О перезачете производственной практики студентам, работающим по своей специализации (профилю подготовки)
Скачать 37.05 Kb.
|
| О ПЕРЕЗАЧЕТЕ производственной практики студентам, работающим по своей специализации (профилю подготовки) (перезачет учебной, преддипломной, производственной квалификационной практики не допускается) Извлечение из Положения о порядке проведения практики студентов МГЮА им. О.Е.Кутафина, утв. Приказом ректора № 427 от 27.09.2010г. V. Перезачет практики 5.1. Институт (филиал) вправе на основании утвержденного решением Ученого совета перечня должностей, дающих право студенту на перезачет производственной практики (далее - перечень), зачесть работу студента в указанной должности по профилю специальности (направления) как прохождение производственной практики при условии, если студент: - работает по профилю подготовки, с учетом выбранной специализации, не менее одного месяца на момент предоставления документов в Институт (филиал);
-работает по профилю подготовки по договору подряда, договору возмездного оказания услуг не менее одного месяца на момент предоставления документов в Институт (филиал). 5.2.Срок предоставления документов для перезачета практики определяется распоряжением директора Института (филиала). 5.3. Перезачет производственной практики осуществляется лицам, получающим второе высшее образование и работающим по получаемой в Академии специальности. 5.4. Основанием для издания приказа о перезачете производственной практики в соответствии с вышеуказанным перечнем, является письменное заявление студента установленного Академией образца с приложением следующих документов: - справки с места работы и копии трудовой книжки (трудового договора или договора подряда), заверенные по месту работы; В справке должна быть указана дата выдачи и отмечено, что студент работает в настоящее время. В копии трудовой книжки должна быть указана дата выдачи и стоять отметка о работе в настоящее время. - справки с места работы и характеристики с указанием перечня выполняемых функций, подписанных руководителем организации и заверенных печатью организации- для студентов, работающим на общественных началах или по договору подряда по профилю подготовки, с учетом выбранной специализации; - копии трудовой книжки, заверенной институтом (филиалом), при условии предоставления оригинала (если студент в настоящее время не работает), заверенной по месту текущей работы (если студент работает, но не по профилю подготовки) и копии трудового договора, заверенной Институтом (филиалом), при условии предоставления оригинала – для студентов ранее занимавших должность по профилю подготовки; - в исключительных случаях представляется должностная инструкция по должности, не входящей в перечень. 5.5. При рассмотрении вопроса о перезачете производственной практики засчитывается работа по совместительству. 5.6. При рассмотрении вопроса и перезачете производственной практики засчитывается стажировка в Студенческом центре юридической помощи МГЮА имени О.Е.Кутафина, при условии предоставления Стажерами следующих документов: -дневника, в котором должны быть отражены сведения о проделанной работе (объемом не менее 160 часов), заверенные подписью Куратора Студенческого центра юридической помощи МГЮА им. О.Е.Кутафина; -отчета о прохождении стажировки, в котором должно быть указано: описание выполненных заданий; наиболее интересные дела; документы, изученные студентами во время прохождения стажировки; затруднения и сложные вопросы, возникшие при изучении конкретных дел; собственное мнение студента; характеристика, заверенная Руководителем Студенческого Центра. Учитывая уровень сложности и характер дел, закрепленных за стажерами Студенческого Центра, критерии оценки стажировки, могут быть изменены Руководителем Студенческого Центра, по согласованию с Начальником Центра содействия занятости. 5.7. Студенты с ограниченными возможностями могут быть освобождены от практики по согласованию с руководителем практики и руководством Института (филиала). 5.8. Все иные вопросы, связанные с прохождением практики решаются по согласованию с заведующим кафедрой, научным руководителем, Институтом, Центром содействия занятости, в исключительных случаях ректоратом. |
Похожие:
 | Цели и задачи производственной практики (по профилю специальности) – требования к результатам освоения производственной практики... | | Цели и задачи производственной практики (по профилю специальности) – требования к результатам освоения производственной практики... |
 | Целью производственной практики является обеспечение непрерывности и последовательности овладения обучающимися профессиональной деятельностью... | | Место производственной практики в структуре программы подготовки специалистов среднего звена |
| Обучающиеся при прохождении производственной практики осуществляют самостоятельную практическую деятельность в соответствии с рабочей... | | ... |
| ... | | Иные конкретные задачи прохождения производственной практики могут быть определены руководителем практики от Академии |
| Рабочая программа производственной практики разработана на основе Федерального государственного образовательного стандарта по специальности... | | Составлена в соответствии с государственными требованиями к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников по специальностям... |