Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.)


Скачать 164.04 Kb.
НазваниеКонкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.)
ТипКонкурс
filling-form.ru > бланк заявлений > Конкурс
Рекомендации

к представлению информации о деятельности образовательной организации

по количественным и качественным показателям критериев конкурсного отбора

за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.)
Информация на конкурсный отбор предоставляется в виде:

  1. Папки с подтверждающими документами о деятельности образовательной организации по количественным и качественным показателям критериев конкурсного отбора за отчетный период.


  2. Таблицы для заполнения. Таблица представляется:

  • в электронном виде на диске СD-RW или DVD-RW в формате .xls (в момент сдачи документов рекомендуется при себе иметь запасной вариант материалов на флэш-накопителе);

  • в бумажном виде в черно-белом варианте в 2-х экземплярах.

  • бумажный вариант таблицы заверяется учредителем МОО ДОД и руководителем МОО ДОД (Ф.И.О., подпись, должность и печать).

Информация о деятельности образовательной организации за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) формируется с учетом документальных подтверждений, перечисленных в Таблице 1.
При заполнении формы в виде электронной таблицы Exсel необходимо учитывать следующее:

  • Снимать защиту с таблицы ЗАПРЕЩЕНО!

  • Заполненная таблица должна быть сохранена в формате EXCEL 2003!

  • Информацию из других документов в таблицу не копировать!

  • Необходимо заполнить все поля, отмеченные желтым цветом!

  • Качественные показатели выбираются из выпадающего списка при щелчке мышкой в правом нижнем углу ячейки.

  • Таблица считается заполненной правильно, если в конце таблицы появляется индикатор сиреневого цвета с текстом черного цвета «З А П О Л Н Е Н О».



ЗАПОЛНЕНО



Обратите внимание, что при вводе данных о претенденте в таблицу:
  • Регистрационный номер вносится автоматически при регистрации документов в Центре ПНПО.

  • В идентификационной карте Вид МОО ДОД указывается в соответствии с Уставом ДОД.

  • Точный юридический адрес берется из Устава ДОД.

  • Точный почтовый адрес берется из Устава ДОД.


  • Контактная информация указывается строго по следующей форме (включая запятые, двоеточия, скобки, дефисы):


11

Контактная информация МОО ДОД

Телефон/факс: 8(831)ххх-хх-хх, 8(831)ххх-хх-хх

Факс: 8(831)ххх-хх-хх E-mail: school200nnov@mail.ru

Сайт: www.school200nnov.edusite.ru



Телефоны указываются с кодом

Пример для Н.Новгорода: 8(831)ххх-хх-хх

Пример для области: 8(831хх)х-хх-хх



  • В конце таблицы фамилия, имя, отчество руководителя организации проставляется автоматически.

  • Формы представления инновационного опыта в п.19 должны совпадать по содержанию с формами, указанными в заявлении на конкурсный отбор.


Пример заполнения п.19:


19

Формы представления инновационного опыта:




1. мастер-класса(ов) по теме:

«Индивидуальный подход на занятиях вокального ансамбля»

2. проблемного(ых) семинара(ов) по теме:

«Здоровьесберегающие технологии в системе дополнительного образования»

3. «круглого(ых) стола(ов)» по теме:

«Внедрение информационных технологий в образовательный процесс»

4. стажировок по теме:

нет

5. другие

нет


ПРИМЕЧАНИЕ:
1. Электронная версия таблицы для заполнения 2015 копируется с сайта ГБОУ ДПО НИРО www.niro.nnov.ru.

2. Файлу с таблицей Excel НЕОБХОДИМО ПРИСВОИТЬ НОВОЕ ИМЯ (название МОО ДОД, месторасположение).
Пример:

МОО ДОД ЦРТДЮ, г.Н.Н.Автозаводский

МОО ДОД ЦДОТ, р.п.Д-Константиново

МОО ДОД ДЮСШ №1, г.Дзержинск

МОО ДОД СЮТ, г.Саров

МОО ДОД ЦДТ, г.Городец

МОО ДОД Чернухинский ДДТ, Арзамасский


Таблица 1.


Критерии отбора




Показатели

Примечание

1. Обеспечение доступности качественного образования



1.1

Доля реализации дополнительных общеобразовательных программ

Расчет производит компьютер.

Фактическое количество часов, выполненных в соответствии с учебными планами программ

Предоставляется выписка из итогового годового анализа работы организации, где указывается итоговое количество часов, совпадающее с данными в таблице.

Общее количество часов по плану всех лицензированных программ

Данные для расчета берутся из всех программ МОО ДОД в соответствии с Лицензией.

1.2

Доля дополнительных общеобразовательных программ по нормативным срокам реализации

Расчет производит компьютер.

Количество программ по нормативным срокам реализации (до 1 года, от 1 до 3, свыше 3 лет)

Предоставляется выписка из учебных планов организации на конкретный год, где программы нумеруются и группируются по срокам реализации. Учитывается суммарно за три года.

Общее количество реализуемых общеобразовательных программ

Расчет производит компьютер.

1.3

Доля дополнительных общеобразовательных программ по возрастным уровням реализации

Расчет производит компьютер.

Количество программ (для дошкольников, школьников младшего, среднего, старшего возраста)

Предоставляется выписка из учебных планов организации на конкретный год, где программы нумеруются и группируются по возрастам. Если программа попадает в разные возрастные категории, то она учитывается дважды. Учитывается суммарно за три года.

Общее количество реализуемых общеобразовательных программ




1.4

Доля обучающихся – победителей и призеров муниципальных, региональных, всероссийских и международных конкурсов, фестивалей, смотров, соревнований и т.д.

Расчет производит компьютер.

Количество обучающихся – победителей и призеров конкурсов, фестивалей, смотров, соревнований (суммарно за три года)

Предоставляются копии подтверждающих документов (дипломы, грамоты за 1, 2, 3 места, в том числе лауреат, дипломант).

Внимание! Если в грамоте или дипломе указывается группа или команда обучающихся, то прикладывается приказ по МОО ДОД с фамилиями обучающихся, направленных на конкурсы, смотры. На каждой грамоте в правом верхнем углу карандашом указывается уровень конкурса и количество призёров согласно грамоте. Не учитываются конкурсы, учредителями которых являются негосударственные, общественные и коммерческие организации.

Фактическое количество обучающихся (суммарно за три года)

Значение проставляется автоматически после заполнения п.7.3.

1.5

Наличие разработанного "Паспорта доступности" (да/нет)

Предоставляется копия «Паспорта доступности».

2. Эффективное использование современных образовательных технологий, в том числе информационно-коммуникационных, в образовательном процессе

2.1

Доля педагогов дополнительного образования, использующих в своей работе компьютерные технологии

Расчет производит компьютер.

Количество педагогов, использующих в своей работе компьютерные технологии

Указывается количество педагогов дополнительного образования, которые используют в работе с детьми лицензионные компьютерные программы и имеют оборудованные компьютером рабочие места. Если за одним компьютером работают несколько педагогов, должен быть составлен график занятости.

Общее количество педагогов дополнительного образования

Учитываются только педагоги дополнительного образования.

2.2

Внедрение инновационных технологий, оказывающих эффективное влияние на воспитание, развитие, социальную адаптацию обучающихся (да/нет)

При заполнении показателя «ДА» ставится только в том случае, если инновационные технологии прошли экспериментальную апробацию, а опыт их внедрения рассмотрен и одобрен Педагогическим Советом или другим коллегиальным органом управления.

Предоставляется копия решения коллегиального органа управления

МОО ДОД или подтверждающая справка РУО.

2.3

Наличие сертифицированных, авторских образовательных программ, разработанных педагогами, действующих в отчетном периоде

Предоставляются копии сертификатов или экспертных заключений на авторские образовательные программы педагогов МОО ДОД. Учитываются сертификаты (экспертные заключения), полученные в отчетный период

2.4

Количество семинаров, конференций, выездных практических занятий, проведенных на базе ОО

Предоставляется копия программы мероприятия с указанием даты или справка, благодарность за организацию и проведение на базе МОО ДОД семинаров, конференций, выездных практических занятий, стажировок для работников сферы образования. Детские мероприятия не учитываются.

2.5

Доля учебных аудиторий, оборудованных мультимедийным проектором и интерактивным оборудованием

Расчет производит компьютер.

Количество учебных аудиторий, оборудованных мультимедийным проектором и интерактивным оборудованием




Общее количество учебных аудиторий




2.6

Участие в сетевых Интернет-проектах

Предоставляется:

- «screenshot» страниц проекта, включая содержательную часть;

Не учитываются учебные проекты (выполненные в рамках курсов).

Интернет-проект учитывается в конкурсном отборе, если:

- количество групп-участников 2 и более;

- длительность 1 месяц и более;

- содержательная часть включает: задачу, решаемую в проекте, исследования, необходимые для решения поставленной задачи, самостоятельную работу учащихся, планирование работы, результат проектирования, оценку и самооценку.

2.7

Участие образовательной организации и педагогов в инновационной работе

Предоставляются копии приказов об участии ОО в инновационной/экспериментальной деятельности.

3. Ресурсное обеспечение методической и инновационной деятельности образовательной организации

3.1

Виды методической помощи

При заполнении данной графы «ДА» ставится только в том случае, если указанные в таблице виды методической помощи реализуются в практике деятельности образовательной организации.

3.2

Наличие медиатеки, издательской базы, методического фонда (да/нет)

При заполнении данной графы таблицы:

«ДА» в графе «медиатека» и «методический фонд» ставится только в том случае, если фонд медиаресурсов и методический фонд в МОО ДОД составляет не менее 10 комплектов на перечисленные виды информационных ресурсов. Учитываются только методический фонд и медиаресурсы, используемые МОО ДОД для образовательных лицензированных программ;

«ДА» в графе «издательская база» ставится только в случае наличия издательского Центра, имеющего Лицензию.

3.3

Доля педагогических работников организации, имеющих высшее образование

Расчет производит компьютер.

Количество педагогических работников, имеющих высшее образование

Предоставляются копии тарификационных списков с отмеченными маркером фамилиями педагогических работников (педагогический класс, неоконченное высшее образование не засчитывается). Учитываются все педагогические работники, включая педагогов-психологов, социальных педагогов. Не учитываются административные работники.

Общее количество педагогических работников

Учитываются все педагогические работники, включая педагогов-психологов. Не учитываются административные работники.

3.4

Наличие педагогических кадров, имеющих ученую степень (да/нет)

Предоставляются копии документов, подтверждающих наличие ученой степени в отчетный период.

3.5

Доля аттестованных педагогических работников

Расчет производит компьютер.

Количество аттестованных педагогических работников

Предоставляются списки педагогических работников, имеющих аттестацию в соответствующий год, и копии аттестационных листов. Учитываются все педагогические работники, включая педагогов-психологов. Не учитываются административные работники.

Общее количество педагогических работников




3.6

Эффективное использование материально-технической базы

При заполнении данной графы «ДА» ставится только при наличии в МОО ДОД целевых кабинетов, помещений для массовых мероприятий, графика занятости учебных кабинетов в выходные и каникулярные дни.

3.7

Доля педагогических работников в возрасте до 30 лет

Расчет производит компьютер.

Количество педагогических работников в возрасте до 30 лет

Учитываются все педагогические работники, включая педагогов-психологов. Не учитываются административные работники.

Общее количество педагогических работников




3.8

Доля работников, имеющих высшую квалификационную категорию

Расчет производит компьютер.

Количество работников, имеющих высшую квалификационную категорию

Предоставляются списки работников, имеющих высшую квалификационную категорию в соответствующий год, и копии аттестационных листов. Учитываются все педагогические работники, директор, заместители (кроме АХЧ), имеющие ВЫСШУЮ квалификационную категорию.

Общее количество квалифицированных работников

Указываются все работники, включая административных, имеющие квалификационную категорию.

3.9

Доля педагогических работников, повысивших свою квалификацию за отчетный период

Расчет производит компьютер.

Количество педагогических работников, повысивших свою квалификацию за отчетный период

Предоставляются копии удостоверений или свидетельств о повышении квалификации государственного или установленного образца не менее 72 часов. Работник, имеющий несколько удостоверений или свидетельств, считается один раз. Не учитываются административные работники.

Общее количество педагогических работников




4. Участие в муниципальных, региональных, федеральных, международных конкурсах, смотрах, соревнованиях и т.п.


4.1



Доля специалистов дополнительного образования детей, участвующих в профессиональных конкурсах, смотрах, фестивалях

Расчет производит компьютер.


Количество специалистов дополнительного образования детей, участвующих в профессиональных конкурсах, смотрах, фестивалях

Предоставляются копии дипломов, грамот, сертификатов участников, приказов об участии в конкурсах профессионального мастерства.

- на региональном и федеральном уровне конкурсы учитываются только при участии претендента в очном этапе;

- конкурсы, демонстрирующие творческие навыки специалиста («Лучший фотограф», «Лучший вокалист» и т.п) исключаются.

- не учитываются конкурсы, учредителями которых являются негосударственные, общественные и коммерческие организации.

Внимание! Конкурс ПНПО не относится к профессиональным конкурсам.

Общее количество педагогических работников (суммарно за три года)




4.2

Доля педагогических работников - победителей конкурсов профессионального мастерства

Расчет производит компьютер.


Количество педагогических работников - победителей конкурсов профессионального мастерства

Предоставляются копии дипломов, грамот (1,2,3 места, в том числе лауреат, дипломант) конкурсов профессионального мастерства.

- на региональном и федеральном уровне конкурсы учитываются только при победе претендента в очном этапе;

- конкурсы, демонстрирующие творческие навыки специалиста («Лучший фотограф», «Лучший вокалист» и т.п) исключаются.

- не учитываются конкурсы, учредителями которых являются негосударственные, общественные и коммерческие организации.

Внимание! Конкурс ПНПО не относится к профессиональным конкурсам.

Общее количество педагогических работников (суммарно за три года)




4.3

Участие ОО в муниципальных, региональных, всероссийских и международных фестивалях, конкурсах, смотрах, соревнованиях (да/нет)

Предоставляются копии грамот, дипломов, выданных для награждения МОО ДОД или коллектива МОО ДОД.

(детские конкурсы не учитываются) Не учитываются конкурсы, учредителями которых являются негосударственные, общественные и коммерческие организации.

5. Сочетание принципов единоначалия и коллегиальности

5.1

Наличие коллегиальных органов управления, отражающих интересы родителей и педагогов

В соответствии с Уставом.

5.2

Наличие практики выявления общественного мнения по наиболее важным вопросам с помощью социальных опросов, горячих линий, форумов на сайте и других мер работы с общественностью и получения обратной связи (да/нет)

Предоставляются «screenshot» страниц сайта, отражающие наличие опросов, форумов и т.д. или аналитический отчет о проведенных социальных опросах.

6. Педагогическая поддержка детских общественных (организаций) объединений


6.1


Наличие детских общественных организаций (объединений)

Предоставляются копии Положения детских общественных организаций или объединений.

7. Обеспечение условий пожарной безопасности и условий охраны труда участников образовательного процесса в организации

7.1

Наличие охранно-пожарной сигнализации

Предоставляются копии договоров на обслуживание ОПС за отчетный период

7.2

Наличие антитеррористических мер




7.3

Доля учащихся, получивших травмы во время учебно-воспитательного процесса




Количество учащихся, получивших травмы во время учебно-воспитательного процесса




Общее количество учащихся

Данные берутся в соответствии с приказами на начало года.

7.4

Соблюдение питьевого режима




7.5

Отсутствие случаев производственного травматизма с работниками организации

«Да» ставится, если отсутствуют случаи производственного травматизма. «Нет» ставится, если были случаи производственного травматизма.


Обращаем Ваше внимание, что в п.2.1 учитываются только педагоги дополнительного образования, в п.3.3, 3.5, 3.7, 3.9, 4.1, 4.2 – все педагогические работники, в п.3.8 – все работники, включая административных, кроме АХЧ.

Работники учитываются только по основной ставке.
ВНИМАНИЕ!

  1. Все подтверждающие документы заверяются руководителем МОО ДОД.

  2. Все документы к конкурсному отбору предоставляются в папке, нумеруются в соответствии с номерами показателей (1.1, 1.2, 1.3 и т.д.) и раскладываются строго в этом же порядке.

  3. Копии грамот, дипломов, благодарностей раскладываются по уровням (муниципальный и зональный, региональный и межрегиональный, федеральный, международный), внутри уровня по годам, карандашом указывается уровень конкурса и количество победителей согласно грамоте (для удобства счета). В случае спорного определения уровня конкурса или вопроса поддержки органами исполнительной власти прикладывается положение о конкурсе, в котором маркером выделяются уровень и поддерживающие организации.


Примечание:


муниципальный (зональный) уровень – район или город;

региональный (межрегиональный) уровень – область;


федеральный уровень – Российская Федерация;

международный уровень - ближнее или дальнее зарубежье.

Ответственность за достоверность информации, представленной в ТАБЛИЦЕ,

НЕСУТ УЧРЕДИТЕЛЬ И РУКОВОДИТЕЛЬ МОО ДОД!!!


Контактный телефон Центра организационно-методического сопровождения ПНПО: 8(831)468-93-81
Прием документов с 9.00 до 15.30 строго по графику приема документов

Похожие:

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconСогласовано
Закона Краснодарского края от 11. 12. 2012 №2615-кз (ред от 03. 12. 2013 №2832-кз) «О краевом бюджете на 2013 год и на плановый период...

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconДокументы и материалы к проекту бюджета г. Орска на 2013 год и плановый...
Документы и материалы к проекту бюджета г. Орска на 2013 год и плановый период 2014 и 2015 годов

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconМетодические указания по формированию (корректировке) перечня показателей...
...

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconФукалова Виктора Алексеевича за 2013/2014 учебный год
Накануне нового 2014/2015 учебного года мы обязаны подвести итоги работы образовательного учреждения в 2013/2014 учебном году

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconПриказ Минфина РФ от 21 декабря 2012 г. N 171н "Об утверждении Указаний...
...

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconДоклад о результатах и основных направлениях деятельности управления...
I. Основные результаты деятельности уфмс россии по г. Москве за 2012 год. 5

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconЗакон вступает в силу с 1 января 2013 г. Федеральный закон от 03....
Федеральный закон от 3 декабря 2012 №228-фз «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на...

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconЗакон вступает в силу с 1 января 2013 г. Федеральный закон от 03....
Федеральный закон от 3 декабря 2012 №228-фз «О страховых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на...

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconАналитическая справка по итогам 2013-2014 учебного года
В 2013 – 2014 учебном году в лицее обучался 635 человек (в 2011-2012 учебном году в школе обучалось 494 человека; в 2012-2013 учебном...

Конкурсного отбора за отчетный период (2012-2013, 2013-2014, 2014-2015 гг.) iconИнструкция по работе с формой «Проект плана расходов на закупки товаров,...
Для открытия формы «Проект плана расходов на закупки товаров, работ, услуг для обеспечения нужд Российской Федерации на 2013 год...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск