− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом


Название− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом
страница7/11
ТипДокументы
filling-form.ru > Договоры > Документы
1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11

5.7 Взаимоотношения с факультетами и институтами


5.7.1 Взаимоотношения с факультетами и институтами осуществляется для реализации образовательного процесса при обучении иностранных граждан: совместная разработка планирующей документации; проведение занятий, контроль знаний, доведение результатов до института международного сотрудничества.

5.8 Взаимоотношения с другими структурными подразделениями института и университета


5.8.1Взаимодействия с методическими, научными, диссертационными и другими советами строятся в соответствии с положениями о данных советах.
5.8.2 Взаимодействия с аспирантурой и докторантурой университета осуществляются при:

− при обсуждении ежегодных отчетов аспирантов института о проделанной работе;

− при предоставлении отчетов аспирантов и докторантов в отдел аспирантуры.

5.8.3 Взаимодействия с общественными организациями (профсоюзы, академии, студенческие организации и т.п.) осуществляются в соответствии с положениями о данных организациях путем участия персонала института в разрабатываемых этими организациями мероприятиях.

5.9 Взаимоотношения с внешними организациями


5.9.1 Взаимодействия с Министерством образования и науки Пензенской области осуществляются с целью координации деятельности в области образования.

5.9.2 Взаимодействия с организациями и предприятиями осуществляются с целью получения обратной связи и ресурсного обеспечения образовательного процесса.

5.9.3 Взаимодействия с Правительством Пензенской области осуществляется с целью координации международного сотрудничества в реализации международных программ.

Приложение А.1


(обязательное)

Политика в области качества института




ПОЛИТИКА

В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА ИНСТИТУТА МЕЖДУНАРОДНОГО СОТРУДНИЧЕСТВА


Политика в области качества образовательных услуг Института международного сотрудничества Пензенского государственного университета направлена:

  • на обеспечение соответствия требований международных стандартов ИСО 9000:2000, ГОСТ Р ИСО 9001-2008, стандартов и директив ENQA, Государственных образовательных стандартов, национальных стандартов, регламентирующих научно-исследовательскую деятельность;

  • на обеспечение высокого качества подготовки иностранных специалистов, определяемого их профессиональными знаниями, навыками и умениями, высокими морально-нравственными качествами;

  • на обеспечение удовлетворенности потребителей образовательных услуг высшего профессионального образования и сотрудников института;

  • на удовлетворение потребностей промышленности и хозяйства и ряда иностранных государств в специалистах широкой номенклатуры специальностей и направлений подготовки;

  • на развитие корпоративной культуры и формирование привлекательного имиджа университета за рубежом.

Институт международного сотрудничества:

  • непрерывно совершенствует систему менеджмента качества своей деятельности, обеспечивающую повышение конкурентоспособности и устойчивости на рынке образовательных услуг для иностранцев, развитие научной и инновационной работы, улучшение финансовых показателей;

  • непрерывно улучшает качество образовательной деятельности на основе улучшения педагогической и методической подготовки профессорско-преподавательского состава, внедрения прогрессивных технологий обучения, совершенствования материальной базы образовательного процесса;

  • повышает качество подготовки иностранных слушателей, иностранных студентов и студентов экстернов, абитуриентов и студентов посредством совершенствования процедур довузовской подготовки, входного конкурсного отбора и создания положительной мотивации иностранных студентов и студентов экстернов к обучению;

  • увеличивает объемы и расширяет сферы научно-исследовательской и инновационной деятельности института, как основы для привлечения дополнительных ресурсов, повышения и практических навыков профессорско-преподавательского состава и вспомогательного персонала, обеспечение базы для образовательного процесса и подготовки иностранных кадров высшей квалификации;

  • совершенствует систему материального обеспечения, а также социальной защищенности иностранных студентов и сотрудников института.

Совершенствование и поддержание эффективного функционирования системы менеджмента качества, которая охватывает персонал и деятельность всего института, направлены на реализацию данной политики.

Руководство института является лидером в реализации настоящей политики качества и обязуется обеспечивать своих сотрудников поддержкой и соответствующими ресурсами.
Приняты на собрании коллектива Института международного сотрудничества

от 24.12.2007. (протокол № 3).

Взамен Политики от 02.11.2006

Приложение А.2


(обязательное)

Цели в области качества института

на период 2011-2013 гг.




Из Политики в области качества

Цель в области качества

Институт международного сотрудничества

1 Непрерывно совершенствует систему менеджмента качества своей деятельности, обеспечивающую повышение конкурентоспособности и устойчивости на рынке образовательных услуг, развитие научной и инновационной работы, улучшение финансовых показателей


Цели по совершенствованию СМК:

1.1 Обеспечить устойчивый рост основных количественных показателей процессов СМК института за счет совершенствования процедур мониторинга процессов на уровне 10 % в год

Цель, отражающая влияние СМК на конкурентоспособность института на рынке образовательных услуг:

1.2Добиться увеличения набора иностранных слушателей и студентов до количества мест проживания в общежитии

Цель, отражающая влияние СМК на устойчивость института на рынке образовательных услуг:

1.3 Обеспечить востребованность выпускников университета на уровне 70%.

Цель, отражающая влияние СМК на развитие научно - исследовательской и инновационной деятельности:

1.4 Обеспечить удовлетворенность зарубежных потребителей результатов научно-исследовательской и инновационной деятельности университета на уровне 70 %

Цель, отражающая влияние СМК на улучшение финансовых показателей:

1.5 Обеспечить улучшение финансовых показателей института на уровне 10 % в год за счет совершенствования процедур мониторинга процесса управления финансовыми ресурсами

2 Повышает качество подготовки абитуриентов и студентов посредством совершенствования процедур довузовской подготовки, входного конкурсного отбора и создания положительной мотивации студентов к обучению

Цель по совершенствованию процедур довузовской подготовки:

2.1 Обеспечить удовлетворенность иностранных отделения слушателей довузовской подготовки на уровне 90% за счет совершенствования процедур довузовской подготовки

Цель по совершенствованию процедур входного конкурсного отбора:

2.2 Обеспечить рост показателей успеваемости и качества знаний студентов, обучающихся на договорной основе, на уровне 20 % в год за счет совершенствования процедур входного отбора

Цели по созданию положительной мотивации студентов к обучению:

2.3 Обеспечить рост качества знаний студентов по итогам промежуточных аттестаций на уровне 60%.

2.4 Снизить процент неуспевающих иностранных студентов до уровня не выше 4 %.

3 Увеличивает объемы и расширяет сферы обмена студентами, аспирантами, преподавателями, как основы для привлечения дополни-тельных ресурсов, повышения квалификации и практических навыков профессорско-преподавательского состава и вспомогательного персонала,

обеспечения базы для образовательного процесса и подготовки кадров высшей квалификации

Цель по увеличению обменной деятельности:

3.1 Обеспечить увеличение участников в программах международного студенческого обмена на 5 % в год

Цель по привлечению дополнительных ресурсов за счет набора иностранных слушателей и студентов:

3.2 Обеспечить привлечение дополнительных ресурсов за счет набора иностранных слушателей и студентов на уровне 10 % в год

Цель по повышению квалификации персонала через учебу на курсах и участие в семинарах:

3.3 Предоставить возможность творческого роста и повышения квалификации через учебу на курсах и участие в семинарах не менее двух сотрудников в год.

4 Совершенствует систему материального обеспечения, а также социальной защищенности иностранных слушателей и студентов и сотрудников института



Цель по совершенствованию системы материального обеспечения:

4.1 Обеспечить удовлетворенность персонала функционированием системы материального обеспечения института на уровне 60 %

Цель по социальной защищенности студентов:

4.2 Обеспечить степень удовлетворенности студентов на уровне 80% за счет совершенствования механизма социальной защищенности иностранных слушателей и студентов

Цель по социальной защищенности сотрудников:

4.3 Добиться ежегодного повышения оплаты труда всех категорий сотрудников не менее, чем на 20 %.

Приняты на собрании коллектива Института международного сотрудничества от 24.12.2007 (протокол № 3)

Взамен Целей в области качества от 02.11.2006

Приложение Б

Перечень нормативных документов университета,

необходимых для реализации функций института





Индекс

Наименование документа

СТУ 151.0.01.1-2004

Положения о структурных подразделениях. Общие требования

СТУ 151.0.10-2007

Система менеджмента качества. Руководство по качеству

СТУ 151.0.30.1-2005

Анализ данных руководством университета

И.151.1.10.01-2007

Информация по показателям аккредитации. Организация накопления, анализа и обработки

И 151.1.13.01-2006

Мониторинг удовлетворенности потребителей качеством образовательных услуг

СТУ 151.1.13.1-2005

Система менеджмента качества. Внутренние аудиты

СТУ 151.1.13.5-2005

Система менеджмента качества. Корректирующие действия

СТУ 151.1.13.6-2005

Система менеджмента качества. Предупреждающие действия

СТУ 151. 13.7-2005

Система менеджмента качества. Управление несоответствиями. Общие положения

СТУ 151.1.21-2005

Система менеджмента качества. Управление документацией. Записи

СТУ 151.1.26.01-2006

Экстернат. Организация учебного процесса

И 151.1.30.03-2000

Рабочие программы учебных дисциплин.

Порядок разработки и требования к содержанию

И 151.1.30.07-2004

Контроль выполнения расписания учебных занятий

СТУ 151.1.30.9-2004

Организация приема в университет

И 151.1.32.01-2004

Индивидуальные планы преподавателей, годовые планы и отчеты кафедр. Порядок разработки, ведения и утверждения

Р 151.1.35.002-2004

Взаимные посещения учебных занятий преподавателями. Планирование, проведение, регистрация и обсуждение

СТУ 151.1.42-2004

Контроль знаний и аттестация студентов. Основные положения

И 151.1.42.01-2004

Текущая аттестация студентов

И 151.1.42.02-2004

Промежуточная аттестация студентов

СТУ 151.1.44-2004

Итоговая государственная аттестация. Основные положения

И 151.1.51.01-2002

Порядок замещения должностей профессорско-преподавательского состава

И 151.1.51-02-2005

Выборы директоров институтов, деканов Институтов и заведующих кафедрами. Порядок подготовки и проведения

И 151.1.52.01-2006

Рейтинговое оценивание деятельности преподавателей

СТУ 151.1.61-2005

Обеспечение учебной методической и научной литературой образовательных программ

СТУ 151.1.71.1-2006

Стипендиальное обеспечение и другие формы социальной поддержки студентов, аспирантов и докторантов

СТУ 151.24.01-2006

Подготовка специалистов по заочной форме обучения. Организация учебного процесса

СТУ 151.3.13.1-2005

Должностные инструкции заведующих кафедрами. Требования

СТУ 351.3.14.1-2006

Повышение квалификации преподавателей. Планирование и организация

ИД 151.3.30.00-2005

Типовая должностная инструкция преподавателя

И 151.3.52.02-2006

Аттестация персонала

СП-СМК-151-У-01

Стратегическое планирование, формирование целей и политики

СП-СМК-151-У-02

Управление системой менеджмента качества

СП-СМК-151-У-04

Управление учебной деятельностью университета

СП-СМК-151-У-05

Управление воспитательной работой в университете

СП-СМК-151-У-06

Внутренний обмен информацией

СП-СМК-151-Р-01

Подготовка персонала и поддержание его компетентности

СП-СМК-151-Р-02

Поддержание и развитие инфраструктуры университета

СП-СМК-151-Р-03

Поддержание и развитие производственной среды

СП-СМК-151-Р-04

Информационное обеспечение

СП-СМК-151-Р-05

Управление финансовыми ресурсами

СП-СМК-151-М-01

Сбор показателей аттестации и госаккредитации

СП-СМК-151-М-02

Мониторинг удовлетворенности потребителей и заинтересованных сторон

СП-СМК-151-М-03

Внутренние аудиты

СП-СМК-151-М-04

Мониторинг процессов

СП-СМК-151-М-05

Корректирующие и предупреждающие действия

СП-CMК-151-ОУ-00

Маркетинг образовательных услуг

СП-СМК-151-ОУ-02

Организация приема и зачисления

СП-СМК-151-ОУ-03

Планирование, разработка основных образовательных программ

СП-СМК-151-ОУ-04

Реализация основных, образовательных программ

СП-СМК-151-ИУ(ИМС)-00

Управление процессами, связанными с потребителями

СП-СМК-151-ИУ(ИМС)-02

Управление СМК

СП-СМК-151-ИУ(ИМС)-04

Управление учебной деятельностью

СП-СМК-151-ИУ(ИМС)-05

Управление воспитательной работой

СП-СМК-151-ИР(ИМС)

Управление ресурсами

СП-СМК-151-ИМ (ИМС)-01

Сбор и анализ показателей аттестации и госаккредитации

СП-СМК-151-ИМ (ИМС)-02

Мониторинг удовлетворенности потребителей и заинтересованных сторон

СП-СМК-151-ИМ (ИМС)-05

Корректирующие и предупреждающие действия

СП-СМК-151-ИОУ(ИМС)-01

Организация и проведение предвузовской подготовки

СП-СМК-151-ИОУ(ИМС)-02

Организация приема и зачисления


Приложение Г

Процессы института международного сотрудничества


Код процесса

Наименование процесса

Пункты РК (Руководства по качеству)

Ответственный

Процессы управленческой деятельности института (ИУ)

ИУ(ИМС)-00

Управление процессами, связанными с потребителями

5.2, 7.2, 8.2.1

Директор

ИУ(ИМС)-02

Управление СМК

Раздел 4, 5.1.3, 5.3.2, 5.4.1, 5.5.2, 5.6.2, 7.6, 8.4

Директор

ИУ (ИМС)-04

Управление учебной деятельностью

/7.1, в, 7.2.1, 7.5.1 а-д, 8.3 (в части учебной деятельности)

Заместитель директора по приему, размещению и воспитательной работе

ИУ(ИМС)-05

Управление воспитательной работой

/7.1,в, 7.2.1, 7.5.1

а-д, 8.3 (в части воспитательной работы)

Заместитель директора по учебно-методической и научно-исследовательской деятельности


Процессы обеспечения ресурсами (ИР)

ИР (ИМС)

Управление ресурсами

5.5.3, 6.2, 6.3, 6.4, 6.5, 7.4

Директор

Процессы мониторинга (ИМ)

ИМ (ИМС)-01

Сбор и анализ показателей аттестации и госаккредитации

7.2.2 (в части образовательной деятельности),

7.3.4

Директор

ИМ (ИМС)-02

Мониторинг удовлетворенности потребителей и заинтересованных сторон

8.2.1

Уполномоченный по качеству

ИМ (ИМС)-05

Корректирующие

и предупреждающие действия

8.5

Директор

Процессы жизненного цикла предоставления образовательных услуг института (ИОУ)

ИОУ(ИМС)-01

Организация и проведение предвузовской подготовки

7.4.1, 7.4.2

Заместитель директора по приему, размещению и воспитательной работе

ИОУ(ИМС)-02


Организация приема и зачисления

7.1 (кроме в), 7.3, 8.1, а

Директор


Таблица Г.1 Взаимодействие процессов СМК института


Код и название процесса

Коды процессов - поставщиков

Коды процессов-потребителей

ИУ (ИМС)-04 «Управление учебной деятельностью»

ИУ(ИМС)-00,

ИУ(ИМС)-02

ИОУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ (ИМС)-05 «Управление воспитательной работой»

ИУ(ИМС)-00

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ (ИМС)-02 «Управление СМК»

Все процессы института

Все процессы института

ИУ (ИМС)-00 «Управление процессами, связанными с потребителями»

Внешние потребители

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ(ИМС)-04

ИУ(ИМС)-05

ИОУ(ИМС)-01

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИОУ(ИМС)-01 «Организация и проведение предвузовской подготовки»

Внешние потребители

ИУ(ИМС)-00

ИОУ(ИМС)-02

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИОУ(ИМС)-02

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05


ИОУ(ИМС)-02 «Организация приема и зачисления»

ИОУ(ИМС)-01

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ(ИМС)-04

ИОУ(ИМС)-01

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИР (ИМС) «Управление ресурсами»

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

Все процессы института

ИМ (ИМС)-01 «Сбор и анализ показателей аттестации и госаккредитации»

Все процессы

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИМ (ИМС)-02 «Мониторинг удовлетворенности потребителей и заинтересованных сторон»

Потребители

Заинтересованные стороны

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИУ(ИМС)-00

ИУ(ИМС)-02

ИМ (ИМС)-05

ИМ (ИМС)-05 Корректирующие и предупреждающие действия»

Все процессы института

Все процессы института

Приложение Д

Схема взаимодействия процессов института международного сотрудничества



Процессы управленческой деятельности института (ИУ)


Ответственность руководства (Раздел 5 ГОСТ Р ИСО 9001-2008)


ИУ (ИМС)-04

Управление

учебной деятельностью



ИУ(ИМС)-02

Управление

СМК

ИУ(ИМС)-05 Управление воспитательной

работой

ИУ (ИМС) -01

Стратегическое плани-рование, формирование целей и политики


ИУ(ИМС)-07

Внутренний обмен информацией




Процессы обеспечения ресурсами (ИР)

Менеджмент ресурсов (Раздел 6 ГОСТ Р ИСО 9001-2008)

Процессы мониторинга и улучшения (ИМ)

Измерение, анализ и улучшение

(Раздел 8 ГОСТ Р ИСО 9001-2008)




ИР (ИМС)-02

Поддержание

и развитие инфраструктуры


ИР (ИМС)-04

Информационное обеспечение

(фундаментальное)


ИР (ИМС)-01

Подготовка персонала и поддержание его компетентности



ИМ (ИМС)-04

Мониторинг процессов СМК


ИМ (ИМС)-02

Мониторинг удовлетворенности потребителей и заинтересованных сторон

1   2   3   4   5   6   7   8   9   10   11

Похожие:

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconПорядок оформления и подачи заявки в квоты на привлечение иностранных граждан
Перечень профессий иностранных граждан квалифицированных специалистов, трудоустраивающихся по имеющейся у них профессии, на которых...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconIx международная научно-практическая конференция «современное состояние...
Целью программы является повышение конкурентоспособности туристского рынка Российской Федерации, удовлетворяющего потребности российских...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconРегламент определяет порядок, сроки и последовательность действий...
«Исполнение запросов российских и иностранных граждан, а также лиц без гражданства, связанных с реализацией их законных прав и свобод,...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconПостановлением Администрации
«Организация и осуществление деятельности по опеке и попечительству в отношении совершеннолетних граждан, признанных судом недееспособными...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconПребывание (проживание), трудовая деятельность иностранных граждан и лиц без гражданства
Федеральным законом от 31. 12. 2014 n 508-фз внесены изменения в статью 13. 2 Федерального закона "О правовом положении иностранных...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconФедеральный закон о правовом положении иностранных граждан в российской федерации
Статья 13 Особенности трудовой деятельности иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconРекомендации по оформлению форм заявлений о предоставлении лицензии...
Об утверждении форм заявлений о предоставлении лицензии на осуществление образовательной деятельности, о переоформлении лицензии...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconОфмс россии по Республике Алтай информирует иностранных граждан о...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconК административному регламенту Исполнение запросов российских и иностранных...
«Исполнение запросов российских и иностранных граждан, а также лиц без гражданства, связанных с реализацией их законных прав и свобод,...

− организация и осуществление образовательной деятельности, и повышение квалификации иностранных граждан в России и российских граждан за рубежом iconПостановлени е
«Организация исполнения запросов российских и иностранных граждан, а также лиц без гражданства, связанных с реализацией их законных...

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2019
контакты
filling-form.ru

Поиск