Курсовая работа по дисциплине «экономика предприятия» на тему «амортизационная политика предприятия»
Скачать 404.53 Kb.
|
| Общество с ограниченной ответственностью — это корпорация, т.е. коммерческая организация, имеющая разделенный на доли участ ников уставный капитал и самостоятельно отвечающая по своим обязательствам. [3,с.50] Кроме того, участники, внесшие свои вклады не полностью, не сут солидарную ответственность по обязательствам общества в пре делах стоимости неоплаченной части вклада каждого. В отличие от Положения об акционерных обществах и обществах с ограниченной ответственностью ГК допускает возможность создания ООО и одним лицом. В этом случае правовое положение общества имеет ряд особенностей, проявляющихся в первую очередь в вопросах управления им. Кроме того, общество с единственным участником имеет не два учредительных документа, а только один — устав. Основные положения об обществе с ограниченной ответствен ностью определены ст. 87 ГК РФ. Согласно ст. 87 ГК РФ обществом с ограниченной ответствен ностью признается корпорация, учрежденная одним или несколь кими лицами, уставный капитал которой разделен на доли опреде ленных учредительными документами размеров; участники общест ва с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязатель ствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов. Число участников общества с ограниченной ответственностью не должно превышать предела, установленного законом об общест вах с ограниченной ответственностью. В противном случае оно подлежит преобразованию в акционерное общество в течение года, а по истечении этого срока — ликвидации в судебном порядке, ес ли число его участников не уменьшится до установленного законом предела. Учредительными документами общества с ограниченной ответ ственностью являются учредительный договор, подписанный его учредителями, и утвержденный ими устав. Если общество учрежда ется одним лицом, его учредительным документом является устав. Уставный капитал общества с ограниченной ответственностью составляется из стоимости вкладов его участников. Размер устав ного капитала общества не может быть менее суммы, определенной Законом об обществах с ограниченной ответственностью. Увеличение уставного капитала общества допускается после внесения всеми его участниками вкладов в полном объеме. Высшим органом общества с ограниченной ответственностью является общее собрание его участников. Общество с ограниченной ответственностью вправе преобразо ваться в акционерное общество или в производственный кооператив. Участник общества с ограниченной ответственностью вправе продать или иным образом уступить свою долю в уставном капитале общества или ее часть одному или нескольким участникам данного общества. Участник общества с ограниченной ответственностью вправе в любое время выйти из общества независимо от согласия других его участников. При этом ему должна быть выплачена стоимость части имущества, соответствующей его доле в уставном капитале общест ва в порядке, способом и в сроки, которые предусмотрены Законом об обществах с ограниченной ответственностью и учредительными документами общества. Обществом с дополнительной ответственностью признается уч режденное одним или несколькими лицами общество (корпорация), ус тавный капитал которого разделен на доли определенных учредитель ными документами размеров; участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами общества. [13, с.26] Общество с дополнительной ответственностью фактически не является новой организационно-правовой формой юридического лица по российскому законодательству. Его определение, содержа щееся в п. 1 ст. 95, вполне соответствует определению товарищест ва с ограниченной ответственностью, приведенному в ст. 318 и 319 ГК РСФСР 1922 г. По ГК РФ ОДО отличается от ООО лишь тем, что участники первого солидарно отвечают по обязательствам общества в одинако вом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами. Их ответственность, будучи солидар ной, носит ограниченный и субсидиарный характер, так же, как и ответственность участников ООО, не полностью внесших свои вкла ды. В остальном к ОДО применяются правила об ООО. Тем не ме нее, оно рассматривается как самостоятельная, отличная от ООО ор ганизационно-правовая форма коммерческой организации. Статья 95 ГК РФ определяет основные положения об обществах с дополнительной ответственностью. Согласно ст. 96 ГК РФ акционерным обществом признается общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельно стью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций. [7,с. 78] Акционеры, не полностью оплатившие акции, несут солидар ную ответственность по обязательствам акционерного общества в пределах неоплаченной части стоимости принадлежащих им акций. Общество является юридическим лицом и имеет в собственно сти обособленное имущество, учитываемое на его самостоятельном балансе, может от своего имени приобретать и осуществлять иму щественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде. Общество имеет гражданские права и несет обязанности, необ ходимые для осуществления любых видов деятельности, не запре щенных федеральными законами. Общество вправе открывать банковские счета на территории Рос сийской Федерации и за ее пределами. В Правовой характеристике акционерного общества необходимо выделить следующее. 1. Акционерное общество — коммерческая организация, т.е. та кая, основной целью деятельности которой является извлечение при были (п. 2 ст. 50 ГК). Оно может осуществлять любые виды дея тельности, не запрещенные законом (п. 1 ст. 49 ГК). Изъятия из общей правоспособности устанавливаются законодательством лишь для отдельных категорий акционерных обществ (например, дейст вующих в банковской, страховой, инвестиционной сферах). 2. Уставный капитал акционерного общества разделен на опре деленное число равных долей, каждой из которых соответствует ак ция — ценная бумага, наделяющая любого ее владельца (акционе ра) равными правами. 3. Отношения между акционером и обществом носят обязатель ственный характер. Различают открытые и закрытые акционерные общества. Акцио нерное общество, участники которого могут отчуждать принадле жащие им акции без согласия других акционеров, признается откры тым акционерным обществом. Акционерное общество, акции которого распределяются только среди его учредителей или иного, заранее определенного, круга лиц, признается закрытым акционерным обществом. Договор о создании акционерного общества заключается в письменной форме. Учредители акционерного общества несут солидарную ответст венность по обязательствам. Учредительным документом акционерного общества является его устав, утвержденный учредителями. Акционерное общество может быть создано одним лицом или состоять из одного лица в случае приобретения одним акционером всех акций общества. Уставный капитал акционерного общества составляется из но минальной стоимости акций общества, приобретенных акционера ми. Высшим органом управления акционерным обществом является общее собрание его акционеров. Исполнительный орган общества может быть коллегиальным (правление, дирекция) и (или) единоличным (директор, генеральный директор). Акционерное общество может быть реорганизовано или ликви дировано добровольно по решению общего собрания акционеров. Акционерное общество вправе преобразоваться в общество с ограниченной ответственностью или в производственный коопе ратив, а также в некоммерческую организацию в соответствии с законом. 1.3. Унитарные предприятия. Унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на закрепленное за ней собственником имущество. Имущество является неделимым и не может быть распределено по вкладам. [13, с.27] Унитарные предприятия (см. табл. 1.5) согласно ст. 113 ГК — это юридические лица, учрежденные государственным или муниципальным образованием в целях, определяемых их уставами, имущество которых неделимо и находится в государственной или муниципальной собственности. Статус унитарных предприятий регламентируется Федеральным законом от 14 ноября 2002 г. N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях". Учредительные документы —устав, в котором должны быть определены предмет и цели деятельности предприятия. Органы управления унитарных предприятий носят, как правило, единоличный характер: предприятие возглавляет руководитель, который назначается и освобождается от должности собственником и ему подотчетен. Унитарное предприятие по своим обязательствам отвечает всем принадлежащим ему имуществом и не несет ответственности по обязательствам учредителя. Собственник имущества, он же учредитель предприятия, не отвечает по его обязательствам, но имеет широкие полномочия по контролю за его деятельностью. Кроме принятия решения о его создании, определения предмета и целей его деятельности и назначения его руководителя, собственник вправе контролировать использование и сохранность его имущества, в частности, давать согласие на распоряжение недвижимостью, а также получать часть прибыли от его деятельности, установленную учредительными документами предприятия. До регистрации такого предприятия учредитель обязан полностью оплатить его уставный фонд, гарантирующий интересы кредиторов предприятия. При уменьшении стоимости чистых активов ниже величины уставного фонда учредитель обязан его уменьшить, предупредив об этом кредиторов. При уменьшении стоимости чистых активов ниже размера, определенного законом, предприятие может быть ликвидировано решением суда. Согласно ст. 114 ГК унитарное предприятие, основанное на праве хозяйственного ведения, может создать в качестве юридического лица другое унитарное предприятие (дочернее предприятие) путем передачи в его хозяйственное ведение части своего имущества, утверждения его устава и назначения его руководителя. Ответственность учредителя дочернего предприятия аналогична ответственности учредителя «материнского» предприятия. Согласно ст. 115 ГК унитарное предприятие, основанное на праве оперативного управления, создается по распоряжению Правительства РФ; его учредительным документом является устав, утвержденный федеральным органом исполнительной власти на основе типового устава. Источниками формирования материальной базы казенного завода являются:
Права казенного предприятия на закрепленное за ним имущество определяются в соответствии с правилами об оперативном управлении: оно вправе распоряжаться этим имуществом лишь с согласия его собственника. Собственник также вправе изымать у казенного предприятия неиспользуемое или используемое не по назначению имущество. Собственник несет субсидиарную ответственность по обязательствам казенного предприятия при недостатке его имущества. Основные формы коммерческих предприятий в экономически развитых странах. В экономически развитых странах к основным формам коммерческих предприятий относятся: частнопредпринимательская фирма, партнерство и корпорация. Частнопредпринимательская фирма – это предприятие, владелец которого самостоятельно ведет дела в собственных интересах. Он управляет фирмой, получает всю прибыль, несет персональную ответственность по всем ее обязательствам. Собственник фирмы обладает правом найма и увольнения работников, заключает договоры, контракты. Преимущество частнопредпринимательской фирмы – в простоте ее организации, управления, в свободе действий, в достаточно сильной экономической мотивации. Недостатки такой фирмы – ограниченность финансовых и материальных ресурсов, отсутствие развитой системы внутренней специализации производства и управления, неограниченная ответственность.[3, с.47] Партнерство – это предприятие , фирма, организованная несколькими лицами, совместно владеющими и управляющими ею. Важнейшие права здесь принадлежат всем партнерам, однако может быть партнерство и с ограниченной ответственностью, когда на ряду с основными участниками, полностью отвечающими за деятельность фирмы, имеются партнеры, ответственность которых ограничивается суммой их вкладов в дело.[3,c.47] Корпорация – это предприятие, фирма, имеющая форму юридического лица, где ответственность каждого собственника ограничена его вкладом в данное предприятие. Это общество, основанное на паях. Приобретая акции общества, отдельные лица становятся собственниками корпорации. Таким образом привлекаются финансовые средства огромного числа людей. Держатели акций получают часть доходов виде дивидендов. Они рискуют только той суммой, которую заплатили при покупке акций. Корпорация существует независимо от ее владельцев-акционеров, что позволяет ей функционировать относительно стабильно.[7, c.48] США. Среди организационно-правовых форм бизнеса широко распространены в США единоличные предприятия (sole proprietorship). Это форма избирается в основном мелкими предприятиями. Здесь ответственность предпринимателя неограниченная, судебный иск может быть обращен на все его имущество. Единоличные предприятия действуют главным образом в области розничной и мелкооптовой торговли, в сфере услуг. Надо отметить исключительную простоту процедуры регистрации таких предприятий. По существу исполнение каких-либо формальностей по регистрации единоличного предприятия не требуется. Единственный официальный документ – налоговая декларация. Финансовые запасы не обязательны. Ведение их необходимо прежде всего в налоговых целях. Вместе с тем для занятия некоторыми видами деятельности требуются лицензии административных органов соответствующего штата. Достаточно широко распространенна в США такая организационная форма бизнеса, как партнерство – аналог российского товарищества. [3, c.49] Общее партнерство (general partnership), или просто партнерство, функционирует на основе закона о партнерствах и договора между партнерами. Партнеры имеют равные права на управление и имущество партнерства, если иное не определено в соглашении между ними. Как и в единоличных предприятиях, предприниматели партнерства несут неограниченную, солидарную ответственность по обязательствам партнерства. Общее партнерство регулируется единообразным законом о партнерствах, принятым еще в 1914 г. и действующим в 44 штатах (из 50). Другой организационно-правовой формой партнерства является партнерство с ограниченной ответственностью ( Limited partnership). Здесь имеются две категории участников-партнеров: с полной и ограниченной ответственностью. Партнеры с ограниченной ответственностью отвечают по обязательствам партнерства только в пределах своего вклада. В таких партнерствах объединяются высококвалифицированные специалисты для занятия профессиональной деятельностью в сфере юридических и финансовых услуг, медицины и др. Обычно это мелкие и средние предприятия. В США партнерства регулируются законом об ограниченных партнерствах (Uniform Limited Partnership Act), принятым в 1916 г. и действующим в 47 штатах, а также исправленным законом от 1978 г. (Revised Uniform Limited Partnership Act). Наиболее широко распространенной и универсальной формой бизнеса в США являются корпорация (corporation). Американская корпорация строит свою деятельность в соответствии с уставом и внутренним регламентом. Наличие этих двух документов отличает американскую корпорацию от российских акционерных обществ, где достаточно одного устава. Вместе с тем регламент является внутренним документом корпорации, его не надо нигде утверждать. Статьи об ассоциации содержат положения, присущие уставам корпораций в большинстве стран мира. Регламент же дополняет и детализирует статьи об ассоциации, которые обычно сформулированы в сжатой форме. В последние годы в США все большую популярность завоевывает такая организационно-правовая форма предприятия, как компания с ограниченной ответственностью (Limited Liability company). Это гибридная, или комбинированная, правовая структура, сочетающая в себе черты корпорации и партнерства. В этом заключается их основное преимущество перед корпорациями, которые, как известно, платят еще и налог на прибыль. Япония. В Японии мелкие и средние предприятия в 1986 г. составили 99,3% всех частных фирм обрабатывающих отраслей промышленности. Независимые предприниматели, члены их семей – владельцы предприятий составили 22,7% всех трудящихся. Финансируют малые и средние предприятия главным образом социальные кредитные кооперативы. Следует отметить высокую эффективность и рациональность японской системы управления производством. Она сочетает в себе развитие предпринимательства и нововведений, высокую прибыльность с заботой о работниках. По всем важнейшим показателям в Японии доминирует групповой предприниматель в лице всего коллектива. У японских управляющих и других работников очень высока степень идентификации со своей фирмой. Представляясь незнакомцу, японец прежде всего называет компанию, где он служит, а потом уже свое имя. Исторически сложившийся в японском обществе культ труда и неформальный, слабо регламентированный характер отношений между начальником и подчиненным способствовали высокой степени развития в японских корпорациях предпринимательства в групповой форме. При этом, как правило, важней предпринимательские решения всегда принимаются высшим управляющим, но при обязательном реальном участии в подготовке этих решений нижестоящих групп. 2. ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПРЕДПРИЯТИЯМИ СПЕЦИФИКИ СОБСТВЕННОЙ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЮРИДИЧЕСКОЙ ФОРМЫ ДЛЯ УСПЕШНОГО ВЕДЕНИЯ БИЗЕСА 2.1. Примеры успешной деятельности отечественных обществ Открытое Акционерное Общество «Моби́льные ТелеСисте́мы» (МТС) ( ММВБ: MTSI, РТС: MTSS , NYSE: MBT) — крупнейший оператор сотовой связи GSM и UMTS в России и странах СНГ, обслуживающий более 96,17 (август 2009) миллионов абонентов. Также МТС на данный момент является крупнейшим оператором сотовой связи в Восточной Европе. Торговая марка «МТС» — одна из двух российских марок (наряду с «Билайном»), вошедших в список 100 крупнейших мировых торговых марок, составленный в апреле 2009 года британской газетой Financial Times, заняв в нём 71-е место. Штаб-квартира — в Москве. 28 октября 1993 в Москве была создана компания Мобильные ТелеСистемы (сокращённо: МТС) при участии германского капитала Deutsche Telecom и Siemens. Телекоммуникационное оборудование было закуплено у фирм Siemens и Motorola. 10 мая 2006 года было объявлено о начале проведения ребрендинга компании, который был инициирован для введения сквозного бренда для компании «Система телеком» (подразделения АФК «Система»), которая, в том числе, включает в себя оператора сотовой связи «МТС». Новый логотип МТС представляет собой два красных квадрата, расположенных рядом. На правом квадрате белыми буквами написано название бренда, а на левом — сквозное изображение белого яйца, которое должно символизировать простоту и гениальность. По данным независимых исследований, за год, прошедший после проведения ребрендинга, узнаваемость торговой марки компании выросла с 84 % до 91 %. Число респондентов, считающих МТС желанным оператором, выросло за это время на 19 %. В апреле 2008 года бренд МТС стал первым и единственным российским брендом, который вошёл в число ста лидирующих мировых брендов по рейтингу BRANDZ™, опубликованному Financial Times и ведущим международным исследовательским агентством Millward Brown. Основной владелец компании — российский холдинг АФК «Система», которому принадлежит 52,8 % акций; остальные 46,7 % акций находятся в свободном обращении. Рыночная капитализация — $11,5 млрд (1 сентября 2009 года). Сеть МТС использует стандарт GSM и UMTS. Компания работает в России (имеются лицензии на оказание услуг связи в стандарте GSM в 81 регионе страны), Армении, Туркмении, Узбекистане, на Украине, в Белоруссии и Индии. Пробелом на карте покрытия Российской Федерации остаются Пензенская область (абоненты МТС обслуживаются в роуминге через СМАРТС) и Чеченская Республика. Лицензия на работу на территории Пензенской области в GSM-диапазоне так и не была получена, на данный момент МТС может построить тут только 3G-сеть. И хотя Пенза, по мнению менеджмента компании, не является приоритетным регионом, тем не менее, по условиям общероссийской 3G-лицензии, до окончания первого полугодия 2010 года сеть должна быть запущена. По состоянию на начало мая 2010 идет тестирование сети в Пензе. Также «Мобильным ТелеСистемам» принадлежит (с октября 2009 года) контрольный пакет акций оператора фиксированной связи «Комстар — Объединённые ТелеСистемы». Также у компании имеются лицензии на оказание услуг фиксированной связи в 48 субъектах федерации. Под своим брендом МТС продаёт телефоны МТС 236 (производитель — компания ZTE), МТС 733, МТС 736 и МТС 835 (производитель — компания Huawei). Связь третьего поколения (3G, UMTS, HSDPA, HSUPA). Первым городом, в котором 28 мая 2008 г. была запущена сеть 3G, стал Санкт-Петербург. Компания занимает, по данным AC&M Consulting на январь 2010 года, 33,1 % российского рынка сотовой связи. Занимает, по данным ComNews Research, 28 % российского рынка мобильного интернета (в денежном выражении, на начало 2009) Общее число абонентов на январь 2010 года составляет 102,01 млн., в том числе: Россия — 68,88 млн.; Москва — 13,40 млн.; Остальные регионы России — 50,19 млн.; Украина — 17,52 млн.; Узбекистан — 7,19 млн.; Белоруссия — 4,55 млн.; Армения — 2,08 млн.; Туркмения — 1,79 млн. На октябрь 2009 года сеть «третьего поколения» МТС охватывает 34 города России. Более 300 комплексных центров продаж и обслуживания. Более 29 000 дилерских точек, где можно подключиться к сети. Роуминг в 218 странах мира. GPRS-роуминг доступен в 154 странах. Финансовые показатели деятельности Выручка компании по US GAAP в 2008 году выросла на 24,2 % до $10,245 млрд, OIBDA — на 21,7 % до $5,140 млрд, чистая прибыль снизилась на 6,8 % до $1,930 млрд. Таким образом, успешная деятельность компании заключается в продуманной схеме работы с дилерами, продающими контракты компании. МТС держит пальму первенства в России по числу абонентов: ее услугами пользуются 62,4 млн человек. За каждого нового абонента компания платила дилерам в среднем по $27. Энтузиазм дилеров повлиял на продажи — в 2007 году абонентская база в России выросла на 57%. Большая часть продаж — на счету основного партнера МТС, крупнейшей в стране сети салонов связи "Евросеть". Кроме того у компании МТС мощная рекламная компания. Как сообщают “Ведомости”, согласно данным нескольких независимых исследований с мая 2006 года, когда МТС запустил новый логотип, значительно повысилась узнаваемость бренда. Так, по данным Millward Brown , узнаваемость рекламы оператора во всех СМИ выросла с 84% до 91%. На 19 % выросло число потребителей, которые полагают, что оператор заинтересован в них как в клиентах, а также считающих МТС желанным оператором, выросло на 19%. По данным Analytics Market Research Corporation, в ходе последней кампании МТС, когда оператор рекламировал услугу “международный роуминг”, его бренд идентифицировали 82% респондентов. Как привлекательную эту рекламу оценили 83%, а из участвовавших в опросе абонентов других операторов желание воспользоваться услугой МТС возникло у 37%. Ребрендинг, неоднозначно оцененный рекламным сообществом, все-таки сослужил компании хорошую службу. Символ в виде яйца наделен по мнению разработчиков рекламной кампании следующими свойствами: совершенство, рождение и вера, объединение, надежность, доверие, развитие, новизна и ожидание чуда. А красный цвет для МТС выбрал непосредственно Сергей Шебетов, генеральный директор группы компаний “Система-телеком”. Гендиректор BBDO Branding Турхан Махмудов в комментарии “Ведомостям” отметил, что считает рост узнаваемости рекламы МТС очень хорошим. По его мнению, это вклад не только бренда, но и рекламной активности всех участников рынка. Как сообщила изданию вице-президент МТС по маркетингу Синтия Гордон, компания утвердила новую стратегию бренда, которая рассчитана на 2-3 года. “Теперь мы смотрим на бренд значительно шире – это все, что связано с восприятием компании ее клиентами, от рекламы и оформления центров продаж до качества услуг”, – отметила она. В рамках стратегии компания разработала новый слоган, ключевые слова- “всегда больше”. И, конечно же, главная причина успешной деятельности МТС заключается в том, что определяющим фактором для МТС всегда была ориентированность на реальные потребности его абонентов. Компания делаем все для того, чтобы стать для потребителя лучшими оператором сотовой связи во всем, в территории радиопокрытия, в ассортименте дополнительных услуг и новых технологий, в тарифной политике, в качестве обслуживания и качестве связи. 2.2. Примеры успешной деятельности отечественных товариществ Товарищество на вере (коммандитное) «Инвестиции-Недвижимость и Компания» было образовано в июле 1998 года для возрождения традиций русской деловой жизни на доверии в складчину решать масштабные инвестиционные задачи. В 2007 году Товарищество на вере включилось в реализацию жилищной программы «Доступное жилье» путем создания дополнительных предпосылок и инструментов для накопительных программ населения. Складочный капитал Товарищества составляет 1 025 000 000 (Один миллиард двадцать пять миллионов) рублей. Учредители полных товарищах – товарищества на вере «Инвестиции-Недвижимость и Компания»: |
Похожие:
 | Технология деятельности туристского предприятия при формировании нового турмаршрута | | Выставочная деятельность, рекламная деятельность, торговля, товар, конкуренто способность, экономические показа тели, участие в выставке,... |
| «Бухгалтерский учет хозяйственных операций текущей деятельности предприятия и анализ финансового состояния предприятия за отчетный... |  | Тема: «Бухгалтерский баланс и его использование для оценки финансового состояния предприятия» (на примере спк «Павлово- агро», Слонимского... |
| Потоки денежных средств предприятия и их отражение в бухгалтерской (финансовой) отчетности | | В условиях рыночной экономики эффективность хозяйственно-экономической деятельности предприятия приобрела первостепенное значение,... |
| Учебно-методический комплекс предназначен для преподавателей, ведущих данную дисциплину, учебных ассистентов и студентов направления... | | Ианты. Для предприятии план это четко сформулированная и количественно выраженная цель. План определяет цели, которых нужно достичь,... |
| На тему: «Разработка бизнес-плана предприятия (на примере деревообрабатывающего предприятия ООО «Вест» г. Воронеж)» | | Организационно экономическая характеристика предприятия ООО «инвенто» |