обязаны: - на высоком профессиональном уровне вести учебную и методическую работу: - принимать активное участие в совершенствовании содержания, образования, обновления учебно-материальной базы образовательного учреждения и создания средств обучения; - соблюдать гуманистические принципы и нормы профессиональной этики субординации взаимоотношений с учащимися, коллегами по работе и членами администрации - повышать свою профессиональную квалификацию и педагогическое мастерство; - дорожить честью образовательного учреждения , укреплять его авторитет; - соблюдать настоящий Устав и правила внутреннего распорядка. 4.3. Трудовые взаимоотношения администрации образовательного учреждения и педагогических работников реализуются в соответствии с Трудовым Кодексом РФ и Законом "Об образовании в Российской Федерации" 4.4. Учащиеся имеют право: - посещать занятия в образовательном учреждении; - получить образования по профессии Водитель автомобиля по выбранной им категории в соответствии с государственными образовательными стандартами в пределах учебных планов и примерных программ подготовки водителей транспортных средств; - на получение дополнительных, в том числе платных образовательных услуг; - на свободу информации, свободное выражение собственных взглядов и убеждений - добросовестно и полностью изучать материал по программе теоретического курса занятий, а также овладеть умением и навыком управления транспортными средствами и успешно сдать, как внутренние экзамены, так и экзамены в ГИБДД. - соблюдать учебную и производственную дисциплину, требования санитарной гигиены и охраны труда; -7- - беречь и укреплять материально-техническую базы образовательного учреждения - дорожить честью образовательного учреждения, не допускать поступков компрометирующих его авторитет; - соблюдать учебную и производственную дисциплину, требования санитарной гигиены и охраны труда; - беречь и укреплять материально-техническую базы образовательного учреждения; - дорожить честью образовательного учреждения, не допускать поступков компрометирующих его авторитет; 4.4.1. Учащиеся обязаны: - оплатить предоставляемые услуги образовательному учреждению . в сроки и порядке, определенным договором; - соблюдать Устав образовательного учреждения; - сообщать образовательному учреждению об изменении паспортных данных, места жительства, телефона; - бережно относится к имуществу образовательного учреждения; - возмещать ущерб, причиненный имуществу учреждения и третьих лиц в соответствии с законодательством РФ; - добросовестно и точно выполнять правила внутреннего распорядка, требования внутренних локальных актов, распоряжений преподавателей и Директора учреждения; - обязательно посещать учебные занятия и выполнять в установленные сроки все виды заданий; - эффективно использовать время, отведенное для самостоятельной работы; - приобретать навыки в профессиональной деятельности. 4.5. Сотрудники образовательного учреждения имеют право: - осуществлять свою деятельность на благотворительной основе; - на получение работы, обусловленной договором; - на оплату труда в соответствии с установленными ставками; - на материально-техническое обеспечение своей профессиональной деятельности; - разрабатывать и вносить предложения по совершенствованию учебной работы; - иные права, предусмотренные трудовым договором , Уставом и Законодательством РФ. 4.6. Сотрудники образовательного учреждения обязаны соблюдать требования Устава, Правила внутреннего распорядка и иных локальных актов образовательного учреждения. 4.7. К педагогической деятельности допускаются лица, имеющие соответствующее профессиональное образование и, прошедшие необходимую профессиональную подготовку, подтверждаемую соответствующими квалификационными документами. 4.8. Образовательное учреждение привлекает для выполнения отдельных работ граждан на основе договора подряда. Лица , выполняющие работы по договорам подряда , не являются членами трудового коллектива образовательного учреждения. Отношения образовательного учреждения с такими работниками регулируются нормами Гражданского законодательства РФ. 4.9. В образовательном учреждении устанавливаются штатные должности преподавательского состава с постоянной или повременной оплатой. Преподаватели принимаются на работу по совместительству, либо на договорной основе. 5.ПРОИЗВОДСТВЕННАЯ И ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ 5.1. Образовательное учреждение самостоятельно осуществляет финансовую и хозяйственную деятельность в соответствии с законодательством РФ, Уставом ВОА, Решениями съездов ВОА, Пленумов и Президиумов ЦС ВОА, Решениями и Постановлениями РРО ОО ВОА и настоящим Уставом.. Образовательное учреждение действует на принципах полного хозяйственного расчета и самофинансирования. 5.2. Имущество образовательного учреждения образуется из имущества , переданного ему в оперативное управление Учредителем, а также имущества, приобретенного образовательным учреждением за счет собственных средств в собственность, или по иным основаниям доходов деятельности, предусмотренной настоящим Уставом, доходов от ценных бумаг, пожертвований и даров организаций, предприятий и граждан полученных из других источников, не запрещенных законодательством Российской Федерации. -8- 5.3. Образовательное учреждение не вправе отчуждать, либо, иным способом, распоряжаться /сдавать в аренду, менять, передавать в управление/ имущество, закрепленное за ним Учредителем или приобретенным за счет средств, выделенных Учредителем на его приобретение. Образовательное учреждение имеет право: 5.3.1.Владеть, пользоваться и распоряжаться принадлежащим ему имуществом, денежными средствами (в том числе в иностранной валюте) в порядке, определяемом законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом. 5.3.2. Осуществлять в порядке определяемом , законодательством Российской Федерации производственную и хозяйственную деятельность. 5.3.3. Приобретать от своего имени имущественные и личные права и нести обязанности, заключать договоры и иные сделки с юридическими и физическими лицами на основании и в порядке, предусмотренном законодательством РФ. 5.3.4. Привлекать средства граждан и юридических лиц , с их согласия ,решения задач образовательного учреждения и финансирования его программ. 5.3.5. В интересах достижения целей, предусмотренных Уставом, образовательное учреждение может создавать другие некоммерческие организации и вступать в ассоциации и союзы. 5.3.6. Осуществлять иные права, исполнять иные обязанности на основании, и в порядке , предусмотренном законодательством РФ. 5.3.7. Образовательное учреждение самостоятельно планирует, организовывает и осуществляет свою деятельность по оказанию услуг населению, для чего разрабатывать и утверждать годовые, квартальные планы по доходам в суммарном выражении по учреждению, как в целом так и в разрезе учебных филиалов. 5.3.8. Самостоятельно распоряжаться полученной прибылью, оставшейся после оплаты налогов и других обязательных платежей в порядке предусмотренном законодательством; 5.3.9. Устанавливать, в соответствии, с действующим законодательством размер оплаты за подготовку /переподготовку/ водителей транспортных средств , тарифы и расценки на другие виды услуг, исходя из спроса на них. 5.3.10. Пользоваться банковскими и иными коммерческими кредитами на определенные цели, извещая об этом Учредителя. Залогом по кредиту может выступать только собственное имущество или имущественные права образовательного учреждения . 5.3.11. Формировать на договорной основе временные трудовые коллективы для выполнения конкретных заказов, привлекать к участию в деятельности образовательного учреждения высококвалифицированных специалистов на условиях совместительства, либо конкретной системы найма, самостоятельно, определяя размеры и порядок оплаты труда; 5.3.12. Заключать хозяйственные договоры с государственными, коммерческими предприятиями и иными организациями, с отдельными гражданами на выполнение услуг по государственным и договорным ценам, устанавливать очередность и сроки подготовки водителей транспортных средств , руководствуясь при этом, преимущественно, хозрасчетными интересами; 5.3.13. Приобретать и арендовать основные средства, закупать запасные части и малоценный инвентарь на основе безналичного и наличного расчетов в установленном порядке у предприятий, организаций и отдельных граждан. 5.3.14. Самостоятельно определять формы и системы оплаты труда, его организацию и нормирование, правила внутреннего трудового распорядка. 5.3.15. Устанавливать для работников дополнительные отпуска, сокращенный рабочий день и иные льготы, предусмотренные законодательством, а также применять поощрение работников других организаций, оказывающих услуги и ,сотрудничающих с образовательным учреждением. 5.3.16. Списывать с баланса или продавать , прошедшие нормативный срок эксплуатации автомобили , изношенное или непригодное для дальнейшего использования оборудование. 5.3.17. Списывать убыток после выявления причин их образования и наказания виновных в этом должностных лиц. Принимать меры по взысканию с виновных , причиненных убытков, в соответствии с действующим законодательством РФ. -9- 5.3.18. Объединяться в союзы, ассоциации и входить в иные объединения с аналогичными и другими образовательными учреждениями или организациями, входить в некоммерческие партнерства. 5.3.19. Оказывать населению и юридическим лицам дополнительные услуги: - дополнительное практическое обучение вождению транспортными средствам; - консультационные услуги и другие услуги, не предусмотренные образовательными программам. 5.3.20. Для достижения целей, ради которых оно создано, образовательное учреждение может осуществлять предпринимательскую деятельность: - по оказанию посреднических услуг; - по сдаче в аренду, принадлежащего ему имущества и основных средств; - по оказанию транспортных услуг, путем использования ,временно, не загруженных автомобилей; - по долевому участию в деятельности других учреждений /в т. ч. образовательных/ организаций, предприятий; - по участию в страховой деятельности /обязательному и добровольному страхованию/. Деятельность, перечисленная выше, относится к предпринимательской лишь в той части, в которой получаемый от этой деятельности доход , не инвестируется на непосредственные нужды обеспечения, развития и совершенствования образовательного процесса /включая заработную плату/ . 5.4. В пределах ,определяемых Уставом, образовательное учреждение обладает самостоятельностью в осуществлении своей деятельности и распоряжении принадлежащим ему имуществом, включая денежные средства, остающиеся после оплаты всех обязательных платежей. 5.5. Доходы от производственной и хозяйственной деятельности и иные поступления используются только в уставных целях и не подлежат перераспределению между Учредителем и другими лицами. 5.6. Образовательное учреждение имеет единый фонд производственного и социального развития, а также фонд материального поощрения. Распределение средств фондов осуществляется им самостоятельно. При этом неиспользованные в текущем отчетном периоде средства фонда материального поощрения , изъятию не подлежат и используются в последующих отчетных периодах. 5.7. Должностные лица образовательного учреждения несут установленную законодательством РФ дисциплинарную, материальную или уголовную ответственность за сохранность и эффективность использования имущества . 5.8. Образовательное учреждение осуществляет оперативный и бухгалтерский учет по установленной форме, представляет в установленном порядке квартальную и годовую бухгалтерскую отчетность, в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации. 6. ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ. 6.1. Управление образовательным учреждением осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации с учетом особенностей, установленных Федеральным законом "Об образовании в Российской Федерации". 6.2. Управление образовательным учреждением осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. 6.3. Высшим органом управления образовательным учреждением является Президиум Совета Ростовского Регионального отделения общественной организации "Всероссийское общество автомобилистов", далее РРО ОО ВОА. 6.3.1. Заседание Президиума Совета РРО ОО ВОА проводится 4 раза в год. 6.3.2. Заседание Президиума Совета РРО ОО ВОА правомочно при присутствии всех его членов. 6.3.4. К компетенции Президиума Совета РРО ОО ВОА относится: - изменение Устава образовательного учреждения ; - избрание Директора образовательного учреждения и досрочное прекращение его полномочий; - принятие решения о реорганизации или ликвидации образовательного учреждения; - назначение ликвидационной комиссии (ликвидатор); -10- - определение приоритетных направлений деятельности образовательного учреждения; - принятие решения об участии в других организациях; - избрание Ревизионной комиссии (ревизора); - утверждение годовых отчетов и годовых бухгалтерских отчетов образовательного учреждения; 6.3.5. Решения Президиума Совета РРО ОО ВОА по вопросам исключительной компетенции считаются легитивными, если они были приняты единогласно. 6.4. Директора назначает Президиум Совета РРО ОО ВОА сроком на 5 лет, на основании Решения Президиума Совета РРО ОО ВОА, а председатель РРО ОО ВОА издает приказ о его назначении или прекращении его полномочий. 6.4.1. Директор образовательного учреждения подотчетен Президиуму Совета РРО ОО ВОА и осуществляет свою деятельность на основании и во исполнение решений Президиума Совета РРО ОО ВОА. 6.4.2. Директор образовательного учреждения осуществляет руководство деятельностью образовательного учреждения и имеет следующие права и обязанности : - действует от имени образовательного учреждения без доверенности и представляет его во всех учреждениях, организациях и предприятиях Российской Федерации и за рубежом, заключает договоры от имени образовательного учреждения, выдает доверенности, издает приказы и дает указания, обязательные для всех сотрудников образовательного учреждения; - распоряжается средствами и имуществом образовательного учреждения ; - имеет право подписи всех (финансовых ,банковских и прочих) документов; - осуществляет прием и увольнение педагогических работников , технического и младшего обслуживающего персонала в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации; - назначает на должность (снимает с должности) главного бухгалтера образовательного учреждения; - обеспечивает выполнение планов образовательной деятельности образовательного учреждения; - утверждает штатное расписание и устанавливает должностные оклады работникам педагогического и технического состава в пределах собственных финансовых средств; - утверждает правила, процедуры и другие внутренние документы образовательного учреждения, за исключением документов, утверждение которых отнесено настоящим Уставом к компетенции Президиума Совета РРО ОО ВОА . - обеспечивает выполнение Решений Президиума Совета РРО ОО ВОА. - подготавливает материалы, проекты и предложения по вопросам, выносимым на рассмотрение Президиума РР ООО ВОА ; - организует бухгалтерский учет и отчетность; - представляет на утверждение Президиума Совета РР ООО ВОА годовой отчет и баланс образовательного учреждения; - утверждает должностные инструкции; - несет в пределах своей компетенции персональную ответственность за использование средств и имущества образовательного учреждения, в соответствии с его Уставными целями и задачами; - при необходимости подбирает себе заместителей и делегирует им часть своих полномочий, осуществляет руководство учебно-методической и административно-хозяйственной деятельностью; - организовывает образовательный процесс и контроль за его ходом и эффективностью; - создает условия творческого роста педагогических работников, применяет . передовые формы и методы; - своевременно и в полном объеме представляет в органы статистики, налоговые органы и т. д. всю необходимую отчетность; - своевременно оплачивает налоги и отчисления в порядке и размерах, определяемых, Законодательством РФ и Учредителем; - устанавливает в пределах фонда заработной платы надбавки и доплаты к ставкам и должностным окладам работников, разрабатывает и утверждает системы премирования /поощрения/; -11- 6.5. Директор образовательного учреждения обязан: -выполнять обязательства, определяемые настоящим Уставом, Решениями Президиума Совета Ростовского Регионального отделения общественной организации "Всероссийское общество автомобилистов", а также обязательства , вытекающие из Законодательства РФ и заключенных им договоров. 6.6 . В образовательном учреждении формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся Общее собрание работников образовательного учреждения и Педагогический совет с правом совещательного органа. 6.6.1. Общее собрание собирается директором образовательного учреждения один раз в год, либо по мере необходимости. В заседании Общего собрания принимают участие все работники образовательного учреждения. Общее собрание избирает председателя и секретаря Общего собрания. Председатель и секретарь избираются путем открытого голосования членами Общего собрания из их числа простым большинством голосов от общего числа членов Общего собрания. Председатель Общего собрания организует его работу и председательствует на нем. Секретарь Общего собрания ведет протокол заседания Общего собрания, а также отвечает за достоверность отраженных в нем сведений. 6.6.2. К компетенции Общего собрания относятся: - разработка, рассмотрение и обсуждение вопросов материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса; - заслушивание отчетов администрации образовательного учреждения и руководителей филиалов по вопросам их деятельности; - рассмотрение иных вопросов деятельности образовательного учреждения , вынесенных на рассмотрение директором образовательного учреждения и руководителями филиалов; Общее собрание считается правомочным, если на его заседании присутствует 50% и более , от числа его членов. Решения на заседании Общего собрания принимаются простым большинством голосов членов Общего собрания, от числа присутствующих на заседании Общего собрания открытым голосованием. 6.6.3. Педагогический совет создается и действует для обеспечения коллегиальности и решения вопросов учебно-методической работы образовательного учреждения. В Педагогический совет входят все педагогические работники, состоящие в трудовых отношениях с образовательным учреждением. Педагогический совет избирает председателя и секретаря Педагогического совета сроком на один учебный год. Председатель и секретарь Педагогического совета организует его работу, созывает заседания Педагогического совета и председательствует на них.. Секретарь Педагогического совета ведет протоколы заседаний Педагогического совета, а также отвечает за достоверность отраженных в них сведений. Заседание Педагогического совета созывается председателем Педагогического совета по мере необходимости. Педагогический совет считается правомочным , если на его заседании присутствуют 50% и более от общего числа членов Педагогического совета. Решения на заседании Педагогического совета принимаются простым большинством голосов членов Педагогического совета, от числа присутствующих на заседании членов Педагогического совета , открытым голосованием. Председатель Педагогического совета имеет право решающего голоса при равенстве голосов в Совете . На заседаниях Педагогического совета могут присутствовать работники образовательного учреждения , не являющиеся членами Педагогического совета. 6.6.4. К компетенции Педагогического совета относится: - разработка и принятие образовательных программ и учебных планов; - организация и совершенствование методического обеспечения образовательного процесса; -12- - осуществление текущего контроля успеваемости обучающихся, успешной сдачи экзаменов в ГИБДД с первого раза; - анализ, оценка, планирование методической работы; - применение педагогическими работниками новых педагогических и воспитательных технологий, новых форм и методов теоритического и производственного обучения вождению на автомототранспортных средствах. 6.7. Контроль за финансовой деятельностью образовательного учреждения осуществляется независимой контрольно-ревизионной комиссией, создаваемой учредителем сроком на 5лет. 6.8. Комплексная ревизия финансово-хозяйственной деятельности образовательного учреждения проводится по инициативе учредителя, но не реже, чем один раз в год, при необходимости – с привлечением независимого аудитора, не связанного имущественными интересами образовательной организации. 6.9. В компетенции Учредителя находится принятие решение по следующим вопросам: - изменение устава образовательного учреждения ; - определение приоритетных направлений деятельности образовательного учреждения принципов формирования и использования ее имущества; - образование исполнительных органов некоммерческой организации и досрочное прекращение их полномочий; - утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса; - утверждение финансового плана образовательного учреждения и внесение в него изменений; - создание филиалов и открытие представительств образовательного учреждения ; - участие в других организациях; - реорганизация и ликвидация некоммерческой организации. 7. ЛОКАЛЬНЫЕ И НОРМАТИВНЫЕ АКТЫ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО . УЧРЕЖДЕНИЯ. 7.1. В целях осуществления своей образовательной деятельности образовательное учреждение имеет право издавать нормативные акты, регламентирующие его деятельность, обязательные для работников образовательного учреждения и для обучающихся. к таким нормативным актам относятся: - решения общего собрания образовательного учреждения и педсовета; - приказы директора: -должностные инструкции; -учебные и учебно-методические планы; -правила внутреннего распорядка; -правила внутреннего распорядка для обучающихся; -положение о порядке премирования работников; -положение о порядке установления надбавок и доплат к ставкам заработной платы и к должностным окладам, иных выплат стимулирующего характера. Локальные акты образовательного учреждения не могут противоречить его Уставу. 8. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИАЦИЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ. 8.1. Образовательное учреждение может быть реорганизовано в порядке, предусмотренном ст. 57 ГК РФ по решению Учредителя, если это не влечет нарушения обязательств образовательного учреждения или, если Учредитель принимает эти обязательства на себя. 8.2. При реорганизации его Устав, лицензия и свидетельство о государственной регистрации утрачивает силу. Правопреемство при реорганизации осуществляется в порядке, установленном ст. 58 ГК РФ. 8.3. Ликвидация образовательного учреждения может осуществляться по решению учредителя или по решению суда в случаях и порядке, установленном Гражданским Кодексом РФ при ликвидации юридического лица. -13- 8.4. При ликвидации образовательного учреждения ее имущество после удовлетворения требований кредиторов направляется на цели развития образования в соответствии с Уставом образовательного учреждения. 8.5. При ликвидации и реорганизации образовательного учреждения , увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством о труде РФ. 9. ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В УСТАВ. 8.1. Изменения и дополнения к Уставу утверждаются Учредителем и подлежат государственной регистрации в установленном законом порядке . |
1 2
Похожие:
 | Настоящее Положение разработано в соответствии со ст. 58. Гл. Федерального закона Российской Федерации от 29 декабря 2012 г. N 273-фз... | | Министерства образования и науки Российской Федерации от 26 декабря 2013 г. N 1408 в соответствии с требованиями Федерального закона... |
| Разъяснения по вопросам государственной аккредитации образовательных учреждений в связи с вступлением в силу Федерального Закона... | | Настоящее Положение разработано на основании федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273 – «Об образовании в Российской Федерации»,... |
| Настоящее Положение разработано на основании федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273 – «Об образовании в Российской Федерации»,... | | В соответствии с частью 4 статьи 60 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-фз "Об образовании в Российской Федерации" (Собрание... |
 | В соответствии с частью 5 и пунктом 1 части 13 статьи 59 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской... | | В соответствии с частью 11 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 273-фз "Об образовании в Российской Федерации" (Собрание... |
| Мбоу дод «Петровская дхш») (далее Учреждение) разработаны на основании Конституции рф, Трудового кодекса рф, п. 1ч. 3 ст. 28,ч. 6... | | Конституции Российской Федерации, Федерального закона от 29 декабря 2012 г. №273-фз «Об образовании в Российской Федерации», Федерального... |