Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования


НазваниеОб Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования
страница1/26
ТипДокументы
filling-form.ru > бланк заявлений > Документы
  1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   26

Согласовано:

Педагогическим советом Колледжа

_______________________________

12 октября 2010г


Утверждено:

Научным руководителем-директором

АНО СПО «Колледж ИМТ»

_______________________________

12 октября 2010г. Пишков В.Н.




Положение

«Об Автономной некоммерческой организации

среднего профессионального образования

«Колледж информационных и мультимедийных технологий»»
Разработано на основании типового Положения об образовательном учреждении среднего профессионального образования (среднем специальном учебном заведении), утвержденного Постановлением Правительства РФ, Положения об экстернате в государственных образовательных учреждениях среднего профессионального образования РФ, утвержденного Постановлением Госкомвуза России от 31 мая 1995г. N2, Положения о получении начального профессионального образования в форме экстерната, утвержденного Приказом Министерства образования РФ от 01.11.95г. N563.


  1. Общие положения

1.1. Автономная некоммерческая организация среднего профессионального образования «Колледж информационных и мультимедийных технологий» (далее по тексту Колледж) является автономной некоммерческой организацией и имеет целью:

1.1.1. Подготовку работников квалифицированного труда (рабочих и служащих) по направлениям общественно полезной деятельности согласно Перечню профессий (специальностей), утверждаемому Правительством Российской Федерации.

1.1.2. Реализацию профессиональных образовательных программ начального и среднего профессионального образования.

1.2. Главными задачами Колледжа являются:

- удовлетворение потребностей личности в интеллектуальном, культурном и нравственном развитии посредством получения среднего профессионального образования;

- удовлетворение потребностей общества в специалистах со средним профессиональным образованием;

- формирование у обучающихся гражданской позиции и трудолюбия, развитие ответственности, самостоятельности и творческой активности;

- сохранение и преумножение нравственных и культурных ценностей общества;

- организация и проведение методических, научно-методических, опытно-конструкторских, а также творческих работ и исследований при наличии соответствующего материально технического и кадрового обеспечения;

- переподготовка и повышение квалификации специалистов среднего звена и рабочих кадров;

1.3. Колледж осуществляет реализацию образовательных программ начального и среднего профессионального образования, обеспечивающих приобретение обучающимися конкретной профессии.

С учетом потребностей и возможностей личности образовательные программы могут осваиваться в различных формах, отличающихся объемом обязательных занятий преподавателя со студентом: с отрывом (очная форма) и без отрыва от производства (заочная, вечерняя формы) обучения и экстернат. Допускается сочетание этих форм.

Колледж может иметь филиалы, отделения, учебные и учебно-производственные мастерские, подготовительные курсы и другие структурные подразделения.

По договорам с органами по труду и службами занятости, производственными объединениями, предприятиями, учреждениями, фирмами и другими организациями Колледж может осуществлять профессиональную подготовку, которая имеет целью ускоренное приобретение обучающимися трудовых навыков выполнения определенной работы или группы работ и не сопровождается повышением образовательного уровня.

Колледж может выполнять работы и оказывать платные образовательные услуги по договорам с предприятиями, организациями и физическими лицами.

1.4. Колледж получает право на образовательную деятельность и льготы, предоставляемые законодательством Российской Федерации, с момента выдачи лицензии (разрешения). Выдача выпускникам документа об образовании государственного образца производится после государственной аккредитации, подтвержденной соответствующим свидетельством.

Получение общественной аккредитации в различных российских, зарубежных и международных общественных (образовательных), научных и промышленных структурах не влечет за собой дополнительных финансовых обязательств со стороны государства.

1.5. В образовательной деятельности Колледж руководствуется действующим законодательством Российской Федерации и Удмуртской Республики, Указами и Распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, решениями Министерства образования и науки Удмуртской Республики, настоящим Положением и своим Уставом.
2. Прием в среднее специальное учебное заведение.

2.1. Колледж самостоятельно устанавливает величину и структуру приема обучающихся в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности.

2.2. Прием на обучение в Колледж осуществляется в соответствии с Положением «О порядке приема в колледж».

2.3. От поступающего на среднее профессиональное обучение наряду с личным заявлением требуются документы, удостоверяющие его личность, документ государственного образца об основном общем, среднем (полном) общем образовании или начальном профессиональном образовании, наличие документа о состоянии здоровья, не препятствующего обучению и работе учащегося по избранной профессии (специальности) и необходимое количество фотографий.

Прием по специальностям среднего профессионального образования проводится по личному заявлению граждан, имеющих основное общее, среднее (полное) общее или начальное профессиональное образование, на основе собеседования - тестирования, проводимого с целью определения возможности поступающих осваивать профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования.

2.4. При приеме обеспечивается соблюдение прав граждан на образование, установленных Конституцией Российской Федерации, законодательством Российской Федерации и Удмуртской Республики, гласность и открытость работы приемной комиссии, объективность оценки способностей и склонностей поступающих.

2.5. При приеме на обучение обязательно ознакомление поступающего, его родителей или лиц, их заменяющих, с Уставом, Лицензией, Законом об Образовании, условиями приема и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса.

2.6. Сроки приема заявлений, порядок проведения собеседования - тестирования и зачисления определяются правилами приема, утверждаемыми руководителем Колледжа.
3. Организация образовательного процесса

3.1. Образовательный процесс в Колледже строится с учетом возрастных и индивидуальных особенностей обучающихся, на принципах демократии и гуманизма.

3.2. Для всех форм получения профессионального образования в рамках профессиональной образовательной программы действуют единые государственные образовательные стандарты, в соответствии с которым осуществляется аттестация лиц, завершивших начальное или среднее профессиональное образование.

3.3. Содержание образования должно обеспечивать получение студентами профессии, специальности или соответствующей квалификации. Образовательный процесс должен быть ориентирован на расширение возможностей обучающихся в профессиональном самоопределении, повышении квалификации, специальной, физической и общекультурной подготовки его выпускников.

Содержание образования и организация образовательного процесса регламентируются учебными (тематическими) планами, календарными графиками, программами, разработанными самостоятельно с учетом содержания примерных учебных планов, программ.

3.4. Учебный год начинается, как правило, 1 сентября и заканчивается согласно учебному плану по данной специальности.

Образовательный процесс включает в себя: теоретическое обучение, производственное обучение, лабораторно-практические занятия, производственную практику.

Устанавливаются следующие основные виды учебных занятий: лекция, семинар, практическое занятие, лабораторная работа, контрольная работа, самостоятельная работа, консультация, практика, курсовое проектирование (курсовая работа).

Возможно проведение и других видов учебных занятий.

Для всех видов аудиторных занятий академический час устанавливается продолжительностью 45 минут.

Учебная нагрузка обучающихся не должна превышать 16 часов в неделю. Время работы на производственной практике не должно превышать продолжительности рабочего времени, установленного законодательством о труде для соответствующих категорий работников. Общая продолжительность каникул составляет 8-11 недель в год при сроке обучения более одного года. Продолжительность уроков по теоретическому и производственному обучению, длительность перемен, режим занятий определяются на основе рекомендаций управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучие человека по УР.

Производственное обучение и производственная практика осуществляется на базовых предприятиях. Порядок организации определяется двусторонним договором.

Технологическая и преддипломная практика студентов, как правило, на предприятиях, в организациях и учреждениях различных организационно правовых форм на основе прямых договоров, заключаемых между предприятием, организацией и Колледжем.

Студенты объединяются по профессиям (специальностям) в учебные группы. Количество студентов в группе на занятиях теоретического обучения численностью не ограничивается.

Производственное обучение по всем профессиям осуществляется в группах по 12 - 15 человек, а по профессиям, связанным с обслуживанием сложного оборудования 8 - 10 человек. Возможно и меньшее количество человек в группе.

Воспитательные задачи, вытекающие из гуманистического характера образования, приоритета общечеловеческих ценностей, реализуются в совместной учебной, творческой, производственной и общественной деятельности обучающихся и преподавателей.

Повседневное руководство учебной и воспитательной работой в учебных группах может осуществляться куратором.

3.5. Дисциплина поддерживается на основе уважения человеческого достоинства обучающихся и педагогов. По отношению к студентам не допускаются методы физического и психологического насилия. Обучение ведется на русском языке.

3.6. Колледж самостоятелен в выборе оценок, форм, порядка, периодичности текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации, обеспечивающих получение студентами профессионального образования по профессии (специальности) соответствующего уровня и квалификации.

3.7. Текущий контроль успеваемости и промежуточной аттестации осуществляется проведением тематических зачетов, контрольных работ. Успешность освоения учебной программы учащимися оценивается в баллах: 5 (отлично), 4 (хорошо), 3 (удовлетворительно), 2 (неудовлетворительно).

Лицам, не согласным с оценкой, полученной по результатам текущего контроля знаний, предоставляется право сдачи экзамена.

3.8. Количество экзаменов в процессе промежуточной аттестации студентов не должно превышать 8 в учебном году, а количество зачетов – 10. В указанное количество не входят экзамены и зачеты по физической культуре. Итоговая государственная аттестация выпускников колледжа осуществляется квалификационно-аттестационными комиссиями в соответствии с Положением «Об итоговой аттестации выпускников».

3.9. Колледж выдает выпускникам, освоившим соответствующую образовательную программу в полном объеме и прошедшим итоговую аттестацию, диплом установленного образца. При наличии в колледже свидетельства о государственной аккредитации – диплом государственного образца о среднем профессиональном образовании. Знания и умения выпускников определяются оценками «отлично» («5»), «хорошо» («4»), «удовлетворительно» («3»), «зачтено» («зачет»), которые указываются в приложении к диплому о среднем профессиональном образовании.

3.10. Лицу, отчисленному из колледжа, выдается академическая справка, отражающая объем и содержание полученного образования.
4. Управление колледжем

4.1. Высшим органом управления колледжа является Административный Совет.

4.2. Административный Совет:

а) утверждает основные направления деятельности колледжа, в соответствии с настоящим Уставом:

б) вносит дополнения и изменения в Устав;

в) назначает исполнительные органы колледжа и формирует Ревизионную комиссию (ревизора) колледжа;

г) осуществляет международные связи.

4.3. Административный Совет правомочен, если на данном заседании присутствует более половины его членов. Решение Административного Совета принимается простым большинством голосов членов, присутствующих на заседании. Решение Административного Совета по вопросам исключительной компетенции принимается большинством голосов.

4.4. Председателем Административного Совета является Научный руководитель - директор колледжа. Председатель созывает, организует и ведет заседание Административного Совета.

4.5. В компетенцию Административного Совета входит:

а) обсуждение процесса реализации образовательных программ;

б) разработка стратегических вопросов совершенствования учебного процесса и развития колледжа;

в) рассмотрение вопросов социальной защиты сотрудников колледжа;

г) утверждение годовых результатов деятельности и определение порядка приема учащихся;

д) обсуждение годового графика открытия и выпуска учебных групп;

е) решает вопросы о присвоении почетных званий;

ж) по представлению научного руководителя-директора избирает из своего состава Секретаря Совета;

з) рассматривает другие вопросы, связанные с основной деятельностью колледжа.

4.6. Административный Совет обязан:

- обеспечивать необходимые материальные, финансовые и морально-психологические условия для проведения образовательного процесса, включая охрану физического и духовного здоровья обучающихся и работников колледжа;

- обеспечивать соблюдение лицензионных нормативов и показателей;

- соблюдать выполнение государственных образовательных стандартов;

- соблюдать права и свободы обучающихся и работников колледжа;

- обеспечивать систематическое повышение квалификации инженерно-педагогическими работниками колледжа в рамках постоянно действующего семинара.

4.7. Педагогический совет является постоянно действующим руководящим органом в Колледже для рассмотрения основополагающих вопросов образовательного процесса.

В состав Педагогического совета входят все педагогические работники, в том числе и совместители.

4.8. Педагогический совет осуществляет свою деятельность в соответствии с Законодательством Российской Федерации, правовыми актами Удмуртской Республики, Типовым положением об учреждении среднего профессионального образования, Уставом Колледжа и настоящим Положением.

4.9. Главными задачами Педагогического совета являются:

- реализация государственной политики по вопросам образования;

- повышение уровня образовательной работы в Колледже

- внедрение в практику достижений педагогической науки и передового педагогического опыта;

- оценка уровня методического обеспечения, инновационной работы;

- обсуждение и выбор образовательных программ, форм, методов образовательного процесса;

- решение вопросов о приеме, переводе и выпуске обучающихся, освоивших государственный стандарт образования, соответствующий лицензии Колледжа, выдачи документов об образовании;

- организация экспериментальной работы в Колледже.

4.10. Педагогический совет обсуждает и утверждает планы и программы Колледжа; заслушивает информацию и отчеты педагогических работников, доклады представителей организаций и учреждений, взаимодействующих с Колледжем по вопросам образования и воспитания и другие вопросы.

4.11. Организует разработку, экспертизу учебных планов, учебных программ, вносит и утверждает изменения в учебные планы в течение учебного года.

4.12. Педагогический совет принимает решение о проведении итогового контроля по результатам учебного года, о допуске обучающихся к экзаменам; о выдаче соответствующих документов об образовании, об исключении обучающихся в порядке, определенном законом Российской Федерации «Об образовании» и Уставом колледжа.

4.13. В состав Педагогического совета входят: научный руководитель-директор Колледжа, его заместитель, педагогические работники, в том числе и совместители.

4.14. Председатель Педагогического совета избирается членами вновь избранного совета на весь срок полномочий.

4.15. В необходимых случаях на заседание Педагогического совета Колледжа приглашаются представители общественных организаций, учреждений, взаимодействующих с Колледжем по вопросам образования, родители обучающихся и др. Лица, приглашенные на заседание Педагогического совета, пользуются правом совещательного голоса.

4.16. Педагогический совет избирает из своего состава секретаря на учебный год.

4.17 Педагогический совет работает по плану, являющемуся составной частью плана работы Колледжа.

4.18. Заседания Педагогического совета созываются, как правило, один раз в квартал в соответствии с планом работы Колледжа.

4.19. Решения Педагогического совета принимаются большинством голосов при наличии на заседании не менее 2/3 его членов. При равном количестве голосов решающим является голос председателя Педагогического совета.

4.20. Организацию выполнения решений Педагогического совета осуществляет научный руководитель-директор Колледжа и ответственные лица, указанные в решении. Результаты этой работы сообщаются членам Педагогического совета на последующих его заседаниях.

4.21. Исполнительным органом колледжа является научный руководитель- директор. Научный руководитель-директор избирается сроком на 5 лет. Избрание и отзыв научного руководителя-директора осуществляется собранием Учредителей – право голоса, которых распределяется пропорционально долям в уставном капитале ООО НИИ «Высоких технологий», одна доля соответствует одному голосу.

4.22. Научный руководитель-директор решает все вопросы деятельности колледжа, кроме тех, которые входят в исключительную компетенцию собрания Учредителей.

4.23. Непосредственный контроль за деятельностью колледжа осуществляют Учредители.

4.24. Собрание Учредителей может вынести решение о передаче принадлежащих ему прав в компетенцию научного руководителя-директора, за исключением отнесенных законодательством к исключительной компетенции общего собрания Учредителей.

4.25. Научный руководитель-директор подотчетен собранию Учредителей и организует выполнение его решений.

4.26. Научный руководитель-директор:

а) без доверенности представляет колледж в отношениях с другими организациями и гражданами;

б) распоряжается средствами и имуществом колледжа в соответствии с настоящим Уставом и решениями Учредителей, заключает договоры, в том числе трудовые, выдает доверенности;

в) издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников колледжа;

г) утверждает штатное расписание, положение об оплате труда;

д) назначает своих заместителей и делегирует им часть своих полномочий;

е) утверждает внутренние документы колледжа;

ж) обеспечивает выполнение решений Административного, Педагогического Советов.

з) устанавливает порядок приема на работу;

в) устанавливает структуру управления колледжем, распределение должностных обязанностей;

г) осуществляет контроль за учебным процессом, работой сотрудников колледжа и т.д.

Научный руководитель-директор вправе применять следующие виды дисциплинарных взысканий:

а) выговор сотруднику или обучающемуся;

б) отчисление студента;

в) перевод на ниже оплачиваемую работу;

д) увольнение сотрудника.
  1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   26

Похожие:

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconИнструкция о порядке заполнения и хранения зачетных книжек студентов...
Инструкция о порядке заполнения и хранения зачетных книжек студентов в Автономной некоммерческой организации профессионального образования...

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconОтчет о самообследовании Автономной некоммерческой образовательной...
«Межрегиональный институт экономики и права при Межпарламентской ассамблее ЕврАзЭС»

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconУстав Автономной некоммерческой организации дополнительного образования...
Автономной некоммерческой организации дополнительного образования «Международный языковой центр»

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconПравила внутреннего трудового распорядка Автономной некоммерческой...
Настоящие Правила внутреннего трудового распорядка разработаны в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации и призваны...

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconПротокол №1 заседания Наблюдательного совета Автономной некоммерческой...
Наблюдательного совета Автономной некоммерческой организации Агентство инвестиционного развития

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconПоложение о государственной итоговой аттестации выпускников Автономной...
Автономной некоммерческой профессиональной образовательной организации «Уральский промышленно-экономический техникум»

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconУчебно-методическое пособие по дисциплине "Основы внешнеэкономической...
Поволжский кооперативный институт (филиал) автономной некоммерческой организации высшего профессионального образования

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconРекомендации по организации деятельности приемных, предметных экзаменационных...
Письмо Управления учебных заведений среднего профессионального образования Минобразования России от 27. 05. 97 N 12-52-78ин/12-23...

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования iconСреднего профессионального образования «забайкальское краевое училище...
Российской Федерации от 14. 06. 2013 г. №464 «Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по...

Об Автономной некоммерческой организации среднего профессионального образования icon1. 1 Настоящие правила разработаны в соответствии с Федеральным Законом...
Постановлением Правительства РФ от 14. 02. 2008 №71 (в редакции Постановления Правительства РФ от 02. 11. 2013 №988) и Уставом Автономной...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск