Как написать заявление на отпуск? Как оформить образец заявления на отпуск ежегодный оплачиваемый?
В этой статье поговорим о том, что с нетерпением ожидает каждый работник. Об отпуске.
Мы рассмотрим какие бывают отпуска, по каким основаниям они могут быть предоставлены.
Мы расскажем, о правилах, которых нужно придерживаться при написании заявления на отпуск, остановимся на том, что должно быть в нем отражено и приведем примеры его написания.
Рассмотрим несколько видов отпусков
В зависимости от цели его получения существуют несколько типов, работник в различных ситуациях может претендовать на каждый из них:
Очередной оплачиваемый отпуск
На него имеет право каждый работник, отработавший непрерывно не менее полугода в организации. В Трудовом законодательстве закреплено, что 28 дней – это минимально возможная величина ежегодного оплачиваемого отпуска. У большинства работников он равен 28 дням, но определенные категории имеют право на дополнительные дни.
Отпуск без сохранения заработной платы
Это, так называемый, административный отпуск, который работник может взять по личным причинам, он не оплачивается.
Есть ряд причин (рождение ребенка, регистрация брака, смерть близкого родственника), по которым работодатель предоставляет отпуск на срок до пяти дней. Также есть категории работников, которым административный отпуск предоставляется по их заявлению без регламентированных ТК РФ причин. К этим работникам относятся работающие инвалиды и пенсионеры, а также участники Великой Отечественной войны (ст. 128 ТК РФ). Как вы будете оформлять заявление на отпуск за свой счет или заявление на отпуск без содержания, не имеет значения, оба термина правильны.
Учебный отпуск
Работник может претендовать, если проходит обучение по очно-заочной или заочной форме. Чтобы его получить, нужно предоставить справку-вызов из своего высшего или среднего учебного учреждения. В данном случае он будет оплачиваемым. Перед тем как уйти на учебу, следует обязательно оформить заявление на учебный отпуск.
Отпуск по беременности и родам (или декретный отпуск)
Предоставляется женщинам на основании больничного листа, полученного от врача в женской консультации. Вам необходимо будет оформить обязательно заявление на отпуск по беременности и родам.
В большинстве случаев отпуск предваряет написание заявления с просьбой о его предоставлении. За сколько дней пишется заявление на отпуск? Заявление должно быть написано за 14 дней, если соблюдать все требования. Но иногда возникают такие ситуации, что отпуск нужно оформить экстренно, и только с разрешения руководителя можно сделать исключение.
Как правильно написать заявление на отпуск? Жестко законодательно регламентированных требований к такому заявлению нет. Но в практике трудовых взаимоотношений сложились определенные правила написания заявления на отпуск. Оно пишется от руки в письменной форме, также можно набрать на компьютере.
Структура заявления на отпуск схожа со структурой других типов заявлений.
Его можно разделить на следующие блоки:
Шапка заявления.
Шапку заявления на отпуск размещают справа сверху. В ней указывается должность, наименование организации, фамилия, имя, отчество кому адресовано заявление (обычно директору организации) и от кого данное заявление исходит (также должность и ФИО)
Название документа - «Заявление»
Пишется по середине листа под шапкой, точка после слова «Заявление» не ставится.
Текст заявления.
Здесь работник просит предоставить отпуск, указывает его тип. Если планируется использовать весь сразу, то достаточно только даты его начала. Если же отпуск разделяется на несколько частей, то тогда требуется указать и дату его окончания и/или количество дней. При этом не забывайте, что при разделении, его часть не должна быть меньше 14 дней.
Под основным текстом заявления необходимо поставить дату и свою подпись с расшифровкой ФИО.
Пример заявления на отпуск
Главному Бухгалтеру ООО «СибирьМебель»
Карниловой Т.А.
От Главного специалиста расчетной группы
Кошкиной Д.И.
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу предоставить очередной оплачиваемый отпуск с 01.03.2017г. (указывается число, месяц, год) по 20.02.2017г. (указывается число, месяц, год).
«20» февраля 2017г. _____________/Кошкина Д.И./
Как написать заявление на отпуск? Как оформить образец заявления на отпуск ежегодный оплачиваемый?
В данной статье мы поговорим о том, что с нетерпением ожидает каждый работник. Об отпуске.
Мы рассмотрим какие бывают отпуска, по каким основаниям они могут быть предоставлены.
Мы расскажем, о правилах, которых нужно придерживаться при написании заявления на отпуск, остановимся на том, что должно быть в нем отражено и приведем примеры его написания.
Рассмотрим несколько видов отпусков
В зависимости от цели его получения существуют несколько типов, работник в различных ситуациях может претендовать на каждый из них:
1. Очередной оплачиваемый отпуск
На него имеет право каждый работник, отработавший непрерывно не менее полугода в организации. В Трудовом законодательстве закреплено, что 28 дней – это минимально возможная величина ежегодного оплачиваемого отпуска. У большинства работников он равен 28 дням, на дополнительные дни имеют право определенные категории людей.
2. Отпуск без сохранения заработной платы
Это, так называемый, административный отпуск, который работник может взять по личным причинам, он не оплачивается.
Есть ряд причин (рождение ребенка, регистрация брака, смерть близкого родственника), по которым работодатель предоставляет отпуск на срок до пяти дней. Имеются также категории работников, которым разрешается отпуск без выплат по их заявлению без регламентированных ТК РФ причин. К этим работникам относятся работающие инвалиды и пенсионеры, а также участники Великой Отечественной войны (ст. 128 ТК РФ). Как вы будете оформлять заявление на отпуск за свой счет или заявление на отпуск без содержания, не имеет значения, оба термина правильны.
3. Учебный отпуск
Работник может претендовать, если проходит обучение по очно-заочной или заочной форме. Чтобы его получить, нужно предоставить справку-вызов из своего высшего или среднего учебного учреждения. В таком случае он будет оплачиваемым. Перед тем как уйти на учебу, следует обязательно оформить заявление на учебный отпуск.
4. Отпуск по беременности и родам (или декретный отпуск)
Предоставляется женщинам при наличие больничного листа, полученного от врача женской консультации. Вам необходимо будет оформить обязательно заявление на отпуск по беременности и родам.
В большинстве случаев отпуск предваряет написание заявления с просьбой о его предоставлении. За сколько дней пишется заявление на отпуск? Заявление должно быть написано за 14 дней, если соблюдать все требования. Но иногда возникают такие ситуации, что отпуск нужно оформить экстренно, и только с разрешения руководителя можно сделать исключение.
Как правильно написать заявление на отпуск? Жестко законодательно регламентированных требований к такому заявлению нет. Но в практике трудовых взаимоотношений сложились определенные правила письменного заявления на отпуск. Его обычно пишут от руки в письменной форме, также можно набрать на компьютере.
Форма заявления на отпуск
Структура заявления на отпуск схожа со структурой других типов заявлений.
Его можно разделить на следующие блоки:
1. Шапка заявления.
Шапку заявления на отпуск размещают справа сверху. Обязательно указываем должность, наименование организации, фамилия, имя, отчество кому адресовано заявление (обычно директору организации) и от кого данное заявление исходит (также должность и ФИО)
2. Название документа - «Заявление»
Пишется по середине листа под шапкой, точка после слова «Заявление» не ставится.
3. Текст заявления.
Здесь работник просит предоставить отпуск, указывает его тип. Если планируется использовать весь сразу, то достаточно только даты его начала. Если же отпуск разделяется на несколько частей, то тогда требуется указать и дату его окончания и/или количество дней. При этом не забывайте, что при разделении, его часть не должна быть меньше 14 дней.
4. Под основным текстом заявления необходимо поставить дату и свою подпись с расшифровкой ФИО.
Пример заявления на отпуск
Главному Бухгалтеру ООО «СибирьМебель»
Карниловой Т.А.
От Главного специалиста расчетной группы
Кошкиной Д.И.
ЗАЯВЛЕНИЕ
Прошу предоставить очередной оплачиваемый отпуск с 01.03.2017г. (указывается число, месяц, год) по 20.02.2017г. (указывается число, месяц, год).
«20» февраля 2017г. _____________/Кошкина Д.И./ |
