Методические рекомендации по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Новосибирской области и конкурсов в кадровый резерв для замещения вакантных
Скачать 1.12 Mb.
|
| ПРИЛОЖЕНИЕ № 5
Об объявление конкурса Уважаемый Анатолий Константинович! Прошу объявить конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области консультанта отдела информационно-аналитического обеспечения и профессионального развития департамента организации управления и государственной гражданской службы администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области. Руководитель департамента М.Ф. Жиганов С.В. Рыжкова 223 48 59 ПРИЛОЖЕНИЕ № 6 Проект приказа администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области Об объявлении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской областиВ соответствии со статьей 22 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» объявить конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области начальника отдела правового обеспечения государственной гражданской службы и противодействия коррупции департамента организации управления и государственной гражданской службы администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области. Первый заместитель Губернатора Новосибирской области А.К. Соболев Р.В. Мифтахутдинова 2226930 ПРИЛОЖЕНИЕ № 7 Объявление о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области Министерство юстиции Новосибирской области объявляет конкурс на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Новосибирской области начальника отдела анализа и регламентации процессов маршрутизации документов Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области управления документационного обеспечения министерства юстиции Новосибирской области. Информация по вакантной должности Основные квалификационные требования Высшее профессиональное образование по направлению «Информационные системы и технологии» или по специальностям «Государственное и муниципальное управление» и (или) «Программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем» и (или) «Вычислительные машины, комплексы, системы и сети». Стаж гражданской службы (государственной службы иных видов) не менее 4 лет или стажа (опыта) работы по специальности, направлению подготовки не менее 5 лет. Знание
- иных нормативно-правовых актов, указанных в должностном регламенте (см. во вложенном файле «Должностной регламент»). Профессиональные навыки - применения специальных профессиональных знаний в предметной области деятельности, - аналитической работы, - системного подхода в решении задач, - подготовки проектов правовых актов, иных управленческих документов, - принятия управленческого решения, - планирования, - организации работы коллектива, - постановки задач, - осуществления контроля, - ведения деловых переговоров, - консультирования, - разрешения конфликтов, - работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных. Краткое описание должностных обязанностей Осуществляет общее руководство работой отдела, несет персональную ответственность за результаты работы отдела. Планирует работу отдела и представляет отчет о проделанной работе начальнику управления. Проводит анализ работы по направлениям деятельности отдела. Обеспечивает: - подготовку и проведение заседаний Правительства Новосибирской области, Президиума Правительства Новосибирской области; - формирование плана заседаний Правительства Новосибирской области на полугодие; - эффективное взаимодействие отдела со структурными подразделениями администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области, областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области и министерства по вопросам, входящим в компетенцию отдела; - подготовку методических рекомендаций по вопросам документационного обеспечения министерства юстиции Новосибирской области, администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области; - выполнение заданий и поручений заместителя Председателя Правительства Новосибирской области – министра юстиции Новосибирской области, начальника управления документационного обеспечения. Участвует: - в подготовке проектов правовых актов Губернатора Новосибирской области, Правительства Новосибирской области по вопросам, входящим в компетенцию отдела; - в управлении документационным обеспечением Правительства Новосибирской области; - в разработке регламентов, инструкций и маршрутов прохождения документов; - в разработке методологии контроля качества, мониторинга и анализа деятельности и взаимодействия областных исполнительных органов государственной власти и администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области; - в актуализации и экспертизе регламентирующих документов, создании и развитии системы менеджмента качества нормативно-методического регулирования деятельности администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области, областных исполнительных органов государственной власти; - в организации учебных семинаров по вопросам применения регламентированных процессов маршрутизации документов в администрации Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области, областных исполнительных органов государственной власти. Вносит в установленном порядке на рассмотрение начальнику управления предложения по совершенствованию деятельности отдела, укреплению материально-технической и информационной базы отдела, содействию профессионального развития работников отдела. Соблюдает Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих Новосибирской области и иные должностные обязанности, предусмотренные законодательством (см. во вложенном файле «Должностной регламент»). Условия прохождения государственной гражданской службы установлены Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации». При определенных условиях, предусмотренных законодательством Российской Федерации и Новосибирской области, государственному гражданскому служащему могут устанавливаться дополнительные государственные гарантии, установленные статьей 9 закона Новосибирской области от 01.02.2005 № 265-ОЗ «О государственной гражданской службе Новосибирской области». Порядок проведения конкурса Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе для участия в конкурсе необходимо представить в администрацию Губернатора Новосибирской области и Правительства Новосибирской области по адресу: 630011, г. Новосибирск, Красный проспект, 18, к. 72, в рабочие дни с 10.00 до 17.00, отдел государственной гражданской службы и кадров следующие документы: 1. Личное заявление; 2. Собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии; 3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс); 4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы): - копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина; - копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, 5. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009 г. № 984н). 6.Согласие на обработку персональных данных 7. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации. Приём документов на конкурс проводится с 23 декабря 2013 года по 13 января 2014 года. Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приеме. После приема документов проводится проверка достоверности сведений, представленных претендентами. В случае установления в ходе проверки обстоятельств, препятствующих в соответствии с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации поступлению гражданина на государственную гражданскую службу, он информируется в письменной форме о причинах отказа в участии в конкурсе. Второй этап проводится для граждан (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсе (далее – кандидаты). Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса – 31 января 2014 года. На втором этапе кандидаты оцениваются на основании представленных ими документов об образовании, прохождении государственной гражданской службы или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур. В конкурсные процедуры входят решение кандидатами тестовых заданий и индивидуальное собеседование. В тестовые задания входит 3 блока вопросов: общие вопросы – на знание основ Конституционного строя, законодательства о государственной гражданской службе РФ, государственного языка, антикоррупционного законодательства; профильные вопросы - связаны с деятельностью органа власти или его подразделения; специальные вопросы - связаны со спецификой должностной деятельности. Также в целях диагностики личностных качеств кандидатов могут применяться методы психологического тестирования. О дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено дополнительно, но не позднее, чем за 15 дней до его начала. Сообщения о результатах конкурса направляются в письменной форме кандидатам в 7-дневный срок со дня его завершения. Подробную информацию о конкурсе можно получить в отделе государственной гражданской службы и кадров по телефонам: (383) 223-48-59, (383) 222-38-25, факс (383) 223-87-47; e-mail: rsvv@nso.ru. ПРИЛОЖЕНИЕ № 7.1. Форма представления информации о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
ПРИЛОЖЕНИЕ № 8 _________________________________ Должность, ФИО представителя нанимателя от _______________________________ ФИО заявителя проживающего(ей) по адресу: ________ __________________________________ __________________________________ тел. сот. _________________________ «___» ____________ 201_ г. | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Похожие:
 | Методические рекомендации предназначены для руководителей и специалистов кадровых служб органов государственной власти Новосибирской... | | Методические рекомендации предназначены для руководителей и специалистов кадровых служб органов государственной власти Новосибирской... |
 | Томской области по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы, а также на включение... | | Лекция Организация и обеспечение проведения конкурсов на замещение вакантных должностей и включение в кадровый резерв |
| Госжилинспекция Московской области), адрес: 123592, г. Москва, улица Кулакова, д. 20, корп. 1, тел.: 8 (499) 579-94-08 доб. 71070,... | | Госжилинспекция Московской области), адрес: 123592, г. Москва, улица Кулакова, д. 20, корп. 1, тел.: 8 (499) 579-94-08 доб. 71070,... |
| Госжилинспекция Московской области), адрес: 143407, Московская область, г. Красногорск, бульвар Строителей, д. 4, корп. 1, тел.:... | | Методика проведения конкурсов для включения в кадровый резерв и на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы... |
| Пушкина, д. 4, тел. 35-46-83, e-mail: объявляет о проведении конкурсов на включение в кадровый резерв для замещения должностей федеральной... | | Российской Федерации (Собрание законодательства Российской Федерации, 2005, n 6, ст. 439) и в целях проведения конкурсов на замещение... |