1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год


Название1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год
страница1/8
ТипДокументы
filling-form.ru > Договоры > Документы
  1   2   3   4   5   6   7   8


Утверждаю:

директор МБОУ ДОД ДЮСШ№2

_____________Н.В.Дудко

02 сентября 2013г.

Муниципальное образовательное учреждение

дополнительного образования детей

«Детско-юношеская спортивная школа№2»


Перспективный план работы

на 2013/2014 учебный год

Содержание



Блок № 1

1.

Цели, задачи и приоритетные направления работы МОУДОД ДЮСШ № 2 на 2013 - 2014 учебный год.

Блок № 2

1.

Выполнение закона Российской Федерации «Об образовании».


Блок № 3

1.

Организационно - педагогические мероприятия.

1.1.

Педагогические советы.

1.2.

Психолого – педагогическая деятельность.

1.3.

План работы Методического совета.

1.4.

Работа с родителями.

1.5.

Социально-педагогическая деятельность

1.6.

Финансово - экономическая деятельность.

1.7.

Координационные советы при директоре.

1.8.

Организационная деятельность.





Блок № 4

1.

Учебно - методическая деятельность.

1.1.

Повышение квалификации через курсы МОИПК, МГПУ и другие.

1.2.

Проведение открытых занятий, воспитательных мероприятий (план - график).

1.3.

Сведения о темах самообразования.

1.4.

Учебно-исследовательская деятельность с обучающимися.

1.5.

Аттестация руководящих и педагогических работников.

1.6.

Изучение и обобщение опыта работы педагогов.

1.7.

Методическая деятельность.







Блок № 5

1.План участия в соревнованиях, турнирах воспитанников Детско-юношеской спортивной школы №2






Блок № 6

1.

План внутреннего контроля.


Блок № 1

  1. Цели, задачи, приоритетные направления деятельности

на 2013-2014 уч. год.

Цель: реализация национальной образовательной инициативы «Наша новая школа».
Направления деятельности развития учреждения:

  • Разработка и реализация программ дополнительного образования, удовлетворяющих социальный заказ населения.

  • Cовершенствование системы сопровождения и поддержки талантливых детей и подростков;

  • Развитие кадрового потенциала.

  • Развитие социального партнёрства

  • Развитие материально-технического обеспечения воспитательно-образовательного процесса


Задачи:

  1. Создание условий для развития и воспитания всесторонне развитой личности и дальнейшей её социализации в обществе.

  2. Вовлечение детей и подростков различных социальных групп в учебно-тренировочный процесс МБОУДОД ДЮСШ № 2

  3. Привлечение участников образовательного процесса к участию в мероприятиях муниципального, регионального, всероссийского и международного уровней.

  4. Повышение профессионального уровня педагогического коллектива: изучение и внедрение в практику передового педагогического опыта, обогащение новыми, прогрессивными и более совершенными методами и средствами обучения.

  5. Создание условий для совершенствования качества и эффективности методов обучения, сохраняя традиции и внедряя накопленный опыт по различным направлениям деятельности.

  6. Сотрудничество с СОШ по внедрению новых образовательных стандартов.



Методическая тема МБОУДОД ДЮСШ № 2:
«Повышение профессиональной компетентности тренеров-преподавателей для более эффективной организации физкультурно-спортивной деятельности учреждения в современных условиях»

Блок № 2

1. Выполнение Закона РФ « Об образовании»
Статья 22 ТК РФ предусматривает основные права и обязанности работодателя, а именно:

«- заключать, изменять и расторгать трудовые договоры…;

- вести коллективные переговоры и заключать коллективные договоры;

- поощрять работников за добросовестный эффективный труд;

- требовать от работников исполнение ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу работодателя…;

- привлекать работников к дисциплинарной и материальной ответственности;

- обеспечивать безопасность труда и условия, отвечающие требованиям охраны и гигиены труда;

- обеспечивать работников оборудованием, инструментами, технической документацией и иными средствами, необходимым для исполнения ими трудовых обязанностей;

- выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату…;

- обеспечивать бытовые нужды работников, связанные с исполнением ими трудовых обязанностей;

- осуществлять социальное страхование работников…».
Выполнение данной статьи обеспечивают следующие нормативные правовые акты:

  • Устав МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Коллективный договор МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Правила внутреннего трудового распорядка работников МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Положение по оплате труда работников МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Трудовой договор;

  • Договор о полной индивидуальной материальной ответственности;

  • Инструкции по охране труда;

  • Должностные инструкции;


Пункт 2 статьи 32 Закона РФ «Об образовании» предусматривает компетенцию и ответственность образовательного учреждения, а именно:

«- материально-техническое обеспечение и оснащение образовательного процесса, оборудование помещений в соответствии с государственными и местными нормами и требованиями, осуществляемые в пределах собственных финансовых средств;

- привлечение для осуществления деятельности, предусмотренной уставом образовательного учреждения, дополнительных источников финансовых и материальных средств…;

- подбор, прием на работу и расстановка кадров, ответственность за уровень их квалификации;

- использование и совершенствование методик образовательного процесса и образовательных технологий, в том числе дистанционных образовательных технологий…;

- разработка и утверждение образовательных программ и учебных планов;

- разработка и утверждение рабочих программ учебных курсов, предметов, дисциплин (модулей);…

- установление структуры управления деятельностью образовательного учреждения, штатного расписания, распределение должностных обязанностей;

- установление заработной платы работников образовательного учреждения, в том числе надбавок и доплат к должностным окладам, порядка и размеров их премирования;

- разработка и принятие устава коллективом образовательного учреждения для внесения его на утверждение;

- разработка и принятие правил внутреннего распорядка образовательного учреждения, иных локальных актов;

- самостоятельное формирование контингента обучающихся, воспитанников в пределах оговоренной лицензией квоты, если иное не предусмотрено типовым положением об образовательном учреждении соответствующих типа и вида и настоящим Законом;

- самостоятельное осуществление образовательного процесса в соответствии с уставом образовательного учреждения, лицензией и свидетельством с государственной аккредитации;…

- осуществление иной деятельности, не запрещенной законодательством Российской Федерации и предусмотренной уставом образовательного учреждения…».
Выполнение данного пункта статьи 32 Закона РФ «Об образовании» обеспечивают следующие нормативные правовые акты:

  • Устав МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Коллективный договор МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Лицензия на образовательную деятельность;

  • Положение об оценке результативности и качества реализации

программ дополнительного образования в МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Программа развития учреждения на 2011-2015 годы;

  • Правила внутреннего трудового распорядка работников МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Правила поведения обучающихся МБОУДОД ДЮСШ № 2

  • Правила внутреннего распорядка для обучающихся МБОУДОД ДЮСШ № 2

  • Положение о внутреннем контроле в МБОУДОД ДЮСШ № 2

  • Положение по оплате труда работников МБОУДОД ДЮСШ № 2

  • Положение об учетной политике МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Трудовой договор;

  • Договор о полной индивидуальной материальной ответственности;

  • Пятилетний план повышения квалификации работников МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Инструкции по охране труда;

  • Должностные инструкции;

  • Положение о Методическом совете МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Положение о Методическом объединении педагогов дополнительного образования.

  • Положение о Педагогическом совете.

  • Положение о Координационном Совете при директоре.

  • Положение об оказании платных услуг МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Положение о мониторинге качества учебно-воспитательной деятельности МБОУДОД ДЮСШ № 2.

  • Положение о почетной грамоте

  • Положение о комиссии по трудовым спорам.

  • Положение об Web- сайте МБОУДОД ДЮСШ № 2.

  • Положение о проведении инвентаризации нефинансовых, финансовых актов и обязательств МБОУДОД ДЮСШ № 2.

  • Положение о служебных командировках работников МБОУДОД ДЮСШ № 2.

  • Положение об обработке персональных данных работников в МБОУДОД ДЮСШ № 2.

  • Положение о порядке выплат по социальной поддержке педагогическим работникам.

  • Письменное заявление родителей (законных представителей).

  • Договор с родителями (законными представителями) о предоставлении услуг.


В соответствии с подпунктом 2 пункта 3 статьи 32 Закона РФ «Об образовании» «образовательное учреждение несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за…:

- реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса; качество образования своих выпускников…».
Выполнение подпункта 2 пункта 3 статьи 32 Закона РФ «Об образовании» обеспечивают следующие нормативные правовые акты:

  • Устав МБОУДОД ДЮСШ № 2;

  • Учебный план на 2013-2014 учебный год;

  • Расписание занятий на 2013-2014 учебный год.


Обеспечение выполнения остальных пунктов ст. 32 части 2 Закона РФ «Об образовании» обеспечивается соответствующими приказами, распоряжениями и инструкциями.

Блок № 3

1. Организационно - педагогические мероприятия.


    1. Педагогические советы.




п/п
Тема

Сроки проведения

Ответственный




«Анализ педагогической деятельности МБОУДОД ДЮСШ № 2 за 2012-2013 учебный год. Цели, задачи и приоритетные направления работы на 2013-2014 учебный год».

сентябрь

зам. директора по УСР



«Аспекты работы с детьми с повышенными образовательными потребностями и способностями»

ноябрь

зам. директора по УСР зам. директора по УСР зам. директора по УСР зам. директора по УСР




«Анализ работы коллектива по повышению качества организации учебно-тренировочного и воспитательного процессов в ДЮСШ№2 в первом полугодии 2013-2014 уч. года»

январь

зам. директора по УСР




«Аспекты реализации компетентностного подхода при проведении учебно-тренировочных занятий и спортивно-массовых мероприятий в дополнительном образовании»

март

зам. директора по УСР



«Анализ выполнения контрольно-переводных нормативов по видам спорта, сохранности контингента воспитанников и выполнения образовательных программ по итогам 2013-2014 уч. года»

май

зам. директора по УСР


Заседания методического объединения тренеров-преподавателей

№ п/п

Тема

Сроки

Примечание

1.

- Знакомство с законом «Об образовании в РФ»; права, обязанности и ответственность педагогов;

- Организация учебно-тренировочного и воспитательного процессов в ДЮСШ№2 в 2013-2014 уч. году;

- Тематическое планирование тренеров-преподавателей;

- Учебные программы, проверка наличия учебно-методического обеспечения;

- Темы самообразования, их необходимость;

- Формирование ключевых компетентностей обучающихся;

- Разное (педсовет, открытые мероприятия)

октябрь-ноябрь




2.

- Изучение нормативно-правовых документов, корректировка плана работы на 2-е полугодие;

- Коррекция учебных программ и планов;

- Курсы повышения квалификации, аттестация тренеров-преподавателей;

- Разное (педсовет, итоги работы в 1-м полугодии, выполнение учебных программ)

Январь




3.

- Изучение инновационных технологий: технология индивидуализации обучения, технология групповой деятельности, портфолио. Организация работы по накоплению методических материалов и разработок. Сетевое взаимодействие.;

- Здоровьесберегающий и психологический аспекты занятий;

- Пополнение методической и дидактической копилок по отделениям;

-Взаимопосещения учебно-тренировочных занятий, спортивно-массовых мероприятий;

- Работа тренеров-преподавателей по подготовке обучающихся к сдаче контрольно-переводных нормативов;

- Разработка рекомендаций, памяток, наглядных пособий по отделениям (практическое занятие);

Разное

март




4.

- Отчет-анализ о работе МО;

- Отчеты тренеров-преподавателей по самообразованию;

- Итоги сетевого взаимодействия учреждения;

- Разработка проекта плана на следующий учебный год;

- Разное

май

















Организация методических мероприятий

№ п/п

Тема

Сроки

Примечание

1.

Муниципальный семинар

Январь






1.2. Психолого-педагогическая деятельность.
Цель работы:

Психолого-педагогическое сопровождение образовательных программ:

Для детей –с ОВЗ

Для детей с повышенными способностями.

1.3. План работы Методического Совета


п/п

Тема

Сроки

Ответственный



-Планирование работы Методического Совета на 2013– 2014учебный год;

-Анализ программного обеспечения на 2012/2013 учебный год;


сентябрь

зам. директора по УСР




-Подготовка к педагогическому совету.

.

октябрь

зам. директора по УСР




Подведение итогов первого полугодия.


январь

зам. директора по УСР




-Психологическая подготовка в спорте, как один из важнейших аспектов успешного воспитания спортсменов


март

зам. директора по УСР




-Анализ методической работы за 2012– 2013 учебный год.

- Определение приоритетов и задач на 2013/2014 учебный год.


май

зам. директора по УСР



1.4. Работа с родителями

Форма работы


Срок


Отделение


Ответственный
Консультативная работа

В течение учебного года

Все отделения

Тренеры-преподаватели, зам директора по УСР

Организационные вопросы

В течение учебного года

Все отделения

Тренеры-преподаватели, зам директора по УСР

Индивидуальные беседы с родителями

В течение учебного года

Все отделения

Тренеры-преподаватели, зам директора по УСР

Родительские собрания:

-Организации обучения в МБОУДОД ДЮСШ № 2

Сентябрь


Все отделения

Тренеры-преподаватели, зам директора по УСР

Посещение родительских собраний в 1 кл. СОШ № 266, ООШ № 269

Сентябрь


Все отделения

Тренеры-преподаватели, зам директора по УСР

Организация, проведение и участие в соревнованиях

В течение учебного года

Все отделения

Педагоги дополнительного образования

Итоговое собрание

Апрель, май

Все отделения

зам. директора по УСР,

Посещение родителями мероприятий МБОУДОД ДЮСШ № 2

В течение года

Все отделения

Все педагогические работники



1.5. Социально-педагогическая деятельность

Цель: Социальная защита семьи и детства. Объединение усилий семьи и образовательного учреждения в воспитании детей. Коррекция семейного воспитания.

Задачи:

  1. Социально-педагогическое сопровождение образовательного и воспитательного процесса в МБОУДОД ДЮСШ № 2.

  2. Защита прав детей, создание благоприятных условий для личностного развития обучающихся.

  3. Установление связей и партнёрских отношений между семьей и образовательным учреждением.


Организационная работа




Содержание мероприятий


Сроки
Ответственные

1.

Составление и утверждение плана работы на год

Сентябрь

Зам директора по УСР,

педагогические работники

2.

Составление социального паспорта МБОУДОД ДЮСШ № 2

05 октября

Педагогические работники, Зам директора по УСР

3.

Участие в заседаниях, совещаниях, педагогических и методических советах

В течение года

Зам директора по УСР,

педагогические работники

4.

Посещение семинаров МОИПКРО

В течение года

Зам директора по УСР, педагогические работники

5.

Подготовка и сдача анализа работы за год

В течение 10 дней по окончании учебного года

Зам директора по УСР,

педагогические работники


Работа с коллективом




Содержание мероприятий

Сроки

Ответственные


1.

Совместное планирование и организация мероприятий в рамках учебно-воспитательной работы

Сентябрь

Зам директора по УСР

2.

Изучение педагогами Конвенции ООН о правах ребенка и чёткое соблюдение этих прав (оформление стенда)

Ноябрь

Зам директора по УСР

3.

Консультации по составлению программ, планов, подготовка к семинарам и т.д.

В течение года

Зам. директора по УСР
  1   2   3   4   5   6   7   8

Похожие:

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconПлан учебно-воспитательной работы мбоусош №17 на 2013-2014 учебный год оглавлени е
Проблемно-ориентированный анализ работы педагогического коллектива за 2012-2013 учебный год. Основные направления и задачи на 2013-2014...

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год icon1. Цель, задачи и приоритетные направления работы школы на 2014-2015 учебный год
Организация деятельности образовательного учреждения, направленной на обеспечение доступности общего образования

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconОсновные направления развития образовательного учреждения в соответствии с выбранной миссией
I. Задачи и приоритетные направления работы на новый 2016-2017 учебный год

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconПояснительная записка цели, задачи, приоритетные направления и ожидаемые...
Учебный план 126

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconАнализ работы школы за 2011-2012 учебный год
«Наша новая школа» и на основании анализа работы школы за предыдущий учебный год педагогический коллектив определил на 2011-2012...

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconПлан работы по организации и проведению егэ на 2013-2014 учебный год Сроки
Оценка эффективности деятельности оу по подготовке и проведению итоговой аттестации выпускников прошлых лет и задачи на 2013/2014...

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconПлан работы муниципального бюджетного образовательного
Анализ работы школы за 2013-2014 учебный год и задачи коллектива школы на 2014-2015 учебный год – стр. 3-44

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconПлан работы на 2013 2014 учебный год Якутского финансово-экономического колледжа филиала
Обсудить на заседаниях пцк и подготовить предложения по установлению учебной нагрузки преподавателям на 2013-2014 учебный год

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconИтоги деятельности института по реализации дополнительных профессиональных...
Задачи в области образовательной деятельности нашего института на 2013-2014 учебный год были поставлены Ученым Советом, состоявшимся...

1. Цели, задачи и приоритетные направления работы моудод дюсш №2 на 2013 2014 учебный год iconПояснительная записка: цели, задачи, приоритетные направления виды...
Советом школы образовательные цели (социокультурную миссию) школы; основные и дополнительные образовательные программы основной и...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск