5. По результатам аттестации муниципального служащего представитель нанимателя принимает решение:
1) о поощрении муниципального служащего за достигнутые им успехи в работе;
2) в срок не более одного месяца со дня аттестации - о понижении в должности муниципальной службы с его согласия.
6. В случае несогласия муниципального служащего с понижением в должности или невозможности перевода с его согласия на другую должность муниципальной службы представитель нанимателя может в срок не более одного месяца со дня аттестации уволить его с муниципальной службы в связи с несоответствием замещаемой должности вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации. По истечении указанного срока увольнение муниципального служащего или понижение его в должности по результатам данной аттестации не допускается. Время болезни и ежегодного оплачиваемого отпуска муниципального служащего в указанный срок не засчитывается.
Приложение
к Типовому положению о проведении
аттестации муниципальных
служащих в Тульской области
АТТЕСТАЦИОННЫЙ ЛИСТ
1. Фамилия, имя, отчество ________________________________________
2. Год, число и месяц рождения ___________________________________
3. Сведения о профессиональном образовании, наличии ученой
степени, ученого звания __________________________________________
(когда и какое учебное заведение окончил,
__________________________________________________________________
специальность и квалификация по образованию,
ученая степень, звание)
4. Замещаемая должность муниципальной службы на момент
аттестации и дата назначения на эту должность ____________________
__________________________________________________________________
5. Стаж муниципальной службы (в том числе стаж работы в данном
органе (его подразделениях) ______________________________________
6. Общий трудовой стаж ___________________________________________
7. Вопросы к муниципальному служащему и краткие ответы на них
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
8. Замечания и предложения, высказанные аттестационной комиссией
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
9. Решение аттестационной комиссии _______________________________
__________________________________________________________________
(соответствует замещаемой должности муниципальной службы;
не соответствует замещаемой должности муниципальной службы)
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
10. Рекомендации аттестационной комиссии _________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
11. Количественный состав аттестационной комиссии _______________.
На заседании присутствовало ______ членов аттестационной комиссии.
Количество голосов за _____, против ______.
12. Примечания ___________________________________________________
__________________________________________________________________
__________________________________________________________________
Председатель
аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
Заместитель председателя
аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
Секретарь
аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
Члены
аттестационной комиссии (подпись) (расшифровка подписи)
(подпись) (расшифровка подписи)
Дата проведения аттестации
__________________________
С аттестационным листом ознакомился ______________________________
(подпись муниципального служащего, дата)
(место для печати органа местного
самоуправления) |
