Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей


НазваниеФонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей
страница3/9
ТипДокументы
filling-form.ru > Туризм > Документы
1   2   3   4   5   6   7   8   9

Дорогу к дому для колясочника

проложили прокуроры
(«Московский комсомолец» 30.12.2008)
Около полугода потребовалось инвалиду I группы Александру Белодеду, чтобы в подъезде дома в подмосковном Одинцове местные коммунальщики наконец-то установили пандус

Долгожданную возможность передвигаться без посторонней помощи 58-летний инвалид-колясочник получил лишь после обращения к местным блюстителям законности.

Как пояснили “МК” в Одинцовской городской прокуратуре, обивать пороги МУП “Управление жилищного хозяйства” Белодед начал еще прошлой весной. Но все его попытки добиться установки пандуса в подъезде дома не возымели должного успеха. Руководство коммунальной конторы открещивалось от инвалида отписками и пустыми обещаниями, а иногда и вовсе игнорировало законные требования пожилого человека. И все же в начале мая 2008 года Александр Белодед получил-таки официальное уведомление о том, что пандус будет сооружен до конца месяца. И поскольку это обязательство по своей сути оказалось очередной филькиной грамотой и не было исполнено до октября, инвалиду ничего не оставалось, как обратиться за помощью в прокуратуру. По результатам проверки одинцовскими служителями Фемиды было направлено в суд исковое заявление о понуждении МУП “УЖХ” организовать беспрепятственный доступ инвалида к объектам соцкультбыта. В итоге пандус все-таки был установлен, а мужчина получил возможность самостоятельно передвигаться.
В начале падения

Осенью 2008 г. мировой финансовый кризис

добрался и до кошельков россиян
(«Ведомости» 30.12.2008)

АЛЕНА ЧЕЧЕЛЬ

Хорошее начало

Всю тяжесть кризиса многим странам довелось почувствовать уже в этом году. ВВП США в III квартале сократился на 0,5% в годовом исчислении, ознаменовав начало рецессии, британская экономика — на 0,3%.

На таком фоне Россия действительно казалась, как говорили чиновники, тихой гаванью. В том же III квартале ее экономика хотя и начала замедляться, но все же выросла на 6,2% к аналогичному периоду прошлого года (в I квартале — на 8,5%, во втором — на 7,5%).

Но население еще не замечало торможения страны. Хотя из-за набирающей обороты инфляции реальные зарплаты выросли меньше, чем в 2007 г. (на 11-15% в годовом исчислении), номинальные зарплаты росли с прежней скоростью в 25-30%.

И эти деньги люди усиленно тратили — 70-83% доходов (оценки Минэкономразвития и ЦМАКП) уходило на потребление. В 2008 г. Россия станет самым большим в Европе розничным рынком с оборотом в $644 млрд, обещали весной специалисты маркетинговых компаний IRG и IMSG. Растущий спрос разгонял инфляцию, и люди устремлялись в магазины, предпочитая не копить, а тратить заработанное, не дожидаясь, пока цены снова вырастут. Средние и высокодоходные группы населения покупали все более дорогие товары, малоимущие — дешевые, но зато много.

В августе, когда цены выросли на 15,1%, повседневные расходы домохозяйств, по данным «Ромир панель», увеличились на 40,7%. Семьи с доходом от 8000 до 16 000 руб. на человека (нижний средний класс) стали тратить на 43,5% больше, от 16 000 руб. — на 28,2%, до 8000 руб. — на 33,5%. Остановить потребительский ажиотаж может финансовый кризис, говорила в октябре директор Независимого института социальной политики Татьяна Малева.

Тяжелые времена

Население забеспокоилось в октябре — индикатором стал резкий рост перевода доходов в валюту. Чтобы покупать доллары и евро, люди стали вычищать банковские вклады: в октябре доля доходов, направленных во вклады и ценные бумаги, сократилась на 11,6% (в январе — сентябре рост на 3,6%). Всего за месяц, по данным Росстата, население конвертировало в валюту примерно 235 млрд руб. (около $9 млрд) — десятую часть ежемесячного дохода. Чистые продажи валюты, по оценке Игоря Полякова из ЦМАКП, достигли $6 млрд. По данным ЦБ, за октябрь объем средств на вкладах физлиц сократился на 354,5 млрд руб. Две трети этих средств население отнесло в обменники.

Но первым по-настоящему кризисным месяцем стал ноябрь: вслед за рухнувшей почти на 9% промышленностью вниз устремились и реальные доходы населения, сократившиеся сразу на 6,2% в годовом исчислении (на 2,9% к октябрю). А их рост за 11 месяцев оказался меньше прошлогоднего более чем в два раза — всего 5%. Замедлился и рост номинальной зарплаты — за 12 месяцев по ноябрь она увеличилась на 22% до 17 995 руб., за прошлый аналогичный период — на 30,2%. Снижается и занятость.

Число безработных, по данным Росстата, за ноябрь выросло на 376 000 человек до 5 млн (6,6% экономически активного населения).

Ноябрь стал первым и не последним месяцем кризиса — доходы будут сокращаться, а безработица и цены — расти.

Минэкономразвития в самом оптимистичном прогнозе предупреждает, что в 2009 г. в России будет 5,4 млн безработных, а замминистра здравоохранения и соцразвития Максим Топилин не исключил, что безработных будет 6-6,5 млн. Реальные доходы в IV квартале сократятся на 2,5%, за 2008 г. вырастут на 4% (12,1% в 2007 г.), а в 2009 г. — на 2,5%, прогнозирует Минэкономразвития.

При этом падение доходов не обязательно притормозит инфляцию. Рост цен разгоняет «ослабление рубля по отношению к валютам наших контрагентов», напомнил в пятницу первый зампред ЦБ Алексей Улюкаев. А ЦБ, по его словам, не собирается отказываться от дальнейшей плавной девальвации рубля. С лета доллар подорожал на 25%, преодолев уровень в 29 руб./$. Евро прибавил почти 20% и приблизился к 41 руб./евро.

Минэкономразвития полагает, что в 2009 г. цены вырастут на 10-12%. Но, например, в этом году инфляция почти вдвое превысила первоначальный официальный прогноз в 7,5-8,5%. По итогам года цены вырастут на 13,5%, констатировало Минэкономразвития 19 декабря (инфляция к тому моменту достигла 13,1%).

Свой прогноз на 2009 г. Минэкономразвития давало, исходя из курса 31-32 руб./$. На конец 2009 г. доллар будет стоить 31,1 руб./$, согласна Юлия Цепляева из Merrill Lynch. Сокращение спроса, по ее словам, замедлит инфляцию, но рост тарифов и ослабление рубля относительно бивалютной корзины отчасти компенсируют это замедление.

В 2009 г. цены вырастут минимум на 12%, считает Мария Катаранова из Экономической экспертной группы. Прогноз Цепляевой — 11%.

Учитывая, что в следующем году рост цен не будет смягчен ускоренным ростом доходов, населению придется учиться сокращать расходы. Снижение спроса, впрочем, лишь сгладит перекос российской экономики последних восьми лет, когда граждане зарабатывали в несколько раз больше, чем производили. Реальные зарплаты в 2000-2007 гг. выросли на 200%, а реальный ВВП — на 70%, говорит Наталия Орлова из Альфа-банка. За эти годы население страны привыкло много тратить, «проедая» экономику. Отказ от привычно высоких расходов станет для людей главным проявлением кризиса, говорит Орлова. Пострадают и наименее обеспеченные категории населения, которые тратят деньги в основном на продовольствие, дорожающее быстрее других товаров.

Без работы и зарплаты

Год начался с уверенного роста, а заканчивается

увольнениями, урезанием зарплат и вынужденными

отпусками. Начало 2009 г. будет не лучше
(«Ведомости» 30.12.2008)

ГРИГОРИЙ МИЛОВ

Отсчет уволенных

С конца октября в России уволено по сокращению штатов 53 000 человек — таковы данные вице-премьера России Александра Жукова. Эти данные получены в результате мониторинга, в котором участвует 10 000 предприятий. Реальное число пострадавших, конечно, больше.

«Сокращение штатов» — далеко не самое популярное основание, используемое работодателями при изменении численности персонала, следует из опроса, проведенного в ноябре 2008 г. PricewaterhouseCoopers (выборка — 123 компании). Подавляющее большинство — 94% — при сокращениях планируют использовать формулировку «по соглашению сторон», 46% убеждают сотрудников увольняться по собственному желанию. 67% готовы официально объявить о сокращении части штата.

Официальная статистика пока не учитывает и вынужденных отпускников. Например, Evraz Group отправляет сотрудников российских заводов в оплачиваемые отпуска (2/3 зарплаты). Горьковский автомобильный завод с 29 декабря ушел на новогодние каникулы, которые продлятся до 19 января. «В дни, объявленные нерабочими, сотрудникам будет выплачиваться 2/3 заработной платы», — сообщила пресс-служба компании.

Но динамику официальная статистика показать может. По прогнозу Жукова, в январе — феврале 2009 г. число уволенных «по сокращению» вырастет впятеро — будет сокращено свыше 270 000 человек.

Дальше — хуже

По данным Ernst & Young, которое проводило свой опрос в ноябре (выборка — 113 компаний), к внеплановому сокращению персонала в августе — октябре 2008 г. прибегло 11% компаний. В среднем работы лишилось 8% административного персонала и 6% рядовых сотрудников. Каждая четвертая компания, сообщившая об изменении численности, отправляла сотрудников в отпуск без сохранения заработной платы, 8% переводили на неполный рабочий день или сокращенную рабочую неделю. Результаты ноябрьского опроса PricewaterhouseCoopers еще менее оптимистичны. О необходимости сокращения персонала (в среднем на 10%) заявило 48% опрошенных. Причем более половины из них успели провести сокращения с сентября по ноябрь 2008 г.

В декабре 32% российских компаний уже сократили персонал — таковы предварительные данные мониторинга антикризисных действий в сфере управления персоналом Pyndex (более 80 компаний, проводится Pynes Group). Результаты исследовательского проекта «Управление персоналом в условиях кризиса» российской компании Axes Management датированы 24 декабря 2008 г. (50 компаний). Исследовались изменение фонда оплаты труда и текучесть кадров в управляющих компаниях (УК) и их бизнес-единицах. Если в бизнес-единицах пока ограничиваются «естественным сокращением численности», то управляющие компании вынуждены идти на целевое сокращение персонала. Текучесть кадров по инициативе работодателя в УК стабильно растет от 0% в сентябре до 2,0% в ноябре. В бизнес-единицах темпы роста текучести ниже: в сентябре — 0,6%, в октябре — 0,9%, в ноябре — 0,7%.

Сильнее всего пострадали работники финансового, страхового и строительного секторов: сокращения уже осуществили 46% компаний, отмечает Pynes Group. Наиболее стабильная ситуация у компаний сектора «товары народного потребления» — сокращали персонал только 8%. Чаще всего сокращают рядовых офисных сотрудников («специалистов»), их же сокращают наиболее жестко — до 40% штата.

В Axes Management с классификацией пострадавших затруднились. Практически в каждой отрасли нашлись компании, которые несут очень большие потери (50% и больше персонала), но есть и те, которых кризис пока не затронул. «Мы знаем и частные компании, которые пострадали не сильно, и госкомпании, в которых идут масштабные сокращения», — говорит гендиректор Axes Management Сергей Львов.

Цель сокращений — уменьшение затрат. По данным Axes Management, расходы на персонал в расчете на одного сотрудника УК сократились со 130 812 руб. в сентябре до 112 684 руб. в ноябре. В бизнес-единицах этот показатель возрос с 37 351 до 42 062 руб. Но этот рост легко объясним, отмечает Львов, вероятнее всего, просто учтены затраты на сокращение штата.

Собственно зарплаты компании сокращают не так уж и часто, утверждает Pynes Group. Только 8% сократили оклады и 10% — премии. Чаще всего эта мера касается «специалистов» и линейного непроизводственного персонала.

Цифры закрываются

Чем больше сокращений, тем менее охотно работодатели о них рассказывают. До кризиса примерно один-два раза в год консалтинговые и аудиторские компании выпускали обзоры ситуации на рынке труда. К участию в таких исследованиях работодателей подталкивало любопытство: в результате можно было познакомиться с ситуацией у конкурентов или в смежных отраслях. Впрочем, желающих обычно набиралось не так много: несколько десятков, иногда сотен компаний.

Сейчас их еще меньше. Если в регулярных обзорах заработных плат Hay Group принимало участие более 200 компаний в России, то в российской части международного опроса, посвященного кризису, лишь 96. В опросе Ernst & Young практически не приняли участие финансовые, девелоперские, торговые компании, которые в первую очередь пострадали от кризиса.

Компания Axes Management проводит мониторинг ситуации в области управления персоналом уже четвертый год, рассказывает Львов. До осени 2008 г. — на ежегодной основе. В нем принимает участие больше 100 российских и международных компаний. В декабре 2008 г. компания завершила специальный антикризисный вариант исследования. Принять в нем участие было предложено более чем 400 компаниям, которых в Axes Management причисляют к лидерам отраслей. Но предоставить информацию об изменении численности и затрат на персонал согласились лишь 50, причем организаторам пришлось подписать с ними соглашение о конфиденциальности. Закрытыми оказались не только показатели компаний, но и список участников.

Да и от государства ждать подробностей не приходится. Назвав цифры сокращений, вице-премьер Жуков отказался назвать компании, в которых они будут наиболее масштабными. Данные мониторинга получили гриф «Для служебного пользования», сообщил высокопоставленный правительственный чиновник.
Спасутся менеджеры с опытом

"Труд" выяснил, кому из уволенных

проще всего найти новую работу
(«Труд» 30.12.2008)

ПЕТУХОВ НИКИТА

Офисные работники, нещадно сокращаемые с конца сентября, могут смотреть в будущее с оптимизмом. Многие "белые воротнички", едва успев забрать трудовую книжку из крупной компании, почти сразу несли ее новому работодателю.

Сокращения персонала главным образом затронули крупный бизнес. Там до недавнего времени были самые раздутые штаты, кроме того, компании-гиганты слишком плотно сидели на кредитной игле. Это и стало причиной повальных увольнений.

Работники фирм малого и среднего бизнеса пострадали куда меньше: и до кризиса на счету был каждый человек, а настоящих профессионалов просто не хватало. "Кадровый голод, о котором на рынке говорили с начала 2008 года до сентября, касался в первую очередь небольших частных компаний, - говорит генеральный директор кадрового агентства "Визави Консалт" Валерия Дворцевая, - поэтому кризис для них - отличный шанс взять на работу хороших специалистов".

Скорость, с которой российские компании сокращали штаты, была слишком высокой. Оказавшись на улице, вчерашние офисные работники просто не знали, что делать дальше.

"Люди, потерявшие работу в октябре-ноябре, были готовы на все, лишь бы не остаться без стабильного заработка, - комментирует генеральный директор кадровой компании (HR)Capital Иветта Александрова, - поэтому они соглашались на меньшие зарплаты, на работу в небольших фирмах".

С тем, что в малом и среднем бизнесе зарплаты выходцев из больших компаний упадут, согласен и генеральный директор рекрутинговой компании Glasford International Валерий Поляков: "Раньше профессионал менял работу, выигрывая в зарплате до 20%, теперь сокращенные при трудоустройстве будут терять от 10 до 15%, но в период кризиса это не худший вариант". По мнению Полякова, даже у средних, но опытных специалистов есть неплохой шанс быстро трудоустроиться.

Горячие резюме

По оценкам экспертов, обладатели красивых резюме, в которых указаны крупные и известные компании, будут пользоваться особенным успехом на рынке труда. Их слова подтверждаются конкретными примерами.

Москвичка Алла Кудрявцева работала менеджером по работе с клиентами в одной из крупнейших страховых компаний страны. Она получала 47 тысяч рублей, но была уволена в конце октября. "На третий день безделья решила забросить резюме на несколько интернет-порталов: думала, пока придут ответы, передохну немного. Но не тут-то было. За неделю я прошла четыре собеседования, а со следующего понедельника начала работать на новом месте". Страховщиков Алла поменяла на мебельную компанию, где тоже работает с клиентами, правда, уже за 40 тысяч в месяц.

Профессионалы в какой-то области могут рассчитывать на новой работе и на карьерный рост. Так, Михаил Юдин из Санкт-Петербурга до ноября работал специалистом по поставкам оборудования в государственной нефтяной компании. После увольнения просидел без работы всего полторы недели. "Потом на мое резюме откликнулись сразу четыре фирмы, также занимающиеся оборудованием для буровых установок. В одной из них я теперь и работаю заместителем генерального директора". Зарплата Юдина выросла с 70 до 100 тысяч рублей.
1   2   3   4   5   6   7   8   9

Похожие:

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconЗаявление о возврате сумм излишне уплаченных страховых взносов, пеней...
Федерального закона от 24 июля 2009 г. №212-фз “О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconОбеспечение льготной категории граждан техническими средствами реабилитации...
...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconОтчетность в Фонд социального страхования
Фонд социального страхования РФ утвердил Технологию приема расчетов страхователей по страховым взносам в электронном виде с применением...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconАдминистративный регламент предоставления муниципальной услуги по...
Административный регламент по предоставлению муниципальной услуги по оказанию адресной социальной помощи отдельным категориям граждан...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconФонд социального страхования Российской Федерации
Фонд социального страхования Российской Федерации (далее Фонд) разъясняет отдельные положения Порядка выдачи листков нетрудоспособности,...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconВ связи с вступлением с 1 января 2010 года в силу Федерального закона...
Фз «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconСургут
Федеральным законом от 24. 07. 2009 №212-фз «О страховых взносах в Пенсионный фонд рф, Фонд социального страхования рф, Федеральный...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconФонд социального страхования российской федерации письмо
Фонд социального страхования Российской Федерации (далее Фонд) направляет разъяснения отдельных положений Порядка выдачи листков...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconДля страхователей, которые имеют право на льготный тариф в 2016 году
Пониженный тариф страховых взносов применяется согласно ст. 57, 58, 58. 1-58. 3 Фз от 24. 07. 2009 №212-фз «О страховых взносах в...

Фонд социального страхования РФ в 2008 году усилил поддержку работающих граждан, инвалидов, детей и матерей iconПечатью организации копии устава, учредительного договора, свидетельства...
Пенсионный фонд, Фонд обязательного медицинского страхования, Фонд социального страхования на дату подачи конкурсной заявки

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2018
контакты
filling-form.ru
Поиск