Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости


НазваниеОтчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости
страница1/10
ТипОтчет
filling-form.ru > Бланки > Отчет
  1   2   3   4   5   6   7   8   9   10




НЕГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ

ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

ИНСТИТУТ ГОСУДАРСТВЕННОГО АДМИНИСТРИРОВАНИЯ
факультет экономики и управления
кафедра государственного администрирования

ОТЧЕТ

ПО НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКОЙ РАБОТЕ

Механизмы реализации политики занятости

на муниципальном уровне



Москва 2014

Оглавление


Введение 3

1.2Социально-экономические предпосылки создания службы занятости 10

СтаровойтоваЛ.И., ЗолотареваТ.Ф.  Занятость населения и ее регулирование, 2007.- С. 46-48 11

 Оганян К.М., Стрельцов Н.М. Занятость населения и ее регулирование. Учебное пособие для вузов.- Бизнес-Пресса. Учебник XXI века.2008.с.-234-237 12

Постановления Совета министров РСФСР «О СОЗДАНИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ ЗАНЯТОСТИ В РСФСР» (от 19 января 1991 года №33). [Электронный ресурс]: Официальный сайт компании "Консультант Плюс" http://www.consultant.ru/online/base/?req=doc;base=LAW;n=1169 16

Постановления правительства РФ «Об Утверждении Положения О Федеральной Службе Занятости России» (от 19 января 1993 года № 42).[Электронный ресурс]: Официальный сайт компании "Консультант Плюс" http://www.consultant.ru/online/base/?req=doc;base=LAW;n=1549 19

Глава 2. Анализ деятельности службы занятости населения (на примере центра занятости населения г. Ногинска) 24

2.1Общие положения 24

2.2Реестр государственных услуг в области содействия занятости населения 32

3.1 Возможности применения информационных технологий в работе центра занятости населения города Ногинска 49

3.2 Развитие кадрового потенциала сотрудников центра занятости населения города Ногинска 56

3.3 Перспективы создания и развития центра поддержки безработных на базе центра занятости населения города Ногинска 64

Заключение 75

Список использованной литературы 79

Приложение 1 84

Приложение 2 88

Приложение 3 91



Введение


Человек – источник рабочей силы. Не каждый человек может быть работником. Трудовые ресурсы – это часть населения страны, которая обладает необходимыми физическим развитием, умственными способностями и знаниями для работы. В состав трудовых ресурсов не входят дети и лица пожилого возраста. Люди, потерявшие трудоспособность или не обладающие ею, например инвалиды или больные, длительное время находящиеся на лечении, также не являются трудовыми ресурсами. Исходя из этого численность трудовых ресурсов в стране всегда меньше численности населения. В России, к примеру, трудовые ресурсы составляют приблизительно 50-60 процентов населения страны.

Возможность трудиться для человека обусловлена разными обстоятельствами. Основное из них – это рабочий возраст, который имеет определенные физиологические границы. В России трудоспособный возраст для мужчин установлен от 16 до 60 лет, для женщин – от 16-55 лет.

В состав трудовых ресурсов включается часть лиц моложе 16 лет и лица пенсионного возраста, которые работают по найму или самостоятельно.

Служба занятости населения является надежным посредником на рынке труда, оказывающим широкий спектр услуг, как гражданам, так и работодателям.

Актуальность темы научного проекта обусловлена исключительной важностью управления процессами, связанными с несовершенством предлагаемых государственных услуг Центра занятости города Ногинска. Занятость населения является одним из основных аспектов в развитии муниципального района. Поэтому улучшение деятельности службы занятости является ключевым показателем в повышении эффективности социально-экономической политики.

Цель работы – разработать проект для повышения эффективности работы Центра занятости населения города Ногинска.

Для достижения цели в работе поставлены следующие задачи:

  • анализ реестра государственных услуг Центра занятости населения города Ногинска;

  • определение проблемных зон деятельности государственного учреждения Центр занятости населения города Ногинска;

  • разработка проекта по повышению эффективности работы Центра занятости населения города Ногинска.

Объект исследования – Центр занятости населения города Ногинска Московской области.

Предмет исследования – общественные отношения в области обеспечения государственных гарантий и оказания государственных услуг в сфере занятости населения.

При написании научного проекта было использовано действующее законодательство Российской Федерации, работы экспертов в области занятости населения, статьи из научно-популярных журналов и газет, учебно-методическая литература и пр.

В работе использован комплексный метод исследования, методы анализа и синтеза, метод экспертных оценок, метод сравнения, алгоритмический метод.

Структура работы: введение, три главы основного содержания, заключение, список использованной литературы, приложения.

  1   2   3   4   5   6   7   8   9   10

Похожие:

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работе «определение доступности...
Ключевые слова: отчет, научно-исследовательская работа, заключительный отчет, кинопоказ, доступность, качество, цифровые технологии,...

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости icon2. Нумерация
Гост 32-2001. Отчет о научно-исследовательской работе. Структура и правила оформления1

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работе
Директор департамента государственного регулирования в экономике Минэкономразвития России

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работЕ
Форма Статьи, опубликованные в российских и зарубежных нерецензируемых изданиях

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работе
Автономная некоммерческая организация «Центр исследования финансовых рынков» (г. Санкт-Петербург )

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работе общие требования и правила...
Федеральным государственным унитарным предприятием «Мытищинский научно-исследовательский институт радиоизмерительных приборов» и...

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconПоложение о научно-исследовательской работе аспирантовАспирантской школы по политическим наукам
Порядок организации и проведения научно-исследовательской работы (далее нир) аспирантовАспирантской школы по политическим наукам,...

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работе «Формирование системы социальной...
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconОтчет о научно-исследовательской работе «Формирование системы социальной...
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования

Отчет по научно-исследовательской работе механизмы реализации политики занятости iconАналитичекский отчет о научно-исследовательской работе в соответствии...
Кафедра «Истории Российского государства» факультета государственного управления

Вы можете разместить ссылку на наш сайт:


Все бланки и формы на filling-form.ru




При копировании материала укажите ссылку © 2018
контакты
filling-form.ru

Поиск