Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411


НазваниеЕдиный комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411
страница3/5
ТипПрезентация
filling-form.ru > Договоры > Презентация
1   2   3   4   5

04.03.2010. Обновление по бухгалтерии и зарплате

Бухгалтерия

План счетов и Счета баланса




  1. Настройка аналитической формы учета для счетов 205, 206, 208, 302





  • Для всех счетов *208??000 (поиск по счету баланса) устанавливается признак: Типовая форма аналитического учета = Дебиторы / Кредиторы




  • Для всех счетов с Типовой формой аналитического учета = Дебиторы / Кредиторы устанавливается признак: Сводить по документу-основанию (тип, номер, дата), особой отметке, бюджетному учреждению, аналитике 1 и 3 уровней.


Внимание! Данное обновление влечет за собой неизбежное изменение в остатках по деб.-кред. задолженности. Поэтому оно было отложено до начала 2010 года. Настоятельно рекомендуется разделить базы 2009 и 2010г, чтобы изменения настроек 2010г не повлияли на данные 2009г при ошибочном переносе остатков в закрытом периоде.

  1. Удаление 3 уровня аналитики по счетам НФА *101??000,*104??000,*105??000,*106??000, *107??000



Данная аналитика была предназначена для возможного использования при формировании ф.0503168. Так как ф.0503168 значительно упрощена, то данные аналитические счета можно удалить. Соответственно изменен файл типовых настроек аналитики !ЕК ПАРУС Инструкции\1 Бухгалтерия\01 Словари - План счетов - Актуализация КлассифАналитСтатей_ОБРАЗЕЦ.XLS
При обновлении, если аналитический счет удалить не удалось, то номер изменяется на: старое значение + "_u”, заменой 1 символов справа (например «10спис_u»). Наименование записи изменяется на: старое значение + “_УДАЛИТЬ“ добавлением или заменой 8 символов справа (например "Списано по причине порчи_УДАЛИТЬ"). Настоятельно рекомендуем удалить оставшуюся аналитику вручную из учетных данных и Плана счетов.

  1. Установка признака «Использовать по дебету-кредиту» для аналитики 5 уровня всех счетов



В новых счетах 148н эти признаки все же оказались не установленными.

Зарплата

Настройка налоговой отчетности




  1. Настройка налоговой отчетности для ДСВ



Согласно Приложению № 2 к Приказу МФ РФ и ФНС от 30.12.2008 № ММ-3-3/694@ вводится след.позиция:


Настройка отчетности в ПФ




  1. Настройка отчетности в ПФ для ДСВ









Группы выплат – добавление




  1. Добавление групп ВУ:

    1. «ДСВ Удержание» и «Для ДСВ»

    2. Группы «Для Формы 14-бюдж»

Выплаты и удержания



Внимание! Начиная с данного обновления действует следующее правило обновления ВУ:
ЕСЛИ в БД уже существует запись с данным мнемокодом
ЕСЛИ Каталог записи не каталог пользовательских настроек
Исправление существующей записи
ИНАЧЕ
1. Переименование существующей записи Мнемокод = Мнемокод + "_П"
2. Добавление новой записи из ТЗ
КОНЕЦ ЕСЛИ
ИНАЧЕ
Добавление новой записи из ТЗ
КОНЕЦ ЕСЛИ

  1. Добавление и исправление выплат и удержаний:




    1. Индексация пособий гражданам, имеющим детей: Ран. ср. бер-ти = 412,08, Пос. при рожд. = 10988,85




    1. Добавление выплаты «Доплата до МОТ»



Данная выплата считается именно как доплата до минимального размера оплаты труда. Ранее существующая в Макете «Доплата до мин.» считается как доплата до минимума с точки зрения ранее выплачиваемого оклада, при временном переводе на низкооплачиваемую работу или при изменении системы оплаты труда.

    1. Исправление группы зависимости для выплаты «Свой счет»




    1. Исправление выплаты «Командировка» - удаление расчетного графика, «Использовать среднемесячную норму» = «Нет»




    1. Исправление выплат «Еж. опл. отпуск, Еж. доп. отпуск, Учебный отпуск, Свой счет, Пос. до 1.5 лет» - установка типов рабочих дней для ФОВ




    1. Исправление выплат «Еж. опл. отпуск, Еж. доп. отпуск,Учебный отпуск,Свой счет,Доп.отп.донорам,Кмп.отп.уволен.,Кмп. отп. рб» отключение параметра "Определение из графика расчета" - "средней премии".



Согласно Письму Минздрава 2337-17 от 26 июня 2008г. премия при расчете отпуска в средней заработок должна попадать пропорционально отработанному времени в рабочих днях а не в календарных: "Иные премии и вознаграждения, в этом случае, учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде путем деления фактически начисленной суммы премиальных выплат, подлежащих пересчету, на количество рабочих дней по календарю пятидневной (шестидневной) рабочей недели в расчетном периоде по норме и умножения на количество рабочих дней по календарю пятидневной (шестидневной) рабочей недели, приходящихся на отработанное время, а не пропорционально фактически отработанному времени в периоде, за который начислена премия."

Соответствующие изменения внесены в шаблон Расчет отпуска_(1С-Парус).xls

    1. Добавление удержаний «Доп.страх.взносы из средств работодателя», «Доп.страх.взносы из средств сотрудника»



Подробные инструкции по расчету дополнительных страховых взносов содержатся в документе

!ЕК ПАРУС Инструкции\Пользовательские инструкции ЕК Парус 2 ЗАРПЛАТА (1).doc

    1. Перемещение в каталог «Неиспользуемые» ВУ «Льгота_И, ФБ вспом., ПФ со льготы, ФБ со льготы»

Группы выплат – заполнение




  1. Заполнение групп ВУ

    1. «ДСВ Удержание» и «Для ДСВ»

    2. Для формирования отчета «Форма 14-бюдж»

    3. Входимость годовой и квартальной премий в отпуск





Группа ВУ

ВУ

Входимость

Значение символов входимости

Для отпуска

Прем.за выс.рез

1@I(Г-В)

пропорционально отработанному времени

Для отпуска

Прем.за качеств

1@I(Г-В)

пропорционально отработанному времени

Для отпуска

Премия за кв.

1@I(Г-В)

пропорционально отработанному времени

Для отпуска

Премия за кв.С

1@I(Г-В)

пропорционально отработанному времени

Для отпуска

Премия за кв.Ф

+@I

исходя из фактически начисленных сумм

Для отпуска

Премия за год

1@I(Г-В)

пропорционально отработанному времени

Для отпуска

Премия за год С

1@I(Г-В)

пропорционально отработанному времени


Согласно Постановлению Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 (ред. от 11.11.2009) "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы", "премии и вознаграждения учитываются при определении среднего заработка пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде, за исключением премий, начисленных за фактически отработанное время в расчетном периоде (ежемесячные, ежеквартальные и др.) Если работник проработал неполный рабочий период, за который начисляются премии и вознаграждения, и они были начислены пропорционально отработанному времени, они учитываются при определении среднего заработка исходя из фактически начисленных сумм в порядке, установленном настоящим пунктом."


Согласно Письму Минздравсоцразвития России от 05.03.2008 г. № 535-17 "Об учете годовых премий в среднем заработке" "Таким образом, вознаграждение по итогам работы за год при полностью отработанном расчетном периоде учитывается в полном размере, поскольку период, за который начислено данное вознаграждение, не превышает продолжительности расчетного периода. Если расчетный период отработан не полностью и период, за который начислено вознаграждение по итогам работы за год, не совпадает с расчетным периодом, то данное вознаграждение учитывается пропорционально времени, отработанному в расчетном периоде".

«Пропорционально отработанному времени» считается именно в днях, а не как 1/12. Месячная часть используется для премий превышающих расчетный период, Например, если сотруднику в 2011 выдадут премию за 2008-2011 то в этом случае рассчитывается месячная часть, а в пределах года – как факт/норма в днях. Считаем, что годовые премии, используемые в Макете, рассчитываются именно за 1 год, что соответствует общепринятой практике.

Шкалы




  1. Индексация пособий гражданам, имеющим детей: «Шкала» (Минимальный и максимальный размеры ежемесячного пособия по уходу за ребенком) с 01.01.2010 = «1:2060,41;2:4120,82»

Типовые проводки




  1. Заполнение типовых проводок:

    1. «ДСВ работодател,ДСВ сотрудника»,

    2. «ПФС_Инв»

Особые отметки




  1. Настройка особых отметок для формирования отчета «Форма 14-бюдж»

Категории персонала




  1. Настройка категорий персонала для формирования отчета «Форма 14-бюдж»




Группы должностей




  1. Настройка групп должностей для формирования отчета «Форма 14-бюдж»




Шаблоны настраиваемых форм




  1. Настройка шаблонов «Форма ДСВ-1», «Проверка фондов (2010 год)»





Наименование формы

Имя шаблона

Раздел

Форма ДСВ-1

Форма ДСВ-1.xls

Сотрудники – Печать настр.форм

Проверка фондов (2010 год)

Проверка фондов (2010 год).xls

Лицевые счета (Расчет) – Печать настр.форм – Печать лицевых счетов

Праздничные дни




  1. Настройка праздничных дней для 2010г.





День

Праздник

01.01.2010

Новогодние каникулы

02.01.2010

Новогодние каникулы

03.01.2010

Новогодние каникулы

04.01.2010

Новогодние каникулы

05.01.2010

Новогодние каникулы

07.01.2010

Рождество Христово

23.02.2010

День защитника Отечества

08.03.2010

Международный женский день

01.05.2010

Праздник Весны и Труда

09.05.2010

День Победы

12.06.2010

День России

04.11.2010

День народного единства


1   2   3   4   5

Похожие:

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconЕдиный комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г....
Функция доработана в связи с переходом на 71. Также доработан импорт для приносящей доход деятельности

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconЕдиный комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г....
Ек парус инструкции\1 Бухгалтерия\01 Словари План счетов Актуализация КлассифАналитСтатей образец 2010. Xls

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconЕдиный комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г....
Обновлено содержание каталога с инструкциями !Ек парус инструкции zip. Необходимо удалить старый каталог !Ек парус инструкции и записать...

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconПриказ «17» января 2011 года №14 Нижний Новгород
Главное управление внутренних дел по нижегородской области (гувд по Нижегородской области)

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconГ. Нижний Новгород, ул. Рождественская, 13 (Деловой центр «Рождественский»), офис 304
Нижний Новгород, ул. Рождественская, 13 (Деловой центр «Рождественский»), офис 304

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconАдминистративный регламент
...

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconРоссийской Федерации Министерство образования Нижегородской области
Фгбоу во «Нижегородский государственный архитектурно-строительный университет»(ннгасу) г. Нижний-Новгород

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconОбразец
Федеральное казенное учреждение «Главное бюро медико-социальной экспертизы по Нижегородской области», 603006, г. Нижний Новгород,...

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconДоклад о результатах деятельности в 2015 году Нижний Новгород, 2016 содержание
Институт Уполномоченного по защите прав предпринимателей в Нижегородской области

Единый комплекс бюджетного учета Нижегородской области 603057, г. Нижний Новгород, ул. Костина, д. 3 офис 411 iconНижегородская Региональная Коллегия Оценщиков 603022, г. Нижний Новгород,...
Нижегородской области и Министерством имущественных и земельных отношений по Нижегородской области проводит консультационно-практический...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск