Положение «о муниципальной службе в муниципальном образовании сельском поселении «никольское» Общие положения

Скачать 328.07 Kb.

Название	Положение «о муниципальной службе в муниципальном образовании сельском поселении «никольское» Общие положения
страница	2/3
Тип	Документы

filling-form.ru > Договоры > Документы

1 2 3

Пенсионное обеспечение муниципального служащего и членов его семьи

В области пенсионного обеспечения на муниципального служащего органов местного самоуправления поселения в полном объеме распространяются права государственного гражданского служащего, установленные федеральными законами и законами Республики Бурятия.
Определение размера государственной пенсии муниципального служащего осуществляется в соответствии с соотношением должностей муниципальной службы и должностей государственной гражданской службы Республики Бурятия. Максимальный размер государственной пенсии муниципального служащего не может превышать максимальный размер государственной пенсии государственного гражданского служащего Республики Бурятия по соответствующей должности государственной гражданской службы Республики Бурятия.
В случае смерти муниципального служащего, связанной с исполнением им должностных обязанностей, в том числе наступившей после увольнения его с муниципальной службы, члены семьи умершего имеют право на получение пенсии по случаю потери кормильца в порядке, определяемом федеральными законами.
Органы местного самоуправления поселения вправе устанавливать ежемесячные доплаты к трудовым пенсиям лицам, замещавшим выборные муниципальные должности, муниципальным служащим, замещавшим в аппаратах этих органов муниципальные должности муниципальной службы в Республике Бурятия.
Ежемесячные доплаты к трудовым пенсиям лицам, замещавшим выборные муниципальные должности, муниципальным служащим устанавливается за счет средств местного бюджета в порядке, определяемом Советом депутатов МО СП «Никольское».

Дисциплинарная ответственность муниципального служащего

За совершение дисциплинарного проступка - неисполнение или ненадлежащее исполнение муниципальным служащим по его вине возложенных на него служебных обязанностей – глава поселения имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания:

1) замечание;

2) выговор;

3) увольнение с муниципальной службы по соответствующим основаниям.

Муниципальный служащий, допустивший дисциплинарный проступок, может быть временно (но не более чем на один месяц), до решения вопроса о его дисциплинарной ответственности, отстранен от исполнения должностных обязанностей с сохранением денежного содержания. Отстранение муниципального служащего от исполнения должностных обязанностей в этом случае производится муниципальным правовым актом.
Порядок применения и снятия дисциплинарных взысканий определяется трудовым законодательством.

Кадровая работа

Кадровая работа в органах местного самоуправления поселения включает в себя:

1) формирование кадрового состава для замещения должностей муниципальной службы;

2) подготовку предложений о реализации положений законодательства о муниципальной службе и внесение указанных предложений Главе поселения;

3) организацию подготовки проектов муниципальных правовых актов, связанных с поступлением на муниципальную службу, ее прохождением, заключением трудового договора (контракта), назначением на должность муниципальной службы, освобождением от замещаемой должности муниципальной службы, увольнением муниципального служащего с муниципальной службы и выходом его на пенсию, и оформление соответствующих документов;

4) ведение трудовых книжек муниципальных служащих;

5) ведение личных дел муниципальных служащих;

6) ведение реестра муниципальных служащих в муниципальном образовании;

7) оформление и выдачу служебных удостоверений муниципальных служащих;

8) проведение конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы и включение муниципальных служащих в кадровый резерв;

9) проведение аттестации муниципальных служащих;

10) организацию работы с кадровым резервом и его эффективное использование;

11) организацию проверки достоверности представляемых гражданином персональных данных и иных сведений при поступлении на муниципальную службу, а также оформление допуска установленной формы к сведениям, составляющим государственную тайну;

12) организацию проверки сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих, а также соблюдения связанных с муниципальной службой ограничений, которые установлены статьей 13 Федерального закона и другими федеральными законами;

13) консультирование муниципальных служащих по правовым и иным вопросам муниципальной службы;

14) решение иных вопросов кадровой работы, определяемых трудовым законодательством и законом субъекта Российской Федерации.

Порядок ведения личного дела муниципального служащего

На муниципального служащего заводится личное дело, к которому приобщаются документы, связанные с его поступлением на муниципальную службу, ее прохождением и увольнением с муниципальной службы.
Личное дело муниципального служащего хранится в течение 10 лет. При увольнении муниципального служащего с муниципальной службы его личное дело хранится в архиве органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования по последнему месту муниципальной службы.
При ликвидации органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, в которых муниципальный служащий замещал должность муниципальной службы, его личное дело передается на хранение в орган местного самоуправления, избирательную комиссию муниципального образования, которым переданы функции ликвидированных органа местного самоуправления, избирательной комиссии муниципального образования, или их правопреемникам.
Ведение личного дела муниципального служащего осуществляется в порядке, установленном для ведения личного дела государственного гражданского служащего.

Реестр муниципальных служащих в муниципальном образовании

В органах местного самоуправления поселения ведется реестр муниципальных служащих.
Муниципальный служащий, уволенный с муниципальной службы, исключается из реестра муниципальных служащих в день увольнения.
В случае смерти (гибели) муниципального служащего либо признания муниципального служащего безвестно отсутствующим или объявления его умершим решением суда, вступившим в законную силу, муниципальный служащий исключается из реестра муниципальных служащих в день, следующий за днем смерти (гибели) или днем вступления в законную силу решения суда.
Порядок ведения реестра муниципальных служащих утверждается главой поселения.

Приоритетные направления формирования кадрового

состава муниципальной службы

Приоритетными направлениями формирования кадрового состава муниципальной службы в органах местного самоуправления поселения являются:

1) назначение на должности муниципальной службы высококвалифицированных специалистов с учетом их профессиональных качеств и компетентности;

2) содействие продвижению по службе муниципальных служащих;

3) повышение квалификации муниципальных служащих;

4) создание кадрового резерва и его эффективное использование;

5) оценка результатов работы муниципальных служащих посредством проведения аттестации;

6) применение современных технологий подбора кадров при поступлении граждан на муниципальную службу и работы с кадрами при ее прохождении.

В органах местного самоуправления поселения в соответствии с муниципальными правовыми актами может создаваться кадровый резерв для замещения вакантных должностей муниципальной службы.

Финансирование муниципальной службы

Финансирование муниципальной службы в органах местного самоуправления поселения осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования сельского поселения «Никольское».

ДЕКЛАРАЦИЯ

О ДОХОДАХ, ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ

ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА
Декларацию подал _________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

проживающий по адресу: ____________________________________________________________

(почтовый индекс, полный адрес)

Имею документ, удостоверяющий личность, ___________________________________________

(вид документа)

серия _________________________ номер ______________________________________________

кем и когда выдан документ _________________________________________________________

__________________________________________________________________________________

Дата рождения ___________ Место рождения __________________________________________

Телефоны: домашний __________________ служебный __________________________________

Замещаемая должность _____________________________________________________________

__________________________________________________________________________________

Сведения поданы о доходах, об имуществе и обязательствах

имущественного характера __________________________________________________________

__________________________________________________________________________________

(Ф.И.О. гражданина)
Раздел 1. СВЕДЕНИЯ О ДОХОДАХ
Сообщаю сведения о доходах, полученных за отчетный период с "__" января ____ г. по "__" декабря ____ г.

NN п/п	Вид дохода	Величина дохода <*> (тыс. руб.)
1	2	3
1.	Доход по основному месту работы
2.	Доход от педагогической деятельности
3.	Доход от научной деятельности
4.	Доход от иной творческой деятельности
5.	Доход от вкладов в банках и иных кредитных организациях
6.	Доход от ценных бумаг и долей участия в коммерческих организациях
7.	Иные доходы (указать вид дохода): 1) 2) 3)
8.	Итого доход за отчетный период

--------------------------------

<*> Для доходов, полученных в иностранной валюте, величина дохода учитывается в рублях по курсу Банка России на дату получения дохода.
Раздел 2. СВЕДЕНИЯ ОБ ИМУЩЕСТВЕ И ОБЯЗАТЕЛЬСТВАХ

ИМУЩЕСТВЕННОГО ХАРАКТЕРА
Сообщаю сведения об имуществе, принадлежащем на праве собственности (в том числе на праве общей собственности), и об обязательствах имущественного характера на конец отчетного периода.
2.1. Недвижимое имущество

NN п/п	Вид и наименование имущества	Основание и сроки приобретения <*>	Вид собственности <**>	Место нахождения (адрес)	Площадь (кв. м)
1	2	3	4	5	6
1.	Земельные участки <***>: 1) 2) 3)
2.	Жилые дома: 1) 2) 3)
3.	Квартиры: 1) 2) 3)
4.	Дачи: 1) 2) 3)
5.	Гаражи: 1) 2) 3)
6.	Иное недвижимое имущество: 1) 2) 3)

1 2 3

	Об утверждении Положения о кадровом резерве на муниципальной службе... В соответствии с Федеральным законом от 02 марта 2007 года №25-фз "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Ямало-Ненецкого...		Положение о порядке разработки и утверждения административных регламентов... Настоящее Положение устанавливает требования к разработке и утверждению административных регламентов предоставления муниципальных...
	Положение о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности... Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы (далее – конкурс) обеспечивает конституционное право граждан Российской...		Утверждено решением Сельской Думы сельского поселения Фз «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», направлено на реализацию права граждан на осуществление...
	Правила обеспечения благоустройства, чистоты и порядка в Атласовском... Приложение №1 к решению Собрания депутатов Атласовского сельского поселения 1 -ого созыва 12-ой сессии от 20. 07. 2007 №116		«20» июня 2014 года №54 о кадровом резерве на муниципальной службе... Фз «О муниципальной службе в Российской Федерации», ст. 22 Закона Ямало-ненецкого автономного округа от 22 июня 2007 года №67-зао...
	Решение = Об утверждении положения о порядке ведения личных дел и... В соответствии со статьей 30 Закона Удмуртской Республики «О муниципальной службе в Удмуртской Республике»		Решение №1 д. Зеленая Роща «05» июня 2012 г. О положени и «О муниципальной... Фз «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с совершенствованием государственного управления...
	Решение «Об утверждении положения о добровольной народной дружине... «Об утверждении положения о добровольной народной дружине по охране общественного порядка в Очкинском сельском поселении Глазуновского...		Решение = Об утверждении положения о порядке ведения личных дел и... В соответствии со статьей 30, 31 Закона Российской Федерации «О муниципальной службе» в Российской Федерации» от 02 марта 2007 года...

Положение «о муниципальной службе в муниципальном образовании сельском поселении «никольское» Общие положения

Пенсионное обеспечение муниципального служащего и членов его семьи

Похожие: