Приказ от 4 июля 2012 г. N 688-м об утверждении административного регламента
Скачать 436.79 Kb.
|
Критерий принятия решения: предоставление заявителем необходимых документов, указанных в пункте 17 настоящего Административного регламента. Результатом административной процедуры является регистрация заявления и документов в журнале регистрации документов. Способ фиксации результата: внесение записи в журнал регистрации документов о приеме документов от заявителя. Определение профильных экспертных групп для рецензирования отчета о профессиональной деятельности заявителя 52. Основанием начала процедуры является регистрация документов в журнале регистрации документов. Состав экспертной группы Комиссии по каждой заявленной в квалификационной документации специальности (направлению) утверждается приказом Министерства. Срок рецензирования согласовывается с Председателем экспертной группы. Критерий принятия решения: заявленная в квалификационной документации специальность (направление). Результатом административной процедуры является определение состава экспертной группы по специальности (направлению). Способ фиксации результата: внесение записи в журнал регистрации документов о передаче квалификационного материала заявителя в профильную экспертную группу для рецензирования. Рецензирование профильной экспертной группой отчета о профессиональной деятельности заявителя 53. Основанием для начала процедуры является передача документов заявителей в профильную экспертную группу. Председатель экспертной группы определяет членов профильной экспертной группы для рецензирования отчета о профессиональной деятельности заявителя. 54. Председатель профильной экспертной группы определяет необходимость привлечения независимых специалистов (экспертов) к осуществлению рецензирования отчета о профессиональной деятельности заявителя. 55. Рецензия на отчет о профессиональной деятельности заявителя должна отражать: владение современными методами диагностики и лечения, адекватными квалификационным требованиям, предъявляемым к специалистам второй, первой и высшей категорий; участие заявителя в работе научного общества или профессиональной медицинской ассоциации; наличие публикации и печатных работ; продолжительность и сроки последнего повышения квалификации; формы самообразования, используемые заявителем; соответствие объема теоретических знаний. Фактически выполняемых диагностических и лечебных практических навыков квалификационным требованиям, предъявляемым к заявителям по заявленной квалификационной категории. 56. Профильная экспертная группа готовит заключение (рецензию) об оценке профессиональной деятельности заявителя. Рецензия подписывается участвующими в осуществлении рецензирования членами профильной экспертной группы или независимыми экспертами и председателем профильной экспертной группы. 57. Срок рецензирования и вынесения заключения на отчет не должен превышать 14 календарных дней со дня поступления документации в профильную экспертную группу. 58. Председатель профильной экспертной группы в 3-дневный срок возвращает отрецензированный квалификационный материал Секретарю Комиссии. Критерий принятия решения - соответствие отчета заявителя заявленной специальности (направлению). Результатом административной процедуры является оценка результативности профессиональной деятельности заявителя. Способ фиксации результата: внесение записи в журнал о передаче отрецензированной квалификационной документации Секретарю Комиссии. Тестирование заявителя и внесение результатов в квалификационный лист 59. Дата тестирования заявителей по специальностям определяется согласно графику тестирования, который ежегодно утверждается приказом Министерства. 60. Тестирование предусматривает выполнение тестовых заданий, соответствующих заявленной квалификационной категории и специальности, и признается пройденным заявителем при условии не менее 70% правильных ответов на тестовые задания. 61. Результаты выполнения тестовых заданий заносятся в квалификационный лист заявителя. Критерий принятия решения - передача документации в экспертную профильную группу. Результатом административной процедуры является тестирование заявителя по специальности. Способ фиксации результата: внесение результатов тестирования в квалификационный лист заявителя. Проведение заседания Комиссии с приглашением на собеседование заявителя и принятие решения 62. Основанием для начала процедуры является поступление отрецензированного квалификационного отчета с заключением от экспертной профильной группы Секретарю Комиссии и прохождение тестирования заявителя. 63. Секретарь Комиссии включает заявителя на очередное заседание Комиссии для проведения собеседования и принятия решения. 64. Если по заключению профильной экспертной группы отчет не соответствует заявленной категории, то квалификационный материал в течение 3 дней возвращается заявителю на доработку со сроком устранения несоответствия не более 30 календарных дней. 65. Собеседование предусматривает опрос заявителя членами Комиссии по теоретическим и практическим вопросам по соответствующей специальности, заявленной в документации. Оценка квалификации заявителя принимается открытым голосованием при наличии на заседании не менее 2/3 числа членов Комиссии. Решение принимается большинством голосов. При равенстве голосов решение считается принятым в пользу заявителя. 66. При принятии решения о присвоении квалификационной категории заявителю, являющемуся членом Комиссии, последний не участвует в голосовании. При лишении, понижении или отказе в присвоении более высокой квалификационной категории в квалификационном листе указываются причины, по которым Комиссия приняла соответствующее решение. 67. На заседании Комиссии эксперт профильной группы (рецензент) ведет протокол заявителей, который подписывается членами и утверждается Председателем Комиссии. 68. Срок исполнения процедуры - 30 календарных дней с момента получения квалификационной документации с заключением от профильной экспертной группы Секретарю Комиссии. Критерий принятия решения: с учетом экспертной оценки (рецензирования), результаты тестирования и собеседования: Для присвоения, повышения, подтверждения, снятия квалификационной категории: соответствие стажа по специальности требованиям приказа Минздравсоцразвития РФ от 25.07.2011 N 808н; положительная оценка экспертизы (рецензирования) отчета о профессиональной деятельности профильной экспертной группой; более 80% положительных ответов при собеседовании; результат тестирования - не менее 70% правильных ответов на тестовые задания. Для переноса срока заседаний: менее 70% правильных ответов на тестовые задания и менее 80% правильных ответов при собеседовании; болезнь или командировка специалиста. Для отказа в присвоении (повышении) квалификационной категории: несоответствие стажа по специальности требованиям приказа Минздравсоцразвития РФ от 25.07.2011 N 808н; отрицательная оценка экспертизы (рецензирования) отчета о профессиональной деятельности специалиста профильной экспертной группой; результат тестирования - менее 70% правильных ответов на тестовые задания; отсутствие сертификата по специальности; совершение административного правонарушения, связанного с осуществлением медицинской или фармацевтической деятельности, совершенного в течение одного года, предшествующего подаче квалификационных документов в Комиссию; предоставление заявителем в отдел кадров Министерства подложных документов или заведомо ложных сведений. Для снятия квалификационной категории: совершение врачебных и сестринских ошибок, подтвержденное соответствующей Комиссией специалистов; грубое нарушение этико-деонтологических принципов в профессиональной деятельности, подтвержденное соответствующей Комиссией специалистов. Результатом административной процедуры является принятие Комиссией одного из перечисленных решений: присвоить вторую квалификационную категорию; повысить квалификационную категорию с присвоением первой; повысить первую квалификационную категорию с присвоением высшей; подтвердить присвоенную ранее квалификационную категорию; снять первую (высшую) квалификационную категорию с присвоением более низкой квалификационной категории; лишить квалификационной категории (второй, первой, высшей); перенести сроки аттестации; отказать в присвоении квалификационной категории. Способ фиксации результата: внесение одного из вышеперечисленных решений Комиссии в квалификационный лист и протокол заявителей. Издание приказа о присвоении, повышении, подтверждении, снятии квалификационной категории или отказе в предоставлении государственной услуги 69. Основанием для начала административной процедуры является принятие одного из вышеперечисленных решений Комиссии. Секретарь Комиссии на основании заверенного членами Комиссии и утвержденного Председателем протокола заявителей вносит соответствующую запись о принятом решении в квалификационный лист специалиста и готовит проект приказа о присвоении, повышении, подтверждении, снятии или лишении квалификационной категории или о переносе или отказе в присвоении квалификационной категории. Министерство в течение одного месяца со дня проведения заседания Комиссии издает вышеперечисленный приказ. 70. Секретарь Комиссии уведомляет о принятом решении заявителя, размещает соответствующую информацию на интернет-сайте и высылает выписку из вышеперечисленного приказа по месту работы заявителя в течение 5 календарных дней с момента издания приказа о присвоении квалификационной категории. Критерий принятия решения: заверенный членами Комиссии и утвержденный Председателем Комиссии протокол заявителей и квалификационный лист. Результатом административной процедуры является издание приказа о присвоении, повышении, подтверждении, снятии квалификационной категории или отказе в предоставлении государственной услуги. Способ фиксации результата: занесение записи о принятии одного из решений Комиссии в протокол заявителей и квалификационный лист. Оформление удостоверения и его регистрация в журнале регистрации 71. Основанием для начала административной процедуры является издание приказа Министерства о присвоении, повышении, подтверждении, снятии квалификационной категории или отказе в предоставлении государственной услуги. 72. На основании приказа Министерства Секретарь Комиссии оформляет удостоверение установленного образца о получении, повышении или подтверждении квалификационной категории, которое подписывается Министром. 73. Вышеуказанное удостоверение регистрируется в журнале регистрации и выдачи документов с соблюдением требований по обеспечению конфиденциальности информации в течение всего срока действия. Критерий принятия решений: наличие приказа Министерства. Результат административной процедуры - оформление удостоверения установленного образца о присвоении, повышении и подтверждении квалификационной категории. Способ фиксации результата: регистрация удостоверения установленного образца о присвоении, повышении и подтверждении квалификационной категории в журнале выдачи документов. Выдача удостоверения о присвоении, повышении и подтверждении квалификационной категории 74. Основанием для начала процедуры является оформление и регистрация удостоверения установленного образца о присвоении, повышении и подтверждении квалификационной категории. Вышеуказанное удостоверение заявитель или уполномоченное им лицо (на основании доверенности) получает в отделе кадров Министерства при предъявлении документа, удостоверяющего личность заявителя. 75. В случае утери вышеуказанного удостоверения на основании письменного обращения специалиста в Комиссию в течение 30 календарных дней выдается дубликат. При его оформления на левой стороне вверху пишется слово "дубликат". Критерий принятия решений: оформление и регистрация удостоверения установленного образца. Результат административной процедуры - выдача заявителю удостоверения установленного образца о присвоении, повышении или подтверждении квалификационной категории. Способ фиксации результата - внесение записи о выдаче заявителю удостоверения установленного образца в журнал приема и регистрации документов. IV. Порядок и формы контроля за предоставлением государственной услуги Порядок осуществления текущего контроля за соблюдением и исполнением положений Административного регламента и иных нормативных правовых актов, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, а также принятие решений ответственными лицами 76. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных Административным регламентом по предоставлению государственной услуги, осуществляет Министр. 77. Текущий контроль осуществляется путем проведения проверок соблюдения и исполнения специалистами нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Дагестан, положений Административного регламента, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги. 78. По результатам проведения текущего контроля в случае выявления нарушений последовательности административных действий, определенных Административным регламентом предоставления государственной услуги, и принятием в ходе ее предоставления неправомерных решений виновные лица привлекаются к дисциплинарной ответственности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Порядок и периодичность осуществления плановых и внеплановых проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в том числе порядок и формы контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги 79. Для осуществления контроля за полнотой и качеством предоставления государственной услуги, выявления и устранения нарушений прав заявителей, принятия решений об устранении соответствующих нарушений проводятся плановые и внеплановые проверки предоставления государственной услуги. 80. Плановые проверки осуществляются на основании ежемесячных, квартальных, годовых планов работы, утверждаемых Министром. 81. Внеплановые проверки осуществляются по конкретному обращению. 82. Для проведения плановых и внеплановых проверок предоставления государственной услуги приказом Министерства формируется комиссия, в состав которой включаются специалисты Министерства. 83. Результаты проверки оформляются в виде акта, в котором отмечаются выявленные недостатки и указываются предложения по их устранению. Акт подписывается всеми членами комиссии. 84. В случае проведения внеплановой проверки по конкретному обращению в течение 30 дней со дня регистрации письменного обращения в Министерстве обратившемуся направляется по почте информация о результатах проверки, проведенной по обращению. Ответственность специалистов за решения и действия (бездействие), принимаемые (осуществляемые) в ходе предоставления государственной услуги 85. По результатам проведения проверок полноты и качества предоставления государственной услуги, в случае выявления нарушений прав заявителей виновные лица привлекаются к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. 86. Ответственность специалистов за несоблюдение и неисполнение нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Дагестан, положений Административного регламента, устанавливающих требования к предоставлению государственной услуги, закрепляется в их должностных регламентах. Порядок и формы контроля за исполнением предоставления государственной услуги со стороны граждан, |
Похожие:
 | Федерации, утвержденного постановлением Правительства Российской Федерации от 20 июля 2011 г. N 590 (Собрание законодательства Российской... | | Ставропольского края на проект Административного регламента предоставления государственной услуги (идентификационный номер в реестре... |
 | Зарегистрировано в администрации Губернатора Калужской обл. 15 августа 2012 г. N 3581 | | Вологодской области (с последующими изменениями), решением комиссии по проведению административной реформы в органах исполнительной... |
| Во исполнение Федерального закона от 28 июля 2010 года n 210-фз "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг"... | | Потребителей и благополучия человека по предоставлению государственной услуги по выдаче на основании результатов |
| Иркутской области от 1 августа 2011 года n 220-пп, руководствуясь статьей 21 Устава Иркутской области, подпунктом 29 пункта 7 Положения... | | Департамента социального развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 13 июля 2012 года №29-нп Об утверждении административного... |
| Правительства Республики Коми от 29. 11. 2011 n 532 "О разработке и утверждении административных регламентов", постановлением Правительства... | | Во исполнение Федерального закона от 27. 07. 2010 n 210-фз "Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг"... |