Соглашение о проведении процедуры медиации
Скачать 32.63 Kb.
|
| Документ предоставлен КонсультантПлюс Соглашение сторон о проведении процедуры медиации (образец заполнения) СОГЛАШЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ ПРОЦЕДУРЫ МЕДИАЦИИ
г. Москва Открытое акционерное общество "СтальИнфо" (ОАО "Сталь Инфо"), именуемое в дальнейшем "Работодатель", в лице генерального директора Иванова Александра Петровича, действующего на основании Устава, с одной стороны, и системный администратор отдела информационной поддержки Супонев Николай Сергеевич, именуемый в дальнейшем "Работник", с другой стороны, совместно именуемые "Стороны", заключили настоящее Соглашение о нижеследующем: 1. Стороны дают согласие на участие в процедуре медиации по спору об отказе Работодателя в повышении квалификации Работника. Суть разногласия заключается в том, что Работник пять лет работает системным администратором отдела информационной поддержки и стремится занять вакантную должность начальника отдела информационной поддержки. Работодатель в этом Работнику отказывает и не видит его в данной должности лишь на том основании, что должность начальника отдела информационной поддержки должен занять человек с более высокой квалификацией. Однако в просьбе работника отправить его на повышение квалификации за счет средств работодателя отказывает. 2. При урегулировании возникшего спора Стороны обязуются руководствоваться принципами добровольности, конфиденциальности, сотрудничества и равноправия сторон, беспристрастности и независимости медиатора, а также положениями Федерального закона Российской Федерации от 27.07.2010 N 193-ФЗ "Об альтернативной процедуре урегулирования споров с участием посредника (процедуре медиации)". 3. По взаимному согласию Сторон медиатором выбирается Меньшикова Алена Алексеевна (далее - медиатор). Медиатор с согласия Сторон определяет порядок проведения процедуры медиации с учетом обстоятельств возникшего спора. 4. Стороны договорились о том, что они будут стремиться заключить соглашение по спору в срок, не превышающий 30 дней с даты подписания настоящего Соглашения. В исключительных случаях, по соглашению Сторон срок проведения процедуры медиации может быть увеличен. В этом случае срок проведения процедуры медиации не должен превышать 50 дней. 5. Стороны договорились провести первую совместную встречу с медиатором не позднее пятнадцати календарных дней с момента возникновения разногласия. 6. Стороны согласовали, что Работник вправе принимать участие в проведении процедуры медиации лично и/или привлекать своего представителя. Работодатель будет принимать участие в проведении процедуры медиации через своего полномочного представителя. Работодатель обязуется назначить полномочного представителя по вопросу участия в процедуре медиации и подписания соглашения в течение пяти календарных дней с момента возникновения разногласия с Работником. 7. Стороны обязуются не разглашать информацию, относящуюся к спору и порядку его урегулирования при помощи медиации. 8. Каждая из Сторон вправе в любой момент прекратить процедуру медиации, уведомив об этом другую сторону и медиатора за три дня до проведения следующей встречи. Уведомление должно осуществляться в письменной форме. 9. По завершении процедуры медиации Стороны оформляют соглашение об урегулировании спора или отдельных разногласий по спору в соответствии с требованиями законодательства. 10. Медиатор вправе вносить предложения об урегулировании спора. 11. Все расходы по организации и проведению процедуры медиации определяются договором с медиатором. 12. Настоящее Соглашение вступает в силу с даты его подписания Сторонами. 13. Настоящее Соглашение составлено в трех экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из Сторон и медиатора. РАБОТОДАТЕЛЬ РАБОТНИК Открытое акционерное общество "СтальИнфо" Супонев Николай Сергеевич (ОАО "Сталь Инфо") Паспорт: 45 04 123456 Юридический адрес: 109123, г. Москва, Выдан 01.10.2004 ул. Шверника, 5 РОВД Ленинского р-на г. Москвы ИНН 1234539102 Код подразделения: 111-523 Место жительства: 109111, г. Москва, ул. Таганская, 15 Генеральный директор Иванов А.П. Иванов Супонев Н.С. Супонев 05.09.2011 05.09.2011 Экземпляр соглашения получил: Супонев 05.09.2011 |
Похожие:
 | Приложение № Основные документы, регулирующие вопросы применения процедуры медиации, направления на процедуру медиации, примирения... |  | |
| | Направление на процедуру медиации | |
| Целью службы примирения является: распространение среди учащихся, родителей и педагогов цивилизованных форм разрешения конфликтов;... | | В извещение о проведении настоящей закупки были внесены следующие изменения: изменение сроков проведения этапов процедуры (см сведения... |
| Извещение о проведении торговой процедуры пдо покупателя в электронной форме на право заключения Договора на поставку вентиляционного... | | Выбор поставщика полиграфической продукции (страховой документации и бсо), далее Товар, по зафиксированным при проведении процедуры... |
| Договор), соглашение о расторжении такого договора (далее Соглашение о расторжении) и дополнительное соглашение к договору купли-продажи... | | Восточный экспресс банк" объявляет о проведении процедуры запроса цен и приглашает компании, способных на законных основаниях поставить... |