Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском


НазваниеПояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском
страница4/7
ТипПояснительная записка
filling-form.ru > Договоры > Пояснительная записка
1   2   3   4   5   6   7

- требований охраны труда» МРРГНТОТ. Отсутствуют инструкции по охране труда по профессиям и видам работ.

- п.1.2.3.,1.2.4.ПТЭЭП. Отсутствует приказ по предприятию о назначении ответственного лица за электрохозяйство.

- ст. 212, 230.1 ТК РФ. Отсутствует журнал регистрации несчастных случаев на производстве.

- ст.212 ТК РФ. Отсутствует «Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях.

- п.5. «Рекомендаций по организации работы кабинета охраны труда и уголка охраны труда». Не оборудован уголок по охране труда.

- п.4.5. ГОСТ 12.0.004-90. Не создана приказом по предприятию комиссия по проверке знаний по охране труда рабочих, в составе не менее 3-х специалистов, прошедших обучение и проверку знаний.

- п.7.2.1. ГОСТ 12.0.004-90. Отсутствует перечень профессий и должностей, освобожденных от прохождения инструктажа на рабочем месте.

- ст.219 ТК РФ Рабочие места продавцов не оборудованы стульями или откидными сиденьями для кратковременного отдыха (п.2.8. ПОТ Р М -014-2000).

- ст.68 ТК РФ Работник не ознакомлен под роспись с приказом о приеме на работу.

- ст.84.1. ТК РФ Работник не ознакомлен под роспись с приказом о прекращении трудового договора. О невозможности довести приказ до сведения работника на приказе соответствующая запись не произведена.

- п.45 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. №225. Работодатель не назначил приказом специально уполномоченное лицо, ответственное за ведение, хранение, учет и выдачу трудовых книжек.

- п.41 Правил ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. №225. Работодатель не регистрирует трудовые книжки в книге учета движения трудовых книжек и вкладышей в них.

- ст.140 ТК РФ Расчет с уволенными работниками не производится в день увольнения.

В ходе проверки отстранено от работы 7 человек, в связи с не прохождением в установленном порядке обучения, инструктажа, стажировки на рабочих местах и проверки знаний по охране труда.

Учитывая, что в ходе проверки выявлены нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов директор привлечена к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.
В ходе проверки ООО «ПродСервис» были выявлены следующие характерные нарушения трудового законодательства об охране труда:

- приложение 3. п.7.1.4. ГОСТ 12.0.004-90. Отсутствуют программа и инструкция вводного инструктажа для работников.

- п.7.2.2. ГОСТ 12.0.004-90. Отсутствуют программы первичного инструктажа на рабочем мест по профессиям, работникам предприятия не проводится инструктаж на рабочем месте по профессиям по охране труда и выполняемым работам.

- п.1.4.4. ПТЭЭП. Не определен перечень профессий и рабочих мест, требующих присвоения 1 группы допуска по электробезопасности. Не проводится инструктаж по электробезопасности неэлектротехническому персоналу с регистрацией в специальном журнале.

- ст.225 ТК РФ, п.2.3. Постановление Минтруда и соц.развития и Министерства образования от 13.01.2003г. № 1/29 «Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций». Руководитель не прошел обучение и проверку знаний по охране труда, с учетом направления производственной деятельности, в учебном центре, имеющем лицензию.

- п.1.2.3.,1.2.4.ПТЭЭП. Отсутствует приказ по предприятию о назначении ответственного лица за электрохозяйство.

- ст.212, 230.1 ТК РФ. Отсутствует журнал регистрации несчастных случаев на производстве.

- ст.212 ТК РФ. Отсутствует «Положение об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях.

- п.4.5. ГОСТ 12.0.004-90. Не создана приказом по предприятию комиссия по проверке знаний по охране труда рабочих, в составе не менее 3-х специалистов, прошедших обучение и проверку знаний.

- п.7.2.1. ГОСТ 12.0.004-90. Отсутствует перечень профессий и должностей освобожденных от прохождения инструктажа на рабочем месте.

- п.п.4.3.,4.4.,4.5. ГОСТ 12.0.004-90. Не проведена проверка знаний по охране труда работникам , в полном объеме выполняемых работ, в объеме разработанных программ и инструкций, протоколы проверки знаний отсутствуют.

- п.п.2.1;2.3;2.13;2.22. ПППРЗС. Не обеспечена безопасность работников при эксплуатации зданий.

- ст.212 ТК РФ. Не проводится 1 и 11 этап оперативного контроля за состоянием условий труда на рабочих местах с принятием мер по устранению нарушений безопасного производства работ.

- ст.223 ТК РФ. Не оборудованы санитарно-бытовые помещения для работников (п.3.1.5. ПОТ РМ -014-2000).

- п.3.12. ПОТ Р М -011-2000. При входе в здание лестница выполнена из скользкой плитки

ст.221 ТК РФ. Не установлены нормы бесплатной выдачи работникам спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты.

- п.3.1.1.ч.3 ПОБДДП. Не проведена проверка знаний «Правил дорожного движения» водителя при проведении вводного инструктажа, на соответствие его квалификации.

- п.3.4.1. ПОБДДП. Не проводятся оперативные инструктажи водителям об условиях движения, погодных условиях, о наличии опасных участков на маршрутах движения.

- п.3.4.2. ПОБДДП. Не проведено обучение водителей по 20 часовой программе, с последующей проверкой знаний.

- п.6.12. ПОТ Р М -014-2000 Межотраслевые правила по ОТ в розничной торговле. Проходы загромождены товаром и тарой

- п.5.4.21. ПОТ Р М -014-2000. Для укладки груза на стеллажах применяются приставные лестницы не соответствующие требованиям, отсутствуют крючья для крепления за стеллаж.

По результатам проверки директор привлечен к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.




По результатам проведенных проверок государственными инспекторами труда (по охране труда) выдано 900 (а/п 2010 г. - 1016) предписаний, оштрафовано 855 (а/п 2010 г. – 893) руководителей и других должностных лиц организаций, ответственных за обеспечение безопасных условий труда.

Отстранены от работы в связи с не прохождением в установленные сроки обучения, инструктажа стажировки на рабочем месте и проверки знаний по охране труда 540 человек (а/п 2010 г. - 1015).

Направлены в прокуратуру материалы для возбуждения уголовных дел по 268 (а/п 2010 г. - 314) несчастным случаям на производстве.





8. Расследование несчастных случаев на производстве

В 2011 году с участием государственных инспекторов по охране труда было проведено 268 (а/п 2010 г. - 314) расследований несчастных случаев на производстве (в том числе квалифицированных как не связанных с производством – 95 (а/п 2010 г. - 110). В том числе:

- групповых несчастных случаев - 13,

- несчастных случаев с тяжелым исходом - 140,

  • несчастных случаев со смертельным исходом – 108,

  • других – 7.


В отчетном периоде распределение пострадавших на производстве работников в организациях и предприятиях Ханты-Мансийского автономного округа – Югры по видам экономической деятельности составило:
- строительство - 36 %,

- добыча полезных ископаемых - 24 %,

- транспорт и связь - 10 %,

- производство и распределение электроэнергии газа и воды - 10 %,

- операции с недвижимым имуществом предоставление услуг - 5 %,

- оптовая и розничная торговля - 5 %,

- обрабатывающее производство - 2 %,

- другие - 8 %.
Основными причинами травматизма (рис. 2) явились:
- неудовлетворительная организация производства работ – 37%,

- нарушение правил дорожного движения – 10%

- нарушение работниками трудового распорядка и дисциплины труда – 9%,

- нарушение технологического процесса – 6%;

- нарушение требований безопасности при эксплуатации трансп-х средств – 5%,

- неприменение работником средств индивидуальной защиты – 4%,

- эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования - 4%;

- неудовлетворит. содержание и недостатки в организации рабочих мест – 4%;

- несовершенство технологического процесса – 3%;

- прочие – 18%.

Рис. 2. Распределение производственного травматизма по причинам

Примеры:
19.06.2011г. произошел несчастный случай со смертельным исходом в ООО «РуссИнтеграл «Пионер».

Обстоятельства несчастного случая:

В 20 час 00 мин после получения инструктажей от инженера по бурению ООО «РуссИнтеграл «Пионер» гр. М. и геофизика ЗАО ПГО «Тюменьпромгеофизика» гр. Ш. вахта бригады бурения № 2 ООО «РуссИнтеграл «Пионер» в составе бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 7 разряда гр. С., первого помощника бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 5 разряда гр. С., третьего помощника бурильщика эксплуатационного и разведочного бурения на нефть и газ 5 разряда гр. Б. заступила на рабочую смену. С 20 час. 30 мин. до 22 час.00 мин. произвели подъем воронки до глубины2722 м. В 22 час. 00 мин.подготовили скважину № 21033 к проведению комплексагеофических исследований скважины. Установили верхний блок-баланс и нижний фиксированный ролик.В 22 час 00 мин скважина была передана по Акту проверки готовности скважины к промыслово-геофизическим работам геофизической партии. В 22 час. 30 мин. после подготовки оборудования в скважину опустили первый прибор. Из-за сложного профиля скважины (отход 1400 м и угол скважины более 450), во время записи прибора, бурильщик периодически проворачивал бурильную колонну роторомв количестве6-ти оборотовдля предотвращения прилипания бурильной колонны к стенкам скважины. После остановки ротора произошел обратный возврат бурильной колонны на угол не более 450-900.

20.06.2011 года в 02 час. 00 мин. после записи геофизический прибор был извлечен из скважины и спущен на приемные мостки. В дальнейшем, после расхаживания бурильной колонны должен быть произведен спуск в скважину другого геофизического прибора. Растопоренный крюкоблок вместе с верхним блок-балансом геофизического оборудования опустили к ротору для проведения расхаживания бурильной колонны,для чего бурильщик гр. С. дал команду помощникам бурильщика завести штропа в проушиныэлеватора, при этом верхний блок-баланс остался висеть на крюкоблоке. Геофизик ЗАО ПГО «Тюменьпромгеофизика» гр. Ш. ослабил геофизический кабель и направился в сторону выхода с рабочей площадки.

При попытке подъема бурильной колонны, произошла отдача (проворот) оставшейся «пружины» нижней части бурильной колонны, в результате чего крюкоблок с висящим на нем верхним блок-балансом и кабелем мгновенно развернуло против часовой стрелки на 3600, во время движения по окружности верхнего блок- баланса был травмирован помощник бурильщика гр. Б.
Основными причинами, вызвавшими несчастный случай явились:

  1. Проведение работ, связанных с расхаживанием бурильной колонны без демонтажа верхнего блок баланса с крюкоблока талевой системы.

  2. Отсутствие контроля со стороны инженерно-технических работников ООО «РуссИнтеграл «Пионер» и ЗАО «ПГО «Тюменьпромгеофизика» за безопасным производством работ.

Ответственные за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов, явившихся причинами несчастного случая:

  1. Бурильщик эксплуатационного и разведочного бурения скважин на нефть и газ 7 разряда ООО «РуссИнтеграл «Пионер».

  2. Инженер по бурению ООО «РуссИнтеграл «Пионер».

  3. Геофизик ЗАО ПГО «Тюменьпромгеофизика».

  4. И.о. главного инженера ООО «РуссИнтеграл «Пионер»

  5. Генеральный директор ЗАО ПГО «Тюменьпромгеофизика».


15.07.2011 года произошел несчастный случай со смертельным исходом в ООО Предприятие «ГиФ».

Обстоятельства несчастного случая:

Бригада в составе мастера участка гр.Т. стропальщиков – гр.гр. А., С., А. и машиниста крана РДК-250 – гр. К. проводила штатные работы по выгрузке из полувагона насосно – компрессорных труб (НКТ) диаметром 73 мм. Утром 15 июля 2011 года в 8 часов 10 минут получив задание на выгрузку НКТ из полувагона, переодевшись в рабочую одежду гр. гр. А., С., А. и К. в 9 часов 30 минут приступили к подготовительным работам для выгрузки полувагона. Гр. К., поднявшись в кран РДК-250 с помощью стрелы крана подал строп для строповки пачки НКТ в полувагоне. Гр. А. поднявшись по специальным ступенькам в полувагон произвёл сцепку пачки НКТ и в 9 часов 40 минут при попытке переступить через край полувагона и спуститься по ступенькам на землю, гр. А. споткнулся о стену полувагона и потеряв равновесие с высоты 3,5 метра упал на землю.
Основными причинами, вызвавшими несчастный случай явились:
Не удовлетворительная организация труда выразившаяся в:

1. не обеспечено перемещение работника при погрузочно – разгрузочных работах.

2. отсутствие контроля за безопасным производством работ при погрузочно – разгрузочных работах.
Ответственные за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов, явившихся причинами несчастного случая:

1. Мастер участка ООО Предприятие «ГиФ».

2. Генеральный директор ООО Предприятие «ГиФ».

10.10.2011 г. произошел групповой несчастный случай со смертельным исходом в ООО «Обьстрой».

Обстоятельства несчастного случая:

Примерно в 14-00 каменщики гр.гр. А. и К. находились на выносной площадке для приема грузов без предохранительных поясов. При опускании груза на выносную площадку для приема груза на 8 этаже строящегося дома произошел динамический удар, опорные балки сломались и площадка с грузом и пострадавшими обрушилась на землю.
Основными причинами, вызвавшими несчастный случай явились:


  1. Нарушение дисциплины труда работниками, выразившееся в нахождении каменщиков на выносной площадке для приема грузов

  2. Неприменение каменщиками средств индивидуальной защиты при работе на высоте.

  3. Неудовлетворительная организация производства работ, выразившаяся в отсутствии технологических карт на выполнение технологических процессов.

  4. Нарушение технологического процесса машинистом башенного крана, выразившееся в быстром опускании груза на выносную площадку(с образованием динамического удара) с нарушением центра тяжести и при нахождении людей в опасной зоне.

  5. Неудовлетворительная организация производства работ, выразившаяся в недостаточном контроле со стороны ответственного лица за проведением технологического процесса.

По результатам расследования несчастного случая разработаны мероприятия по устранению причин несчастного случая. Привлечены к административной ответственности, предусмотренной ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ производитель работ. Возбуждено уголовное дело на машиниста башенного крана.

07.05.2011 г. произошел несчастный случай со смертельным исходом в ООО «Энергоремстрой»

Обстоятельства н.с.:

При производстве работ по демонтажу одиночно-стоящей опоры ВЛ-6 кВ., смертельно травмирован подсобный рабочий (поражение техническим электричеством) гр. К.
Основными причинами, вызвавшими несчастный случай явились:

1. Неудовлетворительная организация работ, выразившаяся в:

- отсутствии должного контроля со стороны руководителей и специалистов Общества за организацией и осуществлением контроля за производством СМР;

- не доведении до работников ППР (ТК) на производство работ по демонтажу опор ВЛ;

2. Нарушение работниками дисциплины труда и Правил внутреннего распорядка общества (допуск к производству работ работника в нетрезвом состоянии).

По результатам расследования привлечены к административной ответственности:

- Директор ООО «Энергоремстрой» - 5 000 рублей;

- Начальник участка ООО «Энергоремстрой» - 5 000 рублей.

К дисциплинарной ответственности привлечены – 3 должностных лица.

16.11.2011 г. произошёл групповой н.с. со смертельным исходом в ООО НТК «ЮграСтройпроект»

Обстоятельства н.с.:

В результате возгорания кабины пострадали два работника Общества: гр. Х., машинист буровой установки (смертельный исход) и гр. П., механик – водитель (лёгкий исход).
Основными причинами, вызвавшими несчастный случай явились:

1. Неудовлетворительная организация работ в части обеспечения требований охраны труда при организации отдыха работников в полевых условиях;

2. Нарушение требований охраны труда при хранении газовых баллонов в полевых условиях.
По результатам расследования н.с. на производстве привлечены к административной ответственности:

1. Главный инженер ООО НТК «ЮграСтройПроект» - 5000 рублей;

2. Главный механик ООО НТК «ЮграСтройПроект» - 5000 рублей.

16.06.2011 г. произошел тяжелый несчастный случай в ООО «Маяк».

Обстоятельства несчастного случая:
1   2   3   4   5   6   7

Похожие:

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
Федеральной службы по труду и занятости от 14 января 2005 года №2 с целью информации и анализа работы Государственной инспекции труда...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
Федеральной службы по труду и занятости от 14 января 2005 года №2 с целью информации и анализа работы Государственной инспекции труда...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
Югре за 1-е полугодие 2012 года по организации федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
Югре за II полугодие 2013 года по организации федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
Югре за II полугодие 2012 года по организации федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
Югре за 1-е полугодие 2013 года по организации федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету о работе Государственной инспекции...
Общие сведения по осуществлению федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconОтчет о деятельности Государственной инспекции труда в Омской области...
Положении о Федеральной службе по труду и занятости, утвержденном постановлением Правительства Российской Федерации от 30 июня 2004...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
По данным территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Челябинской области на 01. 01. 2011 общие статистические...

Пояснительная записка к отчету по форме №21-гит государственной инспекции труда в Ханты Мансийском iconПояснительная записка к отчету по форме 21-гит государственной инспекции...
По данным территориального органа Федеральной службы государственной статистики по Челябинской области на 01. 01. 2013 общие статистические...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск