8. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО ПРОЦЕССА.
8.1. Участниками образовательного процесса являются: обучающиеся, родители (законные представители) обучающихся, педагогические работники Учреждения.
Права и обязанности участников образовательного процесса определяются настоящим Уставом и предусмотренными им локальными актами, Законом Российской Федерации «Об образовании», Трудовым кодексом Российской Федерации, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Нижегородской области.
8.2. К категории обучающихся в Учреждении относятся обучающиеся и студенты.
Обучающимся является лицо, зачисленное приказом директора Учреждения для обучения по образовательной программе среднего профессионального образования базовой подготовки на базе начального общего образования по специальности «Хореографическое искусство (искусство балета)».
Студентом является лицо, зачисленное приказом директора Учреждения для обучения по образовательной программе среднего профессионального образования Учреждения на базе основного общего образования или на базе среднего (полного) общего образования.
Студенту Учреждения выдаются студенческий билет и зачетная книжка установленной Министерством образования и науки Российской Федерации формы.
8.3. Обучающиеся Учреждения имеют право на:
получение образования в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами;
использование своих прав согласно федеральному государственному образовательному стандарту профессионального образования при реализации основной профессиональной образовательной программы, а также права, содержащиеся в других нормативных актах;
перезачет соответствующих дисциплин и профессиональных модулей, освоенных в процессе предшествующего обучения (в том числе и в других образовательных учреждениях), который освобождает обучающегося от необходимости их повторного освоения;
участие в обсуждении и решении вопросов деятельности Учреждения, в том числе через органы самоуправления и общественные организации;
уважение своего человеческого достоинства;
свободу совести, информации, свободное выражение собственных мнений и убеждений;
равные права с другими при поступлении в Учреждение;
свободное посещение мероприятий, не предусмотренных учебным планом;
перевод в другое образовательное учреждение среднего профессионального образования, реализующее образовательную программу соответствующего уровня, при согласии этого образовательного учреждения и успешном прохождении им аттестации;
получение отсрочки от призыва на военную службу в соответствии с Федеральным законом «О воинской обязанности и военной службе» (юноши);
получение дополнительных, в том числе платных, образовательных услуг;
обжалование приказов и распоряжений администрации Учреждения в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
бесплатное пользование библиотеками, информационными ресурсами, услугами учебных, социально-бытовых, лечебных и других подразделений Учреждения;
меры социальной поддержки в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Нижегородской области.
8.4. Обучающиеся по очной форме получения образования за счет ассигнований областного бюджета обеспечиваются стипендиями в порядке, установленном Правительством Нижегородской области.
8.5. Учреждение в пределах субсидий на выполнение государственного задания и внебюджетных средств самостоятельно в соответствии с законодательством Российской Федерации разрабатывает и реализует меры социальной поддержки обучающихся, в том числе устанавливает стипендии для студентов в зависимости от их материального положения и академических успехов.
8.6. По медицинским показаниям и в других исключительных случаях обучающемуся может предоставляться 1 раз за весь период обучения академический отпуск на срок до 1 года. Основанием для предоставления академического отпуска служит медицинское заключение и (или) личное заявление обучающегося.
Порядок и условия предоставления академического отпуска студентам Учреждения определяются Министерством образования и науки Российской Федерации.
8.7. Обучающийся имеет право на перевод с одной образовательной программы профессионального образования на другую в порядке, определяемом Учреждением.
Перевод обучающегося из одного образовательного учреждения в другое осуществляется в порядке, устанавливаемом Министерством образования и науки Российской Федерации.
8.8. Обучающийся, отчисленный из Учреждения по неуважительной причине, имеет право на восстановление в Учреждение независимо от сроков и причин отчисления. Обязательным условием восстановления является завершение обучающимся как минимум одного академического периода.
Восстановление граждан, отчисленных из Учреждения (далее – восстановление), а также прием граждан, отчисленных из других образовательных учреждений для продолжения обучения (далее – прием), производится по заявлению гражданина и по представлению учебной части Учреждения приказом директора на основании решения педагогического совета Учреждения, как правило, в течение всего учебного года с учетом сроков отчисления.
При восстановлении и приеме граждан для продолжения обучения определяется разница в дисциплинах рабочих учебных планов, изученных обучающимися за предыдущий период и текущий период обучения.
Разница в дисциплинах служит основанием для определения курса восстановления.
Восстановление и прием граждан для продолжения обучения, допускается при наличии в Учреждении соответствующих групп обучения по курсам и профессиям (специальностям) и наличии в них вакантных мест.
Учреждение обязано в двухнедельный срок рассмотреть заявление гражданина о восстановлении и определить срок, курс и другие условия или указать причину отказа.
8.9. Обучение детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей (законных представителей), лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Нижегородской области.
8.10. Привлечение обучающихся Учреждения без их согласия и согласия родителей (законных представителей) к труду, не предусмотренному образовательной программой, не допускается.
8.11. Принуждение обучающихся Учреждения к вступлению в общественные, общественно-политические организации (объединения), движения, партии, а также принудительное привлечение их к деятельности этих организаций и участию в агитационных кампаниях и политических акциях не допускается.
8.12. В случае прекращения деятельности Учреждения, а также в случае аннулирования лицензии Учреждения на право ведения образовательной деятельности учредитель Учреждения обеспечивает перевод обучающихся с согласия родителей (законных представителей) в другие образовательные учреждения соответствующего типа. Порядок и условия указанного перевода устанавливаются федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
8.13. Обучающиеся Учреждения обязаны:
соблюдать Устав и Правила внутреннего распорядка для обучающихся;
соблюдать учебную, трудовую и производственную дисциплину, требования гигиены и охраны труда;
бережно относиться к имуществу Учреждения, в случае порчи имущества возмещать причиненный ущерб в соответствии с законодательством Российской Федерации;
своевременно ликвидировать задолженности по учебным дисциплинам (модулям);
уважительно относиться ко всем работникам и обучающимся Учреждения;
выполнять в установленные сроки все виды заданий, предусмотренных учебными планами и образовательными программами;
постоянно повышать свой культурный уровень, вести здоровый образ жизни, стремиться к духовному и физическому совершенствованию;
8.14. Учреждение может информировать обучающихся о положении в сфере занятости и содействовать им в трудоустройстве.
8.15. Родители (законные представители) обучающихся имею право:
защищать законные права и интересы обучающихся;
знакомиться с Уставом Учреждения и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса в Учреждении;
знакомиться с ходом и содержанием образовательного процесса, также с оценками успеваемости обучающихся;
защищать законные права и интересы обучающихся;
8.16. Родители (законные представители) обучающихся обязаны:
нести ответственность за воспитание обучающихся;
соблюдать Устав Учреждения;
уважать честь и достоинство обучающихся и работников Учреждения;
посещать родительские собрания, а также являться в Учреждение по индивидуальному вызову, связанному с экстремальными ситуациями;
нести материальную ответственность в случае умышленной порчи имущества Учреждения во время обучения и прохождения производственной практики обучающимися в соответствии с законодательством Российской Федерации.
7.17. Педагогические работники Учреждения имеют право на:
защиту чести, достоинства и деловой репутации;
свободу выбора и использования методов и средств обучения и воспитания, учебных пособий и материалов, учебников в соответствии с образовательной программой утвержденной Учреждением, методов оценки знаний обучающихся;
участие в управлении Учреждения; избрание (быть избранными) в выборные органы Учреждения, участие в обсуждении и решении вопросов деятельности Учреждения, в том числе через органы самоуправления и общественные организации;
обжалование приказов и распоряжений администрации Учреждения в установленном законодательством Российской Федерации порядке;
моральное и материальное стимулирование труда;
получение необходимого организационного, учебно-методического и материально-технического обеспечения своей профессиональной деятельности, бесплатное пользование библиотеками, информационными ресурсами, услугами учебных, учебно-методических, социально-бытовых, лечебных и других подразделений Учреждения, в соответствии с его уставом и коллективным договором;
длительный отпуск сроком до одного года не реже, чем через каждые десять лет непрерывной педагогической работы в порядке и на условиях, определяемых Учреждением;
досрочное назначение трудовой пенсии по старости, сокращенную продолжительность рабочего времени, ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск, другие права и меры социальной поддержки в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации и Нижегородской области.
8.18. Педагогические работники Учреждения обязаны:
соблюдать Устав, Правила внутреннего трудового распорядка, качественно выполнять функциональные обязанности, возложенные на них должностными инструкциями, трудовым договором;
строго следовать профессиональной этике, уважать честь, достоинство, права студентов и работников Учреждения;
реализовывать образовательные программы в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов;
информировать родителей (законных представителей) о состоянии учебных дел и дисциплины обучающихся;
обеспечивать высокую эффективность образовательного процесса;
систематически заниматься повышением своей квалификации;
не применять антипедагогических методов воспитания, связанных с физическим или психическим насилием над личностью обучающегося;
нести ответственность за жизнь и здоровье обучающихся в порядке, определенном законодательством Российской Федерации.
8.19. Преподаватели и работники Учреждения за невыполнение требований Устава, нарушение трудовой дисциплины несут дисциплинарную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации;
8.20. Работник Учреждения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, несет ответственность:
за невыполнение или не надлежащее выполнение функций, отнесенных к его компетенции, условий своего трудового договора, должностной инструкции;
за нарушение прав и свобод граждан во время выполнения им своих служебных обязанностей;
за материальный ущерб, понесенный Учреждением по вине этого работника;
за жизнь и здоровье обучающихся во время и вследствие проводимых им занятий, работ и мероприятий.
9. РЕОРГАНИЗАЦИЯ И ЛИКВИДАЦИЯ УЧРЕЖДЕНИЯ
9.1. Реорганизация и ликвидация Учреждения осуществляется на основании решения Правительства Нижегородской области.
9.2. Учредитель создает ликвидационную комиссию. Ликвидационная комиссия составляет ликвидационный баланс и представляет его Учредителю.
9.3. При ликвидации Учреждения имущество, закрепленное за Учреждением на праве оперативного управления, поступает в распоряжение министерства государственного имущества и земельных ресурсов Нижегородской области.
9.4. Учреждение считается прекратившим свою деятельность с момента внесения соответствующей записи в единый Государственный реестр юридических лиц.
9.5. При ликвидации и реорганизации увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав в соответствии с законодательством Российской Федерации.
9.6. При ликвидации Учреждения кредитор не вправе требовать досрочного исполнения соответствующего обязательства, а также прекращения обязательства и возмещения связанных с этим убытков.
9.7. При реорганизации Учреждения в форме преобразования, выделения филиала в самостоятельное юридическое лицо, присоединения к образовательному учреждению юридического лица, не являющегося образовательным учреждением, Учреждение вправе осуществлять образовательную деятельность на основании выданной ему лицензии до окончания срока ее действия.
При реорганизации Учреждения в форме присоединения к нему одного или нескольких образовательных учреждений лицензия реорганизованного Учреждения переоформляется с учетом лицензий присоединяемых образовательных учреждений на период до окончания срока действия лицензии реорганизованного Учреждения.
При ликвидации Учреждения, при прекращении деятельности Учреждения в результате реорганизации в форме разделения действие лицензии прекращается со дня внесения в единый государственный реестр юридических лиц записи соответственно о ликвидации юридического лица, о прекращении его деятельности в результате реорганизации.
В целях обеспечения осуществления образовательной деятельности Учреждением, возникшим в результате реорганизации лицензиата в форме разделения или выделения, лицензирующий орган предоставляет Учреждении временную лицензию на осуществление образовательной деятельности в соответствии с лицензией реорганизованного лицензиата.
10. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ
10.1. Изменения к Уставу принимаются Общим Собранием Учреждения, утверждаются Учредителем по согласованию с министерством государственного имущества и земельных ресурсов Нижегородской области. Изменения к Уставу подлежат регистрации в установленном порядке.
10.2. В связи с регистрацией настоящего Устава утрачивает силу редакция Устава государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования «Нижегородское театральное училище (техникум) имени Е.А.Евстигнеева», зарегистрированная 2010 г., со всеми дополнениями и изменениями к нему.
11. ПЕРЕЧЕНЬ ЛОКАЛЬНЫХ АКТОВ,
РЕГЛАМЕНТИРУЮЩИХ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧРЕЖДЕНИЯ
11.1. К локальным актам, регламентирующим деятельность Учреждения относятся:
Коллективный договор;
Приказы директора;
Правила внутреннего трудового распорядка;
Правила приема;
Правила внутреннего распорядка для обучающихся;
Должностные инструкции;
Положение о приемной комиссии;
Положение о собрании трудового коллектива;
Положение о методическом совете;
Положение о классном руководстве;
Положение о педагогическом совете;
Положение о цикловой комиссии;
Положение о родительском комитете;
Положение об учебном кабинете;
Положение об Учебном театре;
Положение о текущем контроле знаний и промежуточной аттестации студентов;
Положение о производственном обучении и производственной практике;
Положение о курсовых работах;
Положение об итоговой государственной аттестации выпускников;
Положение о студенческом самоуправлении;
Положение о переводе, восстановлении и отчислении студентов;
Положение об организации работы по охране труда и обеспечению безопасности образовательного процесса в Учреждении;
Положение об оказании платных образовательных услуг;
Положение об оплате труда;
Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда;
Положение о внебюджетной деятельности;
Положение о стипендиальном обеспечении и других формах материальной поддержки обучающихся;
Положение о материальном поощрении и материальной помощи студентам.
Положение о конфликтной комиссии по вопросам разрешения споров;
Устав принят Общим Собранием Учреждения
Протокол № 1 от 11 февраля 2011 года.
|
