Постановление
Скачать 431.34 Kb.
|
1 2
| глава местной администрации МО МО №7. 3.5.3. Содержание и продолжительность выполнения административной процедуры. Специалист местной администрации МО МО №7, к должностным обязанностям которого отнесено выполнение отдельных государственных полномочий, ответственный за подготовку проекта постановления о разрешении на заключение трудового договора либо за подготовку ответа об отказе в разрешении на заключение трудового договора: проводит оценку полученных документов; готовит проект постановления о разрешении на заключение трудового договора согласно Приложению 4 к Административному регламенту либо ответ об отказе в разрешении на заключение трудового договора; передает проект постановления либо ответ об отказе в разрешении главе местной администрации МО МО №7 для подписания. Глава местной администрации МО МО №7: изучает проект постановления; в случае одобрения – подписывает постановление либо ответ об отказе; в случае несогласия – излагает замечания и возвращает указанный проект постановления на доработку и исправление специалисту местной администрации МО МО №7. После подписания постановления либо ответа об отказе в выдаче разрешения главой местной администрации МО МО №7 специалист местной администрации МО МО №7, ответственный за подготовку постановления: направляет соответствующее постановление либо ответ об отказе в выдаче разрешения в адрес заявителя (либо вручает заявителю); фиксирует отправку в адрес заявителя (либо получение заявителем) постановления либо ответа об отказе в соответствующем журнале; Продолжительность административной процедуры определяется в порядке, установленном пунктом 2.4 Административного регламента, и не должна превышать тридцати дней со дня регистрации обращения заявителя. 3.5.4. Критерии принятия решения местной администрацией МО МО №7 определяются наличием или отсутствием правовых оснований для предоставления государственной услуги в соответствии с требованиями, установленными нормативными правовыми актами, указанными в пункте 2.5. Административного регламента. 3.5.5. Результат административной процедуры и порядок передачи результата: издание соответствующего постановления (составление ответа об отказе в выдаче разрешения); направление (вручение) постановления (ответа об отказе) заявителю. 3.5.6. Способ фиксации результата выполнения административной процедуры: подписанное главой местной администрации МО МО №7 постановление (ответ об отказе в выдаче разрешения); регистрация постановления в журнале регистрации постановлений (регистрация ответа об отказе в выдаче разрешения в журнале регистрации исходящих документов); отметка о направлении в адрес заявителя (личном получении заявителем) постановления (ответа об отказе). IV. Формы контроля 4.1. Текущий контроль за соблюдением последовательности действий, определенных административными процедурами по предоставлению государственной услуги, осуществляется главой местной администрации МО МО №7. 4.2. Глава местной администрации МО МО №7 осуществляет контроль за: - надлежащим исполнением Административного регламента сотрудниками структурного подразделения; - обеспечением сохранности принятых от заявителя документов и соблюдением сотрудниками структурного подразделения особенностей по сбору и обработке персональных данных заявителя. 4.3. Глава местной администрации МО МО №7 и специалисты, непосредственно предоставляющие государственную услугу, несут персональную ответственность за соблюдение сроков и порядка приема документов, своевременности оформления и отправления межведомственных запросов, соответствие результатов рассмотрения документов требованиям законодательства, принятие мер по проверке представленных документов, соблюдение сроков и порядка предоставления государственной услуги, подготовку отказа в предоставлении государственной услуги, соблюдение сроков и порядка выдачи документов. Персональная ответственность руководителя структурного подразделения и специалистов закрепляется в должностных инструкциях в соответствии с требованиями законодательства. В частности, специалисты несут ответственность за: - требование у заявителей документов или платы, не предусмотренных Административным регламентом; - отказ в приеме документов по основаниям, не предусмотренным Административным регламентом; - нарушение сроков регистрации запросов заявителя о предоставлении государственной услуги; - нарушение срока предоставления государственной услуги; - направление необоснованных межведомственных запросов; - нарушение сроков подготовки межведомственных запросов и ответов на межведомственные запросы; - необоснованное непредоставление информации на межведомственные запросы. 4.4. Оператор Портала (специалисты СПб ГУП «Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр») осуществляют контроль за своевременностью доставки электронных заявлений на автоматизированное рабочее место специалиста структурного подразделения местной администрации МО МО №7. Персональная ответственность специалистов СПб ГУП «Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр» закрепляется в должностных инструкциях в соответствии с требованиями законодательства. Специалисты СПб ГУП «Санкт-Петербургский информационно-аналитический центр» несут ответственность за: - технологическое обеспечение работы Портала; - проведение ежедневного мониторинга незакрытых структурными подразделениями органа местного самоуправления обращений заявителей на Портале и направление сообщений о незакрытых обращениях заявителей руководителям органа местного самоуправления по официальным адресам электронной почты. 4.5. В рамках предоставления государственной услуги осуществляются плановые и внеплановые проверки полноты и качества предоставления государственной услуги. Глава местной администрации МО МО №7 ежеквартально осуществляет выборочные проверки дел заявителей на предмет правильности принятия специалистами структурного подразделения решений; а также внеплановые проверки в случае поступления жалоб (претензий) граждан в рамках досудебного обжалования. Оператор Портала осуществляет: - ежедневные проверки прохождения электронных заявлений через Портал, выгрузку данных в местную администрацию МО МО №7. 4.6. Положения, характеризующие требования к порядку и формам контроля за предоставлением государственной услуги, в том числе со стороны граждан, их объединений и организаций: контроль за предоставлением государственной услуги гражданами, их объединениями и организациями, включенными в состав коллегиальных и совещательных органов не предусмотрен. V. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) местной администрации МО МО №7 при предоставлении государственной услуги, а также должностных лиц и муниципальных служащих местной администрации МО МО №7 5.1. Заявители имеют право на досудебное (внесудебное) обжалование решений и действий (бездействия), принятых (осуществляемых) местной администрацией МО МО №7, в ходе предоставления государственной услуги. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования не исключает возможность обжалования решений и действий (бездействия), принятых (осуществляемых) в ходе предоставления государственной услуги, в судебном порядке. Досудебный (внесудебный) порядок обжалования не является для заявителя обязательным. 5.2. Предметом досудебного (внесудебного) обжалования являются: 5.2.1. Нарушение срока регистрации запроса заявителя о предоставлении государственной услуги; 5.2.2. Нарушение срока предоставления государственной услуги; 5.2.3. Требование у заявителя документов, не предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга, муниципальными правовыми актами для предоставления государственной услуги; 5.2.4. Отказ в приеме документов, предоставление которых предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга, муниципальными правовыми актами для предоставления государственной услуги у заявителя; 5.2.5. Отказ в предоставлении государственной услуги, если основания отказа не предусмотрены федеральными законами и принятыми в соответствии с ними иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга; 5.2.6. Затребование с заявителя при предоставлении государственной услуги платы, не предусмотренной нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга; 5.2.7. Отказ местной администрации МО МО №7, муниципального служащего местной администрации МО МО №7 в исправлении допущенных опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, либо нарушение установленного срока таких исправлений. 5.3. Общие требования к порядку подачи и рассмотрения жалобы. 5.3.1. Жалоба подается в письменной форме на бумажном носителе, в электронной форме в местную администрацию МО МО №7. Жалобы на решения, принятые главой местной администрации МО МО №7, подаются в Правительство Санкт-Петербурга. 5.3.2. Жалоба может быть направлена по почте, через Многофункциональный центр, с использованием информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», официального сайта муниципального образования муниципальный округ №7, единого портала государственных и муниципальных услуг либо регионального портала государственных и муниципальных услуг, а также может быть принята при личном приеме заявителя. 5.3.3. Заявитель имеет право на получение информации и документов, необходимых для обоснования и рассмотрения жалобы (претензии). Местная администрация МО МО №7, ее должностные лица и муниципальные служащие обязаны предоставить заявителю возможность ознакомления с документами и материалами, непосредственно затрагивающими его права и свободы, если не имеется установленных федеральным законодательством ограничений на информацию, содержащуюся в этих документах, материалах. При этом документы, ранее поданные заявителями в местную администрацию МО МО №7, выдаются по их просьбе в виде выписок или копий. 5.3.4. Жалоба должна содержать: наименование местной администрации МО МО №7, должностного лица местной администрации МО МО №7 либо муниципального служащего местной администрации МО МО №7, решения и действия (бездействие) которых обжалуются; фамилию, имя, отчество (последнее – при наличии), сведения о месте жительства заявителя, а также номер (номера) контактного телефона, адрес (адреса) электронной почты (при наличии) и почтовый адрес, по которым должен быть направлен ответ заявителю; сведения об обжалуемых решениях и действиях (бездействии) местной администрации МО МО №7, должностного лица местной администрации МО МО №7 либо муниципального служащего местной администрации МО МО №7; доводы, на основании которых заявитель не согласен с решением и действием (бездействием) местной администрации МО МО №7, должностного лица местной администрации МО МО №7, либо муниципального служащего местной администрации МО МО №7. Заявителем могут быть представлены документы (при наличии), подтверждающие доводы заявителя, либо их копии. 5.3.5. Жалоба, поступившая в местную администрацию МО МО №7, подлежит рассмотрению в следующие сроки: в течение пятнадцати рабочих дней со дня регистрации жалобы, в том числе в случае обжалования отказа местной администрации МО МО №7, должностного лица местной администрации МО МО №7 или муниципального служащего местной администрации МО МО №7 в приеме документов у заявителя либо в исправлении допущенных опечаток и ошибок или в случае обжалования нарушения установленного срока таких исправлений; в иные сроки в случаях, установленных Правительством Российской Федерации. 5.3.6. По результатам рассмотрения жалобы местная администрация МО МО №7 принимает одно из следующих решений: удовлетворяет жалобу, в том числе в форме отмены принятого решения, исправления допущенных местной администрацией МО МО №7 опечаток и ошибок в выданных в результате предоставления государственной услуги документах, возврата заявителю денежных средств, взимание которых не предусмотрено нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами Санкт-Петербурга, а также в иных формах; отказывает в удовлетворении жалобы. 5.3.7. Не позднее дня, следующего за днем принятия решения, заявителю в письменной форме и по желанию заявителя в электронной форме направляется мотивированный ответ о результатах рассмотрения жалобы. 5.3.8. При рассмотрении обращения государственным органом, органом местного самоуправления или должностным лицом гражданин имеет право: знакомиться с документами и материалами, касающимися рассмотрения жалобы, если это не затрагивает права, свободы и законные интересы других лиц и если в указанных документах и материалах не содержатся сведения, составляющие государственную или иную охраняемую федеральным законом тайну; получать письменный ответ по существу поставленных в жалобе вопросов, уведомление о переадресации письменного обращения в государственный орган, орган местного самоуправления или должностному лицу, в компетенцию которых входит решение поставленных в обращении вопросов; обращаться с жалобой на принятое по обращению решение или на действие (бездействие) в связи с рассмотрением обращения в административном и (или) судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации; представлять дополнительные документы и материалы либо обращаться с просьбой об их истребовании, в том числе в электронной форме; обращаться с заявлением о прекращении рассмотрения жалобы. 5.3.9. В случае установления в ходе или по результатам рассмотрения жалобы признаков состава административного правонарушения или преступления, должностное лицо, наделенное полномочиями по рассмотрению жалоб, незамедлительно направляет имеющиеся материалы в органы прокуратуры. 5.3.10. Исполнительные органы государственной власти Санкт-Петербурга и должностные лица, которым может быть адресована жалоба (претензия) заявителя в досудебном (внесудебном) порядке: В случае, если предметом жалобы (претензии) заявителя являются действия сотрудника подразделения Многофункционального центра, жалоба (претензия) направляется в адрес Администрации Губернатора Санкт-Петербурга: 191060, Смольный, Администрация Губернатора Санкт-Петербурга; E-mail: ukog@gov.spb.ru; Телефон: 576-70-42. В случае, если предметом жалобы (претензии) заявителя являются действия оператора Портала, жалоба (претензия) направляется в адрес Комитета по информатизации и связи: 191060, Смольный, Комитет по информатизации и связи; E-mail: kis@gov.spb.ru; Телефон:576-71-23. В случае, если предметом жалобы (претензии) заявителя являются действия муниципальных служащих местной администрации МО МО №7, предоставляющей государственную услугу, жалоба (претензия) может быть направлена в адрес Комитета по социальной политике Санкт-Петербурга: 190000, Санкт-Петербург, пер. Антоненко, д. 6, тел. (812) 576-24-61, факс (812) 576-24-60, адрес электронной почты: ksp@gov.spb.ru. Вице-губернатор Санкт-Петербурга, курирующий соответствующую отрасль: 191060, Смольный, Санкт-Петербург, тел. (812) 576-44-80, факс (812) 576-7955. VI. Приложения Приложение 1: блок-схема предоставления государственной услуги; Приложение 2: заявление родителя (опекуна) о выдаче разрешения на заключение трудового договора с лицом, не достигшим возраста 14 лет; Приложение 3: заявление малолетнего лица о согласии на заключение с ним трудового договора; Приложение 4: проект постановления о разрешении на заключение трудового договора. Приложение 1 к Административному регламенту БЛОК-СХЕМА направление заявления и комплекта документов Заявитель Многофункциональный центр предоставления государственных услуг (далее – МФЦ) Местная администрация МО МО №7 Информирование заявителя о результатах предоставления государственной услуги (1 день) Прием документов от заявителя и их регистрация (1 день) Прием документов от заявителей и МФЦ (3 дня) Формирование комплекта документов заявителя и передача комплекта документов заявителя в местную администрацию МО МО №7 (1 день) Проверка представленных заявителем документов, необходимых для предоставления государственной услуги, регистрация заявления в журнале регистрации (1 рабочий день) Оформление проекта решения местной администрации МО МО №7 (проект постановления о разрешении на заключение трудового договора либо разъяснения об отказе в разрешении на заключение трудового договора) (30 дней) Направление (вручение) соответствующего постановления (разъяснения) заявителю (3 дня) Приложение 2 Главе местной администрации МО МО №7 от ___________________________________________, (Ф.И.О. заявителя) зарегистрированного (-ой) по месту жительства (пребывания) (нужное подчеркнуть) по адресу: ______________________________________________ ______________________________________________ проживающего по адресу: _______________________ ______________________________________________ Телефон: ______________________________________ Документ, удостоверяющий личность:_____________ ______________________________________________ ______________________________________________ Заявление Прошу разрешить заключение трудового договора с моим(ей) малолетним(ей) сыном (дочерью, подопечным) ________________________, _____________ года рождения, (Ф.И.О. малолетнего, дата рождения) зарегистрированным (ой) по месту жительства (пребывания) по адресу:_____________ __________________________________________________________________ для участия (указать адрес регистрации малолетнего) в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию в организации _________________________________________. (наименование организации) К заявлению прилагаются следующие документы: 1)____________________________________________________________________________ 2)____________________________________________________________________________ 3)____________________________________________________________________________ 4)____________________________________________________________________________ 5)____________________________________________________________________________ «____»_____________________ 20___г. ______________________________ подпись, Ф.И.О. заявителя Заявление принято и зарегистрировано:___________________________________________ Подпись лица, принявшего заявление:_____________________________________________ Приложение 3 к Административному регламенту Главе местной администрации МО МО №7 от ____________________________________________, (Ф.И.О. ребенка) дата рождения:__________________________________ зарегистрированного (-ой) по месту жительства (пребывания) (нужное подчеркнуть) по адресу: _______________________________________________ _______________________________________________ проживающего по адресу: ________________________ _______________________________________________ Телефон: _______________________________________ Заявление Настоящим даю свое согласие на мое участие в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведения и заключение со мной трудового договора в организации________________________________________________________________________. (указать наименование организации) "____"_________20___г. _________________________________ подпись, Ф.И.О. несовершеннолетнего Заявление принято и зарегистрировано:___________________________________________ Подпись лица, принявшего заявление:_____________________________________________ Приложение 4 к Административному регламенту  Местная администрация муниципального образования муниципальный округ № 7 ПОСТАНОВЛЕНИЕ«___»_________ 2014 года ПРОЕКТ ___-ОП Санкт-Петербург О разрешении на заключение трудового договора с ____________________________ Ф.И.О. несовершеннолетнего(ей) Рассмотрев заявление __________________________, зарегистрированной (-ого) по Ф.И.О. заявителя (ей) месту жительства (пребывания) по адресу: ________________________________, о выдаче (адрес регистрации) разрешения на заключение трудового договора с ее (его) малолетним (ей) сыном (дочерью, подопечным)_____________,__________ года рождения, зарегистрированным (ой) (Ф.И.О. ребенка, дата рождения) по месту жительства (пребывания) по адресу: ______________________________________ (адрес регистрации) для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию в организации кинематографии (театре, театральной организации, концертной организации, цирке) _____________________________ (наименование организации) принимая во внимание мнение малолетнего (ей) _______________________, (Ф.И.О. ребенка старше 10 лет, год рождения) руководствуясь ст. 63 Трудового кодекса Российской Федерации, местная администрация МО МО №7 постановляет: РАЗРЕШИТЬ заключить с малолетним (ей) ________________________________ (Ф.И.О. ребенка) _________года рождения, трудовой договор для участия в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию в организации ________________________________________________. (наименование организации) Установить максимально допустимую продолжительность ежедневной работы малолетнего (ей) ________________________________в размере ________________ часов. (Ф.И.О., дата рождения) (указать количество часов) УСТАНОВИТЬ следующие условия: ______________________________________. (указываются другие условия, в которых может выполняться работа) Глава местной администрации МО МО №7 Ф.И.О. исполнителя, телефон 1В качестве документа, удостоверяющего личность, предъявляются: паспорт гражданина Российской Федерации. иные документы, удостоверяющие личность гражданина, в том числе предусмотренные Указом Президента Российской Федерации от 21.12.1996 № 1752 «Об основных документах, удостоверяющих личность гражданина Российской Федерации за пределами Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 14.11.2002 № 1325 «Об утверждении Положения о порядке рассмотрения вопросов гражданства Российской Федерации» и Указом Президента Российской Федерации от 13.04.2011 № 444 «О дополнительных мерах по обеспечению прав и защиты интересов несовершеннолетних граждан Российской Федерации». |
1 2
Похожие:
 | Настоящее постановление станет окончательным в соответствии с пунктом 2 статьи 44 Конвенции. Постановление может подвергаться редакционной... | | Данное постановление на официальном сайте. Настоящее постановление вступает в силу с момента обнародования |
 | О внесении изменений в постановление администрации Сосновоборского городского округа от 30. 08. 2012 №2246 | | Рф правительством Российской Федерации принято постановление от 21. 06. 2014 №571 «О сопроводительном документе на транспортировку... |
| О внесении изменений в постановление администрации городского округа город Воронеж от 30. 07. 2012 №618 | | О внесении изменений и дополнений в Постановление от 30. 12. 2013г №350 Об утверждении Административного регламента |
| О внесении изменений в Постановление от 11. 07. 2013 №277 Об утверждении административного регламента | | Внести в постановление Правительства Нижегородской области от 10 апреля 2009 года №209 "О возмещении части процентной ставки по кредитам... |
| ... | | О внесении изменений в постановление Администрации Ковернинского муниципального района от 10 сентября 2015 года №689 Об утверждении... |