Отчет гку по «цзн пыталовского района»
Скачать 0.85 Mb.
|
22. Содействие занятости граждан, нуждающихся в социальной защите и/или испытывающих трудности в поиске работы. 22.1. Женщины. В отчетном периоде обратилось за содействием в поиске подходящей работы 245 женщин (52,5% от всех обратившихся). 39 женщин из них работали по профессии рабочего (16%), 32 женщины - на должности служащего (13%), 1 - ранее не работали, искали работу впервые (0,4%). Из 246 трудоустроенных в 2015 году граждан – 115 женщина (47%). В составе ищущих работу, количество мужчин составляет - 48 %, а в 2014 году – 48,5%. Средняя продолжительность безработицы данной категории составила 4,3 месяца (при средней продолжительности 4,7 месяца). Во всех мероприятиях активной политики женщины были их участниками. 173 человека (56%) от всех получателей государственной услуги по профессиональной ориентации явились женщины; 9 (53%) получили психологическую поддержку. Профессиональное обучение прошли 18 женщин из числа безработных (60%) (по профессиям: кассир торгового зала, маникюрша, сметное дело, штукатур). В общественных работах принимали участие 22 женщин (41%) от всех участников. В программе временных работ для испытывающих трудности, принимали участие 5 женщин (83,3%). Социальную адаптацию прошли 16 женщин (52%). На 01.01.2016 года на учете по безработице находятся 72 женщины, 56% от всего зарегистрированных. 22.2. Инвалиды. За 2015 год в службу занятости за содействием в поиске подходящей работы обратилось 23 инвалида (5% от всех обратившихся за содействием поиске подходящей работы). Трудоустроено 7 человек, 30,4%, на общих основаниях, в соответствии с рекомендациями реабилитационных карт -3, а в счет установленных квот -3 человека. На временные работы, для граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в рамках активных программ было трудоустроен -1 инвалид, в 2014 году-2. Средняя продолжительность безработицы данной категории составила 3,5 месяца (при средней продолжительности 4,7 месяца). Вакансии от работодателей на трудоустройство инвалидов в счет квоты поступали. В целях реализации Закона Псковской области от 07.11.2012 №1212-ОЗ «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан» и во исполнение Приказа № 62 от 22.05.2015 года СЗ в районе проводилась определенная работа. Определены предприятия, с численностью не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, а также с численность работников, которых более чем 100 человек. Трудоустроено в счет квоты 3 инвалида. В районе мало предприятий с численностью более 100 человек и много инвалидов. (На многих предприятиях, в том числе и обслуживающих границу, повышенные требования к работникам по состоянию здоровья.) Регистрация инвалидов в качестве безработных осуществляется, согласно действующего законодательства, при обязательном предоставлении индивидуальной программы реабилитации инвалида. Права инвалидов в области занятости, как и всех др. граждан перечисленные в главе 2 Закона РФ « О занятости населения в РФ» соблюдаются. 22.3. Молодежь, в т.ч. несовершеннолетние, выпускники всех уровней образования. Всего в 2015 году в службу занятости обратилось 151 человек (32,3%), в 2014 году- 161 (36,3%) граждан в возрасте от 14 до 29 лет. Трудоустроены – 95 человек (38,6%), в 2014 году- 121 (39,3%). На 01.01.2016 года зарегистрировано 25 человек этой категории (19,1%), в 2014- 16 человека в возрасте от 16 до 29 лет, это 18% от всех безработных. Средняя продолжительность безработицы данной категории составила 4 месяца (при средней продолжительности 4,7 месяца). На профессиональное обучение в 2015 году из молодежи были направлены 13 человек, что составило 43,3% от всех направленных. В 2014 году были направлены из молодежи 14 человек, что составило 50% от всех направленных. 50 граждан приняли участие во временных работах (несовершеннолетние). Участниками мероприятий социальной адаптации стали 14 человек (45,2%). 22.4. Граждане, уволенные с военной службы и члены их семей. В отчетном периоде в службу занятости за содействием в поиске подходящей работы обратился 1 военнослужащих, что составило 0,2% от всех обратившихся. В 2014 году - 5 военнослужащих (1,1% от всех обратившихся). 23. Организация взаимодействия в муниципальном образовании по содействию добровольному переселению соотечественников и членов их семей в Псковскую область. Работа по реализации областной долгосрочной целевой программы «Оказание содействия добровольному переселению в Псковскую область соотечественников, проживающих за рубежом, на 2013-2015 годы» в Пыталовском районе ведется впервые с 2013 года. Координатором всей работы является отделение УФМС России по Псковской области в Пыталовском районе. Взаимодействие ЦЗН с главами администраций волостей позволяет оперативно отслеживать фактический въезд на территорию района участников Программы и проводить необходимую работу по содействию в трудоустройстве, получению компенсационных выплат и обустройству въезжающих соотечественников. В этом году в службу занятости обратилось 7 человек, которые въехали в наш район и стали участниками государственной программы по добровольному переселению соотечественников, проживающих за рубежом, в 2015 г. Соотечественники переехали с Киргизии, ФРГ, Украины, Узбекистана. Жилье у всех имеется (собственное, съемное или проживают у родственников). В 2015 году 2 человека были зарегистрированы в качестве безработных, 3 обратились в качестве ищущих работу, 2 - из них трудоустроились самостоятельно, 1 – по направлению ЦЗН. В отчетном периоде, 2015 году, 2 переселенцев сменили район вселения - Пыталовский на Опочецкий. Им даны подробные консультации. 19.Использование мобильных центров занятости населения (МЦЗН). Технология использования МЦЗН в субъекте РФ для предоставления государственных услуг в сфере занятости.
Отзывы клиентов и администрации волостей о работе мобильного офиса положительные. Пробег автомобиля в 2015 году составил 34609 км (нарастающим итогом). Пробег автомобиля в 2014 году составил 24789 км. 21.1. Организационные меры по контролю за регистрацией инвалидов в качестве безработных. Ведется контроль за соблюдением Административных регламентов и «Порядка регистрации безработных граждан», в отношении инвалидов (предоставление индивидуальной программы реабилитации инвалида, полного пакета документов, качество ведения РПУ). В Службе занятости имеются списки инвалидов, проживающих в Пыталовском районе (для служебного пользования). Совместно с ГКУ СО «ЦСО Пыталовского района» произведена сверка потенциальных работников под специализированные рабочие места. 21.2. Предложения по совершенствованию деятельности по направлению. Необходимо изучать потребности граждан с ограниченными возможностями в трудоустройстве, т.к. большинство клиентов их не имеют (только получение пособия); работодателям создавать привлекательные рабочие места для данной категории, в том числе и на дому. Для организаций с численностью от 35 до 100 человек (10 организаций) также установлены квоты. Всем руководителям направлены уведомления, ежемесячно предоставляется отчет. Специалисты ЦЗН посещают предприятия и организации с целью контроля по обеспечению государственных гарантий в области занятости. Нарушений законодательства не установлено, так как на предприятиях уже работают инвалиды. В районе мало предприятий с численностью более 100 человек и много инвалидов. На многих предприятиях, в том числе и обслуживающих границу, повышенные требования к работникам по состоянию здоровья. Контроль за выполнением организациями квоты для при ема на работу инвалидов осу ществляется должностными лицами и Центров занятости населения городов и районов области на основании информации представленной организа цией в службу занятости населения и через прове дение проверок в организаци и. Ежемесячно организации предоставляют отчет в ЦЗН о выполнении Закона Псковской области «О квотировании рабочих мест для отдельных категорий граждан». В 2015 были трудоустроен в счет квоты по направлению Службы занятости 3 инвалида (охранник- вахтер-2 человека. 1-рабочий по благоустройству). 20.3. Предложения по совершенствованию деятельности по направлению. Необходимо изучать потребности граждан с ограниченными возможностями в трудоустройстве, т.к. большинство клиентов их не имеют (только получение пособия); работодателям создавать привлекательные рабочие места для данной категории, в том числе и на дому. 21. Регистрация инвалидов в качестве безработных. В 2015 году в ГКУ ПО «ЦЗН Пыталовского района» обратилось 23 гражданина, относящихся к категории инвалидов. За отчетный период:
Из 5граждан, трудоустроенных по направлению службы занятости:
21.1. Организационные меры по контролю за регистрацией инвалидов в качестве безработных. Ведется контроль за соблюдением Административных регламентов и «Порядка регистрации безработных граждан», в отношении инвалидов (предоставление индивидуальной программы реабилитации инвалида, полного пакета документов, качество ведения РПУ). В Службе занятости имеются списки инвалидов, проживающих в Пыталовском районе (для служебного пользования). Совместно с ГКУ СО «ЦСО Пыталовского района» произведена сверка потенциальных работников под специализированные рабочие места. 21.2. Предложения по совершенствованию деятельности по направлению. Необходимо изучать потребности граждан с ограниченными возможностями в трудоустройстве, т.к. большинство клиентов их не имеют (только получение пособия); работодателям создавать привлекательные рабочие места для данной категории, в том числе и на дому. 24. Анализ расходования средств бюджета. 24.1. Анализ расходования средств бюджета в области содействия занятости населения. В 2015 году финансирование мероприятий по Государственной программе Псковской области «Содействие занятости населения на 2014-2020 годы», осуществлялось за счет областного бюджета. Расходы производились согласно составленной и утвержденной бюджетной сметы в соответствии с экономической классификацией расходов, а также по кодам аналитических показателей. В течение года в бюджетную смету вносились изменения в связи с изменениями объема лимитов бюджетных обязательств. Производилась их корректировка. Всего расходы были утверждены в размере 9 774 512 рублей 88 копеек и распределены следующим образом: - на обеспечение деятельности ЦЗН – 2 466 708 рублей 27 копеек (25,2% от годового объема ЛБО); - на выплату пособия по безработице, материальной помощи, стипендии, комиссионного вознаграждения за услуги банка - 6 625 848 рублей 76 копеек (67,8% от годового объема ЛБО); - на мероприятия по активной политике занятости населения – 681 955 рублей 45 копеек (7% от годового объема ЛБО); Израсходовано за соответствующий период 9 170 787 рублей 59 копеек, что составило 93,8 % от ЛБО, в том числе: - на обеспечение деятельности ЦЗН – 2 283 155 рублей 45 копеек (92,6%); Не освоены средства в размере 183 552,82 руб.: по КБК 866 0401 0640070 112 212 в размере 4 399,90 руб. по КБК 866 0401 0640070 112 222 в размере 2 200 руб. по КБК 866 0401 0640070 112 226 в размере 8 100 руб. Экономия по этим видам расходов образовалась из-за несостоявшихся курсов повышения квалификации в г. Санкт-Петербурге. По другим видам расходов средства не использованы, так как не поступило запрашиваемое финансирование из областного бюджета в сумме 168 912 рублей 92 копейки. - на выплату пособия по безработице, стипендии, материальной помощи, комиссионного вознаграждения за услуги банка – 6 301 750 рублей 23 копейки (95,1%); Не освоены средства по выплате пособия по безработице в размере 322 523 рубля 87 копеек, из-за уменьшения численности безработных граждан в связи с их трудоустройством, направлением на профессиональное обучение, общественные работы. Сумма комиссионного вознаграждения банку за зачисление средств не освоена в сумме 1 574 рубля 66 копеек. - на мероприятия по активной политике занятости населения – 585 881 рубль 91 копейка (85,9%); Не освоены средства по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время в сумме 1 385,53 руб. Не освоены средства по организации проведения оплачиваемых общественных работ в сумме 47 778,59 руб. По вышеуказанным мероприятиям это произошло в связи с тем, что у работодателей не было средств на оплату труда. Школьники и граждане, направленные на общественные работы, были трудоустроены на меньший срок, чем планировалось. Образовалась экономия средств по организации ярмарок вакансий и учебных рабочих мест в сумме 2 000 рублей. Ярмарки были проведены без финансовых затрат. Не освоены средства по профессиональному обучению безработных граждан, так как не поступило запрашиваемое финансирование из областного бюджета в сумме 24 606 рублей 95 копеек. Не освоены средства по организации временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет, относящихся к категории детей, находящихся в трудной жизненной ситуации (состоящих на учете в комиссии по делам несовершеннолетних) 4 600,47 рублей из-за того, что не состояло на учете в комиссии лиц данной категории. По профессиональному обучению женщин в период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, незанятых граждан, которым в соответствием с законодательством назначена пенсия по старости не освоено 15 702 руб., так как фактическая стоимость обучения была ниже, чем планировалось. 24.2. Принятие мер по обеспечению государственных гарантий в части своевременных и в полном объеме социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными. В 2015 г. пособие по безработице выплачивалось гражданам не реже двух раз в месяц, своевременно после перерегистрации граждан и в полном объеме. Стипендии выплачивались по окончании учебного месяца на основании справок о посещаемости и об успеваемости учащихся. По этому направлению, в течение года, в ЦЗН осуществлялся контроль. 24.3. Анализ выполнения нормативов обеспеченности государственными услугами, предусмотренных при определении объема субвенции на 2015 год. Причины невыполнения и принятые меры. В 2015 году контрольные показатели выполнены как по нормативам доступности, так и по нормативам обеспеченности по 12 контрольным показателям. Не обеспечены 2 норматива доступности (временная занятость : выполнены все контрольные показатели, но в связи с ростом численности безработных на 2,6 % не выполнен показатель доступности услуги, по самозанятости 2 гражданина не предоставили платежные документы для компенсации затрат на регистрацию документов. Директор ГКУ ПО «ЦЗН Пыталовского района» Г.И. Цветкова | ||||||||||||||||||||||||||||||
Похожие:
 | Реализация Государственной программы Псковской области «Содействие занятости населения Псковской области на 2014-2020 годы» в 2014... |  | Документы, предъявляемые гражданами при обращении в отделы трудоустройства гку цзн ао города Москвы 4 |
| Ку во «цзн города Череповца и Череповецкого района» (Советский пр.,66) состоится Ярмарка вакансий рабочих мест работодателей Череповецкого... | | Увд по Чеченской Республике, телефон дежурной части омвд россии по Ачхой-Мартановскому району, телефон дежурной части Прокуратуры... |
| Кгку цзн г. Комсомольска-на-Амуре и Комсомольского района в целях надзора и контроля за обеспечением государственных гарантий в области... | | |
| В гку города Москвы «Городской центр жилищных субсидий» (гку «гцжс») №000. 000000000-000 | | В гку города Москвы «Городской центр жилищных субсидий» (гку «гцжс») №000. 000000000-000 |
| В гку города Москвы «Городской центр жилищных субсидий» (гку «гцжс») №000. 000000000-000 | | Вления в Российской федерации, а также уставом Олонецкого района представляю Вашему вниманию отчет об итогах социально-экономического... |