Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около


НазваниеБольничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около
страница2/4
ТипДокументы
filling-form.ru > Бланки > Документы
1   2   3   4
Часть фондов, понесших убыток по итогам 2008 года, решили взыскать потери с управляющих компаний, которые занимались размещением пенсионных средств их клиентов. НПФ ссылались на норму законодательства, согласно которой негосударственные фонды обязаны лишь отражать результаты инвестирования на счетах клиентов. Таким образом, поясняли в НПФ, ответственность за убытки должны нести управляющие компании. Так, в судебном порядке требования компенсировать убыток были предъявлены УК «РБизнес Управление активами», (бывшая УК Росбанка). В августе 2009 года иск к управляющей компании подал НПФ «Благосостояние», а позже и другие крупные фонды — НПФ «Норильский никель» и НПФ «Транснефть». Общая сумма их претензий превышала 1,6 млрд рублей. 

В декабре 2009 года «РБизнес», задолженность которой перед кредиторами составляет 6,9 млрд рублей, подала заявление о признании себя банкротом. На тот момент стоимость имущества компании оценивалось в 230 млн рублей, что покрывало чуть более 3% требований кредиторов. В декабре 2010 года «РБизнес Управление активами» была признана банкротом. Действующее законодательство позволяет Пенсионному фонду РФ отражать на счетах застрахованных лиц отрицательную доходность. В то время как для НПФ порядок действия при получении убытков от инвестирования пенсионных средств законодательно до сих пор не закреплен. На днях представители Минфина заявили, что намерены решить данную проблему до конца года. 

Однако крупные НПФ, требующие от «РБизнес» возмещения убытков, похоже выработали собственное решение. НПФ «Транснефть» через суд требует взыскать 6,9 млрд рублей, которые задолжала НПФ УК «РБизнес Управление активами», с ее бывшего гендиректора — Владислава Бессарабова. В сумму включены претензии всех кредиторов УК, в числе которых крупные фонды, доверявшие пенсионные средства управляющей компании. Фонд требует привлечь руководителя управляющей компании к субсидиарной ответственности. «Согласно действующему законодательству, НПФ «Транснефть» вправе предъявить требования к бывшему руководителю «РБизнес Управление активами», чтобы привлечь его как должностное лицо к ответственности за не надлежащее исполнение компанией обязательств перед кредиторами», — рассказал «Маркеру» представитель «Транснефти» Игорь Демин. «РБизнес Управление активами» являлась одной из крупных управляющих компаний. По ее данным, на 1 января 2009 года объем активов в управлении УК составлял около 29 млрд рублей. 

Адвокат Игорь Трунов говорит, что кредиторы могут требовать возмещения вреда, причиненного их имущественным правам в результате исполнения указаний лиц, контролирующих должника (согласно п. 4 ст. 10 ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»). К таковым отнесены лица, которые в течение двух лет до признания должника банкротом давали должнику обязательные указания либо определяли его деятельность. В их числе руководитель организации, главный бухгалтер и др. В случае решения в пользу «Транснефти» аналогичные иски к руководителям и собственникам управляющих компаний могут подать и остальные пенсионные фонды. Однако, по закону, руководитель компании-должника не отвечает за причиненный вред, если докажет, что действовал «добросовестно и разумно».

50 плюс — пенсия минус?

Повышение пенсионного возраста в России,

судя по всему, не за горами 
(«Московский Комсомолец» 07.11.2011)

АЛЕКСАНДРА ЗИНОВЬЕВА

Никогда не поздно начать все сначала. И тем более никогда не поздно получать удовольствие от жизни, уверяли оптимисты, выступавшие на открытии I Международного форума, посвященного людям зрелого и старшего возраста, с говорящим названием “50 плюс”, который 3 ноября завершил свою работу в Экспоцентре на Красной Пресне. Цель — социальная адаптация тех, кто приблизился к этому возрасту или уже перешагнул его. Проект “50 плюс” предполагает не только более “экономичное” использование потенциала представителей старшего поколения, но и создание благоприятных условий для поддержания здоровья и обеспечения достойной жизни этой “заброшенной” в наше время категории общества.

— Человеческая жизнь должна быть прекрасна во всех возрастах: в детстве, в юности, в зрелости и в старости, — сказала глава Минздравсоцразвития РФ Татьяна ГОЛИКОВА. — К сожалению, пока это не стало общепринятой в обществе точкой зрения. Но должно стать, и станет обязательно. Современная гуманитарная ситуация складывается так, что люди зрелого и старшего возраста становятся все более ценными для общества.

Действительно, в последнее десятилетие старение человечества стало поистине глобальной мировой проблемой. Россию она затронула в полной мере. Исследователи предрекают: уже к 2020 году каждому пятому гражданину будет за 65. «Учитывая эту сложную социально-демографическую ситуацию, необходимо искать новые возможности работы с аудиторией старшего поколения, раскрывая их трудовой, социальный, культурный, нравственный и потребительский потенциал», — говорили участники форума. Проще: сегодня очень важно привлекать немолодых людей к активной жизни, использовать их опыт, квалификацию, нравственный багаж.

Причину такой необходимости пояснила и зам. председателя Совета Федерации РФ, председатель попечительского совета проекта «50 плюс» Светлана ОРЛОВА: «Из-за демографического провала 90-х годов на открытый трудовой рынок сегодня выходит вдвое меньше молодых людей, чем даже пять-шесть лет назад. Это означает, что роль граждан зрелого и старшего возраста в трудовом балансе страны приобретает особое значение. Да разве только в этом дело! Речь о том, чтобы продлить именно активное долголетие людям зрелого и старшего возраста. Если они будут как можно дольше оставаться в строю, это заставит даже скептиков поверить: начинать активную жизнь не поздно и после 50 лет!»

А для этого, как считает заместитель мэра Москвы Людмила ШВЕЦОВА, «нужны новые социальные технологии, позволяющие качественно улучшать повседневную жизнь пожилых людей, без чего невозможно продлить активное долголетие сограждан». Кстати, в России сегодня почти 25% экономически активного населения старше 50 лет. Они более мобильны, чем их ровесники конца прошлого века. Однако, как справедливо замечено на форуме, «профессиональный, культурный и потребительский потенциал людей зрелого и старшего возраста востребован не в полной мере».

Не секрет, в развитых странах население категории «50 плюс» — самое экономически и социально благополучное. По данным немецких исследователей, например, более 40% граждан Германии в возрасте от 50 до 65 лет уверены, что этот период их жизни — самый счастливый. Может, потому, что «каждый третий евро из 316 млрд., потраченных в 2010 году населением этой страны, принадлежал людям, кому за 50».

«И в России сегодня мы имеем растущий человеческий капитал в лице активных, трудоспособных людей старших возрастов, — говорили участники форума. — И обществу нужно учиться использовать этот новый капитал. В отношении пожилых людей ведущими направлениями государственной политики являются: развитие пенсионной системы, совершенствование медицинского обслуживания, расширение спектра, объемов и повышение качества предоставляемых социальных и реабилитационных услуг, создание условий и механизмов эффективного использования социального и трудового потенциала пожилых людей».

Объективный факт: в развитых странах рождаемость низкая, люди старших возрастов составляют все большую часть общества. И в России за последние 20 лет число лиц старше установленного пенсионного возраста увеличилось почти на 9% (с 28,2 млн. человек до 30,7 млн. человек). По среднему варианту прогноза Росстата, к началу 2021 года их доля вырастет до 26,4 процента, а их численность составит 37,4 млн. человек (в возрасте 65 лет и старше — 22 млн. человек, в возрасте 80 лет и старше — 5,2 млн. человек).

Так что, надо полагать, повышение пенсионного возраста и в России не за горами. Но... Важно, чтобы наши граждане хотя бы доживали до нынешней пенсии. Вот что сказала на форуме министр Татьяна Голикова: «Медицинские технологии развиваются, усилия, которые мы совместно прилагаем, дают возможность увеличивать среднюю продолжительность жизни в РФ. Безусловно, это можно сказать о женской части населения, пока в России такой уверенности по мужчинам нет. Пока, к сожалению, продолжительность жизни мужчин 60 плюс чуть-чуть. Здесь еще придется серьезные усилия предпринять к тому, чтобы мужчины заботились о себе в большей степени. Это не красивые слова, надо стремиться к тому, чтобы здоровый образ жизни с малолетства стал приоритетом в жизни, потому что именно в мужской части это очень существенно». Все правильно. Но не менее нужна и забота государства не на словах, а на деле.

В течение трех дней посетители выставки «50 плюс» имели возможность бесплатно получить консультации специалистов по трудоустройству, пройти медицинскую диагностику, принять участие в мастер-классах по кулинарии, фото, живописи, флористике. Желающие могли принять участие в шахматном турнире, поучиться искусству самоисцеления, узнать о физкультурно-оздоровительных технологиях для сохранения здоровья и сексуальной энергии, освоить оздоровительную гимнастику с элементами танца живота, позаниматься на кардиотренажере, или, например, сами вылепить розу из японской полимерной глины... Чем не занятия для тех, кому «за»...

...Конечно, все это очень мило, если бы... Если бы не возникал вопрос о том, а не тренировка ли это перед грядущим увеличением возраста выхода на пенсию в нашей стране? «Пенсионную систему России в ближайшие два-три года ждут кардинальные перемены», — не скрывают в Минздравсоцразвития РФ. Уже ведутся разговоры «об альтернативном варианте повышения пенсионного возраста». Что это такое? Пока никто не знает. Возможно, это прояснится на Международном семинаре «Основные тенденции развития пенсионных систем в современном мире», который пройдет в Москве.
Повышенную пенсию

обещают назначить по партбилету

Без необходимых документов пенсионер

будет обречен на спартанские условия

существования
(«Независимая газета» 07.11.2011)

АНАСТАСИЯ БАШКАТОВА

Все 40 млн. российских пенсионеров получили в октябре 2011 года пенсию вовремя и в полном объеме, сообщил Пенсионный фонд России (ПФР). Между тем оформить полагающуюся пенсию удается далеко не всем россиянам. Многие граждане месяцами не могут подтвердить чиновникам свои стаж и заработок. После распада СССР и в лихие 90-е многие предприятия были ликвидированы или остались за пределами России. ПФР уверяет: для подтверждения стажа и заработка можно предоставить косвенные доказательства – например, комсомольский или партийный билет с отметкой об уплате взносов. Но региональные отделения ПФР, бывает, такие доказательства не учитывают, что становится причиной судебных разбирательств.

В России пенсии за счет средств ПФР получают свыше 40 млн. человек. Как сообщило накануне праздников ведомство Антона Дроздова, в октябре 2011 года все пенсии и пособия были выплачены вовремя и в полном объеме. В адрес пенсионеров и льготников, за которых отвечает ПФР, в октябре было перечислено около 390 млрд. руб. Глава Минздравсоцразвития Татьяна Голикова, в свою очередь, рассказала о светлом будущем пенсионных выплат. К 2020 году среднегодовой размер трудовых пенсий по старости и социальных пенсий будет увеличен в номинальном выражении почти в два раза. Сейчас средний размер трудовой пенсии составляет более 170% по отношению к прожиточному минимуму. К 2020 году соотношение сохранится.

Однако, как показывает практика, чиновники не учитывают в своих оптимистичных отчетах один нюанс – многие граждане, выходящие на пенсию, не могут подтвердить свои стаж и заработок за период до 2001 года. На первый взгляд ничего сложного. Будущий пенсионер для своевременного получения пенсии должен не позже чем за месяц до наступления пенсионного возраста предоставить в местное отделение ПФР пакет документов – заявление, паспорт, трудовую книжку, пенсионное страховое свидетельство и справку с указанием среднемесячной зарплаты за любые 60 месяцев непрерывного трудового стажа. Справку должны выдать соответствующие работодатели или госорганы. Однако развал СССР, когда многие советские предприятия оказались в другой стране, а затем 90-е годы, когда появлялись одна за другой и быстро прогорали фирмы-однодневки, обернулись тем, что будущему пенсионеру невозможно найти своих прежних работодателей. И даже если он не прерывал свой стаж и имел высокую зарплату, ему без необходимых доказательств придется довольствоваться минимальным размером пенсии.

В ПФР вчера уточнили «НГ», что «свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается». И если организация-работодатель уже ликвидирована, справки выдают организации-правопреемники, вышестоящие органы, архивные организации. Если это по какой-то причине невозможно, то ПФР подал надежду, что «в отдельных случаях могут быть приняты документы, которые косвенно подтверждают фактический заработок на конкретном предприятии». Например, учетные карточки членов партии и партийные билеты, учетные карточки членов профсоюза и профсоюзные билеты, учетные карточки членов комсомола и комсомольские билеты, правильно оформленные расчетные книжки (расчетные листы).

Но местные отделения ПФР, судя по всему, не торопятся идти навстречу будущим пенсионерам. Многочисленные интернет-форумы пестрят жалобами ветеранов о том, что бюрократическая система обрекает их на нищенскую старость. «Справки о зарплате не дошли до архива, через какое-то время предприятие перешло в другие руки, данные по зарплате сгорели. Пенсионный фонд только руками разводит», – пишет, например, житель Ижевска. Нередки сообщения о пожарах в архивах, также у россиян часто горят и трудовые книжки. Если трудовая книжка сохранилась, отдельные записи в ней могут быть признаны не соответствующими трудовому законодательству, и стаж пропадает. Бывает, что предприятие продолжает работать, но справку не дает, так как оно было переименовано. Иногда не принимаются к рассмотрению заверенные у работодателя справки из-за того, что в них указана чересчур большая зарплата. Также возникают трудности со справками от предприятий из стран бывшего СССР. Например, если в советские времена человек работал в Минске, а потом переселился в Москву, в его стаже может появиться пробел.

Дьявол кроется в деталях. Несмотря на позицию ведомства, местные отделения ПФР, бывает, отказывают гражданам в рассмотрении косвенных доказательств заработка – например, партийных билетов. Одна из причин – в таких документах неизбежны неточности, округления в большую сторону, что влияет на размер пенсии. Иногда ссылаются на то, что косвенные доказательства «котируются» только в случае утраты первичных документов при наводнении, землетрясениях, ураганах. И далеко не все такие конфликты удается разрешить даже в ходе судебных разбирательств.

Опрошенные «НГ» эксперты замечают: в целом возможность доказать свое право на пенсию у граждан имеется. «Но ключевой вопрос в том, хватит ли сил и терпения у будущих пенсионеров добиваться справедливости, обивая пороги всевозможных инстанций. Когда единственным способом доказательства своего права на пенсию остается суд, его используют немногие. Судебные тяжбы не всякому пенсионеру по карману», – говорит руководитель правовой практики компании «ФинЭкспертиза» Нина Козлова. «Перечень способов доказать свой трудовой стаж достаточно широк. Но собирать доказательства отдельно взятому пенсионеру может быть непросто, если у него не сохранилось документов, которые принимаются в качестве косвенного доказательства, – добавляет эксперт департамента оценки «2К Аудит – Деловые Консультации/Морисон Интернешнл» Ирина Воробьева. – Зачастую граждане не виноваты в утере документов, и доказывать, что они работали до 2000-х годов, они не обязаны. Однако это современные реалии. ПФР тоже не обязан начислять пенсии всем желающим без оснований». «Право на пенсию не должно зависеть от юридических или детективных талантов пенсионера. Сбор соответствующих документов, а при необходимости и проведение собственного объективного расследования – задача профильного органа, – считает аналитик группы «Развитие» Сергей Шандыбин. – Получается, ПФР экономит на самых слабых, на тех пожилых людях, у кого здоровья не хватит собирать все необходимые доказательства».

Эксперты замечают, что в целом для Пенсионного фонда увеличение пенсий отдельно взятым гражданам, доказавшим свой стаж, не будет столь болезненным. Ведь обычно речь идет о мизерных прибавках к не самым высоким пенсиям. Однако для самого пенсионера такие прибавки порой жизненно необходимы.

УРОВЕНЬ ЖИЗНИ
1   2   3   4

Похожие:

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconБольничные листы с 1 июля преобразятся
С 1 июля 2011 года врачи будут выписывать больничные листы на новых бланках. Документы станут понятны для компьютеров: для записей...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconБольничные листы
Тема больничных листов и пособий, рассчитанных на основании листков временной нетрудоспособности, уже затрагивалась на страницах...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПорядок маршрутизации пациентов
...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПосольство Российской Федерации в Германии
Время в полете: Москва Берлин около 2,5 ч., Москва Мюнхен около 3,0 ч., Москва Кельн около 3, 5 ч

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПроверка заполнения больничного листка медицинской организацией
С 1 января 2011 года мы рассчитываем больничные по новым правилам, с 1 июля 2011 года введены новые больничные листки, форму которых...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПроверка заполнения больничного листка медицинской организацией
С 1 января 2011 года мы рассчитываем больничные по новым правилам, с 1 июля 2011 года введены новые больничные листки, форму которых...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПредпринимателям упростят процедуру открытия и закрытия компаний...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПорядок расчета больничных, декретных и детских пособий
С 1 января 2011 года больничные, декретные и детские пособия надо платить по новым правилам в соответствии с изменениями, внесенными...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconПорядок расчета больничных, декретных и детских пособий
С 1 января 2011 года больничные, декретные и детские пособия надо платить по новым правилам в соответствии с изменениями, внесенными...

Больничные листы упростят! На сложность и неудобство нынешних правил заполнения больничных жалуются и врачи, и пациенты. За последнее время было забраковано около iconХельсинки, Эспоо, Тампере, Ванта, Турку, Оулу
Время в полёте — 1 час 15 минут из Москвы и 55 минут из Санкт-Петербурга. Если добираться поездом из Москвы, то время в пути — около...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск