Утвердить общие вопросы, включаемые в экзаменационные билеты для проведения квалификационных экзаменов муниципальных служащих, согласно приложения №2 к настоящему постановлению
Скачать 326.25 Kb.
|
| Администрация Муниципальное образование село Новый Порт ПОСТАНОВЛЕНИЕ
Новый Порт Об утверждении порядка сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими и экзаменационных вопросов включаемых в экзаменационные билеты для проведения квалификационных экзаменов В соответствии с Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года № 67-ЗАО «О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе», руководствуясь ст. 30 Устава муниципального образования село Новый Порт ПОСТАНОВЛЯЮ:
Глава муниципального образования село Новый Порт В.С. Худи Приложение № 1 к постановлению Администрации муниципального образования село Новый Порт от 10 ноября 2011г. № 72 Порядок сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими 1. Общие положения 1.1. Квалификационный экзамен сдают муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования, в аппарате избирательной комиссии муниципального образования, в целях оценки знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего и решения вопроса о присвоении классного чина. 1.2. Квалификационный экзамен сдают муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы на определенный срок полномочий. 1.3. Квалификационный экзамен проводится: при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему, не имеющему классного чина, первого классного чина по замещаемой должности муниципальной службы; при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему очередного классного чина по замещаемой должности муниципальной службы, который присваивается муниципальному служащему по истечении срока, установленного для прохождения муниципальной службы в предыдущем классном чине, и при условии, что он замещает должность муниципальной службы, для которой предусмотрен классный чин, равный или более высокий, чем классный чин, присваиваемый муниципальному служащему; при решении вопроса о присвоении муниципальному служащему классного чина после назначения его на более высокую должность муниципальной службы, если для этой должности предусмотрен более высокий классный чин, чем тот, который имеет муниципальный служащий. 1.4. В случаях, предусмотренных абзацами вторым и четвертым пункта 1.3 настоящего Порядка, квалификационный экзамен проводится после успешного завершения испытания, а если испытание муниципальному служащему не устанавливалось, то не ранее чем через три месяца после назначения муниципального служащего на должность муниципальной службы. 2. Организация проведения квалификационного экзамена 2.1. Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя (работодателя), которое он принимает по собственной инициативе в случаях, предусмотренных пунктом 1.3 настоящего Порядка, или по инициативе муниципального служащего. 2.2. Квалификационный экзамен проводится по решению представителя нанимателя (работодателя) по мере необходимости, но не чаще одного раза в год и не реже одного раза в три года. Квалификационный экзамен, проводимый по инициативе муниципального служащего, считается внеочередным и проводится не позднее чем через три месяца после дня подачи муниципальным служащим письменного заявления о присвоении классного чина. 2.3. Квалификационный экзамен проводится аттестационной комиссией в порядке, установленном для проведения заседаний аттестационной комиссии (далее - комиссия), в присутствии экзаменуемого муниципального служащего. 2.4. В решении представителя нанимателя (работодателя) о проведении квалификационного экзамена должны отражаться следующие положения: возложение полномочий по проведению квалификационного экзамена на аттестационную комиссию; дата и время проведения квалификационного экзамена; список муниципальных служащих, которые должны сдавать квалификационный экзамен; перечень документов, необходимых для проведения квалификационного экзамена. 2.5. Решение о предстоящей сдаче квалификационного экзамена доводится до сведения муниципального служащего не позднее чем за месяц до его проведения. 2.6. Не позднее чем за месяц до проведения квалификационного экзамена непосредственный руководитель муниципального служащего направляет в комиссию отзыв об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) муниципального служащего и о возможности присвоения ему классного чина. 2.7. Муниципальный служащий должен быть ознакомлен с отзывом, указанным в пункте 2.6 настоящего Порядка, не менее чем за две недели до проведения квалификационного экзамена. Муниципальный служащий вправе представить в комиссию заявление о своем несогласии с указанным отзывом. 3. Проведение квалификационного экзамена 3.1. При проведении квалификационного экзамена комиссия оценивает знания, навыки и умения (профессиональный уровень) муниципальных служащих в соответствии с требованиями должностных инструкций муниципальных служащих, сложностью и ответственностью работы, выполняемой муниципальными служащими. 3.2. Квалификационный экзамен проводится в форме устного экзамена по билетам. 3.3. Экзаменационные билеты состоят из трех вопросов, один из которых является общим для всех муниципальных служащих, второй и третий - специальными, относящимися к сфере деятельности структурного подразделения органа местного самоуправления муниципального образования, аппарата избирательной комиссии муниципального образования. Вопросы для экзаменационных билетов утверждаются муниципальным правовым актом. 3.4. Комиссия зачитывает отзыв руководителя структурного подразделения об уровне знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) муниципального служащего, рассматривает представленные документы и заслушивает ответы на вопросы экзаменуемого муниципального служащего. В ходе квалификационного экзамена председатель, заместитель председателя, члены комиссии вправе задавать экзаменуемому муниципальному служащему дополнительные вопросы. 3.5. Решение о результате квалификационного экзамена выносится комиссией в отсутствие муниципального служащего и его непосредственного руководителя открытым голосованием простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов муниципальный служащий признается сдавшим квалификационный экзамен. 3.6. По результатам квалификационного экзамена в отношении муниципального служащего комиссией выносится одно из следующих решений: признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина; признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен. 3.7. Результат квалификационного экзамена заносится в экзаменационный лист муниципального служащего, составленный по форме согласно приложению к настоящему Порядку. Экзаменационный лист подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, присутствовавшими на заседании. Муниципальный служащий знакомится с экзаменационным листом под роспись. Экзаменационный лист муниципального служащего и отзыв об уровне его знаний, навыков и умений (профессиональном уровне) и о возможности присвоения ему классного чина хранятся в личном деле муниципального служащего. 3.8. Результаты квалификационного экзамена направляются представителю нанимателя (работодателю) не позднее чем через семь дней после его проведения. 3.9. На основании результатов квалификационного экзамена представитель нанимателя (работодатель) принимает решение о присвоении в установленном порядке классного чина муниципальному служащему, сдавшему квалификационный экзамен. 3.10. Муниципальный служащий, не сдавший квалификационный экзамен, может выступить с инициативой о проведении повторного квалификационного экзамена не ранее чем через шесть месяцев после проведения данного экзамена. 3.11. Муниципальный служащий вправе обжаловать результаты квалификационного экзамена в соответствии с законодательством Российской Федерации. Приложение к Порядку сдачи квалификационного экзамена муниципальными служащими Экзаменационный лист муниципального служащего 1. Фамилия, имя, отчество _________________________________________________ 2. Год, число и месяц рождения ____________________________________________ 3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой степени, ученого звания ____________________________________________________________________ (когда и какое учебное заведение окончил, специальность ___________________________________________________________________________ и квалификация по образованию, ученая степень, ученое звание) _________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 4. Сведения о профессиональной переподготовке, повышении квалификации или стажировке ________________________________________________________________ (документы о профессиональной переподготовке, повышении ___________________________________________________________________________ квалификации или стажировке) ___________________________________________________________________________ 5. Замещаемая должность муниципальной службы на день проведения квалификационного экзамена и дата назначения на эту должность ____________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 6. Стаж муниципальной службы ______________________________________________ 7. Общий трудовой стаж ____________________________________________________ 8. Классный чин муниципальной службы ______________________________________ (наименование классного чина ___________________________________________________________________________ и дата его присвоения) ___________________________________________________________________________ 9. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 10. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ 11. Предложения, высказанные муниципальным служащим________________________ ___________________________________________________________________________ 12. Оценка знаний, навыков и умений (профессионального уровня) муниципального служащего по результатам квалификационного экзамена ________ ___________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ (признать, что муниципальный служащий сдал квалификационный экзамен, и рекомендовать его для присвоения классного чина муниципальной службы; признать, что муниципальный служащий не сдал квалификационный экзамен) 13. Количественный состав аттестационной комиссии _________________________ На заседании присутствовало __________ членов аттестационной комиссии. Количество голосов за __________, против __________. 14. Примечания ____________________________________________________________ ___________________________________________________________________________ Председатель аттестационной комиссии __________ ______________________ (подпись) (расшифровка подписи) Заместитель председателя аттестационной комиссии __________ ______________________ (подпись) (расшифровка подписи) Секретарь аттестационной комиссии __________ ______________________ (подпись) (расшифровка подписи) Члены аттестационной комиссии __________ ______________________ (подпись) (расшифровка подписи) __________ ______________________ (подпись) (расшифровка подписи) Дата проведения квалификационного экзамена ____________________________________________ С экзаменационным листом ознакомился ______________________________________ (подпись муниципального служащего, дата) М.П. Приложение № 2 к постановлению Администрации муниципального образования село Новый Порт от 10 ноября 2011г. № 72 Общие вопросы, включаемые в экзаменационные билеты для проведения квалификационных экзаменов муниципальных служащих 1. Предмет регулирования Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 г. № 67-ЗАО «О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе» 2. Основные принципы муниципальной службы. 3. Полномочия органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа в сфере муниципальной службы. 4. Должности муниципальной службы. 5. Реестр должностей муниципальной службы, утвержденный Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года N 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе". 6. Классификация должностей муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе. Категории и группы. 7. Классные чины муниципальной службы. 8. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе. 9. Основные права муниципального служащего. 10. Запреты, связанные с муниципальной службой. 11. Основные обязанности муниципального служащего. 12. Аттестация муниципальных служащих в Ямало-Ненецком автономном округе. 13. Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему согласно трудовому законодательству Российской Федерации. 14. Поступление на муниципальную службу. 15. Конкурс на замещение должности муниципальной службы. 16. Поощрения муниципального служащего. 17. Порядок учета стажа муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе. 18. Нормативный правовой акт Ямало-Ненецкого автономного округа, устанавливающий предельные нормативы оплаты труда муниципальным служащим в Ямало-Ненецком автономном округе. 19. Кадровая работа в муниципальном образовании. 20. Порядок ведения личного дела муниципального служащего. 21. Основания для расторжения трудового договора с муниципальным служащим. 22. Взаимосвязь муниципальной службы и государственной гражданской службы Российской Федерации. 23. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципального служащего. 24. Приоритетные направления формирования кадрового состава муниципальной службы. 25. Кадровый резерв на муниципальной службе. 26. Программа развития муниципальной службы в муниципальном образовании село Новый Порт. 27. Организация и проведение аттестации муниципальных служащих. 28. Виды отпусков муниципального служащего на муниципальной службе. 29. Дополнительные требования, предъявляемые к кандидатам, назначенным на должность главы местной администрации (городского округа, района) по контракту. 30. Условия контракта для главы местной администрации (городского округа, района) в части осуществления переданных отдельных государственных полномочий. 31. Муниципальная служба. Правовые основы муниципальной службы. 32. Структура Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года N 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе". 33. Устав муниципального образования село Новый Порт: структура, основные положения. 34. Высшее должностное лицо муниципального образования. Условия назначения, полномочия и основания досрочного прекращения полномочий. 35. Ограничения, связанные с муниципальной службой. 36. Сохранение классных чинов. Соотношение должностей муниципальной службы в Ямало-Ненецком автономном округе с должностями государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа. 37. Квалификационный экзамен муниципального служащего: понятие, цели, виды решений аттестационной комиссии. 38. Основания переподготовки и повышения квалификации муниципальных служащих. 39. Закон Ямало-Ненецкого автономного округа от 10 января 2007 года N 13-ЗАО "О гарантиях лицам, замещающим муниципальные должности в Ямало-Ненецком автономном округе". 40. Система муниципальных правовых актов. 41. Виды муниципальных правовых актов. 42. Органы местного самоуправления в муниципальном образовании село Новый Порт. 43. Представительный орган в муниципальном образовании. Муниципальные должности и должности муниципальной службы в представительном органе. 44. Избирательная комиссия муниципального образования. Муниципальные должности и должности муниципальной службы в избирательной комиссии. 45. Дисциплинарная ответственность муниципального служащего. 46. Персональные данные муниципального служащего. Требования при получении, обработке, хранении и передаче персональных данных муниципальных служащих. 47. Понятие представителя нанимателя (работодателя) на муниципальной службе. 48. Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему в соответствии с Законом Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 N 67-ЗАО "О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе". 49. Предельный возраст нахождения на муниципальной службе. Условия продления срока нахождения на муниципальной службе. 50. Акты высшей юридической силы в системе муниципальных правовых актов. 51. Обязанности главы местной администрации при осуществлении отдельных государственных полномочий. 52. Порядок привлечения независимых экспертов в аттестационных и конкурсных комиссиях органов местного самоуправления муниципальных образований в Ямало-Ненецком автономном округе. 53. Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании 54. Предмет регулирования Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 г. № 67-ЗАО «О муниципальной службе в Ямало-Ненецком автономном округе». 55. Порядок рассмотрения обращения граждан. 56. Администрация муниципального образования село Новый Порт, компетенция. 57. Государственная символика муниципального образования село Новый Порт Приложение № 2 к постановлению Администрации муниципального образования село Новый Порт от 10 ноября 2011г. № 72 Специальные вопросы, включаемые в экзаменационные билеты для проведения квалификационных экзаменов муниципальных служащих Отдел финансов, экономики, бухучета и отчетности Начальник отдела 1. Подготовка отчета об исполнении бюджета. 2. Бюджетные полномочия муниципальных образований
|
Похожие:
 | Тематические экзаменационные задачи для подготовки к сдаче теоретических экзаменов на право управления транспортными средствами кат.... |  | Вопросы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд с целью рассмотрения их на онлайн-семинаре... |
| Экзаменационные (тематические) задачи категории «A», «B», «C», «D» с комментариями | | Утвердить Правила проведения земляных работ, установки временных ограждений, размещения временных объектов в городе Москве согласно... |
| Приложение к постановлению изложить в редакции согласно приложению к настоящему постановлению | | Утвердить положение о рабочей группе по рассмотрению бизнес-планов и технико-экономических обоснований, заявлений о предоставлении... |
| Утвердить Правила обращения с отходами на территории города Ханты-Мансийска согласно приложению к настоящему постановлению | | Утвердить Правила обращения с отходами на территории города Ханты-Мансийска согласно приложению к настоящему постановлению |
| Утвердить Административный регламент предоставления муниципальной услуги «Предоставление информации о текущей успеваемости учащегося,... | |