Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в "конвертах", ниже установленного минимального размера оплаты труда


Скачать 28.85 Kb.
НазваниеПамятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в "конвертах", ниже установленного минимального размера оплаты труда
ТипПамятка
filling-form.ru > бланк заявлений > Памятка



ПАМЯТКА

о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в

случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы

в "конвертах", ниже установленного минимального размера оплаты труда,

а также неоформлении трудовых договоров
Согласно части 1 статьи 2 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

Нарушением трудовых прав является:

1. Несвоевременная выплата заработной платы;

2. Выплата заработной платы в "конвертах";

3. Оплата труда ниже размера минимального размера оплаты труда в Российской Федерации, установленного Федеральным законом от 19.06.2000 № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" (с 01.01.2015 составляет 5965 руб.);

4. Выплата заработной платы ниже 1,2 величины прожиточного минимума для трудоспособного населения (с 01.01.2015 составляет 10237,20 руб.). Это условие предусмотрено Региональным Соглашением о минимальной заработной плате в Волгоградской области от 28.07.2010 № С-111/10 для организаций внебюджетного сектора экономики, не отказавшихся от присоединения к Соглашению.

Если трудовые права нарушены, Вы вправе обратиться:
в Государственную инспекцию труда в Волгоградской области (по адресу: 400001, г. Волгоград, ул. Рабоче-Крестьянская, 16, номер телефона "горячей линии" (8442) 97-21-52, адрес электронной почты: (gitvolgograd@avtlg.ru);

в Прокуратуру по месту нахождения работодателя (адрес Прокуратуры Волгоградской области: г.Волгоград, просп. Ленина, 8, тел. (8442) 31-04-73, адрес в интернете: http://volgoproc.ru);

в районный суд в течение 3 месяцев со дня, когда работник узнал или должен был узнать о нарушении своего права (часть 1 статья 392 Трудового кодекса Российской Федерации). Бывшему работнику организации целесообразно обратиться непосредственно в судебные органы. При этом необходимо учитывать, что в соответствии со статьей 392 Трудового кодекса Российской Федерации, срок для обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора также составляет три месяца, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки;

в комитет по труду и занятости населения Волгоградской области, заполнив анкету "НАРУШЕНЫ ТРУДОВЫЕ ПРАВА?" на сайте http:// ktzn.volganet.ru;

в Федеральную службу по труду и занятости (Роструд), написав заявление на сайте "Онлайн Инспекция.РФ"
На официальном сайте Комитета по труду и занятости населения Волгоградской области (http:// ktzn.volganet.ru) размещены:

  • Информация о порядке защиты трудовых прав по взысканию с работодателя задолженности по заработной плате, в случаях выплаты заработной платы в "конвертах" или ниже минимального размера оплаты труда, установленного законодательством.

  • Ежемесячная информация о ситуации с просроченной задолженностью по заработной плате по организациям Волгоградской области и о принимаемых мерах по ее ликвидации.

  • Образец искового заявления в суд.

Телефон «горячей линии» комитета по труду и занятости населения

Волгоградской области: 8 (8442) 30-99-60
Подробная информация о порядке защиты трудовых прав размещена на сайте комитета по труду и занятости населения Волгоградской области http:// ktzn.volganet.ru

Похожие:

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconИсковое заявление о взыскании недоплаченной заработной платы (образец)
О взыскании недоначисленной и невыплаченной заработной платы (в части обеспечения выплаты вознаграждения за труд не ниже минимального...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconУведомление о приостановлении работы в связи с задержкой выплаты заработной платы
Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы,...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconПрофсоюз работников народного образования и науки российской федерации
Цк профсоюза и одобренный Советом по правовой работе при ЦК профсоюза образец искового заявления о взыскании недоначисленной и невыплаченной...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconПамятка
Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы,...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconВолгоградской области памятка
Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы,...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconВолгоградской области памятка
Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы,...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconВерховного Суда Российской Федерации (Извлечение) судебная практика...
Вопрос Включаются ли в величину минимального размера оплаты труда при установлении месячной заработной платы работника компенсационные...

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconПамятка для населения по защите прав на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы
Способы защиты трудовых прав на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconПамятка для населения по защите прав на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы
Способы защиты трудовых прав на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы

Памятка о порядке защиты трудовых прав работающих граждан в случаях невыплаты заработной платы, а также выплаты заработной платы в \"конвертах\", ниже установленного минимального размера оплаты труда iconСтатья 236 тк РФ с учетом разъяснений письма Роструда от 07. 12....

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск