Диплома магистра по направлению подготовки «экономика» или «юриспруденция» или «высшее военное образование» или
Скачать 192.43 Kb.
|
| Объявление о приеме документов для участия в конкурсе по формированию кадрового резерва департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа Департамент гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало–Ненецкого автономного округа, 629003, г. Салехард, ул. Чапаева, д.8, тел. (34922) 4-85-80, факс (34922) 4-94-18, в лице директора департамента Владимира Александровича Власова, действующей на основании Положения о департаменте гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 20 декабря 2011 года № 939-П «О департаменте гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа», предусматривает провести конкурс на включение в кадровый резерв департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа. Перечень должностей государственной гражданской службы департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа, на которые объявляется конкурс на включение в кадровый резерв департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа Должности государственной гражданской службы автономного округа категории «руководители», ведущая группа должностей замещаемые на неопределенный срок полномочий К должностям государственной гражданской службы автономного округа категории «руководители», ведущей группы должностей, замещаемые на неопределенный срок полномочий предъявляются следующие квалификационные требования: Базовые квалификационные требования: - наличие высшего образования, подтвержденного документом об образовании и о квалификации. - стаж гражданской службы или стаж (опыт) работы по специальности, направлению подготовки составляет не менее двух лет или не менее четырех лет стажа работы по специальности, направлению подготовки (для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома для замещения ведущих должностей гражданской службы – не менее одного года стажа гражданской службы или стажа работы по специальности;)». - базовые знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Заместитель начальника управления государственного заказа, финансовой, кадровой и нормативно-правовой деятельности (по вопросам государственного заказа и материальных резервов) Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «экономика » или «юриспруденция» или «высшее военное образование» или, - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «юриспруденция» или «экономика и управление» или «высшее военное образование» или, - диплома бакалавра по направлению подготовки «экономика » или «юриспруденция» или «высшее военное образование» или, - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Заместитель начальника управления противопожарной и спасательной деятельности - начальник отдела пожарной безопасности Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «техносферная безопасность и природообустройство» или «архитектура и строительство» или «государственное и муниципальное управление» или ««юриспруденция» или, - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «техносферная безопасность и природообустройство» или «архитектура и строительство» или «юриспруденция» или, «технология машиностроения, металлорежущие станки и инструменты» или по специальности «государственное и муниципальное управление» или , - диплома бакалавра по направлению подготовки «техносферная безопасность и природообустройство» или «архитектура и строительство» или «юриспруденция» или «государственное и муниципальное управление» или, - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Начальник отдела кадровой работы и нормативно-правовой деятельности Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или , - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или по специальности «государственное и муниципальное управление» или , - диплома бакалавра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или, - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – четвертом настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Должности государственной гражданской службы автономного округа категории «специалисты», старшая группа должностей: К должностям государственной гражданской службы автономного округа категории «специалисты», старшей группы должностей предъявляются следующие квалификационные требования: Базовые квалификационные требования: - наличие высшего образования, подтвержденного документом об образовании и о квалификации. - требования к стажу не предъявляется. - базовые знания и умения, необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Заместитель начальника отдела пожарной безопасности Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «техносферная безопасность и природообустройство» или «архитектура и строительство» или «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или, - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «техносферная безопасность и природообустройство» или «архитектура и строительство» или «юриспруденция» или по специальности «государственное и муниципальное управление» или, - диплома бакалавра по направлению подготовки «техносферная безопасность и природообустройство» или «архитектура и строительство» или «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или, - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Заместитель начальника отдела кадровой работы и нормативно-правовой деятельности Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или , - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или по специальности «государственное и муниципальное управление» , - диплома бакалавра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или, - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Главный специалист сектора подготовки населения Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «журналистика» или, - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «юриспруденция» или «журналистика» или по специальности «государственное и муниципальное управление» или, - диплома бакалавра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «журналистика» или, - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Главный специалист сектора государственного заказа и резервов (госзаказ) Функциональные квалификационные требования: наличие:
Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Главный специалист сектора нормативно-правовой деятельности (ответственный за коррупционные и иные правонарушения) Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или «экономика» или, - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или «экономика» или, - диплома бакалавра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или «экономика и управление» или , - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Главный специалист сектора нормативно-правовой деятельности Функциональные квалификационные требования: наличие: - диплома магистра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или «экономика» или , - диплома специалиста по направлению подготовки, укрупненной группе специальностей «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или «экономика» или , - диплома бакалавра по направлению подготовки «государственное и муниципальное управление» или «юриспруденция» или «документоведение и архивоведение» или «экономика» или , - высшего образования по иному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки, для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие перечисленным в абзацах втором – третьем настоящего подпункта укрупненной группе специальностей, направлениям подготовки, или, - диплома о профессиональной переподготовке в области укрупненной группы специальностей, направлений подготовки перечисленных в абзацах втором – третьем настоящего подпункта объемом более 1000 часов. Профессиональные знания в области законодательства Российской Федерации и законодательства автономного округа необходимые для исполнения должностных обязанностей, установленных должностным регламентом государственного гражданского служащего автономного округа. Условия прохождения государственной гражданской службы округа определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Законом автономного округа от 29 марта 2005 года «26-ЗАО «О государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа», иными нормативными правовыми актами автономного округа, должностным регламентом. Прием документов осуществляется по адресу: 629003, г. Салехард, ул. Чапаева, дом 8, кабинет 314 тел. (834922) 4-83-90. Время приема документов с 9.00. 00 до 16.00 с перерывом на обед с 12.30-10.00 (кроме субботы и воскресенья) с 02 сентября по 22 сентября 2016 года. Ответственный за прием документов Бессонова Ольга Степановна, начальник отдела кадровой работы и нормативно-правовой деятельности управления государственного заказа, финансовой, кадровой и нормативно-правовой деятельности департамента. Для участия в конкурсе гражданин (гражданский служащий) представляет следующие документы: 1) личное заявление по форме согласно приложению к настоящему объявлению; 2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р с приложением фотографии. 3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию (заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы)); 5) копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; 6) копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы); 7) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма №001-ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 года №984н); 8) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, Указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. Гражданский служащий департамента, изъявивший желание участвовать в конкурсе по формированию кадрового резерва департамента, представляет личное заявление на имя представителя. Федеральный государственный гражданский служащий, государственный гражданский служащий субъекта Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе по формированию кадрового резерва департамента, представляет: 1) личное заявление по форме согласно приложению к настоящему объявлению; 2) заполненную и подписанную анкету к настоящему объявлению, заверенную кадровой службой по месту прохождения гражданской службы. Несвоевременно представление документов, представление их не в полном объеме является основанием для отказа кандидату в резервисты в их приеме. Даты проведения конкурса: - 1 этап конкурса 18 октября 2016 года; - 2 этап конкурса 16 ноября 2016 года. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов, претендующих на включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа, их соответствия установленным квалификационным требованиям. При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской и иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе тестирования и индивидуального собеседования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей. Тестирование кандидатов проводится на базе квалификационных требований к должности гражданской службы и других положений должностного регламента по должности гражданской службы по перечню теоретических вопросов, в который включаются, в том числе, вопросы в сфере информационных технологий, связанные с прохождением гражданской службы и противодействием коррупции (общие вопросы тестирования), а также специальные вопросы. Кандидатам предоставляется одинаковое время для подготовки ответов на вопросы тестирования. В ходе тестирования не допускается использование кандидатами специальной, справочной и иной литературы, письменных заметок, средств мобильной связи и иных средств хранения и передачи информации, выход кандидатов за пределы помещения, в котором проходит тестирование. В случае если кандидат ответил правильно менее чем на 50% вопросов, он считается не прошедшим тестирование. Индивидуальное собеседование с кандидатами, прошедшими и не прошедшими тестирование, проводится конкурсной комиссией. Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании. Победителем конкурса признаётся участник, успешно прошедший индивидуальное собеседование и имеющий большее количество положительных выводов членов комиссии по результатам оценки профессиональных и личностных качеств. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствии кандидата и является основанием для включения в кадровый резерв департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа либо отказа в этом. Претендент (кандидат), не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать это решение в соответствии с законодательством Российской Федерации. Включение гражданского служащего (гражданина), победителя конкурса в кадровый резерв департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа оформляется правовым актом департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, о результатах конкурса направляется уведомление в письменной форме в течение семи дней со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на Официальном Интернет-сайте исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа (правительство.янао.рф). Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, проживание, пользование услугами средств связи и другое), осуществляется кандидатами за счет собственных средств. Документы кандидатов в резервисты, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, но не прошедших его, возвращаются по письменному заявлению в течение года со дня завершения конкурса, после чего подлежат уничтожению. Более полная информация о департаменте гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа размещена на Официальном Интернет-сайте департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа государственной (дгзп.янао.рф). Приложение: Образец заявления гражданина (гражданского служащего) о допуске к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв департамента. Приложение №1 к объявлению о проведении конкурса по формированию кадрового резерва департамента гражданской защиты и пожарной безопасности ЯНАО ОБРАЗЕЦ ЗАЯВЛЕНИЯ об участии в конкурсе по формированию кадрового резерва Директору департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа В.А. Власову ______________________________________, (Ф.И.О. гражданина, изъявившего желание участвовать в конкурсе) ____________________________________ (полное наименование занимаемой ____________________________________ (должности с указанием наименования государственного органа, организации) Год рождения _______________________ Образование ________________________ Проживаю __________________________ Тел. ________________________________ (рабочий, домашний) ЗАЯВЛЕНИЕ Прошу допустить меня к участию в конкурсе на включение в кадровый резерв департамента гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа для замещения должности государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа_______________________________________________________________ (наименование должности) отдела (сектора) _________________________________________________________________ (наименование отдела, сектора) управления _____________________________________________________________________. (наименование управления) С Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», иными нормативными правовыми актами о государственной гражданской службе Российской Федерации, с Положением о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа, в том числе с квалификационными требованиями, предъявляемыми к должности, ознакомлен (на). С проведением процедуры оформления допуска к сведениям, составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, согласен (на). Я согласен (на) на обработку представляемых мною персональных данных (Ф.И.О., дата и место рождения, адрес, уровень образования, контактная информация и другая представляемая мною информация) департаментом гражданской защиты и пожарной безопасности Ямало-Ненецкого автономного округа и на их ограниченное размещение в средствах массовой информации и в сети Интернет. Я согласен (на), что мои персональные данные будут ограниченно доступны представителям исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, иных государственных органов, организаций в целях проверки их достоверности и решения вопросов, связанных с реализацией Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа. К заявлению прилагаю: 1._______________________________________ 2._______________________________________ 3._______________________________________ 4._______________________________________ 5._______________________________________ 6._______________________________________ 7._______________________________________ 8._______________________________________ ___________ __________ _________________________ (дата) (подпись) (расшифровка подписи) Примечание. Заявление оформляется в рукописном виде или с помощью средств компьютерного оборудования в виде машинописного текста. |
Похожие:
 | Оригинал или копия диплома государственного образца специалиста или магистра и приложения к нему |  | Целевая аудитория (уровень подготовки слушателей): лица, имеющие среднее, среднее профессиональное или высшее образование; обучающиеся... |
| Опыт работы по специальности или стаж государственной службы для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение... | | Магистратура университета «Дубна» по направлению «Менеджмент» магистерские программы «Инновационный менеджмент», «Проектное управление... |
| Лица, имеющие среднее, среднее профессиональное или высшее образование; обучающиеся по программам среднего профессионального или... | | Базовое образование высшее образование технического профиля с квалификацией «Инженер», «Бакалавр» (кроме квалификации «Специалист»,... |
| Образование высшее (экономическое, государственное управление или иное, соответствующее направлению деятельности отдела) | | Филиал федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования |
| «О резерве управленческих кадров организаций муниципального образования город Ханты-Мансийск» (в ред постановлений Администрации... | | Федерации, имеющие высшее профессиональное образование (дипломированные специалисты или магистры). Министерством образования и науки... |